Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Chainaz-les-Frasses. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - ALBY SUR CHERAN, 73 - TREVIGNIN, 73 - Brison-Saint-Innocent ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Assistant éducatif petite enfance (H/F)

  • Publié le 21/05/2026 | mise à jour le 22/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 74 - ALBY SUR CHERAN

Dans le cadre du complément du temps de travail de plusieurs professionnelles, nous recherchons un Assistant éducatif petite enfance H/F à temps non complet à hauteur de 50% répartis sur 4 jours pour la crèche "Les Bambins du Chéran" (36 berceaux). Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD de 3 mois minimum.

Responsabilités:
Sous l'autorité de la directrice de la crèche, l'assitant(e) éducatif(ve) petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement, à la santé et à la sécurité de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du service.

A ce titre, vos missions sont les suivantes:
- Accueillir le jeune enfant et sa famille et instaurer une relation de confiance
- Accompagner, assister les enfants dans leurs gestes quotidiens, leurs différents apprentissages et proposer des activités ludiques
- Effectuer les soins d'hygiène et de confort pour assurer le bien-être des enfants
- Assurer la surveillance sanitaire des enfants et alerter en cas de besoin
- Veiller à la sécurité des enfants (environnementale, sanitaire, affective et relationnelle)
- Aménager et entretenir les locaux, les espaces de vie des enfants ainsi que les matériels qui leur sont destinés
- Administrer les traitements médicamenteux selon le protocole de soins

Profil recherché:
Vous êtes diplômé(e) du CAP PETITE ENFANCE
Vous connaissez le développement psychoaffectif, sensoriel et moteur de l'enfant
Vous maitrisez les techniques d'animation et de mise en œuvre d'activités
Vous avez une expérience sur un poste similaire.

Envoyez votre candidature dès que possible à recrutement@sipalby.fr

Contacts:
Camille MARIN-VICENTE, Directrice de la crèche - 04.50.68.20.96.
Anne LAUBÉRAT, Responsable des ressources humaines - 04.50.68.19.19.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • SYND INTERCOMMUNAL DU PAYS D'ALBY

Offre n°2 : Animatrice/teur petite enfance (H/F)

  • Publié le 12/05/2026 | mise à jour le 19/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 73 - TREVIGNIN

Notre engagement pris des tout petits et la qualité de la relation avec les enfants et leur famille sont au cœur de notre philosophie de nos actions. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un animateur/animatrice, petit enfance.
Vos missions :
Accueil des enfants
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Remise en température et donner les repas en respectant les règles.
Accompagner l'enfant au quotidien (coucher, repas, activité, arrivée, départ.)
Mise en place d'activité adaptée aux âges des enfants et en respectant le projet pédagogique
Accompagné l'enfant vers l'autonomie en lien avec les familles
Entretien des locaux avec l'ensemble de l'équipe
Travailler en équipe et transmettre les informations essentielles au bon déroulement d'une journée

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • PRE EN BULLE

Offre n°3 : Auxiliaire de Puériculture CDD remplacement (H/F)

  • Publié le 18/05/2026 | mise à jour le 18/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 73 - Brison-Saint-Innocent

Nous recrutons deux Auxiliaires de Puériculture F/H en CDD de remplacement pendant la période estivale.

Sous la responsabilité de la Responsable de l'EAJE et de la Pouponnière, vous aurez en charge les missions suivantes :

- Accueillir et accompagner les enfants en cohérence avec leur projet d'accueil
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort,
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis,
- Animer des ateliers adaptés au groupe d'enfants accueillis
- Faire des observations en lien avec le développement et la santé de l'enfant et les transmettre (liaisons quotidiennes, habitudes de vie.),
- Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant,
- Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites,
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation

Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ou CAP petite enfance exigé.

Expérience dans la protection de l'enfance appréciée.

Savoir être :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques
- Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail
- Capacités d'écoute
- Maîtrise de soi
- Connaissance de l'outil informatique

Savoir-faire :
- Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
- Garantir la sécurité physique et psychique des enfants accueillis
- Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques de l'enfant
- Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant

Rémunération niveau 3EB de la convention collective + Ségur + reprise expérience

A partir 2200€ brut par mois avec Ségur.

Roulement sur 6 semaines avec 1 week-end travaillé sur 3. Journée de 8 heures.

Avantages :

Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise
RTT

Horaires :

Disponible le week-end
Travail en journée
Travail les jours fériés

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • LA BUISSONNIERE

Offre n°4 : Accompagnant Educatif et Social en remplacement (H/F)

  • Publié le 18/05/2026 | mise à jour le 18/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 73 - BRISON ST INNOCENT

Nous recrutons un accompagnant éducatif et social F/H en CDD de remplacement pendant la période estivale.

Sous la responsabilité de la Responsable de l'EAJE et de la Pouponnière, vous aurez en charge les missions suivantes :

- Accueillir et accompagner les enfants en cohérence avec leur projet d'accueil
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort,
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis,
- Faire des observations en lien avec le développement et la santé de l'enfant et les transmettre (liaisons quotidiennes, habitudes de vie.),
- Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant,
- Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites,

Diplôme CAP petite enfance exigé.

Savoir être :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques
- Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail
- Capacités d'écoute
- Maîtrise de soi
- Connaissance de l'outil informatique

Savoir-faire :
- Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
- Garantir la sécurité physique et psychique des enfants accueillis
- Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques de l'enfant
- Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant

Rémunération niveau 3EA de la convention collective + Ségur + reprise expérience

A partir 1917€ brut par mois + indemnité Ségur + indemnité dimanche et jour férié

Avantages :

Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise

Horaires :

Disponible le week-end
Travail en journée
Travail les jours fériés

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • LA BUISSONNIERE

Offre n°5 : Auxiliaire de puériculture remplaçant (H/F)

  • Publié le 15/04/2026 | mise à jour le 18/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 74 - RUMILLY

** Le CCAS de Rumilly recrute pour sa crèche collective, un Auxiliaire de Puériculture remplaçant (H/F) - 21h / 35h **

Le CCAS de Rumilly :

Au sein d'un territoire dynamique, le Centre Communal d'Action Sociale accompagne les usagers afin de garantir une action sociale de proximité et proposer des services aux familles et à la petite enfance.

La crèche Croq'Lune, est un des services du CCAS ayant pour objectif de répondre aux besoins de garde des familles d'enfants âgés de 0 à 3 ans.

* Vous souhaitez intégrer une équipe bienveillante et dynamique composée de 11 Auxiliaires de puériculture ?

* Vous êtes investi(e) dans la prise en charge de l'enfant afin qu'il s'épanouisse et se développe dans les meilleures conditions, dans un cadre adapté à son rythme et à ses besoins ?


Rejoignez notre équipe !

Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice et au sein de l'équipe de la crèche, vous assurerez le remplacement d'un agent sur les missions suivantes :

- Accueil des enfants et des parents,
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- Accompagner l'enfant dans un cadre sécurisé en lui proposant des activités adaptées afin qu'il puisse explorer, découvrir, à son rythme et ainsi favoriser son autonomie,
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène.

> Prise de fonction : 24 /08/ 2026
> CDD d'une durée de 3 mois renouvelable
> Temps de travail : 21h /35h hebdomadaires

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Capacité d'adaptation
  • - Connaissance de l’enfant et de son développement

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • CCAS

Offre n°6 : Garde d'Enfants (H/F)

  • Publié le 26/03/2026 | mise à jour le 21/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 73 - Aix-les-Bains

Nous recherchons un(e) intervenant(e) expérimenté(e) pour assurer la garde de deux enfants de 10 et 4 ans 2 fois par semaine de 6h30 à 8h30 et de16h30 à 19h30 .

Rémunération : à partir de 14,02€ brut/heure (selon profil)

Missions principales :
- Établir une relation de confiance avec les parents et l'enfant
- Observer l'environnement de l'enfant et analyser ses besoins
- Adapter le mode de garde en fonction des attentes et des particularités familiales
- Participer au développement psychomoteur et à l'éveil de l'enfant
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Prodiguer des soins d'hygiène et accompagner l'habillage
- Accompagner les enfants à l'école, crèche ou à des activités extrascolaires
- Proposer des activités ludiques auprès des enfants

Si vous vous retrouvez dans ces valeurs et ces missions, ce poste est fait pour vous !

Profil recherché :
- Diplôme de la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent) apprécié
- Expérience confirmée en garde d'enfants (baby-sitting, animation en centre aéré, assistante maternelle...)
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Qualités d'écoute, de bienveillance et d'adaptabilité
- Bon relationnel et aisance dans la communication
- Capacités pédagogiques pour accompagner le développement de l'enfant

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • EDUC-UP

Offre n°7 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 21/04/2026 | mise à jour le 22/05/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 73 - Aix-les-Bains

Travaille au sein d'une structure collective de jeunes enfants Accompagne l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Participe aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). Etablit une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative.

  • C'EST PAS JUSTE

Offre n°8 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 28/04/2026 | mise à jour le 19/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 74 - SALES

La crèche municipale de SALES recherche un/une auxiliaire puériculture à temps complet 35e/35.

Poste à pouvoir au 17/08/2026 - cdd 1 an renouvelable
Lieu d'exercice Crèche Le Jardin des P'tiouts - 8 chemin des Ecoliers 74150 SALES
Congés 4 semaines en été - 15 jours (vacances de Noël) - 1 semaine (vacances scolaires du printemps)

La crèche Le Jardin des P'tiouts est composée de 29 enfants de 2.5 mois à 4 ans répartis en 3 groupes « petits, moyens et grands ». Les enfants sont accueillis les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h30 à 18h00 et le mercredi de 7h30 à 17h30.
L'équipe de professionnelles est composée d'EJE, d'une infirmière, d'auxiliaires de puéricultures et de titulaires CAP AEPE, d'agents polyvalents

Sous la responsabilité de la directrice, de l'infirmière, de l'EJE

- Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille

- Dispenser les soins quotidiens à l'enfant

- Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant

- Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant, du matériel de soin, des jeux et jouets

- Participer à la vie du projet pédagogique de l'établissement

- Accueillir les stagiaires en lien avec sa hiérarchie

- Assurer l'entretien des locaux ou en renfort du personnel affecté à cette mission en cas de besoin

Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture

Compétences techniques :
Maitriser les techniques de développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans Connaitre les techniques d'éveil de l'enfant
Adapter les bonnes postures et les règles de port des enfants
Connaitre les indicateurs d'alerte dans le comportement de l'enfant
Connaitre les règles et les consignes de sécurité et d'hygiène


Compétences relationnelles :
Avoir un sens de l'écoute
Savoir travailler en équipe
Être autonome et prendre des initiatives tout en rendant compte
Savoir s'adapter
Faire preuve de discrétion
Avoir le sens du service public
Respecter la confidentialité des informations et des situations traitées


Conditions et contraintes d'exercice
- Possibilité de changement d'horaires en fonction des nécessités du service/remplacement en cas d'absence de l'agent polyvalent
- Prise de congé durant les fermetures annuelles de la structure petite enfance
- Réunions ponctuelles le soir (réunions de service, analyses de pratique)

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • MAIRIE DE SALES

Offre n°9 : Auxiliaire de Puériculture en centre parental (H/F)

  • Publié le 18/05/2026 | mise à jour le 18/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 73 - BRISON ST INNOCENT

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Puériculture F/H en CDD de remplacement à temps partiel dès que possible jusqu'au 8 septembre 2026.

Sous la responsabilité de la Responsable de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge les missions suivantes :

Accueillir et accompagner les familles en cohérence avec leur projet d'accueil
Accompagner les parents dans le prendre soin de leurs enfants (bain, change, alimentation, sommeil, éveil, etc)
Accompagner les familles dans leur quotidien (repas, courses, rendez-vous),
Soutenir et évaluer le lien parent-enfant et transmettre vos observations,
Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites semi-libres,
Participer aux réunions d'équipe
Accueil et accompagnement des stagiaires en formation

Une analyse de la pratique professionnelle est dispensée au sein de l'équipe.

Temps de travail : 28 heures 30 minutes par semaine soit 3 jours par semaine (mercredi, jeudi, vendredi) en horaires 9h00-19h00 et 11h30-20h00.

Savoir être :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques
Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail
- Capacités d'écoute
- Maîtrise de soi
- Connaissance de l'outil informatique

Savoir-faire :
- Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
- Garantir la sécurité physique et psychique des enfants accueillis
- Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques de l'enfant
- Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant

Roulement sur 6 semaines avec 1 week-end travaillé sur 3. Journée de 8 heures.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture (Diplôme d'état AP) | Bac ou équivalent

  • LA BUISSONNIERE

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