Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Colombier-le-Vieux

Poste à pourvoir : 02/01/2025 - Date limite des candidatures le 24/11/2024
CV à jour et lettre de motivation obligatoire : Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé.
À noter que le jury de recrutement se tiendra le lundi matin 2 décembre 2024 sur Mercurol-Veaunes

Rattaché-e à la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Les p'tits bouchons » à Tain L'Hermitage (agrément pour 20 berceaux), vous participez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social
et pédagogique de l'établissement.
Vous assurez les activités de distribution et de service des repas le midi et goûters. Vous êtes garant-e de la propreté et l'hygiène de la cuisine satellite, de la salle de la restauration et des matériels de restauration dans le respect du protocole HACCP, du PMS Plan de maîtrise sanitaire et des consignes d'hygiène et de sécurité établies dans la structure.

MISSIONS :
*Accueil
- Participe à l'accueil des enfants en corrélation avec leurs différents besoins (respect de leur rythme d'alimentation, de sommeil, de l'éveil et de la sécurité affective)
- Participe à l'accueil des familles en tenant compte des diversités sociales et culturelles
- Participe au suivi quotidien des enfants et établit une relation de confiance avec la famille, apporte un soutien à la parentalité

*Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants
*Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie
*Concours au bon fonctionnement de l'établissement
*Réception des repas livrés - Préparation des repas - Mise en place et service des repas
*Entretien de la cuisine, de la salle de repas et du matériel de cuisine

MISSIONS SPECIFIQUES :
- Participe à l'entretien annuel des locaux
- Participe aux réunions de travail (en soirée)
- Évacue les déchets dans le respect des règles de tri

PROFIL:
CAP Petite enfance exigé
Expérience significative sur un poste similaire au sein d'une structure médico-sociale (crèche, hôpital.)
Formation HACCP souhaitée
Certaines vaccinations sont obligatoire pour le poste

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Rémunération statutaire sur grille indiciaire des agents sociaux territoriaux (catégorie C, Filière médico-sociale) + régime indemnitaire mensuel (Rifseep) de 310€ brut. Ou à défaut, CDD de 1 à 3 ans avec possibilité de reconduction.
Période de congés annuels conditionnée à la fermeture des structures d'accueil de jeunes enfants.

Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des condamines CS9602 07300 MAUVES

• - Psychologie de l'enfant
• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - HACCP

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• ARCHE AGGLO - Crèche Les P'tits bouchons

Missions principales :

Vous assurez le périscolaire des enfants le matin de 7h à 08h30 et l'après-midi de 16h30 à 18h30 ( Lundi - Mardi - Jeudi et Vendredi) au sein d'un établissement scolaire.

Selon votre profil : possibilité d'augmentation des heures travaillées

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - petite enfance (BAFA serait un plus) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Poste à pourvoir : Au plus tôt
Date limite de candidature le : 25 Novembre 2024

ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatives.

Rattaché-e à la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Perle de Lune » à Saint Barthélémy Le Plain, vous contribuez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.

MISSIONS :
Accueil
Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants
Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie
Concours au bon fonctionnement de l'établissement

Missions spécifiques :
Possibilité d'effectuer ponctuellement des remplacements sur des postes en cuisine et d'entretien des locaux
Participe aux réunions de travail (en soirée le plus souvent)
Peut assurer la continuité de direction en l'absence de la Directrice
Réceptionne les repas livrés
Assure l'encaissement du règlement des familles

PROFIL ATTENDU
DE Auxiliaire de puériculture ou DE d'Educateur-rice Jeunes Enfants exigé
Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine de la petite enfance et notamment en structure d'accueil du jeune enfant
Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR)
Connaissance des besoins en soin des enfants
Connaissance en prévention des risques et autonomie
Maîtrise des notions de développement psychomoteur et psychologique de l'enfant Connaissance des différentes situations familiales
Maîtrise des règles d'hygiène et consignes de sécurité en établissement d'accueil de jeunes enfants

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
CDD jusqu'au 31 mars 2025 avec rémunération pour un 28h hebdomadaires de 1750€ brut mensuels en qualité d'auxiliaire de puériculture ou 1835€ brut mensuels en qualité d'éducateur-rice de jeunes enfants, par référence à la catégorie Bou A de la fonction publique territoriale (filière médico-sociale).
Période de congés annuels conditionnée à la fermeture des structures d'accueil de jeunes enfants
Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60% par l'employeur.

Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300 MAUVES

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Prodiguer des soins médicaux
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - HACCP
• - maitrise de l'outils informatique
• - PSC1

• - auxiliaire puériculture (Diplôme d'état puériculture) | CAP, BEP et équivalents
• - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• Arche agglo / Crèche Perle de Lune

L'association La Ribambelle recrute un(e) Animateur.trice d'accueil collectif de mineurs (ACM) en CDI pour son accueil périscolaire et extrascolaire.
Recrutement prise de poste pour fin mars 2025.
L'animateur intervient principalement au sein de l'accueil collectif de mineurs (ACM) mais également, de façon ponctuelle à la petite crèche. Cette personne est sous l'autorité de la direction et en son absence, connait les protocoles et l'organisation à mettre en œuvre.
Relations fonctionnelles : Ensemble des salariés, familles, stagiaires, écoles, hôpital, partenaires, intervenants extérieurs.

Missions principales :
* contribuer à la mise en œuvre du projet dans sa fonction socio-éducative notamment en ce qui concerne l'animation des loisirs et l'aide à la scolarité

* participer à la création du projet d'activité et/ou pédagogique de son secteur d'activité.
Missions spécifiques :
Assurer les déplacements des enfants inscrits en périscolaire dans les écoles ou vers la crèche (pédibus)
Participer à l'entretien et au rangement des locaux -
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité dans la structure -
Assure le transport d'enfants sur le lieu d'une activité en utilisant un véhicule autorisé par l'association.
Peut être amené(e) à conduire le véhicule communal pour les repas du centre de loisirs

Compétence nécessaires : - Connaître la législation et la règlementation en vigueur pour les centres de loisirs et se tenir informé de son évolution - Connaitre le développement de l'enfant et de ses besoins - Connaitre les consignes de sécurité et savoir gérer l'urgence -
Conditions d'exercice et contraintes du poste - Hygiène stricte - Horaires pouvant être décalés - Grande rigueur sur la responsabilité des ouvertures et fermetures de la structure Type de contrat
Contrat à durée indéterminée intermittent
Durée du travail
Equivalent 28h semaine, horaires annualisées
horaires après midi et journée
Salaire
28h est de 18603.08€ versé par douzième
Mutuelle
CE
Déplacements
Ponctuels (zone départementale)
Profil souhaité
Expérience significative auprès de groupe d'enfants de 4 à 12 ans

Formation : CAP, BEP et équivalents Petite enfance ou BAFA ou BPJEPS.

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

• - petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents
• - (ou BPJEPS animation) | Bac ou équivalent

• LA RIBAMBELLE