Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Burdignes. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - ANNONAY, 07 - Annonay, 07 - DAVEZIEUX ... .

Offre n°1 : Animateur / Animatrice petite enfance en micro-crèche (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en créche
  • Lieu de travail : 07 - ANNONAY

Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique.

Nous recherchons un(e) collaborateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe, diplôme d'état du CAP AEPE avec expérience en crèche minimum d'un an.

Poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026, en temps plein (35H) ou en temps partiel
Planning fixe et régulier sur l'année
Cadre de travail moderne et agréable
Avantages internes

Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts.

Qualités attendues :
- Patience
- Bienveillance
- Maîtrise de soi
- Créativité
- Adaptabilité, souplesse
- Esprit d'équipe
- Sens de l'écoute
- Dynamisme
- Autonomie et sens de l'organisation
- Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement
- Respect du secret professionnel

Missions principales :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Accueillir et accompagner les parents
- Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Assurer l'entretien du linge et des locaux
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
- Assurer le service de restauration

Savoirs et connaissances :
- Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours
- Techniques d'analyse de pratiques professionnelles
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans
- Connaissance dans le domaine paramédical et diététique
- Techniques de l'observation de l'enfant
- Maîtrise des techniques de soins
- Notions de réglementation petite enfance
- Encadrement des stagiaires
- Formation et application des connaissances acquises
- Connaissance de la procédure

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • Micro-crèches VERVEINE CITRONNELLE & CIE

Offre n°2 : Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 07 - Annonay

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.
Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€.
Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro- crèches

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°3 : Directeur/ Directrice de crèche (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 07 - DAVEZIEUX

Rejoignez un projet associatif porteur de sens !
Le Groupement Familles Rurales de l'Ardèche, acteur reconnu de l'économie sociale et solidaire, œuvre au quotidien pour accompagner les familles et dynamiser les territoires ruraux.
Il gère aujourd'hui 2 crèches,5 centres de loisirs, un service BAFA, un service formation...
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Directeur/Directrice de crèche pour notre structure d'accueil du jeune enfant de 21 places située à Davézieux(07)
Véritable pilier de la structure, vous portez le projet de la crèche et en assurez le bon fonctionnement, dans une dynamique bienveillante, collaborative et professionnelle.
Vos missions
- Piloter le projet d'établissement
- Élaborer et faire vivre le projet pédagogique
- Garantir un accueil sécurisant, respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant
- Être un interlocuteur privilégié des familles
- Manager et accompagner l'équipe
- Encadrer, fédérer et soutenir une équipe pluridisciplinaire
- Organiser les plannings et favoriser un climat de travail positif
- Encourager la montée en compétences et la formation continue
- Assurer la gestion de la structure
- Gérer les aspects administratifs (inscriptions, contrats, facturation)
- Suivre le budget en lien avec la coordinatrice
- Veiller au respect des normes réglementaires (PMI, sécurité, hygiène)
- S'inscrire dans une dynamique de réseau
- Travailler en partenariat avec les acteurs institutionnels et locaux
- Collaborer avec les autres structures et services du Groupement Familles Rurales

Profil recherché
- Diplôme permettant la direction d'un EAJE (EJE, infirmier-ère avec expérience petite enfance, ou équivalent réglementaire)
- Expérience appréciée en direction ou coordination d'équipe
- Qualités relationnelles, sens de l'organisation et autonomie
- Appétence pour le travail associatif

- Contrat : Temps plein
- Prise de poste : dès que possible

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Animer une équipe
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - gestion administrative et financière

  • GPT ASS FAMILLES RURALES ARDECHE

Offre n°4 : Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 07 - PEAUGRES

Le Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse, dans le cadre des centres de loisirs de Félines et Peaugres recrute des animateurs, animatrices pour la période du 09 au 20 février 2026 dans le cadre d'un contrat d'engagement éducatif.

Placé sous l'autorité du Président du Syndicat et en lien avec la direction des centres de loisirs vos principales missions seront :
Accueillir et animer, en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils de loisirs,
Planifier et concevoir des activités d'animation et de loisirs dans en lien avec le projet pédagogique :
- Préparation des activités,
- Animation des groupes d'enfants,
- Participation aux réunions de bilan,
- Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités.

Vous intervenez sur Centre de Loisirs l'île au Soleil, 227 Route de l'Égalité 07 340 PEAUGRES ou Antenne à FÉLlNES, annexe école du Fayet, 2 route de Montvallier.

9h à 10h/jour réparties sur des plages horaires entre 7h30 et 18h30.
Contrat d'Engagement Éducatif rémunération forfait 69.81 € net par jour.

Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser le plus rapidement possible auprès de :
Monsieur le Président du Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse (SIEJ), 227 Route de l'Égalité 07 340 Peaugres
ou par mail : direction.acm.ile.soleil@siej.fr

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

  • - Petite enfance (bafa exigé ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

  • SIEJ

Offre n°5 : Auxiliaire de puériculture en micro-crèche (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 07 - ANNONAY

Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique.

Nous recherchons un(e) collabateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe, diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture exigé

Poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026, à temps plein (35H) ou possibilité de temps partiel
Planning fixe et régulier sur l'année
Cadre de travail moderne et agréable
Avantages internes

Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts.

Qualités attendues :
- Patience
- Bienveillance
- Maîtrise de soi
- Créativité
- Adaptabilité, souplesse
- Esprit d'équipe
- Sens de l'écoute
- Dynamisme
- Autonomie et sens de l'organisation
- Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement
- Respect du secret professionnel

Missions principales :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- Accueillir et accompagner les parents
- Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Assurer l'entretien du linge et des locaux
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
- Assurer le service de restauration

Savoirs et connaissances :
- Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours
- Techniques d'analyse de pratiques professionnelles
- Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans
- Connaissance dans le domaine paramédical et diététique
- Techniques de l'observation de l'enfant
- Maîtrise des techniques de soins
- Notions de réglementation petite enfance
- Encadrement des stagiaires
- Formation et application des connaissances acquises
- Connaissance de la procédure

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture (DE d'Auxiliaire de Puériculture) | Bac ou équivalent

  • Micro-crèches VERVEINE CITRONNELLE & CIE

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