Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Villers-aux-Nœuds. Les 20 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - REIMS, 51 - CORMONTREUIL, 51 - RILLY LA MONTAGNE ... .
Vos missions au sein de la maison de quartier Val de Murigny et Chatillon :
Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant :
- Rendre compte et alerter par l'utilisation de l'ensemble des outils mis à disposition au sein de la Maison des Quartier.
- Accueillir et prendre en charge les enfants.
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant.
- S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant le SMA (hygiène, santé et pédagogie).
- Accueillir les familles (écoute, conseils, information).
- Participer au développement de l'enfant
Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées :
- Animer le projet pédagogique du SMA.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe.
- Participer à l'élaboration du contrat de projet de la structure de rattachement.
- Assurer le lien avec les partenaires pédagogiques.
Travailler en équipe :
- Participer aux réunions d'équipe.
- Rendre compte et alerter l'ensemble des membres de l'équipe.
- S'adapter aux besoins de la structure.
- Assurer les transmissions selon les consignes et les procédures définies.
- Entretenir et préserver son matériel.
- Respecter l'obligation de réserve et la hiérarchie.
***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE***
***LA LETTRE DE MOTIVATION EST EXIGEE PAR L'EMPLOYEUR***
Vos missions au sein de la maison de quartier Billard/Wilson :
Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant :
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant
- S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie).
- Accueillir les familles (écoute, conseils, informations)
Vous participerez au développement de l'enfant :
- Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées
- Animer le projet pédagogique de l'EAJE
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe
Vous travaillerez en équipe
Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins.
***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE***
***LA LETTRE DE MOTIVATION EST EXIGEE PAR L'EMPLOYEUR***
Au sein de la maison de quartier les Epinettes, vos missions :
Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant :
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant
- S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie).
- Accueillir les familles (écoute, conseils, informations)
Vous participerez au développement de l'enfant :
- Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées
- Animer le projet pédagogique de l'EAJE
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe
Vous travaillerez en équipe
Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins.
***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE ***
LA LETTRE DE MOTIVATION EST EXIGEE PAR L'EMPLOYEUR
En qualité d'animateur/animatrice petite enfance, vous serez en charge de:
- Accueillir les enfants et leur famille au sein de la structure ;
- Assurer le bien-être de l'enfant (alimentation, sécurité, éveil) ;
- Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants ;
- Organiser et animer des activités pédagogiques ;
- Dialoguer avec les parents et autres partenaires entourant l'enfant.
- Assurer l'entretien des locaux
Une appétence en animation d'activités manuelles, artistiques et d'éveil est très appréciée.
La structure est ouverte toute l'année du lundi au vendredi de 7h à 19h.
Rattaché(e) à la Directrice d'une crèche collective, vous aurez comme principales missions d'assurer la continuité de prise en charge des enfants avec l'auxiliaire de puériculture ou l'employé de crèche en charge du groupe (tous services confondus) et d'apporter votre aide, autant que de besoin, au personnel des services généraux (entretien, lingerie, cuisine).
Vous êtes patient(e), disponible et calme.
Vous devez être en possession de l'attestation d'honorabilité
Vos missions:
Vous devrez répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant :
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant
- S'informer et appliquer l'ensemble des informations concernant l'EAJE (hygiène, santé et pédagogie).
- Accueillir les familles (écoute, conseils, informations)
Vous participerez au développement de l'enfant :
- Organiser matériellement en lien avec l'équipe les activités encadrées
- Animer le projet pédagogique de l'EAJE
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Prendre en charge l'enfant individuellement et/ou en groupe
Vous travaillerez en équipe
Vous assurerez l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence d'un des responsables.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer la continuité de service et donc d'accepter des modifications d'horaires en fonction des besoins.
***LE DIPLOME D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE + LETTRE DE MOTIVATION***
Dans le cadre d'un remplacement au sein de la Maison de quartier "Les Trois Piliers", vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement vos missions seront :
Auprès des enfants :
- Assurer la prise en charge globale de l'enfant, la prise en compte de ses besoins individuels tout en les inscrivant dans une démarche de collectivité et en veillant au confort du groupe
- Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, surveiller son développement psychomoteur, s'assurer de son bien-être et de sa sécurité
- Animer des activités proposées aux enfants, dans le respect du projet pédagogique
- Assurer les soins d'hygiène et quotidien de l'enfant
- Favoriser le développement de l'enfant et son autonomie
- Assurer toutes les tâches logistiques nécessaires au fonctionnement
Auprès des familles :
- Accueillir, renseigner, conseiller et orienter les parents
- Accompagner les familles dans leur rôle de parents
- Instaurer un échange permanent avec les parents quant à la vie de l'enfant
Auprès de l'équipe :
En lien avec le responsable de l'EAE et la direction de la Maison de quartier, il suit l'exécution du travail de l'équipe, assure le tutorat et accompagne à la formation des stagiaires et de l'équipe.
- Participe à l'élaboration et à l'évaluation des différents projets (sociaux, pédagogiques, d'animation) et à leur application
- Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et à l'application des protocoles en vigueur
En concertation avec le responsable, il encadre les stagiaires et les bénévoles
Le travail administratif
- Participer au suivi administratif et financier de l'EAE (dossiers administratifs des enfants, contrats d'accueil, pointages, factures, règlements, bordereaux, gestion des plannings du personnel, guichet des pré-inscriptions...) sous le progiciel.
- Faire remonter les besoins en matériel
- Assurer le respect des normes de sécurité et des protocoles
- Alerter le responsable des dysfonctionnements ou dangers
- Participer à l'élaboration du rapport d'activité de l'EAE
- Assurer l'ouverture ou la fermeture de la petite crèche en l'absence de la responsable
LETTRE DE MOTIVATION EXIGEE PAR L'EMPLOYEUR
Notre crèche recrute urgemment dès maintenant un/e auxiliaire de puériculture pour un contrat à temps plein de 3 mois.
- Accueillir l'enfant et sa famille dans une relation de qualité, de respect et de bienveillance
- Accompagner l'enfant dans ses acquisitions et son quotidien (repas, change, sommeil) ainsi que dans son développement psycho-affectif en respectant le projet éducatif de la structure et dans le respect du rythme de l'enfant
- Participer à la vie quotidienne de la structure tant auprès des enfants que de l'équipe.
- Travailler en équipe avec le personnel de la structure
- Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ...
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer supérieur, collègues et parents
- Vous établissez des rapports confiants et sécurisants avec les parents
- Vous participez au bon fonctionnement de la structure (rangement du matériel pédagogique, désinfection des jouets et des locaux...)
Votre profil :
* Diplôme d'auxiliaire de puériculture OU CAP AEPE.
* Aptitude à travailler en équipe et motivation
* Dynamisme, ponctualité, disponibilité
* Autonomie et sens des responsabilités, Sens de l'observation
* Écoute et Non jugement, Discrétion professionnelle
*** Poste à pourvoir à partir du 24 août 2026 ***
Dans le cadre du développement de notre activité de formation, nous recherchons un(e) Formateur(trice) pour intervenir auprès de nos apprenants préparant le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) et le Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DE AP).
Missions
Animer les séances de formation en présentiel.
Concevoir et adapter les supports pédagogiques.
Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences professionnelles.
Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique.
Participer aux réunions pédagogiques et contribuer à la qualité de la formation.
Profil recherché
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DE AP) souhaité.
Une expérience dans la formation, le tutorat ou l'accompagnement d'apprenants est appréciée.
Bonne connaissance des référentiels du CAP AEPE et/ou du DE Auxiliaire de Puériculture.
Excellentes qualités relationnelles, pédagogiques et organisationnelles.
Capacité à transmettre les savoirs avec bienveillance et professionnalisme.
Conditions
Intervention chaque mardi.
Statut et rémunération selon profil et expérience.
Poste à pourvoir: 20/08/2026
Vous souhaitez transmettre votre expérience et contribuer à la réussite de futurs professionnels de la petite enfance ? Rejoignez notre équipe !
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à notre service de recrutement.
La crèche "Les Petits Galopins" recherche un assistant éducatif petite enfance (H/F) pour un CDD de 6 mois dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, vous intégrerez une équipe de 7 personnes
Missions et activités :
-Accueil de l'enfant et sa famille et établir une relation de confiance,
-Maitriser les techniques d'écoute active, de communication et d'observation,
-Connaître et appliquer les procédures d'accueil définies en interne,
-Effectuer des transmissions claires et adaptées aux parents,
-Prendre en compte et respecter l'individualité, les besoins et les spécificités de chaque enfant et sa famille,
-Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant,
-Avoir des notions du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 3 ans,
- Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie (repas, propreté, activités.),
-Organiser et animer des projets d'éveil en lien avec le projet pédagogique,
-Elaborer des activités éducatives variées et adaptées aux besoins de chaque enfant,
-Maitriser les techniques de régulation et résolution de conflit entre les enfants,
-Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux,
-Connaître les principales maladies infantiles, repérer les symptômes et signaux d'alerte.
Titulaire du diplôme CAP petite enfance
Débutant accepté
Attestation honorabilité de moins de 3 mois
Salaire selon grille indiciaire de la fonction publique
Veuillez joindre à votre candidature une lettre de motivation.
Horaires :
Lundi/mardi/jeudi/vendredi = 8H30 /12H15 et 14H15/18H15
Mercredi 8h30/12H3O ou 14H/18H
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants :
VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible :
La crèche est en pleine nature grâce à son jardin et ses terrasses donnant sur l'extérieur, et offrant une belle luminosité à la structure.
Nous avons la chance d'avoir de grands espaces.
Une crèche accueillante :
C'est une crèche multi accueil de 90 berceaux, avec de grands volumes.
Une équipe en or :
Nous avons une super équipe multi disciplinaire, et ainsi riches de ses différents profils :
IDE, EJE, AP, CAP.
.
Des projets inspirants :
Nous animons des ateliers de lecture, intergénérationnel, auprès des animaux et avons une mascotte au sein de la crèche très appréciée des grands et des petits !
Le mot de la directrice :
Très à l'écoute de mon équipe, la porte de mon bureau est toujours ouverte pour échanger;
je me ferai un plaisir de vous accueillir au sein de notre équipe ! Rejoignez nous !
Notre client est un établissement à CHAMPIGNY proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement en pleine croissance, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et notre reconnaissance dans le secteur font de nous un choix idéal pour une carrière épanouissante et enrichissante.Comment souhaiterez-vous contribuer au développement des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans notre crèche?
Au sein d'un établissement accueillant de jeunes enfants, vous contribuerez au développement et au bien-être des tout-petits
- Assurer l'accompagnement quotidien, incluant l'alimentation et l'hygiène, des enfants confiés à votre bienveillance
- Participer à l'éveil et au développement des compétences sociales et motrices des enfants par des activités ludiques et éducatives
- Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement sécurisé et stimulant adapté aux besoins des enfants
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 8/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure reprise de l ancienneté
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
POSTE : Directeur de Creche H/F
DESCRIPTION :
Vos principales responsabilités :
- Vous dirigerez la crèche avec engagement : vous organiserez et piloterez la structure afin de garantir un accueil de qualité, dans le respect de la sécurité et du bien-être des enfants.
- Vous assurerez la gestion administrative et financière de la crèche : vous suivrez le budget, la facturation et les obligations réglementaires, en lien avec nos services supports.
- Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation.
- Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif.
- Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.
- Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous.
- Vous représenterez la crèche auprès de nos partenaires institutionnels et locaux. Vous assurerez la communication interne et externe (CAF, PMI, mairie, partenaires, siège).
Votre profil :
- Diplôme : Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien.
- Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité.
- Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
- Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
- Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants.
- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.
- Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.
- Tickets restaurant.
Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
PROFIL :
Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ? Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une ...
Description du poste :
People&baby est la 1re entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100 % par ses fondateurs Odile Broglin, infirmière-puéricultrice, et Christophe Durieux.
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Agent de puériculture chez people&baby c'est L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
* S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Agent de Puériculture Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50 Mutuelle
* Comité d'entreprise
Processus de recrutement 2 entretiens physiques
* 1 test de personnalité
* Prise de références
* 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants (2 ans minimum pour les micro-crèches).
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement.
Vous aurez pour missions principales :
Assurer les soins d'hygiène et de confort des nouveau-nés et des jeunes enfants.
Participer à l'éveil et au développement des enfants.
Préparer et distribuer les repas.
Assurer l'entretien des locaux et du matériel.
Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour le suivi des enfants.
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) requis.
Expérience professionnelle dans un environnement similaire appréciée.
Qualités relationnelles, sens de l'organisation et du travail en équipe.
Rigueur, patience et bienveillance
Notre micro crèche recherche une Auxiliaire de puériculture (H/F) afin de compléter notre équipe. Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) ayant envie de s'investir, passionné(e) par le métier.
Nos attentes :
Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants/des jeunes
Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
Mettre en place des activités ludiques et créatives
Accueillir les parents
Respecter les capacités, l'expression et la créativité des enfants/des jeunes
Être autonome dans la préparation de ses activités
Être en capacité de proposer des activités d'éveil artistiques ou sportives
Connaissances pédagogiques liées aux différents publics
Connaissances sur le rythme de l'enfant
Autonome
Savoir faire partager sa passion
Diplôme Auxiliaire de puériculture obligatoire.
En qualité d'auxiliaire de puériculture, vous serez en charge de:
- Accueillir les enfants et leur famille au sein de la structure ;
- Assurer le bien-être de l'enfant (alimentation, sécurité, éveil) ;
- Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants ;
- Organiser et animer des activités pédagogiques ;
- Dialoguer avec les parents et autres partenaires entourant l'enfant.
- Assurer l'entretien des locaux
Une appétence en animation d'activités manuelles, artistiques et d'éveil est très appréciée.
La structure est ouverte toute l'année du lundi au vendredi de 7h à 19h.
Vous serez chargé(e) d'un groupe de 5 à 8 enfants âgés de 3 mois à 3 ans pour les soins d'hygiène, aide au repas, suivi des activités, sommeil, éveil de l'enfant.
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture.
Vous devez être en possession de l'attestation d'honorabilité.
Vitalis Médical Reims : Ensemble pour l'Excellence !Vitalis Médical Reims, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI dans les secteurs paramédical, médical et social, recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture passionné(e) pour rejoindre un Institut Médico-Éducatif (IME).Rejoignez-nous et contribuez à offrir un environnement sécurisé et stimulant aux enfants et adolescents.Pourquoi Nous Rejoindre ?Chez Vitalis Médical Reims, nous mettons un point d'honneur à valoriser l'humain. Notre équipe dynamique vous accompagne à chaque étape de votre carrière avec :Soutien Personnalisé : Un accompagnement sur mesure pour répondre à vos besoins et aspirations professionnelles.Opportunités Diversifiées : Un accès privilégié à une multitude de missions adaptées à vos compétences et à vos attentes.Environnement Épanouissant : Travailler avec des professionnels passionnés et engagés dans un cadre bienveillant.Vos missionsUn Impact Quotidien !Soins et Accompagnement : Vous dispenserez des soins de base et spécifiques en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, tout en veillant à l'hygiène, au confort et à la sécurité des enfants.Éveil et Développement : Vous participerez activement aux activités d’éveil et de développement des enfants, favorisant leur autonomie et leur socialisation.Soutien aux Familles : Vous apporterez votre soutien aux familles dans l'apprentissage des soins et dans l’accompagnement de leur enfant.Travail en Équipe : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les éducateurs spécialisés, les psychologues et les autres professionnels de l’IME pour assurer une prise en charge globale des enfants.Observation et Suivi : Vous observerez et évaluerez l’état de santé des enfants, en consignant toutes les informations pertinentes dans les dossiers individuels.Pré-requisDiplôme : Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture.Expérience : Une première expérience en IME ou auprès d’enfants en situation de handicap serait un atout.Certifications : Attestation de formation aux gestes d’urgence (AFGSU) de niveau 2 recommandée.Vitalis Médical Reims : Votre Partenaire de Confiance !Située au 2 rue Jules Méline à Bezannes, notre agence est ouverte du lundi au vendredi de 9h à 18h.Nous restons disponibles en astreinte de 7h à 9h et de 18h à 22h, ainsi que les week-ends et jours fériés de 7h à 22h, pour répondre à tous vos besoins.Rejoignez notre réseau d'experts et apportez votre contribution à un environnement de soins de qualité pour les enfants en IME.Nous sommes impatients de vous accueillir et de collaborer avec vous pour faire la différence.Vitalis Médical Reims2 rue Jules Méline BEZANNES.60www.vitalis-medical.comProfil recherchéVotre Expertise, Notre Force !Compétences Techniques : Maîtrise des soins de base et des techniques d'éveil adaptées aux enfants en situation de handicap.Qualités Relationnelles : Excellentes compétences en communication et en relation d’aide, avec une capacité à créer un lien de confiance avec les enfants et leurs familles.Organisation : Sens de l’organisation et capacité à travailler de manière autonome et en équipe.Rigueur et Éthique : Respect des protocoles, des normes de sécurité et de l’éthique professionnelle.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire15 € par heure
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :Accueillir l’enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l’état de santé de l’enfant aux personnes concernées ; Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s’habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d’éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;Aménager l’espace de vie et d’accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locauxAlors, prêt(e) pour ce défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
