Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Boffres. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - ST ROMAIN DE LERPS, 07 - ST PERAY, 07 - LAMASTRE ... .

Offre n°1 : animateur en milieu périscolaire écoles primaire/maternelle H/F

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Une expérience sera appréciée
  • Lieu de travail : 07 - ST ROMAIN DE LERPS

Missions principales :

Vous assurez le périscolaire des enfants le matin de 7h à 08h30 et l'après-midi de 16h30 à 18h30 ( Lundi - Mardi - Jeudi et Vendredi) au sein d'un établissement scolaire.

Selon votre profil : possibilité d'augmentation des heures travaillées

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - petite enfance (BAFA serait un plus) | CAP, BEP et équivalents

  • MAIRIE

Offre n°2 : Directeur/Directrice Micro-crèche H/F (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 07 - ST PERAY

La micro-crèche TIPIKAN à St PERAY recrute son nouveau Directeur ou Directrice
L'amplitude horaire de la crèche est la suivante : 7h30-18h15

La Mission :
- Assure la direction de la crèche TIPIKAN avec le soutien d'un EJE,
- Accompagne et soutient au quotidien les compétences parentales et suit l'enfant dans son développement,
- Anime, manage et mobilise une équipe pluridisciplinaire autour des projets d'établissement et pédagogique,
- Accueil les enfants et leurs parents,
- Accompagne les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité,
- Accompagne l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...) ;
- Favorise l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ;
- Favorise l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...)
- Nettoie et désinfecte les locaux techniques, les lieux d'accueil et de vie de la structure et les locaux administratifs,
- Assure l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés
- Est le garant de la sécurité et de la qualité de l'accueil des enfants, des familles et des professionnels.

Les Conditions et Contraintes d'exercice :
- Diplôme d'état d'infirmier(ère) puériculteur(trice) ou Infirmier(e) diplômé(e) d'état ou d'éducateur(trice) de jeunes enfants
- Temps de travail : 35h/semaine (10h d'activité administrative et 25h auprès des enfants) et congés imposés en raison de la fermeture de la crèche sur les périodes scolaires

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - éducateur jeune enfant (Diplôme DEEJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • TIPIKAN ST PERAY

Offre n°3 : Animateur d'activités (H/F)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 07 - LAMASTRE

L'association La Ribambelle recrute un(e) Animateur.trice d'accueil collectif de mineurs (ACM) en CDI pour son accueil périscolaire et extrascolaire.
Recrutement prise de poste pour fin mars 2025.
L'animateur intervient principalement au sein de l'accueil collectif de mineurs (ACM) mais également, de façon ponctuelle à la petite crèche. Cette personne est sous l'autorité de la direction et en son absence, connait les protocoles et l'organisation à mettre en œuvre.
Relations fonctionnelles : Ensemble des salariés, familles, stagiaires, écoles, hôpital, partenaires, intervenants extérieurs.

Missions principales :
* contribuer à la mise en œuvre du projet dans sa fonction socio-éducative notamment en ce qui concerne l'animation des loisirs et l'aide à la scolarité

* participer à la création du projet d'activité et/ou pédagogique de son secteur d'activité.
Missions spécifiques :
Assurer les déplacements des enfants inscrits en périscolaire dans les écoles ou vers la crèche (pédibus)
Participer à l'entretien et au rangement des locaux -
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité dans la structure -
Assure le transport d'enfants sur le lieu d'une activité en utilisant un véhicule autorisé par l'association.
Peut être amené(e) à conduire le véhicule communal pour les repas du centre de loisirs

Compétence nécessaires : - Connaître la législation et la règlementation en vigueur pour les centres de loisirs et se tenir informé de son évolution - Connaitre le développement de l'enfant et de ses besoins - Connaitre les consignes de sécurité et savoir gérer l'urgence -
Conditions d'exercice et contraintes du poste - Hygiène stricte - Horaires pouvant être décalés - Grande rigueur sur la responsabilité des ouvertures et fermetures de la structure Type de contrat
Contrat à durée indéterminée intermittent
Durée du travail
Equivalent 28h semaine, horaires annualisées
horaires après midi et journée
Salaire
28h est de 18603.08€ versé par douzième
Mutuelle
CE
Déplacements
Ponctuels (zone départementale)
Profil souhaité
Expérience significative auprès de groupe d'enfants de 4 à 12 ans

Formation : CAP, BEP et équivalents Petite enfance ou BAFA ou BPJEPS.

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

  • - petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents
  • - (ou BPJEPS animation) | Bac ou équivalent

  • LA RIBAMBELLE

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