Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Croix-Valmer. Les 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - Cogolin, 83 - COGOLIN, 83 - Saint-Tropez ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Educateur/trice de Jeunes Enfants - Cogolin (H/F)

  • Publié le 09/06/2026 | mise à jour le 09/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Cogolin

Dans le cadre de l'ouverture de sa nouvelle crèche de 40 berceaux située à Cogolin, le groupe la Maison Bleue recherche un.e Educateur/trice de Jeunes Enfants en CDI à temps complet.

Venez-vous rejoindre pour écrire une belle histoire!

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique.

Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Profil
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Favoriser la communication entre les diff�rents intervenants
  • - Encourager l'autonomie dans les activit�s quotidiennes
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil

  • - Petite enfance (DE Educateur de Jeunes Enfants ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • LA MAISON BLEUE

Offre n°2 : AUXILIAIRE DE CRECHE H/F

  • Publié le 19/05/2026 | mise à jour le 18/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - COGOLIN

Vos missions en qualité d'Auxiliaire de Crèche H/F sont :

- Accueil des familles et des enfants
-Mise en place des activités
-Veiller à la sécurité des enfants

CAP petite enfance ou Bac PRO ASSP indispensable

Pour postuler soit par mail ou par téléphone : 09 67 38 23 99

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | Bac ou équivalent

  • LA MAISON BLEUE - COGOLIN

Offre n°3 : Educateur/trice de Jeunes Enfants - Cogolin (H/F)

  • Publié le 12/05/2026 | mise à jour le 17/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Cogolin

Dans le cadre de l'ouverture de sa nouvelle crèche de 40 berceaux située à Cogolin, le groupe la Maison Bleue recherche un.e Educateur/trice de Jeunes Enfants en CDI à temps complet.

Venez-vous rejoindre pour écrire une belle histoire!

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique.

Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Profil
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil

  • - Petite enfance (DE Educateur de Jeunes Enfants ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • LA MAISON BLEUE

Offre n°4 : Educateur/trice de Jeunes Enfants - Cogolin (H/F)

  • Publié le 04/05/2026 | mise à jour le 17/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Cogolin

Dans le cadre de l'ouverture de sa nouvelle crèche de 40 berceaux située à Cogolin, le groupe la Maison Bleue recherche un.e Educateur/trice de Jeunes Enfants en CDI à temps complet.

Venez-vous rejoindre pour écrire une belle histoire!

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique.

Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Profil
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil

  • - Petite enfance (DE Educateur de Jeunes Enfants ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • LA MAISON BLEUE

Offre n°5 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 22/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Cogolin

Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).

Ce que nous allons vous offrir :

- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, …
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture

Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Offre n°6 : Agent de crèche H/F

  • Publié le 29/05/2026 | mise à jour le 19/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Saint-Tropez

La ville de Saint-Tropez recherche un agent de crèche passionné(e) par le développement des jeunes enfants. Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, dédiée à offrir un environnement sécurisant et stimulant pour les enfants. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les tout-petits dans leur épanouissement quotidien. Missions: Responsabilités: - Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et rassurant - Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants - Assurer la garde d'enfants en veillant à leur sécurité et à leur bien-être - Observer et accompagner le développement de chaque enfant, en tenant compte de ses besoins spécifiques - Collaborer avec l'équipe éducative pour mettre en place des projets pédagogiques - Aider à la prise des repas et aux soins d'hygiène des enfants - Soutenir les enfants en situation de handicap dans leur intégration et leur développement Profil recherché: - Expérience dans la petite enfance, idéalement en crèche ou en classe - Connaissance des principes du développement de l'enfant et de l'accompagnement de personnes en situation de handicap - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions - Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants - Formation ou diplôme dans le domaine de la petite enfance serait un atout - Rémunération statutaire

  • MAIRIE DE SAINT-TROPEZ

    Saint-Tropez, commune de renommée internationale surclassée 20 000 à 40 000 habitants, se distingue par un patrimoine exceptionnel, un port emblématique, un environnement naturel remarquable et une tradition locale forte. La Ville s’engage sur des défis multiples (qualité de vie, sécurité, transition écologique, politique culturelle et événementielle…), renforcés par la saisonnalité. Rejoindre Saint-Tropez, c’est évoluer dans un cadre stimulant, au sein d’équipes engagées, et contribuer à des...

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture H/F

  • Publié le 06/06/2026 | mise à jour le 17/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 83 - Saint-Tropez

Au sein de la crèche Lei Moussi et sous l'autorité de la directrice, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels de la petite enfance, notamment d'éducatrices de jeunes enfants, d'une psychologue et d'une infirmière. Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement des jeunes enfants, assurez les soins d'hygiène et de confort, veillez à leur sécurité et à leur bien-être, et contribuez à leur éveil ainsi qu'à leur développement. Vous participez également à la mise en œuvre du projet éducatif de la structure et au travail en partenariat avec les familles. Missions: Missions générales: - Accueillir les enfants et leur famille - Créer un climat de confiance et sécurité autour de l'enfant - Assurer les soins quotidiens à l'enfant - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie, l’épanouissement l'enfant - Entretenir autour de l'enfant un environnement propre, stimulant et sécuritaire - Travail d'équipe en étroite collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants, les adjoints techniques, les intervenants extérieurs - Participer à l'élaboration des projets de la structure - Participer activement à la demande pédagogique de l'établissement Missions permanentes: - L'accueil des enfants et des parents et accueillir la famille (rapprochement et discrétion) - Se rendre disponible - Se mettre à la hauteur de l'enfant - Se présenter avec correction - Communiquer de façon adaptée - être à l'écoute, respectueux, souriant - Assurer des transmissions adaptées aux parents - Faciliter la séparation - Maîtriser les transmissions écrites - Accompagner l'enfant et sa famille lors de l'adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif - Assurer le lien avec ses collègues La sécurité des enfants: - Prévenir les dangers - Repérer les situations et comportements dangereux - Connaitre les gestes d'urgence et les conduites à tenir en cas d'accident - Veiller à la santé des enfants - Administrer les médicaments dans le cadre des protocoles d'urgences ou PAI en l'absence de l'IDE - Appliquer les protocoles d'hygiène - Transmettre à l'IDE toute situation médicale le nécessitant - Connaître les règles de sécurité de l'institution Profil recherché: Titulaire du Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture, vous connaissez la réglementation liée à la petite enfance ainsi que les règles d’hygiène et de sécurité. Vous savez accompagner l’enfant dans le respect de ses besoins, travailler en équipe et adapter votre pratique aux différentes situations rencontrées. Réactif(ve), vous êtes capable de gérer les urgences, les imprévus et de repérer les difficultés nécessitant une vigilance particulière. Vos qualités: - Sens de l’écoute et de la communication auprès des enfants, des familles et de l’équipe ; - Esprit d’équipe, tolérance et respect des autres ; - Professionnalisme, discrétion et respect du cadre institutionnel ; - Capacité à se remettre en question et à faire évoluer ses pratiques ; - Assiduité, disponibilité et sens des responsabilités ; - Rigueur dans le respect des procédures, des horaires et de la hiérarchie ; - Motivation et plaisir à travailler au service du bien-être et de l’épanouissement des jeunes enfants. Conditions contractuelles : CDD temps complet 37h +12 jours de RTT Rémunération indiciaire + IFSE selon expérience

  • MAIRIE DE SAINT-TROPEZ

    Saint-Tropez, commune de renommée internationale surclassée 20 000 à 40 000 habitants, se distingue par un patrimoine exceptionnel, un port emblématique, un environnement naturel remarquable et une tradition locale forte. La Ville s’engage sur des défis multiples (qualité de vie, sécurité, transition écologique, politique culturelle et événementielle…), renforcés par la saisonnalité. Rejoindre Saint-Tropez, c’est évoluer dans un cadre stimulant, au sein d’équipes engagées, et contribuer à des...

Offre n°8 : Auxiliaire de puériculture H/F #TDE2026

  • Publié le 12/06/2026 | mise à jour le 16/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - GASSIN

Accueille l'enfant et ses parents ou substituts parentaux dans le respect du projet éducatif en veillant à ce que cet accueil se fasse en toute sécurité physique et affective.
Veille à appliquer et faire appliquer le projet pédagogique de la structure
Prévoit, organise et anime des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.).
Veille à l'entretien des locaux pour assurer un accueil de qualité de l'enfant et de ses parents ou substituts parentaux.
Respecte et fait respecter les protocoles mis en place pour ménage, cuisine, soins enfants..
Contribue au suivi du développement psychomoteur de chaque enfant.
Assure le suivi santé de chaque enfant.
Ouvrir et fermer l'établissement en fonction du planning.
Accompagne les apprenties et ou les stagiaires dans leur formation

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - accompagner les apprenties et stagiaires

  • Micro crèche GIORDA BAMBINO

    Depuis cinq ans la Micro crche GIORDA BAMBINO offre un service de qualit, adapt aux besoins des parents en offrant un mode de garde les Week end d'avril octobre et toute l'anne en semaine. La micro crche, situe sur la commune de Gassin, offre l'opportunit de rejoindre une petite quipe dynamique et accueillante qui encadre 10 enfants maximum.

Offre n°9 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 10/06/2026 | mise à jour le 10/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - COGOLIN

Nous recrutons un Auxiliaire de puériculture (H/F) pour intégrer notre Pôle Milieu Ouvert au sein de nos services AEMO de Cogolin et Hyères.

Le service d'Action Educative en Milieu Ouvert (AEMO) a pour but d'aider à la réduction ou à la disparition du danger encouru par l'enfant dans son lieu de vie. Les parents sont mobilisés et soutenus dans leurs droits et devoirs afin que l'intérêt de l'enfant soit préservé.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue, d'un infirmier et bien d'autres professionnels engagés.

Vos missions consisteront à :

* Accompagner les parents dans les soins à apporter à l'enfant, dans les actes de la vie quotidienne et sociale ;
* Agir sur l'hygiène, l'alimentation, le sommeil, le rythme de vie et la sécurité domestique ;
* Evaluer l'environnement du jeune enfant : sécurité du logement, espace de sommeil, matériel adapté ;
* Repérer les situations à risque : fatigue du parents, désorganisation, méconnaissance des besoins du jeune enfant et des besoins spécifiques repérés
* Observer le comportement et le développement de l'enfant (alimentation, sommeil, interactions, éveil) ;
* Transmettre ses observations au Référent Educatif et à l'équipe pluridisciplinaire, notamment à l'infirmier ;
* Animer des ateliers pratiques (alimentation, soins du jeune enfant...)
* Participer aux réunions institutionnelles, groupes de travail, groupes d'analyse de pratique.

Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi :

* Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles.
* Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (9 jours/an en plus des congés payés).
* Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo.

Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques, les écrits professionnels et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ?

Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation.

Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques.

Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rendez-vous sur nos réseaux :

https://www.instagram.com/adsea_83/

https://www.linkedin.com/company/adseaav83/

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

  • ASS DEPT SAUVE ENFANCE ADO ADULT VAR

Offre n°10 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE TERRITORIALE - RESPONSABLE DE SECTION (H/F)

  • Publié le 10/04/2026 | mise à jour le 04/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - RAMATUELLE

La commune de Ramatuelle recrute une auxiliaire de puériculture territoriale titulaire, à temps complet, pour assurer la
responsabilité d'une section au sein de la crèche municipale.
La professionnelle intégrera l'équipe en section bébés et accompagnera les enfants tout au long de leurs trois années
d'accueil en crèche. Elle sera référente d'un groupe pouvant accueillir jusqu'à 10 enfants.

Missions / conditions d'exercice :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants
- Mettre en place des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être
- Assurer le suivi du groupe d'enfants sur l'ensemble de leur parcours en crèche
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux réunions d'équipe

Profils recherchés :
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture exigé
- Fonctionnaire titulaire du cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture territoriaux
- Expérience confirmée en structure d'accueil du jeune enfant souhaitée
- Capacité à assurer la responsabilité d'une section
- Sens de l'observation, bienveillance et qualités relationnelles
- Esprit d'équipe et sens de l'organisation
- Temps complet : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
- Poste à l'année à pourvoir au 01/08/2026

rémunération grille fonction publique territoriale + prime

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

  • MAIRIE DE RAMATUELLE

Offre n°11 : Auxiliaire de Puériculture (h/f)

  • Publié le 13/05/2026 | mise à jour le 12/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 83 - Cogolin

À propos de l’établissementCrèche située à Cogolin, dans un cadre agréable et ensoleillé, accueillant les jeunes enfants dans un environnement sécurisé, bienveillant et stimulant. Le projet pédagogique est centré sur le respect du rythme de chaque enfant, l’éveil, l’autonomie et la socialisation.PosteNous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture en CDI pour rejoindre une équipe dynamique et engagée.Missions principalesAccueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confianceAssurer les soins quotidiens (hygiène, repas, sommeil)Participer à l’éveil et au développement des enfantsMettre en place des activités adaptées à l’âge des enfantsTravailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaireVeiller au bien-être et à la sécurité des enfantsConditionsContrat : CDITemps de travail : Temps plein Rémunération : 1860€ à 1910€, selon profil et expériencePoste à pourvoir : Dès que possible

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...

Offre n°12 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/04/2026 | mise à jour le 04/05/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Cogolin

descriptif du posteComment contribuer au développement harmonieux des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?Dans un cadre chaleureux et bienveillant, vous participerez activement au développement harmonieux des enfants accueillis dans notre établissement.- Accompagner quotidiennement chaque enfant en assurant une attention particulière à son bien-être physique et affectif- Concevoir et animer des activités pédagogiques favorisant l'éveil

Offre n°13 : Apprenti Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 06/06/2026 | mise à jour le 17/06/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 83 - Sainte-Maxime

Vous souhaitez mettre vos compétences au service du collectif et rejoindre une collectivité moderne, active et dynamique ? La Ville de Sainte-Maxime est faite pour vous ! Sainte-Maxime, c’est une commune au cadre de vie exceptionnel, bordée de plages de sable fin et de criques naturelles préservées, s’ouvrant sur le golfe de Saint Tropez et sur le massif des Maures. Sainte-Maxime, c’est une équipe municipale dynamique et active, soucieuse du bien-être au travail et favorisant le développement des compétences de ses agents. Type de contrat : Diplôme d’Auxiliaire de puériculture en contrat d’apprentissage à partir de la rentrée scolaire 2026/2027. Le poste est éligible à compétences égales. Le poste est à pourvoir dans l'une des crèches de Sainte-Maxime Missions: - Animer les activités des enfants et les surveiller ; - Accueillir les enfants et les parents, prendre note des consignes concernant les enfants ; - Faire les soins d’hygiène et de changes ; - Assurer la surveillance, la sécurité et l’hygiène des enfants ; - Etre attentif au bien être de l’enfant et à ses besoins ; - Effectuer un compte rendu de la journée aux parents ; - Avertir la direction en cas de dysfonctionnement. Profil recherché: - Etre apte à travailler en équipe ; - Etre autonome, dynamique, sérieux et rigoureux ; - Savoir être à l’écoute ; - Avoir de bonnes qualités relationnelles. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Sens du service public.

  • Mairie de Sainte-Maxime

    Le Centre Communal d'Action Sociale, établissement public rattaché à la mairie de Sainte-Maxime, est dédié à l’action sociale de proximité pour les habitants de Sainte-Maxime. Structure dynamique au service des administrés, le CCAS compte environ 90 agents municipaux, mobilisés pour assurer un accompagnement humain, réactif et de qualité. Vous souhaitez mettre vos compétences au service du collectif et rejoindre une collectivité moderne, active et dynamique ? La Ville de Sainte-Maxime est ...

Offre n°14 : Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 23/05/2026 | mise à jour le 22/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 83 - Sainte-Maxime

ADECCO MEDICAL EXPERTS - recrute un/e auxiliaire de puériculture (H/F) pour intégrer une crèche en temps plein, en priorité en CDI. Poste situé dans le secteur de Sainte-Maxime (83), avec une prise de poste rapidementil s'agit d'un établissement accueillant, qui a un réel besoin d'une nouvelle recrut, rapidement, dans un but de stabiliser l’équipe.Les horaires, en 35h :ouverture de la crèche de 7h30 à 18h30, du lundi au vendrediposte de 7h, avec 4 créneaux possible, en fonction du planning :7h30 - 15h308h30 - 16h3010h30 - 18h3011h - 19hle salaire dépend de la grille salariale de la crècheavec un plafond de 2000€ brutVos missions : Mettre en place, le projet pédagogique avec les autres professionnels de la petite enfanceVeille à la sécurité physique et psychique de l’enfant, ainsi qu’au soin de la maman en maternité. Met en place des activités pédagogiquesAssure le suivi de l’enfantVérifie les équipements et l’entretien du matérielAccompagne les familles au quotidien

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...

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