Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Buxières-lès-Villiers. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - BRICON, 52 - CHAUMONT, ... .

Offre n°1 : Directrice référente de micro crèche (h/f) (H/F)

  • Publié le 15/10/2026 | mise à jour le 16/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si qualifie
  • Lieu de travail : 52 - BRICON

L'Association ADMR LES 3 FORETS recrute une Directrice référente de micro-crèche, pour une prise
de fonction début novembre en CDI à temps complet.

Missions :
- Assurer la gestion quotidienne, administrative et pédagogique de la micro-crèche
- Encadrer et animer l'équipe éducative
- Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité d'accueil
- Développer une relation de confiance avec les familles
- Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet d'établissement

Profil recherché :
- Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou diplômes équivalents
- Expérience en direction ou coordination de structure petite enfance appréciée
- Qualités attendues : leadership, sens des responsabilités, organisation, bienveillance et esprit
d'équipe, bonne capacité rédactionnelle, dynamique de projet
Conditions :

- CDI à temps complet
- Prise de poste : début novembre
- Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
- Lieu de travail : Bricon

Pour postuler :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel
HUARD, par mail à l'adresse suivante :
michel@huard52.fr

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir un projet éducatif

  • - Petite enfance (Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ) | Bac+2 ou équivalents

  • ASSOCIATION ADMR LES 3 FORETS

Offre n°2 : RESPONSABLE ADJOINT EN CHARGE DE L'AIDE SOCIALE A L'ENFANCE (H/F)

  • Publié le 14/10/2026 | mise à jour le 14/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
  • Lieu de travail : 52 - CHAUMONT

Temps de travail et fondement juridique : Rémunération brute mensuelle :
Attaché
Temps de contrat :
39h/semaine

Fondement juridique du candidat contractuel :
Accroissement temporaire d'activité (article L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique, anciennement art. 3 alinéa I dispositif 1 loi 84-53)
Echelon 1 : 1 944,50 €
R.I.F.S.E.EP. : 760,00 €
Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné.
Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise.

Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète.

Au sein de la Maison des solidarités départementales de Chaumont, vous participez à la mise en œuvre de la politique départementale de protection de l'enfance. Véritable relais de la responsable, vous accompagnez les équipes, pilotez l'activité Aide Sociale à l'Enfance et contribuez à la qualité des parcours des enfants et de leurs familles en vous appuyant sur une vision globale des situations.

Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire d'environ 12 professionnels et travaillez en étroite collaboration avec le Service Enfance Jeunesse et les partenaires du territoire. Vos missions seront menées dans le cadre du Schéma départemental des solidarités (2027-2030).


Tâches confiées : Participation à une mission de service public au cœur des enjeux de protection de l'enfance :


- Décliner les orientations départementales en matière de protection de l'enfance sur le territoire de Chaumont ;
- Encadrer, accompagner et soutenir techniquement les professionnels de l'ASE ;
- Piloter l'activité ASE, garantir la qualité des accompagnements et le respect des échéances administratives et judiciaires
- Assurer la coordination avec le Service Enfance Jeunesse et les partenaires institutionnels ;
- Participer au pilotage global de la Maison des solidarités départementales et contribuer aux projets transversaux.

Profil recherché :

- Vous êtes.
o Diplômé d'un Bac +3 minimum dans le secteur social ou médico-social ;
o Expérimenté dans le management d'équipe et l'accompagnement de professionnels ;
o À l'aise dans le domaine de la protection de l'enfance et de ses enjeux ;
o Reconnu pour votre capacité d'analyse, votre sens des responsabilités et de prise de décision ;
o Organisé, autonome et doté d'excellentes qualités relationnelles ;
o Titulaire du permis B.
Pourquoi nous rejoindre ?

- 25 jours de congés + 22 RTT - 40 jours de télétravail/an (selon nécessités de service)
- Formation initiale et continue en interne - Perspectives de mobilité et évolution de carrière
- Remboursement partiel des frais de transports en commun domicile-travail
- Participation à la mutuelle santé et prévoyance santé
- Cartes restaurants (28€ de contribution agent pour 70 €), CNAS
- Le Département de la Haute Marne propose à ses agents l'accès au Label Team, un programme d'activités sportives et culturelles gratuites ou à participation financière, tout au long de l'année

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • DEPARTEMENT DE LA HAUTE-MARNE

    Conseil Départemental de la Haute MarneDirection des Ressources Humaines1, rue du commandant HuguenyCS 6212752905 CHAUMONT CEDEX 9*** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***

Offre n°3 : Auxiliaire de puériculture (h/f) (H/F)

  • Publié le 07/10/2026 | mise à jour le 16/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si qualifiée
  • Lieu de travail : 52 - BRICON

L'Association ADMR LES 3 FORETS recherche une Auxiliaire de puériculture pour un CDI à temps
complet.

Missions :
- Participer à l'accueil, aux soins, et à l'éveil des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer aux temps de vie quotidienne et aux activités éducatives
- Travailler en lien avec l'équipe pour accompagner le développement global de l'enfant
- Entretenir une relation de qualité avec les familles
- Préparation des repas

Profil recherché :
- Diplôme d'Auxiliaire de puériculture obligatoire
- Première expérience souhaitée en structure d'accueil de jeunes enfants
- Sens de l'observation, disponibilité, travail en équipe et bienveillance, dynamique de projet,
qualité rédactionnelle

Conditions :
- CDI à temps complet
- Prise de poste : novembre 2026
- Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
- Lieu de travail : Bricon

Pour postuler :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel
HUARD, par mail à l'adresse suivante :
michel@huard52.fr

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accueillir des enfants

  • - Auxiliaire puériculture (Diplôme d'Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

  • ASSOCIATION ADMR LES 3 FORETS

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