Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Arignac. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 09 - FERRIERES SUR ARIEGE, 09 - Foix, ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le pôle petite enfance, enfance, jeunesse assure la gestion de 7 établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE) et 2 relais petite enfance (RPE). La présente annonce porte sur le poste de responsable de RPE à Ferrières, qui inclut la gestion du guichet unique petite enfance de L'agglo. Le poste relève du grade d'éducateur de jeunes enfants. Il est basé à la maison de l'enfance de L'agglo à Ferrières, afin de palier au départ en retraite
d'un agent et d'une réorganisation du pôle petite enfance.
Description du poste
Le responsable du RPE améliore la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel, promeut l'activité des assistantes maternelles libérales et des gardes à domicile en favorisant leur employabilité. Il délivre des informations générales en matière de droit du travail. Il participe à l'observation des conditions locales d'accueil du jeune enfant.
Dans le cadre d'un temps dédié, le responsable de ce RPE prend le relais de la responsable du guichet unique, en informant les familles sur l'ensemble des modes d'accueil existants sur le territoire. Il les accompagne dans leur recherche.
Le responsable du RPE est placée sous la hiérarchie de la coordinatrice de l'accueil familial (crèche familiale et relais petite enfance).
Activités principales
- Information et orientation des familles
- Accompagnement juridique des assistantes maternelles libérales
- Gestion et veille administrative, éducative, pédagogique et financière
- Animation et coordination professionnelle
- Animation des temps collectifs
- Pilotage, communication, collaboration avec la Caf
- Rédaction de documents administratifs
Profil recherché
- Diplôme d'éducateur de jeunes enfants exigé
- Concours de la fonction publique territoriale souhaité
- Expérience significative sur poste similaire souhaitée
- Connaissances du développement du jeune enfant et de ses besoins
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics, souhaitée
- Qualités relationnelles : écoute, observation, communication, médiation et discrétion
- Travail en équipe et en autonomie
Recrutement
Date limite de candidature : 6 juillet 2026
Date prévisionnelle du recrutement : 1er septembre 2026
Vacance de poste : 1er septembre 2026
Cadre d'emploi : éducateur de jeunes enfants (A)
Références de l'emploi : CNFPT
Type de recrutement : mobilité interne, mutation, portabilité CDI, ou à défaut CDD d'un à trois ans
Rémunération : statutaire, régime indemnitaire
Avantages sociaux :
o Titres restaurant financés à 60%
o Actions sociales via le Cnas
o Participation contrat groupe santé adhésion facultative
o Contrat-groupe prévoyance financé à 50%
o Réseau social professionnel My-Agglo
o Forfait mobilité durable
o Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus)
o Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique
o Amicale du personnel
Lieu de travail : maison de l'enfance - avenue Jean Durrou - 09000 Ferrières
Temps de travail flexible : 35h, ou 36h, ou 37h, ou 39h du lundi au vendredi
Choix du cycle de travail et de son organisation, discuté à la prise de poste. Possibilité de les modifier une fois par an
Candidatures
A adresser à l'attention de Monsieur le Président de L'agglo Foix-Varilhes par mèl au pôle ressources humaines.
- Lettre de motivation
- Attestation d'honorabilité : https://honorabilite.social.gouv.fr
- Pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation
- Le cas échéant, attestation de perception d'indemnité de rupture conventionnelle par
un employeur public, datant de moins de 6 ans
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
