Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Cuers. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - LA FARLEDE, 83 - LA CRAU, 83 - SOLLIES VILLE ... .
Pour l'ouverture de notre micro crèche:
Vous recherchez un lieu où vous épanouir au travail? Vous appréciez le travail en équipe?
Vous avez le sens des responsabilités, souhaitez évoluer vers un poste de référent technique de micro crèche (1 déjà ouverte et la seconde en cours d'ouverture)?
L'autonomie, la libre circulation, les sorties en extérieur, le fait maison, le bien être au travail, l'esprit et la cohésion d'équipe font partie de vos valeurs?
Alors n'hésitez pas, candidater, nous recherchons des personnes motivées, avec de l'entrain et ayant des prises d'initiatives qui permettrons de répondre aux besoins des enfants.
La cuisine se fait sur place et par l'équipe elle même, il vous faudra donc avoir de l'organisation, du bon sens et apprécier de cuisiner pour les autres.
Ce poste est certainement fait pour vous.
Prime de référent technique de 150 euros brut
Sous la responsabilité de la direction, vous assurez la sécurité et le bon déroulement de la journée, vous contribuez à répondre aux besoins de chaque enfant aux moments importants de la journée (distribution repas, sieste, changes...).
Vous assurez également la réception des repas, vérifier la température des aliments et mettez les plats à chauffer (contrôle des températures).
Vous êtes en charge de l'entretien des locaux et du matériel (jeux, tapis, placards....).
Vous participez aux réunions de l'équipe de travail. Horaires selon planning répartis sur 5 jours.
*******Vous devez impérativement être titulaire d'un diplôme suivant : CAP petite enfance ou , CAP/BEP carrières sanitaires et sociales, D.E auxiliaire de vie, D.E Accompagnement Educatif et Social, titre pro assistante de vie aux familles ********
Vérifier votre éligibilité au PEC
Poste à pourvoir immédiatement
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Belgentier (83210), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Vous serez en charge de vous occuper de l'éveil et la gestion du quotidien des enfants pour une micro crèche qui accueille 10 enfants.
Vous prenez en charge les repas des enfants, assurer leur hygiène et du nettoyage des locaux.
Amplitude horaire de la structure : 6h30- 19h
Poste à pourvoir à partir du 22 avril 2025.
Horaires de travail 6h30 - 14h00 ou 11h00 - 19h00
Missions principales :
- Accueillir et prendre en charge des enfants de 2 mois et demi à 4 ans
- Être garant de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique
des enfants, en respectant leur rythme individuel et leur autonomie
- Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants dans le respect des protocoles
définis et du projet d'établissement
- Proposer un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une
relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en
préservant la place des parents
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Proposer des ateliers d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs
et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique
- Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil)
- Favoriser le travail en équipe et participer aux réunions d'équipe et
d'analyses de la pratique professionnelles dans une visée d'échanges et de
réflexions professionnelles