Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Bretigny

Assistant/assistante petite enfance
Missions, activités et conditions d'exercice -
- Accompagner l'enfant au quotidien
- Participer à l'aide aux repas
- Participation aux activité d'éveil
- Entretien du matériel et mobilier de puériculture et des jeux

Vous devez être titulaire du CAP petit enfance ou diplôme équivalent

Horaires de travail définis par planning

Savoir rendre compte et travailler en équipe
Réactivité face aux situations d'urgence
Qualités relationnelles avec les usagers

prise de poste : 5 janvier 2026

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, il/elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel.

Le poste est à pourvoir en CDI dès le 05/01/2026 (à 80% - planning sur 4 jours).
Lieux de Travail : Micro Crèche de la Colombière / Multi accueil Jean Jaures à DIJON

Vos Missions :
- Mise en œuvre du projet pédagogique
- Construire des relations de confiance avec les familles et les enfants
- Assurer la prise en charge globale de l'enfant au quotidien
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bienêtre des enfants

Cette liste est non-exhaustive

Profil recherché :
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
- Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours
- Techniques d'analyse de pratiques professionnelles
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant
- Notions de réglementation petite enfance
- Connaissance de la procédure d'évacuation

Savoir
- Développement de l'enfant
- Communication
- Acteur de projet
Savoir-être
- A l'écoute
- Dynamique
- Disponible
- Esprit d'initiative
Savoir-faire
- Adapter les propositions pédagogiques en fonction des besoins des enfants
- Observation
- Sens des responsabilités
- Capacités relationnelles


Avantages sociaux :
- 6 semaines de congés payés
- Plan d'épargne entreprise
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.

Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, il/elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel.

Le poste est à pourvoir pour le 12/01/2026.

Vos Missions :
- Accueillir les enfants et leurs parents
- Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs
- Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas)
- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants
- Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques
- Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants
- Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux
Cette liste est non-exhaustive

Profil recherché :
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
- Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours
- Techniques d'analyse de pratiques professionnelles
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant
- Notions de réglementation petite enfance
- Connaissance de la procédure d'évacuation

Avantages sociaux :
- 6 semaines de congés payés
- Plan d'épargne entreprise
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.

Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Plusieurs postes à pourvoir

Pour notre micro crèche La P'tite Crèche, accueillant jusqu'à 12 enfants de 2 mois à 4 ans, nous recherchons:

Un/une auxiliaire petite enfance, expérience souhaitée à ce poste en structure d'accueil.
Le ou la candidat/candidate devra être capable de travailler en équipe, d'appliquer les protocoles mis en place et être à l'écoute des enfants et des parents.

Vos missions seront :

- organiser l'accueil et la transmission avec les familles
- organiser et mettre en place des activités ludiques
- participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
- accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène
- assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• La P'tite Crèche

Vous serez chargé (e) d'encadrer et d'accueillir des enfants de 2 mois à 4 ans dans une micro crèche dans le respect des directives données par la direction et la gestionnaire.
Amplitude horaire de 6h à 20h, travail en roulement /travail le samedi à raison d'un week-end tous les mois et demi sur une de nos micro-crèches.

Diplôme AEPE+ 2 ans d'expérience exigés
ou
5 ans d'expérience en tant qu'assistant/e maternel/le avec un agrément en cours.

Missions
Accueil de l'enfant et de sa famille : Effectuer les périodes d'adaptation - Établir une relation de confiance,
Accompagner l'enfant au quotidien : Assurer des soins d'hygiène et de bien-être - Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie,
Respecter et mettre en valeur le projet d'établissement de la structure
Organiser des projets d'activité et d'éveil en collaboration avec l'équipe
Proposer des activités adaptées et des projets à visées éducatives.

Connaissances en matière
- de documentation et de législation qui régissent les micro-crèches,
- d'alimentation, de sécurité et d'hygiène chez l'enfant,

Entretien des crèches
Respecter les règles en vigueur concernant le développement durable.

• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Entretenir un logement
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - Petite enfance (équivalent Petite enfance ou BEP CSS) | CAP, BEP et équivalents

• LES PARADIS DE JULES ET JULIETTE

Vous serez chargé(e) de :

* Assister le personnel enseignant des écoles maternelles dans la prise en charge des enfants et l'animation des activités pédagogiques durant le temps scolaire :

- Accueillir les enfants avant la classe et préparer leur sortie de classe (habillage/déshabillage, passage aux toilettes, transmission d'informations avec les parents),
- Préparer ou fabriquer le matériel et les supports pédagogiques,
- Participer aux ateliers,
- Remettre en état les lieux et ranger le matériel ainsi que les travaux des enfants,
- Surveiller les enfants durant le temps de sieste,
- Aider à la préparation et prendre part à toute manifestation sur temps scolaire,
- Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité envers les enfants,
- Veiller à l'application des règles de vie en collectivité par les enfants.

* Réaliser l'accueil des enfants sur le temps périscolaire de 07h30 à 08h35

* Accompagner et surveiller les enfants durant le temps de repas en restauration scolaire et proposer des activités ludiques adaptées à l'âge des enfants

* Contribuer à l'entretien des locaux et du matériel du groupe scolaire dans le respect des normes d'hygiène, de santé et de sécurité :

- Nettoyage du mobilier scolaire et pédagogique,
- Maintien en bon état de propreté des locaux,
- Rangement des jeux et du matériel.

CAP petite enfance exigé

Poste à 30 heures sur 4 jours (mercredi non travaillé) . Les horaires changent en période de vacances scolaires : prise de fonction à 06h00

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Connaissance du développement de l'enfant
• - Sens de la communication

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Sous l'autorité de la Directrice d'établissement, la personne recrutée sera chargée de:

* Réaliser l'accueil des enfants et assurer le lien avec les parents :
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant de 3 mois à 3 ans révolus
- Prendre en charge les enfants dans les espaces de vie aménagés
- Proposer à l'enfant une relation lui assurant une sécurité affective et physique
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant (toilette, change, habillement )
- Assister les enfants durant les repas et les aider à progresser vers l'autonomisation alimentaire
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de l'établissement
- Communiquer avec la famille au quotidien et établir une relation de confiance avec les parents
- Faciliter au quotidien la séparation entre l'enfant et sa famille
- Repérer et signaler les enfants en difficulté ou en détresse à l'équipe de direction
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet de l'établissement

* Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités :
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression, dans le respect du projet éducatif et des plannings d'activité

* Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène :
- Suivre les protocoles
- Alerter et réagir en cas d'urgence et informer immédiatement l'équipe de direction

* Contribuer à l'aménagement, au nettoyage et à la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel

* Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique du multi accueil

Profil recherché :

* Etre titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture (jeunes diplômé(e)s accepté(e)s)
* Justifier de :
- la connaissance des réglementations liées au secteur de la petite enfance
- la connaissance du développement de l'enfant (physique, moteur et psychique)
- capacités à travailler en équipe, d'adaptation et d'un sens organisationnel
- du sens de la discrétion et du respect du secret professionnel
* Faire preuve de qualités relationnelles

CONDITIONS D'EMBAUCHE :

Temps complet du lundi au vendredi, rémunération statutaire selon situation et expérience + régime indemnitaire mensuel et annuel.

• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités

• - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• MAIRIE

  Commune de 11900 habitants relevant de la métropole de Dijon, quatrième ville de Côte d'Or

À propos de la micro-crèche
Notre micro-crèche, située à Fontaine-lès-Dijon, offre un environnement chaleureux, bienveillant et sécurisé pour l'accueil des jeunes enfants. L'équipe est engagée dans le respect des rythmes individuels, l'accompagnement à l'autonomie et la mise en place d'un cadre rassurant pour les familles comme pour les tout-petits.

Missions principales de l'auxiliaire de puériculture:

1. Accompagnement quotidien des enfants
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être (change, repas, sommeil).
Observer l'enfant, repérer ses besoins et adapter l'accompagnement individuel.
Participer activement à l'éveil, au développement psychomoteur et affectif.
Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant.

2. Participation au projet pédagogique
Mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux âges et aux besoins.
Contribuer à la réflexion et à la construction du projet pédagogique.
Proposer un environnement stimulant favorisant l'autonomie.

3. Relation avec les familles
Accueillir les parents dans un climat de confiance et de respect.
Transmettre les informations quotidiennes de manière claire et professionnelle.
Soutenir la parentalité dans une posture bienveillante et non-jugeante.

4. Travail en équipe
Collaborer étroitement avec l'EJE et le reste de l'équipe.
Communiquer efficacement et participer aux réunions internes.
Veiller à la cohérence pédagogique et à la qualité globale de l'accueil.

5. Hygiène, sécurité et entretien
Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Participer à l'entretien des locaux et du matériel pédagogique.
Contribuer à la prévention des risques et au bien-être général de l'environnement d'accueil.
Être responsable du domaine de l'hygiène au sein de la structure (suivi des protocoles, gestion des stocks d'hygiène, contrôle régulier des espaces).
Assurer la gestion, la vérification et la mise à jour de la trousse de secours médicalisée (contenu, dates de péremption, signalement des besoins de réassort).

Profil recherché:
Nous recherchons une personne :
Rigoureuse, appliquant les protocoles et observant avec attention.
Calme, capable d'apporter un cadre apaisant aux enfants et aux familles.
Consciencieuse, impliquée dans son rôle et soucieuse de la qualité d'accueil.
Dotée d'une forte connaissance du domaine de la petite enfance.
Capable de travailler en équipe et de communiquer avec douceur et professionnalisme.

Diplôme exigé
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)

Conditions du poste: Temps plein
Poste à pourvoir fin janvier 2026
Rémunération selon profil et grille applicable

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.

Vos Missions :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les parents.
- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.
- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant
- Assurer l'entretien du linge / des locaux.
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Cette liste est non-exhaustive

Savoir-être :
- Dynamique
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Ponctuelle
- Bonne communication
- Respectueuse

Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)
- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)

Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 30CP + 5 RTT (pour un temps plein)
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

  LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs

Poste
Notre établissement, Le multi-accueil La Verrière enchantée, situé en plein cœur de Dijon, bénéficie d'un espace de 900 m2 et recherche un Accompagnant Educatif Petite Enfance F/H/X pour un CDI à temps partiel 80% à partir du 03/11/2025.
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous avez pour mission et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective. Vous êtes en charge de:
- assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants
- observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant
Rejoignez-nous
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).
Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l'accompagnement et la recherche de logement sans critère d'ancienneté.

Date de prise de poste souhaitée
03/11/2025
Vous êtes titulaire du CAP AEPE (Petite Enfance) et avez idéalement une expérience au sein d'une crèche.
Rigoureux(se), soigneux(se) et soigné(e), vous savez être à l'écoute, avoir de la patience, de la maitrise, tant avec les enfants qu'avec les parents.
Vous savez travailler en équipe, appréciez de dialoguer et d'échanger avec l'ensemble des usagers de l'établissement.

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Nous recherchons un(e) équipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes secteur de Dijon pour des jumeaux de 5 mois
• Garde du lundi au vendredi de 17h00 à 19h00
• Garde le mercredi et jeudi de 10h00 à 11h00
Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
• Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.
• Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.
• Un diplôme dans la petite enfance est exigé.


Travailler chez Kangourou Kids c'est :
• Salaire de 11,88 brut/heure
• Mutuelle entreprise
• Carte CE avantages
• Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance
• Des idées d'activités envoyées chaque mois
• La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!

• Kangourou Kids

  Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.

Description du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle Petite Enfance, vous conduisez la politique de l'établissement en pilotant le projet d'établissement, et vous assurez la mise en œuvre et l'actualisation des obligations légales. Vous êtes en charge de(d'):
* Accueillir, orienter et accompagner les familles en veillant au bien-être et à l'accompagnement global des familles
* Garantir les soins quotidiens, mettre en œuvre et actualiser les protocoles, mise en place des différentes activités d'éveil
* Piloter la démarche qualité et bientraitance
* Animer la politique des ressources humaines de la structure en veillant au bien-être des équipes (gestion des plannings, des embauches et formalités administratives, gestion des conflits.)
* Garantir la santé financière et la gestion logistique de la structure (mise en place et suivi des budgets, gestion des dossiers administratifs des familles, gestion des contrats et règlements, des commandes, des bâtiments.)
Description du profil :
Vous êtes titulaire du Diplôme IDE puériculture et avez une expérience solide auprès d'un public de jeunes enfants.
Autonome, rigoureux, vos compétences d'adaptation, de communication et de management sont des atouts nécessaires pour l'exercice de vos missions.
La connaissance des jeunes enfants, la conduite de projet, la bonne maitrise de l'outil informatique et la gestion administrative sont nécessaires.
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales .
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle .
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
05/01/2026
Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui
RTT / JREP : Oui

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche



Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.

Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

  Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.

Vous aimez le contact avec les tout-petits, travailler en équipe et avez envie de contribuer à leur éveil au quotidien ?
Vitalis Médical Dijon recrute ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture motivé(e), investi(e) et enthousiaste pour réaliser un CDD du 1er décembre au 23 décembre sein d'une crèche située à Dijon.

Vos missionsAccueillir les enfants et veiller à leur confort physique et psychologiqueAssurer les soins quotidiens tels que les changes, les repas et le sommeil des enfantsAppliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité et entretenir les espaces de vieStimuler leur développement par le biais d'activités ludiques et éducativesObserver et rendre compte de leur évolution et de leur comportementCollaborer avec l'équipe pédagogique et les parents pour assurer une prise en charge optimale

Pré-requisDiplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture exigéExpérience en crèche ou dans le domaine de l'enfance serait un plus

Profil recherchéSens de l'écoute et de l'observation développéCapacité à travailler en équipe et à communiquer efficacementPatience, bienveillance et dynamisme sont vos atoutsDisponibilité immédiateFlexibilité horaire pour s'adapter aux besoins de la crècheRespect des normes d'hygiène et de sécurité spécifiques à la petite enfanceMaîtrise des gestes de premiers secours pour les enfants

Informations complémentairesType de contrat : CDD
Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Description du poste :
Notre établissement, Le multi-accueil La Verrière enchantée, situé en plein cœur de Dijon, bénéficie d'un espace de 900 m2 et recherche un Accompagnant Educatif Petite Enfance F/H/X pour un CDI à temps partiel 80% à partir du 03/11/2025.
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous avez pour mission et encadré par une équipe de personnel diplômé, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective. Vous êtes en charge de:
- assurer le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants
- observer les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant
Description du profil :
Vous êtes titulaire du CAP AEPE (Petite Enfance) et avez idéalement une expérience au sein d'une crèche.
Rigoureux(se), soigneux(se) et soigné(e), vous savez être à l'écoute, avoir de la patience, de la maitrise, tant avec les enfants qu'avec les parents.
Vous savez travailler en équipe, appréciez de dialoguer et d'échanger avec l'ensemble des usagers de l'établissement.
Rejoignez-nous
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).
Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l'accompagnement et la recherche de logement sans critère d'ancienneté.
Date de prise de poste souhaitée
03/11/2025
Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui

MissionEt si votre métier consistait à prendre soin des enfants, en favorisant leur épanouissement et leur bien-être?À la crèche, chaque geste compte: un repas donné dans le calme, un temps découte, un accompagnement au sommeil autant de moments qui participent au développement et au bien-être de lenfant.En tant quAuxiliaire de Puériculture, vous jouez un rôle clé dans le quotidien des enfants et de leurs familles :Vous accueillez, informez et accompagnez lenfant et sa famille, en valorisant les compétences parentales et en sinscrivant dans une démarche de co-éducation.Vous prenez soin au quotidien (repas, hygiène, sommeil, prévention santé) en veillant au confort, au bien-être et à la sécurité de chaque enfant.Vous participez à lorganisation et à lanimation dactivités déveil et pédagogiques favorisant le développement, lautonomie et la socialisation des enfants.Vous êtes un repère bienveillant, attentif et rassurant pour les enfants et un interlocuteur privilégié pour les familles.Contexte de la CrècheCest une crèche dentreprise, en cours de labellisation Ecolo Crèche, gérée par VYV3 Bourgogne. Létablissement propose 24 places pour répondre aux besoins des parents du territoire, favorisant ainsi léquilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.Vous travaillerez au sein dune équipe pluridisciplinaire (Educatrice de Jeunes Enfants, Aide petite enfance, Agent polyvalent), soudée et solidaire.Louverture de la crèche vous permettra de participer activement à la création et à la mise en place dun projet pédagogique innovant dès le lancement.Située à Longvic, la crèche offre un environnement sécurisé, stimulant et respectueux de la santé et de la nature.Ce que nous vous offronsUn CDI à temps plein, dès louverture de la crèche, début janvier .Une rémunération transparente :Entre et brut / mois selon profilPrime de vacancesDes avantages concrets : mutuelle avantageuse, CSE actif (chèques vacances, sorties, voyages, adhésions clubs, chèques cadeaux), accès au dispositif 1 % logement (aide à la recherche et à linstallation).Un environnement de travail stimulant, avec des moyens adaptés, une équipe à taille humaine et la possibilité de proposer des projets innovants pour les enfants.La fierté de contribuer au bien-être des enfants, à laccompagnement des familles et à un projet engagé dans le respect de la santé et de lenvironnement.Ce poste est fait pour vous siVous êtes passionné·e par la petite enfance et souhaitez contribuer activement au développement et au bien-être des enfants.Vous êtes bienveillant·e, à lécoute et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire.Vous êtes organisé·e, observateur·rice et capable de vous adapter aux besoins de chaque enfant.mais il ne vous conviendra pas si:Vous recherchez un poste uniquement technique, sans contact humain.Vous préférez travailler seul·e, sans esprit déquipe.Vous nêtes pas à laise avec la flexibilité et les rythmes propres à laccueil collectif de jeunes enfants. Profil :Vous êtes titulaire du Diplôme dAuxiliaire de Puériculture.Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'enfance.Vous êtes doté de qualités relationnelles, de bienveillance et êtes organisé dans votre travail.Vos capacités d'adaptation, d'observation et d'écoute seront des atouts pour ce postePourquoi nous rejoindre?En intégrant VYV 3 Bourgogne, vous rejoignez un employeur engagé qui place lhumain et la solidarité au cur de ses actions.À la crèche, vous trouverez:Une équipe soudée et bienveillante,Un environnement de travail à taille humaine,Et la fierté de contribuer chaque jour au développement et au bien-être des enfants.Vous souhaitez un métier concret, utile et tourné vers les autres? Rejoignez-nous et devenez un acteur essentiel du quotidien des enfants et de leurs familles!

tâcheEt si votre métier consistait à prendre soin des enfants, en favorisant leur épanouissement et leur bien-être ?À la crèche, chaque geste compte : un repas donné dans le calme, un temps d’écoute, un accompagnement au sommeil… autant de moments qui participent au développement et au bien-être de l’enfant.En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous jouez un rôle clé dans le quotidien des enfants et de leurs familles :Vous accueillez, informez et accompagnez l’enfant et sa famille, en valorisant les compétences parentales et en s’inscrivant dans une démarche de co-éducation.Vous prenez soin au quotidien (repas, hygiène, sommeil, prévention santé) en veillant au confort, au bien-être et à la sécurité de chaque enfant.Vous participez à l’organisation et à l’animation d’activités d’éveil et pédagogiques favorisant le développement, l’autonomie et la socialisation des enfants.Vous êtes un repère bienveillant, attentif et rassurant pour les enfants et un interlocuteur privilégié pour les familles.Contexte de la CrècheC’est une crèche d’entreprise, en cours de labellisation Ecolo Crèche, gérée par VYV3 Bourgogne. L’établissement propose 24 places pour répondre aux besoins des parents du territoire, favorisant ainsi l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire (Educatrice de Jeunes Enfants, Aide petite enfance, Agent polyvalent…), soudée et solidaire.L’ouverture de la crèche vous permettra de participer activement à la création et à la mise en place d’un projet pédagogique innovant dès le lancement.Située à Longvic, la crèche offre un environnement sécurisé, stimulant et respectueux de la santé et de la nature.Ce que nous vous offronsUn contrat à temps plein, dès l’ouverture de la crèche, début janvier 2026.Une rémunération transparente :Entre 1 940 € et 2 123 € brut / mois selon profilPrime de vacancesDes avantages concrets : mutuelle avantageuse, CSE actif (chèques vacances, sorties, voyages, adhésions clubs, chèques cadeaux), accès au dispositif 1 % logement (aide à la recherche et à l’installation).Un environnement de travail stimulant, avec des moyens adaptés, une équipe à taille humaine et la possibilité de proposer des projets innovants pour les enfants.La fierté de contribuer au bien-être des enfants, à l’accompagnement des familles et à un projet engagé dans le respect de la santé et de l’environnement.Ce poste est fait pour vous si…Vous êtes passionné·e par la petite enfance et souhaitez contribuer activement au développement et au bien-être des enfants.Vous êtes bienveillant·e, à l’écoute et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire.Vous êtes organisé·e, observateur·rice et capable de vous adapter aux besoins de chaque enfant.…mais il ne vous conviendra pas si :Vous recherchez un poste uniquement technique, sans contact humain.Vous préférez travailler seul·e, sans esprit d’équipe.Vous n’êtes pas à l’aise avec la flexibilité et les rythmes propres à l’accueil collectif de jeunes enfants.

• VYV3

  À propos de nousChez VYV 3 Bourgogne, premier acteur de l’économie sociale et solidaire en région Bourgogne Franche comté, nous sommes convaincus que la qualité de vie au quotidien est essentielle à la bonne santé de chacun.À notre nouvelle crèche d’entreprise (située à Longvic), nous recrutons dans le cadre de l’ouverture, un·e Auxiliaire de Puériculture en CDI à temps plein

Les PEP CBFC recherchent pour leur crèche un/une Auxiliaire de Puériculture.
Missions principales du poste (liste non exhaustive)
- Participer à la définition du projet pédagogique
- Participer aux différents projets en rapport avec la PE sur le quartier avec les partenaires
- Participer au projet d'accueil de l'enfant
- Assurer le confort, le bien être, la sécurité physique et affective des enfants
- Animer des temps éducatifs et ludiques
- Assure et dispense les soins particuliers
- Observe et analyse le comportement des enfants dans une optique de prévention

Poste à temps plein 6 mois renouvelable, poste à pourvoir de suite.

Diplôme d'Auxiliaire de puériculture obligatoire


Lieu du poste : En présentiel

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

• Pôle Education Loisirs

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP) ?

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
Une signature architecturale dans un esprit " comme à la maison "
Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
Des lieux confortables : accès facile, climatisation, salle du personnel agréable...

Un socle éducatif qui stimule la créativité
Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...

Nous proposons une 6ème semaine de congés payés offerte, un accès à une plateforme de sport et bien-être, un service d'assistance sociale en ligne, une formation par an au minimum, une plateforme de formations en ligne, ...

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LES PETITS CHAPERONS ROUGES DIJON

Poste en CDI Temps plein
Vos missions:
Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas).

Missions auprès des enfants:
- Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ,
- Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
- Favoriser la socialisation par un discours adapté,
- Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul,
- Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants,
- Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence,

Savoir-faire :
- Observer l'enfant et son environnement,
- Ecouter l'enfant et ses parents,
- Transmettre des données significatives.

Planning fixe- Prime-

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Avoir des aptitudes relationnelles.
• - Eveil, socialisation de l'enfant.
• - Faire preuve de créativité.
• - Règles d'hygiène et de désinfection.

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• O P'TITES TULIPES