Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance au Le Châtelet-en-Brie. Les 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - BOIS LE ROI, 77 - LE MEE SUR SEINE, 77 - RUBELLES ... .
Nous recherchons un ou une auxiliaire de puériculture pour une crèche associative (loi 1901),
afin d'adhérer et accompagner les enfants au quotidien dans un projet tourné vers la nature et le temps de l'enfant.
Diplôme d'état exigé.(Sinon s'abstenir).
CDD remplacement congés maternité à partir de MAI 2026 .
Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, dans le respect du projet de service et des orientations des élus du secteur, vos missions sont les suivantes :
- Participer à l'encadrement de l'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique ; co-animer les réunions d'équipe
- Assurer le soutien technique et la formation de l'équipe d'auxiliaires de puériculture et des agents « faisant fonction»
- Encadrer les stagiaires
- Assurer par délégation la continuité du service et la gestion administrative : gestion des présences enfants et personnels, gestion du matériel et commandes
- Organiser l'accueil des enfants : veiller à la cohérence avec le projet pédagogique, à la sécurité physique et affective des enfants
- Organiser et assurer le suivi médical des enfants en lien avec le RSAI
- Assurer le lien avec les familles : identifier et analyser les besoins, favoriser la participation des familles à la vie de la crèche
- Appliquer les procédures médicales et d'urgence, gérer les stocks de pharmacie
- Participer à la rédaction du rapport d'activité et aux projets transversaux
Profil :
- Diplôme de puéricultrice, ou d'infirmier(e) avec un an d'expérience minimum auprès des jeunes enfants exigé
- Connaissances de l'environnement institutionnel et social du secteur de la petite enfance, et du fonctionnement de la Fonction Publique
Territoriale
- Connaissances du développement psychologique, moteur et affectif du jeune enfant
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissances en management d'équipe
- Être capable d'organiser son travail en toute autonomie, de savoir discerner ce dont il faut rendre compte, de connaitre et respecter les limites de sa fonction
- Qualités relationnelles, d'écoute et de dialogue, esprit d'équipe, capacité à fédérer
- Adaptabilité, réactivité, polyvalence, disponibilité
- Savoir faire preuve de réserve et de discrétion
Informations complémentaires :
- Horaires de la structure : 7h/19h
- 39h sur 5 jours : 25 congés + 23RTT
- Astreinte sur le service petite enfance sur site selon un planning défini
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime annuelle de 1200€
- Participation employeur à la mutuelle (10 à 30€/mois) et à la prévoyance (15€/mois) si labellisées
- Participation de 75% aux abonnements transports publics, forfait mobilités durables (jusqu'à 300€/an)
- CNAS et comité d'entreprise
- Gratuité de la piscine, sports proposés durant la pause méridienne, tarifs réduits dans les structures de la ville (salle de spectacles, conservatoire, maison des loisirs et des découvertes)
Les Foyers de l'Enfance sont placés sous la responsabilité du Département de Seine-et-Marne et plus précisément de la Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS). La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.
Les foyers départementaux de l'enfance doivent pouvoir accueillir, à tout moment, les mineurs en situation difficile, nécessitant une mesure de protection d'urgence et accueillir parfois des pouponnières à caractère social. Leurs missions sont d'observer, d'évaluer et d'orienter les enfants durant leur séjour.
"Le Hameau du Moulin" qui accueille des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour son service Pouponnière (0-3ans).
La mission générale de l'éducateur en internat Petite Enfance consiste à assurer la protection de l'enfant.
L'éducateur en internat Petite Enfance en équipe pluriprofessionnelle assume l'élaboration et la mise en œuvre du Projet Individuel d'Accompagnement de l'Enfant.
Il est garant du développement individuel de l'enfant accueilli dans un groupe, à ce titre, il doit articuler accompagnement éducatif personnalisé et collectif dans une fonction d'éducation, de prévention dans l'objectif d'un développement progressif de l'enfant (soins, santé, éveil, autonomie, développement psychomoteur )
Activité(s) générique(s) du métier
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
- Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
- Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
- Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Mise en place de projets éducatifs en lien avec le projet institutionnel
- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité
- Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité
- Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
- Observation de l'état de santé et du développement de l'enfant
- Prendre soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne
descriptif du postePrêt(e) à transformer chaque jour en moments magiques en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche ?Rejoignez un environnement stimulant où vous sécuriserez et valoriserez l'épanouissement des enfants dans un cadre éducatif. - Garantir la sécurité des enfants tout en mettant en place des mesures de prévention éducatives - Animer des activités d'éveil pour favoriser le développement social et moteur des enfants - Collaborer avec l'équip
Notre client est un établissement à MOISENAY proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Commodités de transport :
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant notre établissement à taille humaine, vous contribuez à notre engagement social pour l'égalité, l'inclusion et la diversité, ainsi qu'à notre responsabilité environnementale, tout en travaillant sur des sujets stimulants et innovants.Prêt(e) à transformer chaque jour en moments magiques en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche ?
Rejoignez un environnement stimulant où vous sécuriserez et valoriserez l'épanouissement des enfants dans un cadre éducatif.
- Garantir la sécurité des enfants tout en mettant en place des mesures de prévention éducatives
- Animer des activités d'éveil pour favoriser le développement social et moteur des enfants
- Collaborer avec l'équipe éducative pour créer un environnement propice au bien-être des enfants
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/semaines
- Salaire: 12.02 euros/heure
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Tickets restaurants
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Le service de pédopsychiatrie est constitué de 6 Consultations Médico-Psychologique (CMP), un Centre d’Accueil Thérpeutiques à Temps Partiel (CATTP) jeunes enfants (3-6 ans), un hôpital de jour pour enfants (6-12 ans), un hôpital de jour pour adolescents (12-15 ans)
Missions du postes: Prise en soins de groupe d'enfants de 6 à 12 ans en hôpital de jour
Poste à mi-temps qui peut être complété par un autre mi-temps vacant sur le service
Accueillir les enfants en groupes thérapeutiques et participer aux médiations thérapeutiques, en co-thérapie
Elaborer des projets d’activité à médiation thérapeutique
Participer aux temps de repas des enfants (déjeuner)
Participer à l’élaboration du projet de soins individualisé
Réaliser de bilans psychomoteurs, rédaction de bilans et propositions d’axes de travail
Autres missions spécifiques:
Réaliser de bilans psychomoteurs, rédaction de bilans et propositions d’axes de travail
Participer aux réunions avec les psychomotriciens du secteur : échange de pratiques, réflexions cliniques
Participer au projet de l’unité, de pôle, de l’établissement
Participer à la démarche qualité
Participer à la veille documentaire et au suivi des recommandations professionnelles
Participer à l’encadrement et formation des élèves psychomotriciens et/ou autres stagiaires de la santé
Type de contrat: Poste de fonctionnaire ouvert au contractuel CDD-CDI
Organisation du poste:
Temps d’exercice professionnel hebdomadaire de 19h10 répartis du lundi au vendredi
Les horaires sont adaptés afin d’assurer la continuité des soins et s’ajuster aux besoins des patients et de leur famille
Présence indispensable le lundi après-midi au temps de synthèse.
Environnement de travail
Crèche du personnel
Parking du personnel
C.G.O.S : c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités
Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l’Association française de normalisation, attestant la mise en place d’un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines.
Formation/ qualification : Diplôme d'état de psychomotricien
Niveau d'expérience dans le domaine : Expérience en pédo pyschiatrie souhaitée
Connaissances requises:
Connaissances du développement normal et psychopathologique de l’enfant et de l’adolescent
Connaissances des troubles et pathologies psychiatriques
Connaissances spécifiques au domaine de compétences :
Développement psychomoteur de l’enfant
Développement normal et psychopathologique de l’enfant et de l’adolescent
Connaissance des troubles et pathologies psychiatriques
Qualités requises :
Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité d’adaptabilité en fonction du projet d’accompagnement
Capacité d’écouteCapacité à maîtriser ses émotions, à maintenir la juste distance thérapeutique
Description du poste :
Description
SLASH Intérim, votre partenaire en recrutement, recherche activement pour l'un de ses partenaires une Directrice de crèche - H/F pour un poste en CDI situé à Melun (77000). Ce poste est une opportunité pour renforcer vos compétences en gestion d'établissement dédié à la petite enfance et pour prendre en main le leadership d'une équipe dévouée au bien-être et à l'accompagnement des enfants.
Responsabilités clés Diriger l'équipe de la crèche en supervisant les activités quotidiennes et la programmation pédagogique Assurer la sécurité, la santé et le bien-être des enfants Communiquer avec les parents et développer des partenariats forts pour le suivi du développement de chaque enfant Gérer les budgets, les commandes de matériel et contrevoir au maintien des standards de qualité et de sécurité Participer à la sélection et à la formation du personnel, encourager leur développement professionnel continu.
Compétences et qualifications requises Diplôme en puériculture, éducation de la petite enfance ou équivalent Expérience confirmée dans la gestion d'une crèche ou d'un établissement similaire Excellentes compétences en communication et en leadership, aptitude à résoudre les problèmes et à prendre des initiatives Connaissance approfondie de la législation relative à l'enfance et aux droits des enfants.
Ce rôle est idéal pour une personne passionnée par le développement de la petite enfance, désireuse d'impacter positivement sur la vie des enfants et de leurs familles. Votre engagement et votre capacité à créer un environnement propice à l'apprentissage et au développement seront les clés de votre réussite à ce poste.
Début du contrat dès que possible. Si cette mission vous inspire et que vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à envoyer votre CV à votre conseiller SLASH Intérim sans tarder.
Description du poste :
Description
Rejoignez notre équipe dynamique chez SLASH Intérim!
Nous recrutons pour notre partenaire un(e) Auxiliaire de Crèche H/F pour un CDI, débutant située dans Melun
Vous aurez pour principales missions de contribuer au bien-être et au développement des enfants en bas âge accueillis dans la structure, en assurant leur sécurité physique et affective.
Vous veillerez également à l'hygiène et à l'alimentation des enfants tout en favorisant leur éveil et leur autonomie à travers des activités pédagogiques adaptées.
Profil recherché Diplôme d'état requis - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE ou EDUCATEUR JEUNES ENFANTS Attestation d'honorabilité obligatoire Expérience confirmée dans la garde d'enfants en crèche Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation et réactivité.
Rémunération : 1960 € Brut
Horaires variables Du lundi au vendredi - 35H00
Intégration et formation garanties pour une prise de poste optimale.
Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des enfants et que vous êtes à la recherche d'une opportunité enrichissante, transmettez nous votre CV sans plus tarder
RESPONSABILITÉS :
Chez Les Petites Canailles, nous avons une mission : offrir aux enfants un environnement bienveillant et stimulant pour grandir et s'épanouir. Et pour cela, nous avons besoin de vous !
Votre rôle ? Essentiel !
Véritable pilier au sein de la crèche, vous contribuez à créer un lieu de vie sécurisant et joyeux pour les enfants et leur famille. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe et votre savoir-faire pour accompagner les tout-petits au quotidien.
Comment ?
• Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée avec sourire et douceur.
• Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en fonction de leur âge.
• Créer un environnement ludique et sécurisant qui encourage l'autonomie.
• Préparer les biberons et veiller au respect des régimes alimentaires (PAI).
• Participer à la surveillance médicale et appliquer le protocole en vigueur.
• Contribuer à une ambiance sereine et une cohésion d'équipe forte.
• Prendre part aux petites tâches du quotidien pour le bien-être de tous.
Et bien plus encore !
Chez Les Petites Canailles, nous croyons en l'engagement et en la valorisation de nos talents. En nous rejoignant, vous pourrez également :
• Participer à des projets transverses pour enrichir l'expérience des enfants et des familles.
• Devenir ambassadeur de votre métier ou référent communication.
• Rejoindre notre groupe de Référents Bilingues et partager votre passion pour l'anglais.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
• Rémunération (selon expérience)
• Tickets Restaurants via une carte SWILE
• Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
• Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% pour vous et vos enfants
• Remboursement transport à 50%
• 2 Jours enfants malade rémunérés
• Avantages CSE (Cartes Cadeaux et bons plans)
• Formations
• Mobilité interne
• Possibilité d'accompagnement à la VAE AP/EJE
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Modalités de candidature :
Le processus de recrutement se déroulera en une seule étape : un entretien avec la directrice. Nous vous invitons à envoyer votre candidature pour commencer ce processus.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l'épanouissement de nos équipes et de l'enfant au cœur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.
En tant qu’accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l’hygiène et à l’accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d’hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d’éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l’équipe éducative. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l’entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l’hygiène et la sécurité.
Crèche proche du centre-ville
Située à proximité immédiate du centre-ville, dans un quartier calme et agréable en bord de Seine, notre crèche bénéficie d'un emplacement idéal, proche de la gare et des commerces.
La structure accueille 27 enfants dans des locaux aménagés sur deux étages, pensés pour favoriser l'éveil, la sécurité et le bien-être des tout-petits. L'équipe est composée de 10 professionnels, jeunes, dynamiques et engagés, qui accompagnent chaque enfant avec bienveillance au quotidien.
Ouverte sur son environnement, la crèche organise régulièrement des sorties à la boulangerie, à la médiathèque. Toujours à l'écoute, nous sommes preneurs de nouveaux projets éducatifs, culturels ou partenariaux, afin d'enrichir les expériences proposées aux enfants.
Un lieu chaleureux, vivant et tourné vers l'avenir, au service des familles et des enfants.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d’équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
