Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Truchtersheim. Les 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - Durningen, 67 - NIEDERHAUSBERGEN, 67 - BRUMATH ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez envie d'accompagner les enfants à grandir et évoluer dans la joie?
Vous voulez intégrer un réseau à taille humaine qui vous garantisse un accompagnement individualisé tout au long de votre parcours professionnel?
Chez Krysalis, il nous tient à coeur que les professionnel.le.s se sentent bien: des professionnel.le.s épanoui.e.s dans leur travail amèneront de la joie, du fun et de beaux projets!
Nos valeurs et engagements: Confiance, faire ensemble, liberté, joie et ouverture!
Si cela vous inspire, postulez!
Nous recherchons un.e professionnel.le pour compléter l'équipe de la crèche Kikeriki à Durningen à compter du 1er septembre!
Krysalis c'est nous : quatre parents qui ont un parcours associatif en crèche parentale bilingue. Fiers de notre expérience passée, nous mettons à profit nos compétences pour proposer une crèche innovante où le franco-allemand est à l'honneur.
Description : Vous avez le don d'apporter des sourires ? Vous êtes passionné par l'éducation et l'épanouissement des jeunes ? Nous recherchons un animateur créatif et enthousiaste capable de transformer les moments ordinaires en aventures extraordinaires pour les enfants !
Vos missions :
Organiser et animer des activités ludiques, éducatives et artistiques.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants de 3 à 11 ans.
Créer un environnement stimulant et positif.
Promouvoir les valeurs de respect et de solidarité.
Faciliter les interactions et l'intégration de chaque enfant dans le groupe.
Profil recherché :
Expérience en animation ou diplôme dans le domaine de l'éducation ou équivalent (BAFA ou BAC animation)
Capacités à communiquer et interagir avec les enfants de manière bienveillante.
Esprit d'initiative et créativité débordante.
Sens des responsabilités et capacité d'adaptation.
Enthousiasme et énergie positive.
Démarrage prévu : Sepembre 2026.
Le centre est ouvert de 7h30 à 18h30
Horaires : 11h30 à 18h30.
Vous travaillez le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Contrat du 1er septembre au 16 octobre puis du 2 novembre au 18 décembre.
Pourquoi nous rejoindre ? Nous croyons en la magie de l'enfance et nous investissons dans la création de souvenirs inoubliables. Si vous aimez inspirer et motiver les jeunes esprits, ce poste est fait pour vous !
Venez faire la différence dans la vie des enfants !
Dans le cadre de nos activités de services à la personne,
Nous recherchons un(e) intervenant(e) sérieux(se) et ponctuel(le) pour assurer l'accompagnement quotidien d'une enfant entre son domicile situé à Mittelschaeffolsheim et son collège situé à Truchtersheim POUR LA RENTREE SCOLAIRE EN SEPTEMBRE.
Nous recherchons une personne fiable et bienveillante afin d'assurer la continuité et la sécurité des déplacements de l'enfant tout au long de l'année scolaire.
Missions:
- Accompagner l'enfant de son domicile à Mittelschaeffolsheim vers son collège à Truchtersheim.
- Garantir une arrivée au collège pour 8h00 chaque jour de classe.
- Assurer le trajet retour du collège vers le domicile selon les horaires suivants :
Lundi : 17h00
Mardi : 17h00
Mercredi : 12h00
Jeudi : 17h00
Vendredi : 17h00
Veiller à la sécurité et au bien-être de l'enfant pendant les trajets.
Informer la famille et l'employeur de tout incident ou retard éventuel.
Planning:
Du lundi au vendredi inclus :
Trajet domicile → collège : arrivée au collège à 8h00.
Trajet collège → domicile :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : départ à 17h00.
Mercredi : départ à 12h00.
Profil recherché: Permis B valide.
Véhicule personnel en bon état
Expérience auprès d'enfants appréciée.
Sens des responsabilités, ponctualité et discrétion.
Casier judiciaire compatible avec l'activité auprès de mineurs.
Conditions:
Contrat à temps partiel.
Rémunération selon profil et expérience.
Indemnisation des frais kilométriques selon la réglementation en vigueur.
Prise de poste : à convenir.
Candidature:
Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en précisant vos disponibilités et votre lieu de résidence.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité pour début janvier un/une animateur/trice de la pause méridienne à temps non complet pour le périscolaire Schuman à Brumath.
Vous aurez pour principales missions :
- Accueillir et accompagner les enfants (de 6 à 11 ans) pendant le temps de la pause méridienne
- Animer les différents temps avant et après le repas jusqu'à la reprise de l'école
- Assurer la coordination des informations auprès des enseignants et du responsable hiérarchique
PROFIL
- Titulaire du BAFA ou CAP AEPE
- Expérience souhaitée auprès d'enfants
- Sens du contact et de l'écoute
- Respect des consignes de sécurité
- Sens du travail en équipe et bonnes qualités relationnelles
Discrétion professionnelle
Horaires de travail:
- Lundi : de 11h20 à 15h45
- Mardi, jeudi et vendredi : de 11h20 à 13h35
Au sein d'une crèche vous aurez pour mission :
- d'organiser et d'animer des activités ludiques avec les enfants (jeux, sorties, lecture...)
- de veiller au bien être, à la sécurité et à l'hygiène des enfants
- du nettoyage et de l'entretien des locaux
- de transmettre tous éléments importants aux parents
Vous devez impérativement avoir le diplôme d'auxiliaire de puériculture
Amplitude horaire de 7h30 à 18h30, vous travaillerez du lundi au vendredi, par roulement (soit du matin, d'après-midi ou de journée selon un planning variable).
Crèche ouverte du lundi au vendredi. Tous les jours sont travaillés.
Le référent technique a pour missions d'accompagner et de coordonner l'activité des personnes chargées
de l'encadrement des enfants.
Sa mission est de collaborer avec le gestionnaire en assurant le suivi du projet d'accueil. Il participe à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique, anime et coordonne l'action éducative de l'équipe.
Favorise le développement moteur, affectif et cognitif de l'enfant.
Missions ou activités
Accueil et accompagnement des familles
- Accueillir les familles lors de la finalisation de leur contrat d'inscription
- Mettre en œuvre la politique d'accueil petite enfance de la ville en collaboration avec les autres structures communales
- Être à l'écoute du questionnement éducatif des familles
- Favoriser la participation des familles à la vie de l'établissement
Suivi de l'enfant
- Mettre en œuvre le projet éducatif
- Veiller au bien être de l'enfant et développer un projet de bientraitance avec l'équipe
- Promouvoir l'éveil, la santé et la sécurité de l'enfant
- Aménager l'espace et mettre en place des repères
- Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant
- Dépister et repérer les signes d'appel de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer sa hiérarchie
Management de l'équipe
- Encadrer et accompagner l'équipe dans ses fonctions
- Organiser et animer des réunions de travail
- Coordonner et évaluer les activités éducatives
- Repérer et réguler les conflits
- Assurer des transmissions efficaces et pertinentes en utilisant les outils mis en place.
- Transmettre et partager ses connaissances pédagogiques
- Garantir le secret professionnel et la confidentialité des informations transmises au sein de l'équipe
- Mener les entretiens de recrutement des professionnels de l'équipe
- Assurer les entretiens annuels des professionnels de l'équipe
- Encadrer les stagiaires
Organisation et gestion du service
- Élaborer le projet d'établissement en collaboration avec l'équipe et assurer sa mise en œuvre
- Appliquer la réglementation en vigueur
- Assurer une fréquentation optimale de la structure
- Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement
- Suivre les plannings de présence des enfants
- Déterminer les besoins en matériel pédagogique avec l'équipe et en accord avec la direction.
Activités secondaires :
- Mettre en place, animer les réunions d'échange et d'information avec les parents.
- Participer aux réunions de service de la collectivité.
Profil recherché DIPLOME D'EJE EXIGE
EXPERIENCE EXIGEE sur 1 poste similaire.
Descriptif de l'emploi :
Accompagner individuellement ou collectivement les enfants en situation de handicap
Favoriser leur inclusion
Garantir la sécurité et le bien-être des enfants accompagnés
Être force de proposition pour adapter l'accueil selon les besoins des enfants
Travailler en lien avec l'équipe d'animation
Missions ou activités
Aspects éducatifs
Favoriser le développement, l'épanouissement et la participation des enfants en situation de handicap en stimulant leurs potentialités intellectuelles, affectives et artistiques
Participer à l'éveil, la socialisation et l'acquisition de l'autonomie des enfants en situation de handicap
Accompagner les enfants dans leurs découvertes sensorielles, motrices et gustatives
Accueillir et accompagner les enfants à leur arrivée et durant toute la journée en lien avec l'équipe d'animation
Aspects pédagogiques
Adapter les activités en fonction des besoins spécifiques des enfants
Respecter les rythmes de vie des enfants
Apporter une aide individualisée pour les gestes de la vie quotidienne (repas, déplacements, hygiène, etc.)
Répertorier et identifier les besoins en équipements et matériels d'activités et gérer leur utilisation
Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités
Aspects relationnels
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants, prévenir les situations à risque
Travailler en lien avec les animateurs, la direction de l'ALSH, la chargée de l'accompagnement des familles et les familles
Renseigner les parents sur le vécu des enfants pendant le temps d'accompagnement
Maintenir un climat bienveillant et inclusif au sein du groupe d'enfants
Appliquer le droit de réserve et la discrétion professionnelle
Tenir à jour les informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement (transmissions orales ou écrites)
Profil recherché
DISPONIBILITE LES MERCREDIS ET VACANCES SCOLAIRES SELON LES BESOINS
Rémunéré à la vacation.
Diplômes et qualifications
Qualification souhaitée : BAFA, CAP AEPE, ou formation spécifique AESH/AVS.
Expérience en accompagnement d'enfants en situation de handicap souhaitée.
PSC1 (Prévention et secours civiques de niveau 1) apprécié.
Savoir :
Connaissance des différents types de handicap et de leurs impacts sur la vie quotidienne
Notions de psychologie et de développement de l'enfant
Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène en accueil collectif de mineurs
Savoir faire :
Adapter son accompagnement en fonction des besoins et des capacités de l'enfant
Favoriser l'autonomie et l'intégration dans le groupe
Coopérer avec une équipe pluridisciplinaire
Communiquer avec les enfants, les familles et les collègues
Savoir être:
Patience, bienveillance et écoute active
Sens de l'observation et capacité à anticiper
Adaptabilité et créativité dans la recherche de solutions
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Informations complémentaires CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de M. le Maire par mail
En l'absence de réponse de notre part d'ici le 31/07/2026, vous pouvez considérer votre candidature comme non retenue.
Poste managérial ? Non
Télétravail possible ? Non
Rémunération indicative 13.54€ brut de l'heure
Lieu de travail 37 rte de Bischwiller - b.p. 34 , Bischheim (Bas-Rhin)
Descriptif de l'emploi :
Accompagner individuellement ou collectivement les enfants en situation de handicap
Favoriser leur inclusion
Garantir la sécurité et le bien-être des enfants accompagnés
Être force de proposition pour adapter l'accueil selon les besoins des enfants
Travailler en lien avec l'équipe d'animation
Missions ou activités
Aspects éducatifs
Favoriser le développement, l'épanouissement et la participation des enfants en situation de handicap en stimulant leurs potentialités intellectuelles, affectives et artistiques
Participer à l'éveil, la socialisation et l'acquisition de l'autonomie des enfants en situation de handicap
Accompagner les enfants dans leurs découvertes sensorielles, motrices et gustatives
Accueillir et accompagner les enfants à leur arrivée et durant toute la journée en lien avec l'équipe d'animation
Aspects pédagogiques
Adapter les activités en fonction des besoins spécifiques des enfants
Respecter les rythmes de vie des enfants
Apporter une aide individualisée pour les gestes de la vie quotidienne (repas, déplacements, hygiène, etc.)
Répertorier et identifier les besoins en équipements et matériels d'activités et gérer leur utilisation
Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités
Aspects relationnels
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants, prévenir les situations à risque
Travailler en lien avec les animateurs, la direction de l'ALSH, la chargée de l'accompagnement des familles et les familles
Renseigner les parents sur le vécu des enfants pendant le temps d'accompagnement
Maintenir un climat bienveillant et inclusif au sein du groupe d'enfants
Appliquer le droit de réserve et la discrétion professionnelle
Tenir à jour les informations nécessaires à la continuité de l'accompagnement (transmissions orales ou écrites)
Profil recherché
3 semaines en aout soit du 03/08/26 au 21/08/26
Rémunéré à la vacation.
Diplômes et qualifications
Qualification souhaitée : BAFA, CAP AEPE, ou formation spécifique AESH/AVS.
Expérience en accompagnement d'enfants en situation de handicap souhaitée.
PSC1 (Prévention et secours civiques de niveau 1) apprécié.
Savoir :
Connaissance des différents types de handicap et de leurs impacts sur la vie quotidienne
Notions de psychologie et de développement de l'enfant
Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène en accueil collectif de mineurs
Savoir faire :
Adapter son accompagnement en fonction des besoins et des capacités de l'enfant
Favoriser l'autonomie et l'intégration dans le groupe
Coopérer avec une équipe pluridisciplinaire
Communiquer avec les enfants, les familles et les collègues
Savoir être:
Patience, bienveillance et écoute active
Sens de l'observation et capacité à anticiper
Adaptabilité et créativité dans la recherche de solutions
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Informations complémentaires CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de M. le Maire par mail
En l'absence de réponse de notre part d'ici le 31/07/2026, vous pouvez considérer votre candidature comme non retenue.
Poste managérial ? Non
Télétravail possible ? Non
Rémunération indicative 13.54€ brut de l'heure
Lieu de travail 37 rte de Bischwiller - b.p. 34 , Bischheim (Bas-Rhin)
Nous recherchons pour notre micro crèche située à Schiltigheim un(e) Assistant (e) d'Accueil Petite Enfance.
Au sein de notre structure accueillant jusqu'à 12 enfants de 2 mois à 3 ans, vos missions seront : organiser et mettre en place des activités ludiques, accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène.
Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique, assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement.
Ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, vos horaires seront FIXES et en continu.
Prime d'assiduité
Prise de poste pour le 1/9/2026
Accueil des enfants :
- Prendre en compte les besoins individuel
- Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants et au bien être et sécurité du groupe
- Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et capacités de chaque enfant
- Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis
Accueil des parents :
- Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil) valoriser les parents dans leur rôle parental
- Veiller à la discrétion professionnelle
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie quotidienne de la structure
Avec l'équipe éducative :
- Réfléchir et travailler dans un esprit d'équipe pour mettre en œuvre le projet pédagogique et l'évaluer
- Avoir un rôle formateur auprès des stagiaires
- être force de proposition pour les activités enfants, les sorties extérieures et les sorties familles
Participer à l'entretien des locaux :
- Aider aux nettoyages et rangement des salles d'activités, du matériel pédagogique , jeux, jouets
- Rassembler et trier le linge en vue du lavage, plier et ranger le linge
- Veiller à la bonne utilisation du matériel et des produits ( éviter le gaspillage)
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité lors des accueils pendant les activités.
Description du poste :
Offre d'apprentissage - CAP AEPE en 1 an
Micro-crèche secteur Berstett
Micro-crèche recherche un(e) apprenti(e) pour préparer un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) en 1 an , en alternance.
Missions Accompagner les enfants dans les activités du quotidien (repas, sieste, change)
* Participer à l'éveil et aux jeux éducatifs
* Assurer l'hygiène et la sécurité des tout-petits
* Collaborer avec l'équipe et les familles dans un cadre bienveillant
Permis apprécié : peu de transports en commun à proximité
Formation assurée au CFA IESA Strasbourg (12 avenue d'Alsace)
Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Prise de poste : 08/2026
Date limite de l'offre : 03/09/2026
Référence interne : Poste-2274
Le CFA IESA, Centre de Formation d'Apprentis, est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986 dans le Bas-Rhin. Nous formons plus de 500 élèves chaque année. Nos formations (diplômes d'Etat et titres RNCP) vont du CAP aux titres de niveau 7 (Mastère Bac +5): CAP AEPE - ACCOMPAGNANT EDUCATIF PETITE ENFANCE BAC PRO - MÉTIERS DU COMMERCE ET DE LA VENTE Titre RNCP niveau 4 - EMPLOYÉ DE VENTE POLYVALENT EN MAGASIN BTS COMMUNICATION BTS MCO - Manager Commercial Opérationnel BTS NDRC -
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Nous recherchons pour notre micro crèche située à Schiltigheim un(e) Assistant (e) d'Accueil Petite Enfance titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puericulture.
Au sein de notre structure accueillant jusqu'à 12 enfants de 2 mois à 3 ans, vos missions seront : organiser et mettre en place des activités ludiques, accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène.
Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique, assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement.
Ouvert du lundi au vendredi
Qui sommes-nous ?
Rejoignez Callihop - un réseau de micro-crèches où l'humain, l'énergie et l'excellence éducative sont au cœur de chaque journée.
Vous êtes diplômé(e) du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ?
Vous souhaitez exercer votre métier avec passion, dans une structure où chaque geste a du sens, où votre professionnalisme est reconnu, et où le bien-être de l'enfant est une priorité ?
Chez Callihop, notre ambition est claire : offrir un environnement stable, stimulant et profondément humain à chaque enfant accueilli - et à chaque professionnel qui s'investit à nos côtés.
Vos missions principales :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être auprès des enfants
- Participer à l'éveil, aux activités pédagogiques et à l'accompagnement du développement global de l'enfant
- Favoriser un climat de confiance avec les familles
- Travailler en équipe pluridisciplinaire dans une dynamique de Projet Pédagogique
- Veiller au respect des protocoles et à la sécurité physique et affective des enfants
Profil recherché :
- Expérience en crèche ou en micro-crèche appréciée
- Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'équipe
- Motivation à s'inscrire dans un projet innovant, inclusif et engagé
Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail respectueux et épanouissant
- Un accompagnement à la prise de poste et des formations régulières
- Une équipe engagée autour de valeurs fortes : intégrité, partage, bienveillance, engagement
- La possibilité de grandir dans un réseau dynamique et à taille humaine
Envie de contribuer à une Petite Enfance bienveillante et inclusive ?
Rejoignez l'aventure CALLIHOP !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
La Ville de Bischheim recrute : donnez un sens à votre avenir !
Missions ou activités
Activités principales :
Accueil et accompagnement des familles
* Accueillir l'enfant et sa famille au cours de l'adaptation progressive et au quotidien
* Accompagner et soutenir les familles dans leur rôle parental
* Recueillir et transmettre ses observations aux parents, par oral et par écrit, pour la continuité de la prise en soin de l'enfant
Prise en soin de l'enfant
* Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil, éveil et communication)
* Favoriser l'épanouissement de l'enfant
* Veiller à sa sécurité
* L'accompagner dans l'acquisition de l'autonomie
* Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé (signes infectieux, douleurs, mal-être)
* Repérer les signes de négligence, de maltraitance ou de violence et les signaler à la directrice ou à sa remplaçante
* Aider à la prise des médicaments, sous la responsabilité de la puéricultrice
Elaboration et mise en œuvre de projets d'activités pour les enfants
* Participer à l'élaboration du projet éducatif et à son évolution
* Organiser et proposer des activités d'éveil
* Élaborer et mettre en œuvre des actions pédagogiques pour les enfants
* Organiser et encadrer les sorties des enfants, dans le respect des règles de sécurité
Organisation et gestion du service
* Accueillir et former les stagiaires
* Effectuer le nettoyage de l'environnement proche de l'enfant (jouets, petit matériel, plan de change, biberonnerie)
Profil recherché DE d'AP exigé
Savoirs :
Accueil et accompagnement des familles
* Projet d'établissement et projets pédagogiques
* Notion de communication
* Méthodes d'observation
* Connaissance en psychopédagogie
* Projets éducatifs parentaux
* Discrétion professionnelle
Savoir-faire
* Etablir une relation de confiance avec les parents
* Etre à leur écoute
*Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement * Accueillir professionnellement chaque parent avec son enfant (aller vers eux, leur consacrer un temps particulier, autant à l'arrivée qu'au départ)
* Prendre en compte la diversité culturelle
Savoirs
Prise en soin de l'enfant
* Développement physique, psychique, staturo-pondéral de l'enfant *
Connaissance des maladies infantiles, des médicaments couramment administrés aux enfants, ainsi que des signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythèmes fessiers ...)
* Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement ...)
* Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant (préparation des biberons etc)
Savoir-faire
* Observer chaque enfant et être capable de rédiger des observations écrites sans aucun jugement
* Estimer l'état de santé général de l'enfant
* Respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité et y répondre
* Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant
* Préparer les biberons
* Réceptionner et conserver le lait maternel dans le respect des fiches de procédures
* Etablir avec l'enfant un climat serein et une relation assurant sa sécurité affective et physique
* Adopter et maintenir des attitudes éducatives bienveillantes, conformes au projet de l'établissement
* Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes (autonomie motrice, alimentaire, vestimentaire, sphinctérienne ...)
* Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux ...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
* Favoriser la socialisation de l'enfant
* Gérer les conflits entre les enfants
Savoirs :
Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
* Techniques manuelles et ludiques pour l'éveil de l'enfant
* Connaissance du développement moteur et affectif de l'enfant de 0 à 4 ans