Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Vironvay. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - Surtauville, 27 - Gaillon, 27 - Louviers ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Offre collectée par La bonne alternance : Travaille au sein d'une structure collective de jeunes enfants Accompagne l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Participe aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). Etablit une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Description du poste : Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, situé en Seine Maritime (76), nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture (H/F) afin d'accompagner les enfants dans leur quotidien et de contribuer à leur bien-être, leur sécurité et leur éveil. Sous la responsabilité de la direction de la crèche, vous participerez à l'accueil des enfants et de leurs familles, aux soins d'hygiène, aux activités d'éveil et à l'application du projet pédagogique de l'établissement. Missions principales Assurer les soins quotidiens des enfants (repas, change, sieste, hygiène). Veiller à la sécurité physique et affective des enfants. Participer à l'organisation et à l'animation des activités d'éveil. Accompagner le développement et l'autonomie de chaque enfant. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Participer à l'entretien de l'environnement de l'enfant. Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé. Expérience souhaitée de 3 ans minimum en crèche ou structure d'accueil de la petite enfance. Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe. Capacité d'adaptation et sens des responsabilités.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c’est : Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler Ma mobilité et mon évolution facilitées Au moins une formation chaque année Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants Des challenges et événements conviviaux réguliers Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé.
Le poste est à pourvoir dès maintenant.
Le pôle petite enfance de l'Espace des 2 rives recrute pour travailler en structure multi accueil.
Vous assurez l'accueil, l'encadrement, les activités et les soins auprès des enfants dans les espaces de vie.
- Accueillir l'enfant et son parent à l'arrivée et au départ du multi-accueil.
- Participer à la prise en charge globale de l'enfant : soin d'hygiène, aide à la prise de repas,
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits.
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie alimentaire, vestimentaire, motrice...).
- Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs- Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur dans le multi-accueil.
- Assurer des transmissions fiables et de qualité.
- Participer aux réunions de service.
- Assurer l'encadrement des stagiaires.
RESPONSABILITÉS :
Au sein de la crèche de Gaillon (30 places, enfants de 0 à 5 ans), placé(e) sous l'autorité de la Directrice Enfance Éducation, vous assurez les missions d'auxiliaire de puériculture auprès des enfants, des familles et de l'équipe, dans le respect du projet d'établissement.
Vos missions principales :
• Auprès de l'équipe : mettre en pratique le projet pédagogique, participer à son évolution et aux réunions d'équipe
• Encadrement des stagiaires : participer à leur accueil, accompagnement et formation dans le respect de la charte
• Aménagement des espaces : proposer des adaptations des lieux de vie en fonction des observations des enfants
• Transmission interne : assurer la transmission quotidienne des informations concernant les enfants et alimenter les outils de communication (cahiers de vie, supports dédiés)
• Responsabilité ponctuelle : assurer les missions de direction en l'absence de la référente technique
• Auprès des familles et des enfants : accueillir, accompagner la séparation, instaurer un environnement sécurisant et bienveillant
• Soins quotidiens : réaliser les gestes du quotidien (repas, change, sieste, hygiène) et favoriser l'autonomie de l'enfant
• Sécurité : veiller à la bonne application des consignes de sécurité et à l'évacuation de l'établissement si nécessaire
• Conseil aux familles : répondre aux interrogations des parents et assurer le suivi des cahiers de vie des enfants
• Suivi médico-social : alerter sur tout comportement inhabituel, rédiger les protocoles, vérifier les ordonnances et solliciter le médecin si besoin, en lien avec la direction
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture et souhaitez rejoindre une crèche intercommunale engagée dans la qualité d'accueil des jeunes enfants et de leurs familles.
Profil et compétences recherchés :
• Diplôme : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) indispensable
• Connaissance de la réglementation : maîtrise des réglementations en vigueur dans les établissements d'accueil du jeune enfant
• Capacité d'adaptation : souplesse, réactivité et aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire
• Compétences pédagogiques : compréhension du développement de l'enfant et mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées
• Prise de recul : capacité à faire évoluer et à expliquer la pratique professionnelle, sens de l'observation
• Transmission : aisance dans la transmission écrite et orale des informations aux collègues et aux familles
• Qualités relationnelles : écoute, bienveillance, patience et maîtrise de soi auprès des enfants, des parents et de l'équipe
• Créativité : sens du jeu, imagination pour proposer des activités variées et sécurisantes
Poste à pourvoir dès que possible
Agglomération dynamique de Normandie (105 000 hab., 60 communes) offrant un cadre de vie de qualité et portant des projets innovants au service des habitants.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d’AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
