Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Durban. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - MIRAMONT D ASTARAC, 32 - AUCH, ... .
Description du poste
Placé sous l'autorité de la direction de l'ALAE et de l'ALSH de Miramont d'Astarac, l'animateur conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la collectivité, du PEDT, et des projets pédagogiques de chaque structure. Il assure la sécurité physique et morale des mineurs. Il participe, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif et le PEDT dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs. Il construit une relation de qualité avec les mineurs, et participe à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs.
Missions :
- Accueillir et prendre en charge l'enfant en lui proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives sur les temps périscolaires et extrascolaires
- Veiller à la prise en charge des besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant et contribuer à son bien-être
- Analyser, élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques et des activités socio-éducatives en cohérence avec le projet éducatif et en lien avec l'équipe
- Participer de manière active aux réunions, apporter ses connaissances et savoirs
- Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte auprès de la direction de toutes les situations particulières
- Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les familles
- Participer au rangement et entretien des locaux
- Assurer des remplacements en fonction des besoins
Compétences attendues
- Connaissance des techniques d'animation et divers domaines d'activités (manuelles, culturelles, artistiques, scientifiques et sportives)
- Connaissances des rythmes et de la psychologie de l'enfant
- Etre force de proposition : apport de nouveautés dans les projets
- Adopter une posture professionnelle adéquate face aux enfants, familles, équipes
- Capacité à anticiper et gérer les conflits, à se remettre en question et à relativiser
- Communication aisée, écoute active, bienveillance
- Initiative, adaptabilité, organisation, réactivité, dynamisme
- Forte capacité au travail en équipe
- Disponibilité, discrétion professionnelle
- Sens du service public
Profil recherché
- BAFA ou CAP AEPE indispensable
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Permis B
- PSC1 souhaité
Vous êtes aimant(e), doux(ce) et avez une grande expérience dans la garde d'enfants en bas âge ? Vous recherchez un emploi valorisant et enrichissant au sein d'une famille chaleureuse ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant que Garde d'enfant à domicile pour chouchouter et accompagner au quotidien les 2 enfants d'une de nos familles
Vos missions principales :
Offrir un accueil chaleureux, bienveillant et sécurisant
Répondre aux besoins fondamentaux en matière de nourriture, de sommeil, d'hygiène et de change.
Préparer des repas et des collations sains et équilibrés, en respectant les consignes.
Mettre en œuvre les consignes éducatives données par les parents, en particulier en matière de routine et de discipline.
Communiquer régulièrement avec les parents pour les informer du bien-être et du développement de leur enfant.
Amener/chercher les enfants à la crèche/l'école
Le profil recherché
Avoir un amour profond pour les bébés et les enfants et une grande patience.
Être doux(ce), attentionné(e) et à l'écoute des besoins des tout-petits.
Posséder un excellent sens des responsabilités et de la sécurité.
Avoir des connaissances solides sur le développement des enfants.
Maîtriser les gestes du quotidien liés à la garde d'un enfant (repas, bain, sommeil).
Être capable de travailler de manière autonome et de respecter les consignes données.
Vos atouts
Expérience dans la garde d'enfants, idéalement avec des références vérifiables.
Connaissance des gestes de premiers secours pédiatriques souhaitable.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Auch (32000), de 32 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
