Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Audenge. Les 8 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Biganos, 33 - BIGANOS, 33 - LANTON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Petits et Grands est une agence de services à la personne née en 2023 afin d'apporter une solution personnalisée aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée.
Nous avons à cœur de répondre aux besoins des familles bordelaises et girondines en matière de garde d'enfants à domicile. Nous proposons ainsi un service personnalisé, de qualité et flexible permettant la tranquillité d'esprit à nos familles.
Nous mettons à disposition des familles une gamme complète de services de garde d'enfants à domicile : Gardes partagées à temps plein, Gardes en périscolaire/péricrèche, Gardes en en journée, les mercredis, Assistance durant les vacances scolaires, d'un accompagnement aux devoirs, mais également de baby-sittings ponctuels.
Notre ambition est de faire de Petits & Grands un réseau d'agences de choix, éco-responsable, inclusif, et centré sur l'humain.
A ce titre, nous recherchons notre futur(e) garde d'enfants dès que possible.
Description du poste :
Garde de jumeaux de 13 mois, les mercredis et jeudis de 17h à 18h30 soit 3h par semaine à Biganos. La famille n'est pas fermée à rajouter les matinées de 7h30 à 8h30 ainsi que le mardi de 17h à 18h30 pour faire davantage d'heure à l'intervenant.
Vous devrez aller chercher les jumeaux à la crèche à pieds/poussette et veiller à leur sécurité en permanence, contribuer au développement psychomoteur des enfants ainsi que participer à l'apprentissage de la propreté jusqu'au retour de la famille.
Enfin, vous devrez rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde auprès de la famille et de l'agence.
Pour ce poste, nous recherchons une personne douce, attentionnée et à l'aise avec deux enfants en bas âge.
Un diplôme en lien avec la petite Enfance et/ou le social ou une expérience d'au moins un an avec des enfants est demandé.
Poste à pourvoir en CDI.
Salaire : 12,14€ à 12,30€ brut/heure + 10% de congés payés.
Ce poste est à pourvoir à temps partiel mais peut être, selon vos souhaits, cumulé avec le besoin de garde d'autres familles afin d'avoir davantage d'heures de travail par semaine.
Pourquoi rejoindre l'équipe Petits et Grands ?
Au sein de notre agence, nous garantissons :
- Des missions à proximité de chez vous ou de votre lieu d'études, selon vos disponibilités et vos besoins
- Une équipe à l'écoute des initiatives salariés
- Un accompagnement sur-mesure de nos intervenants et des formations régulières (Sécurité, ISPEN, Premiers secours, Gestes et postures, formations Petite Enfance, CAP AEPE en alternance.)
- Une rémunération en fonction de votre cursus et de votre expérience
- Une prise en compte de l'ancienneté dans votre rémunération (prime d'ancienneté)
Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
A bientôt chez Petits et Grands !
Nous recherchons, pour notre micro-crèche de Biganos, un(e) assistant(e) petite enfance.
Vous accompagnez dans leur quotidien des enfants de 0 à 3 ans, vous assurez les soins d'hygiène (changes), l'aide à la prise de repas, et participez aux activités d'éveil des enfants.
=> Communication gestuelle associée à la parole
=> Equipe de 4 professionnelles + 1 apprenti CAP AEPE
=> Projet intergénérationnel avec l'EHPAD à proximité
Diplômes acceptés:
CAP AEPE ou petite enfance
BEP sanitaire et social et BEP ASSP
BAC PRO ASSP
AMP
Assistante maternelle avec minimum 3 ans d'expérience
ATSEM avec minimum 3 ans d'expérience avec - 6 ans
BEATEP et BPJEPS spécialité loisirs tout public
Aide soignant(e) avec 1 an expérience auprès enfants 0-3 ans
Finalité du poste : Le multi-accueil, engagé dans une démarche éco-responsable et labellisé écolo Crèche, place le bien-être de l'enfant et de ses parents au cœur de son projet éducatif. Inspiré par les neurosciences (Catherine Gueguen), les pédagogies Montessori, Pikler et les travaux de Winnicott, nous nous appuyons sur les 10 principes de la Charte d'Accueil pour offrir un cadre bienveillant, respectueux des rythmes et des besoins de chaque enfant.
En tant que Directeur(trice) de Crèche, vous aurez pour responsabilités :
- Pilotage de l'établissement :
o Assurer le bon fonctionnement de la structure et garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles.
o Veiller à l'application du projet éducatif et à son évolution avec les équipes.
o Gérer le suivi administratif et budgétaire en lien avec le CCAS.
- Management et animation de l'équipe :
o Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire dynamique.
o Impulser une dynamique de travail collective et bienveillante.
o Veiller à la professionnalisation continue des équipes à travers la formation et le partage de pratiques.
- Relation avec les familles et partenaires
o Assurer une relation de confiance et de dialogue avec les familles pour un accompagnement individualisé des enfants.
o Collaborer avec les partenaires internes et externes (services municipaux, Éducation nationale, professionnels de santé,
partenaires institutionnels-).
- Compétences requises :
Savoir être :
- Discrétion et confidentialité.
Sens de l'accueil, du relationnel et de l'écoute.
- Dynamisme
- Ecoute active et empathique.
- Ponctualité.
- Réactivité.
- Autonomie et adaptabilité.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Maîtrise de soi et distance émotionnelle.
- Esprit d'équipe
- Sens du service public.
Savoir-faire :
- Connaître les publics concernés, du domaine d'activité et des dispositifs existant
Capacités et qualités rédactionnelles.
- Savoir suivre et renseigner des tableaux de bord.
- Capacité à rendre compte à la hiérarchie.
- Droits et devoirs du fonctionnaire
Moyens mis à disposition :
-Bureau
-Téléphone fixe
-Véhicule de service
-Outils informatique bureautique
-Logiciel métier
-Profil/exigences requises :
-Diplôme d'état d'éducatrice de jeunes enfant
Pour renforcer nos équipes, nous recherchons 1 ASSISTANT/E PETITE ENFANCE h/f diplômé/e au sein d'une de nos BUBBLE Crèches pour un contrat du 23 février 2026 au 31 Août 2026. Remplacement congé parental.
BUBBLE Crèche, c'est un concept innovant de Micro-crèches :
-Ecolo et Responsables,
-Aménagées avec un potager pédagogique,
-Avec des Repas BIO,
-Une équipe positive et bienveillante,
-Utilisant des Couches lavables,
-Et des techniques d'entretien des locaux innovantes et sans polluants,
-Aux équipes créatives pour recycler, récupérer et éveiller les BUBBLE Babys !,
Profil recherché :
Vous êtes enthousiaste, investi/e et passionné/e par votre métier,
Vous êtes attaché/e à évoluer dans un cadre bienveillant et positif,
Vous souhaitez intégrer une équipe au sein de laquelle vos idées et initiatives seront bienvenues,
Vos Missions :
-Accueillir BUBBLE Babys et BUBBLE Familys dans un cadre bienveillant,
-Participer au développement de l'enfant,
-Initier et faire vivre le projet pédagogique au quotidien en relais de l'équipe,
Vous êtes curieux/se de découvrir de nouvelles approches éducatives ? Rejoignez notre BUBBLE Team !
Profil d'Educateur jeunes enfants h/f ou Auxiliaire de puériculture h/f diplômés obligatoirement bienvenus.
Rémunération en adéquation avec le profil.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Nous recherchons, pour notre micro-crèche de Biganos, un(e) auxiliaire de puericulture.
Vous accompagnez dans leur quotidien des enfants de 0 à 3 ans, vous assurez les soins d'hygiène (changes), l'aide à la prise de repas, et participez aux activités d'éveil des enfants.
=> Communication gestuelle associée à la parole
=> Equipe de 4 professionnelles + 1 apprenti CAP AEPE
=> Projet intergénérationnel avec l'EHPAD à proximité
Pour renforcer nos équipes, nous recherchons 1 AUXILIAIRE DE PUERICULTURE h/f diplômé/e au sein d'une de nos BUBBLE Crèches. Diplôme impératif.
BUBBLE Creche, c'est un concept innovant de Micro-crèches :
-Ecolo et Responsables,
-Aménagées avec un potager pédagogique,
-Avec des Repas BIO,
-Une équipe positive et bienveillante,
-Utilisant des Couches lavables,
-Et des techniques d'entretien des locaux innovantes et sans polluants,
-Aux équipes créatives pour recycler, récupérer et éveiller les BUBBLE Babys !,
Profil recherché :
Vous êtes enthousiaste, investi/e et passionné/e par votre métier,
Vous êtes attaché/e à évoluer dans un cadre bienveillant et positif,
Vous souhaitez intégrer une équipe au sein de laquelle vos idées et initiatives seront bienvenues,
Vos Missions :
-Accueillir BUBBLE Babys et BUBBLE Familys dans un cadre bienveillant,
-Participer au développement de l'enfant,
-Initier et faire vivre le projet pédagogique au quotidien en relais de l'équipe,
Vous êtes curieux/se de découvrir de nouvelles approches éducatives ? Rejoignez notre BUBBLE Team !
auxiliaire puericulture H/F - EC20779 ... s renouvelable
Descriptif de l’emploi :
Poste à temps plein
Amplitude horaire d'ouverture de la crèche :
de 07h30 à 18h30 du lundi au vendredi
de 08h30 à 17h30 les samedis des mois de juillet et août avec 2 samedis travaillés par agent d ... période
Il s'agit d'accompagner les enfants au quotidien d ... s trois groupes multi ... en avec un projet d'établissement ouvert sur les trois sections, afin de veiller à l'éducation, la santé, le bien-être de l'enfant et le guider vers l'autonomie
Missions :
Apporter à l’enfant accueilli la sécurité matérielle et affective, favoriser son bien-être et son éveil d ... dre d’activités prenant en compte son rythme et ses compétences, avec le souci de respecter les besoins individuels de l’enfant et les besoins collectifs du service.
Être à l’écoute des parents, savoir échanger avec eux, participer à l’accompagnement de la fonction parentale.
Mettre en œuvre des pratiques conformes au projet d'établissement.
Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Participer à l’aménagement du temps et de l’espace en lien avec les enfants accueillis.
Participer à toutes les réunions proposées par le service pour évoquer:
le développement des enfants ainsi que leur quotidien à la crèche, l’organisation autour de l’accueil d ... spect du projet d’établissement.
