Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Broualan. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Pleine-Fougères, 35 - Combourg, 35 - Bonnemain ... .
Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié.
Suite à une réorganisation du Service petite enfance, la Communauté de Communes recherche pour sa crèche de Pleine-Fougères : un-e directeur-trice adjoint-e.
Il.elle aura à charge de contribuer et participer à la gestion de la structure sous la responsabilité du-de la directeur-trice de la crèche et assurera la continuité de la direction en son absence.
Vous serez amené-e à :
- Accompagner et suppléer le-la directeur-trice dans toutes ses missions liées à l'accueil des enfants, l'encadrement de l'équipe, la gestion administrative et la mise en application des valeurs pédagogiques de la crèche
- Assurer dans la bienveillance et en vue de l'intégration de tous, l'accueil des enfants et la construction du lien de confiance avec les parents
- Proposer, élaborer et mettre en œuvre des actions d'éveil des jeunes enfants en cohérence avec le projet pédagogique de la structure
- Participer à l'harmonisation et l'évolution des pratiques pédagogiques pour l'équipe et les élèves stagiaires accueillis, centrées sur la bientraitance
- Participer à l'ouverture de la structure en s'appuyant sur les ressources communautaires (ACM et bibliothèques) et à son insertion dans un réseau (DRE et PMI)
Vous possédez :
- Un diplôme d'Etat EJE ou équivalent
- De fortes qualités relationnelles et d'adaptation pour travailler en équipe ou en autonomie
- Une rigueur et une qualité d'expression permettant avec pédagogie et diplomatie l'adhésion de tous (équipes et parents)
- Une capacité d'adaptation pour gérer les situations d'urgence
- Un sens de la créativité et un dynamisme pour participer à l'épanouissement de tous
Vous connaissez :
- Les phases de développement chez l'enfant
- Les techniques de management d'équipe, d'animation de réunion et de gestion des conflits
- Les règles d'hygiène, de santé et de sécurité des enfants, ainsi que les gestes de prévention des risques
- Les outils informatiques (Word, Excel, Outlook, logiciel de facturation, etc)
En tant qu'employeur engagé, nous proposons :
- Un régime indemnitaire
- Des titres restaurant de 8€ (60% pris en charge par l'employeur)
- Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles)
- Une participation employeur à la prévoyance (15€ brut/mois) et à la complémentaire santé (35€ brut/mois) sous condition
- Un cycle de travail annualisé
- La possibilité de télétravailler si accord du responsable
Vous avez envie de nous rejoindre !
Envoyez votre candidature : CV, lettre de motivation et copie Diplôme d'Etat EJE ou équivalent avant le 30/07/2026 en indiquant les références 2026/23
Rejoignez l'équipe Babychou Services et devenez Babychou-Sitter !
Vous souhaitez travailler auprès des enfants en ayant un emploi épanouissant et adapté à vos disponibilités ?
Nous recrutons un(e) Babychou-Sitter à Combourg dès le 12 septembre et sur l'année scolaire :
- Pour 3 enfants de 6 mois, 2 ans et demi et 4 ans
- Les samedis de 18h30 à 22h30 + des besoins variables :
> le 22/09 et 28/09 de 18h à 20h
> 29/09 7h30 à 9h et de 17h30 à 19h30
> 30/09 7h30 à 19h et 1/10 7h30 à 9h
Pourquoi choisir Babychou Services ?
- Contrat CDI à temps partiel : Un emploi stable et sécurisé.
- Missions proches de chez vous : Profitez de gardes adaptées à votre zone géographique ou à votre lieu d'étude.
- Rémunération et avantages : Emploi déclaré, sécurité garantie et défraiement kilométrique pour le transport des enfants.
- Flexibilité : Possibilité de missions supplémentaires selon vos disponibilités.
Nous cherchons un(e) Babychou-Sitter qui :
- A au minimum une expérience réussie en garde d'enfants.
- Aime être au contact des enfants, est ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et pleinement investi(e) dans son travail.
Vous vous reconnaissez dans cette description et vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ?
Alors, nous attendons votre candidature !
Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l'enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel ou garde régulière, en journée ou en soirée, en sortie de crèche ou d'école, pendant les vacances, lors d'un événement spécial. Babychou Services s'adapte à tous vos besoins en s'occupant de votre ou de vos enfants.
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Être au cœur du quotidien des enfants
Chez Babilou, nous considérons que les premières années de vie sont essentielles au développement de l'enfant. Notre approche s'appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines).
Votre quotidien :
- Accompagner les enfants dans les soins et les temps clés
- Veiller à leur sécurité physique et affective
- Observer pour comprendre leurs besoins
- Participer à leur éveil avec des activités adaptées
- Contribuer à l'organisation de la section et au travail d'équipe
L'observation est au cœur de nos pratiques pour ajuster au mieux l'accompagnement de chaque enfant.
Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer
Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l'intégration, à l'accompagnement terrain et au développement des compétences.
Dès votre arrivée, vous bénéficiez :
- d'un parcours d'intégration structuré,
- de journées d'intégration avant votre prise de poste,
- d'un accompagnement par un parrain ou une marraine,
- de formations régulières tout au long de l'année,
- et de temps d'échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.
Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles.
Parce que nous souhaitons permettre à chacun d'évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d'accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience.
L'objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement.
Votre profil :
Titulaire du DEAP, vous souhaitez rejoindre un environnement centré sur le bien-être et l'épanouissement de l'enfant.
Rémunération à partir de 1916 € brut mensuel.
Avantages
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)
- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Babilou s'engage pour la diversité et l'inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour ses crèches du Pays de Dol (35), notre réseau les crèches de AL (gestionnaire de crèches inter-entreprises depuis 2008), recherche dans le cadre d'un CDI un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine VOLANTE (sur les crèches de Dol-de-Bretagne, Epiniac, Baguer-Pican).
Horaires du lundi au vendredi.
Les missions principales :
Accueillir les enfants et leur famille
Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
Assurer les soins
Participer au projet pédagogique de l'établissement
Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
Aider à la préparation des repas et des biberons
La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.
DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE
Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
