Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Chaumont. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - BRICON, , ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
L'Association ADMR LES 3 FORETS recrute 3 encadrantes d'enfants titulaires du CAP Petite Enfance,
en CDI à temps complet, avec une prise de poste fin octobre.
Missions :
- Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes (repas, sommeil, jeux, soins...)
- Proposer des activités favorisant leur éveil et leur autonomie
- Veiller à leur sécurité, leur confort et leur bien-être
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe et les familles
- Préparation des repas
- Entretien des locaux
Profil recherché :
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) requis
- Expérience en structure d'accueil petite enfance appréciée
- Qualités attendues : dynamisme, sens de l'écoute, patience, esprit d'équipe
Conditions :
- CDI à temps complet
- Prise de poste : à convenir
- Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
- Lieu de travail : Bricon
Pour postuler :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel
HUARD, par mail à l'adresse suivante :
michel@huard52.fr
Date limite de candidature : 03/10/2025
*****3 Potes a pourvoir*****
L'Association ADMR LES 3 FORETS recrute une Directrice référente de micro-crèche, pour une prise
de fonction mi octobre, en CDI à temps complet.
Missions :
- Assurer la gestion quotidienne, administrative et pédagogique de la micro-crèche
- Encadrer et animer l'équipe éducative
- Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité d'accueil
- Développer une relation de confiance avec les familles
- Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet d'établissement
Profil recherché :
- Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou diplômes équivalents
- Expérience en direction ou coordination de structure petite enfance appréciée
- Qualités attendues : leadership, sens des responsabilités, organisation, bienveillance et esprit
d'équipe, bonne capacité rédactionnelle, dynamique de projet
Conditions :
- CDI à temps complet
- Prise de poste : début octobre
- Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
- Lieu de travail : Bricon
Pour postuler :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel
HUARD, par mail à l'adresse suivante :
michel@huard52.fr
Date limite de candidature : 26/09/2025
L'Association ADMR LES 3 FORETS recherche une Auxiliaire de puériculture pour un CDI à temps
complet, avec une prise de poste fin octobre.
Missions :
- Participer à l'accueil, aux soins, et à l'éveil des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer aux temps de vie quotidienne et aux activités éducatives
- Travailler en lien avec l'équipe pour accompagner le développement global de l'enfant
- Entretenir une relation de qualité avec les familles
- Préparation des repas
Profil recherché :
- Diplôme d'Auxiliaire de puériculture obligatoire
- Première expérience souhaitée en structure d'accueil de jeunes enfants
- Sens de l'observation, disponibilité, travail en équipe et bienveillance, dynamique de projet,
qualité rédactionnelle
Conditions :
- CDI à temps complet
- Prise de poste : fin octobre
- Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
- Lieu de travail : Bricon
Pour postuler :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président, Monsieur Michel
HUARD, par mail à l'adresse suivante :
michel@huard52.fr
Date limite de candidature : 26/09/2025