Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Chailles. Les 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - BLOIS, 41 - COUR CHEVERNY, 41 - HUISSEAU SUR COSSON ... .
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice du service ÉDUCATION et des coordinateurs de secteurs territoriaux, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre des projets d'animation et pédagogiques répondant aux objectifs éducatifs portés par la collectivité.
MISSIONS :
- Assurer l'animation régulière auprès des enfants de 3 à 11 ans en ALP (accueil de loisirs périscolaire)
- Organiser et animer les activités pédagogiques et sorties
- Gérer les temps de vie quotidienne des enfants sur la journée (repas, goûter, hygiène )
- Assurer la sécurité physique, morale, et affective des enfants sur les temps d'accueil
- Accueillir les familles dans les structures
COMPÉTENCES REQUISES :
- Connaître les principales caractéristiques du public enfant
- Savoir animer tous types d'activités adaptées au public enfant : activités manuelles, sportives, d'expression
- Connaître la réglementation des accueils de loisirs
PSC1 apprécié
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Lundi, mardi, jeudi, vendredi en temps scolaire Midi : de 11h45 à 13h45 Soir : de 16h15 à 18h00
Nombre heures / semaine : 18h hebdo
- Réunion d'équipe 1x / semaine (3h)
Service enfance Ville de Blois Animation périscolaire pour les enfants de 3 à 12 ans
Nous recherchons pour nos micro crèches de Cheverny, Cour-Cheverny et Cellettes un/une auxiliaire de petite enfance pour un poste de volant.
Nous recherchons une personne qui soit force de proposition dans les activités que nous pouvons proposer aux enfants et amène bonne humeur et joie de vivre.
Vous assurez ainsi un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille, en établissant une relation de confiance avec eux et garantissez le bien-être de l'enfant en répondant à ses besoins et en contribuant à son développement, dans le respect de son rythme individuel.
Nous avons à cœur d'accompagner les enfants dans leur évolution en créant un environnement de bien-être.
Missions :
- Accueillir les enfants et leurs familles
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général
- Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil pour les enfants et les accompagner
- Contribuer à l'évolution du projet pédagogique
- Entretenir les espaces de vie et le linge
- Assurer les différentes traçabilités mises en place selon les protocoles en vigueur
Nos plus :
- Belle surface de 160 m²
- Alimentation à majorité bio et/ou locale
- Un projet pédagogique en cours de retravail axé sur l'autonomie, l'éveil, le bien-être et l'importance de l'extérieur
- mutuelle entreprise
Diplôme exigé : CAP Petite Enfance avec 2 ans d'expérience minimum, infirmière h/f, auxiliaire de puériculture h/f
Poste proposé : CDI 31 heures
Salaire : à partir de 1564,98 € brut (31 heures)
Horaires de la micro-crèche : 7h30 - 19h00
Date de début prévue : 01/06/2024
Au sein de notre structure multi accueil, nous recherchons une aide auxiliaire de puériculture (CAP petite enfance).
Vos missions :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure,
Préparer et donner le repas,
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne,
Assurer l'entretien et le rangement du matériel et des jouets,
CDD d'une durée de 1 mois dans le cadre d'un remplacement d'absence maladie
Vos missions :
- L'accueil et la gestion de la Maison des 1000 premiers jours, dans sa globalité,
conformément au projet de l'association, en adaptant les actions proposées au
contexte et aux besoins des usagers, en lien avec les enjeux de prévention et en
collaboration avec les différents partenaires.
- L'organisation et l'animation des actions et évènements portés par l'association :
Tout P'tits cafés, LAEP, ateliers spécifiques, bougeothèque, gestes qui sauvent
spécifique bébé, semaine mondiale de l'allaitement maternel, en coanimation
avec des professionnels de la parentalité et de la périnatalité
- La collaboration avec les différents partenaires : les bénévoles de l'association,
les services des communes, la Communauté de communes du Grand Chambord,
La PMI La CAF, Les RPE, l'ARS Dans ce cadre, une bonne connaissance du
territoire serait un plus.
- La participation au suivi administratif et financier ainsi que l'évaluation du
dispositif.
Conditions d'exercice :
- Horaires flexibles
- Cycle de travail annualisé
- Modification possible du planning selon les besoins avec travail possible le week-end et en soirée (ponctuellement)
- Lieu de travail fixe sur le territoire du grand Chambord et déplacements en fonction des actions (territoire et zone limitrophe)
- Déplacements professionnels : sur le territoire et en périphérie (notamment pour les temps de formation)
- Formation LAEP (Lieu d'Accueil Enfant parent) + supervision régulière par un.e professionnel.le
- Moyen de déplacement mis à disposition sur le temps de travail (permis B exigé)
- Autres moyens matériels mis à disposition : bureautique, outillage et équipement.
- Accompagnement sur le poste pendant un an par la présidente.
Profil :
- Animateur, éducateur, travailleur social ou paramédical ayant une expérience confirmée dans la petite enfance et en gestion de projet, formé aux enjeux de la parentalité.
Date de limite des candidatures : 12/02/2024
CV et lettre de motivation sont à transmettre à l'adresse mail indiquée pour postuler.
Nous recherchons une professionnelle souhaitant travailler en crèche, ses principales missions seront:
- surveillance des enfants (enfants de 10 semaines à 3 ans)
- participation aux repas des enfants
- animation
- réalisation des changes
- conseils aux familles
- analyse des besoins de l'enfant et savoir y répondre
Il convient aux personnes titulaires d'un CAP Petite enfance, BEP soins à la personne ou à un(e) assistant(e) maternel(le) expérimenté(e).
Nous souhaitons vivement recruter quelqu'un de fiable, stable, professionnel et souhaitant intégrer une équipe bienveillante et motivée.
Nous recherchons pour un.e référent.e technique terrain H/F pour nos micro-crèches de Cheverny pour un CDI
Pour 20% du temps - missions administratives :
- Contribuer dans l'élaboration et dans la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure d'accueil avec la coordinatrice EAJE
- Contribuer à faire évoluer l'ensemble des protocoles en place et leurs traçabilités
- Diriger les réunions de service et faire coïncider son action en fonction des objectifs retenus.
- Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation.
- Procéder aux visites avant inscriptions et répondre aux questions des parents
- Préparer la semaine d'adaptation
- Favoriser une relation d'écoute, de confiance et de conseil envers les parents
- Gérer le matériel et les besoins de commande dans le respect du suivi budgétaire
- Elaborer les plannings du personnel dans un souci d'équité au sein de l'équipe,
- Gérer les stocks des denrées alimentaires, des produits d'hygiène pour les enfants et les produits d'hygiène des locaux, du matériel pédagogiques et fournitures diverses
- Envoyer et suivre les tableaux prévisionnels des commandes de repas hebdomadaires
Pour 80 % du temps - Accueil des enfants, tâches courantes de l'établissement et traçabilité :
- Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien-être.
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs.
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général,
- Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil
- Entretenir et désinfecter espaces de vies, locaux techniques, locaux administratifs et matériel selon les protocoles en vigueur au sein de la structure
- Assurer l'ensemble des traçabilités selon les protocoles en vigueur.
- Animer son équipe au quotidien et être garant de la cohésion et de l'esprit d'équipe
Nos plus :
- Alimentation à majorité bio/local
- Un projet pédagogique axé sur l'autonomie, l'éveil, le bien-être et l'importance de l'extérieur
- Une équipe qui recherche une RT qui les aidera dans leur évolution professionnelle et à réaliser leurs projets qu'elle a
- Une relation de proximité avec la coordinatrice Petite Enfance
Rattachement hiérarchique : Coordinatrice EAJE et directeurs de la micro-crèche
Diplôme exigé : Educateur de Jeunes Enfants H/F - Infirmier puériculteur H/F - Infirmier H/F - Auxiliaire de puériculture H/F
Poste proposé : CDI 35 heures à pourvoir à partir du 01/06/2024
Salaire : à partir de 1950 € brut / mois (selon profils)
Horaires de la micro-crèche : 7h30 - 19H00
assistant accueil petite enfance H/F - EC9536 Placé(e) sous la responsabilité d'une équipe de direction de la crèche, l'agent est chargé de l'accueil des enfants et des familles au sein d'une crèche en assurant l'encadrement des enfants d ... spect du projet éducatif. A partir de son travail d'observation, il veille à répondre aux besoins quotidiens des enfants (Alimentation, sommeil, soins et activités).
A ce titre vos missions sont les suivantes :
Vous accueillez les enfants et leurs parents :
Informer et accompagner les familles pendant l'accueil en se rendant disponible
Mettre en place la période d'adaptation
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien être de l'enfant
Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (protocole de change, lavage de nez...)
Réaliser les soins courants (toilettes, change, habillement...)
Créer un climat de confiance et de sécurité en répondant à leurs besoins
Organiser et animer les projets d'activités d'éveils :
Collaborer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec les orientations du service Petite Enfance
Participer à la ... crèche et du service Petite Enfance :
Veiller à la bonne application du règlement de fonctionnement de la crèche
Contribuer à la réussite du projet de service et à la mise en œuvre du projet pédagogique (respect des valeurs communes, conditions d'accueils etc.)
Participer et assurer l'entretien des locaux et du matériel :
Participer à l'entretien courant des espaces de ... nfants et du matériel (restauration, linge, jeux, outils de travail...) et à la journée de grand ménage
Appliquer le protocole d'entretien de la structure
Mission spécifique des DE Auxiliaires de Puériculture :
Assurer la continuité de l'accueil téléphonique ou physique en cas d'absence de la direction ainsi que les ouvertures et fermetures de l'établissement
DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation
Bonjour
je suis parents de 3 enfants, j'ai besoin d'une personne de confiance en fonction de mon planning , l'idéal un/une étudiant(e) véhiculé pour déposer mes deux filles à l'école 9 ans et 3 ans le matin 7h et les récupérer en sortie d'école à 17h45 les garder jusqu'à mon retour à 18h45
je vous remercie d'avance .
Bonjour, je recherche une personne sérieuse pour garder mon enfant qui entre à l'école en septembre 2024.
le lundi mardi jeudi et vendredi après l'école puis le samedi journée entière si possible.
« L'Association LEDA « Les Espaces d'Avenirs », gestionnaire d'établissements et de services sociaux et médico-sociaux recrute une maitresse de maison H/F pour le service MNA (Mineurs Non Accompagnés) du Domaine des Frileuses à Veuzain sur Loire, à compter du 1er juin 2024.
Au sein des 2 Maisons d'Enfants et des appartement individuels, il (elle) assurera la prise en charge et le traitement des questions quotidiennes liées au bien-être physique et des personnes accompagnées.
- Participation à l'accompagnement des jeunes sur l'ensemble des tâches domestiques du quotidien
- Organiser et coordonner les prestations hôtelières
- Gestion des stocks (consommables, fournitures, linge)
- Entretien des locaux
- Etre garant du bon respect des normes HACCP
- Animation d'ateliers pédagogiques (repas, entretien, hygiène) visant à l'autonomisation du public accueilli
- Transport et accompagnement sur certain rdv (rdv médicaux.)
- Capacité d'adaptation et de travail en équipe ;
- Autonome, rigoureux
- Sens du contact et de la discrétion
- Intérêt pour le public adolescent et migrant isolé
- Diplôme maitre(sse) de maison souhaité
- Expérience de 1 à 3 ans souhaitée.
- Veuzain sur Loire (41150)
- Temps plein du lundi au vendredi - CDI
- Déplacements ponctuels
Rémunération selon convention collective 66 : 2 032 Euros brut, + reprise d'ancienneté + 9 jours de congés trimestriels. Mutuelle d'entreprise. CSE.
DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation
