Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Fleurey-sur-Ouche

Sous l'autorité de la Directrice d'établissement, la personne recrutée sera chargée de:

* Réaliser l'accueil des enfants et assurer le lien avec les parents :
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant de 3 mois à 3 ans révolus
- Prendre en charge les enfants dans les espaces de vie aménagés
- Proposer à l'enfant une relation lui assurant une sécurité affective et physique
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant (toilette, change, habillement )
- Assister les enfants durant les repas et les aider à progresser vers l'autonomisation alimentaire
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de l'établissement
- Communiquer avec la famille au quotidien et établir une relation de confiance avec les parents
- Faciliter au quotidien la séparation entre l'enfant et sa famille
- Repérer et signaler les enfants en difficulté ou en détresse à l'équipe de direction
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet de l'établissement

* Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités :
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression, dans le respect du projet éducatif et des plannings d'activité

* Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène :
- Suivre les protocoles
- Alerter et réagir en cas d'urgence et informer immédiatement l'équipe de direction

* Contribuer à l'aménagement, au nettoyage et à la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel

* Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique du multi accueil

Profil recherché :

* Etre titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture (jeunes diplômé(e)s accepté(e)s)
* Justifier de :
- la connaissance des réglementations liées au secteur de la petite enfance
- la connaissance du développement de l'enfant (physique, moteur et psychique)
- capacités à travailler en équipe, d'adaptation et d'un sens organisationnel
- du sens de la discrétion et du respect du secret professionnel
* Faire preuve de qualités relationnelles

CONDITIONS D'EMBAUCHE :

Temps complet du lundi au vendredi, rémunération statutaire selon situation et expérience + régime indemnitaire mensuel et annuel.

• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités

• - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• MAIRIE

  Commune de 11900 habitants relevant de la métropole de Dijon, quatrième ville de Côte d'Or

Nous recherchons un(e) auxiliaire de crèche H/F en CDI sur notre structure de Chenôve.

Vos missions :

- Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ,
- Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
- Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu,
- Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture,
- Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants,
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel,
- Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin.

1 poste à pourvoir en CDI - 35h hebdomadaires - Prime

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• O P'TITES TULIPES CHENOVE

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez responsable de la fiabilité de la base de données des articles disponibles en magasin (fichier) afin de permettre le passage des articles en caisse au bon prix et fiabiliser les stocks.Pour ce faire :Vous tiendrez à jour le fichier via le logiciel interne (Mercalys) ;Vous traiterez l'ensemble des erreurs et anomalies remontées des secteurs caisses/accueil, rayons et e-commerce ;Vous transmettrez les commandes et assurerez la mise à jour des stocks.
CDI à temps plein (dont 5% de temps de pause rémunérée)Prime annuelle (13ème mois)Avantage sur vos achats en magasinEngagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

À propos de la micro-crèche
Notre micro-crèche, située à Fontaine-lès-Dijon, offre un environnement chaleureux, bienveillant et sécurisé pour l'accueil des jeunes enfants. L'équipe est engagée dans le respect des rythmes individuels, l'accompagnement à l'autonomie et la mise en place d'un cadre rassurant pour les familles comme pour les tout-petits.

Missions principales de l'auxiliaire de puériculture:

1. Accompagnement quotidien des enfants
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être (change, repas, sommeil).
Observer l'enfant, repérer ses besoins et adapter l'accompagnement individuel.
Participer activement à l'éveil, au développement psychomoteur et affectif.
Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant.

2. Participation au projet pédagogique
Mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux âges et aux besoins.
Contribuer à la réflexion et à la construction du projet pédagogique.
Proposer un environnement stimulant favorisant l'autonomie.

3. Relation avec les familles
Accueillir les parents dans un climat de confiance et de respect.
Transmettre les informations quotidiennes de manière claire et professionnelle.
Soutenir la parentalité dans une posture bienveillante et non-jugeante.

4. Travail en équipe
Collaborer étroitement avec l'EJE et le reste de l'équipe.
Communiquer efficacement et participer aux réunions internes.
Veiller à la cohérence pédagogique et à la qualité globale de l'accueil.

5. Hygiène, sécurité et entretien
Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Participer à l'entretien des locaux et du matériel pédagogique.
Contribuer à la prévention des risques et au bien-être général de l'environnement d'accueil.
Être responsable du domaine de l'hygiène au sein de la structure (suivi des protocoles, gestion des stocks d'hygiène, contrôle régulier des espaces).
Assurer la gestion, la vérification et la mise à jour de la trousse de secours médicalisée (contenu, dates de péremption, signalement des besoins de réassort).

Profil recherché:
Nous recherchons une personne :
Rigoureuse, appliquant les protocoles et observant avec attention.
Calme, capable d'apporter un cadre apaisant aux enfants et aux familles.
Consciencieuse, impliquée dans son rôle et soucieuse de la qualité d'accueil.
Dotée d'une forte connaissance du domaine de la petite enfance.
Capable de travailler en équipe et de communiquer avec douceur et professionnalisme.

Diplôme exigé
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)

Conditions du poste: Temps plein .
35h/semaine (du lundi au vendredi)
Poste à pourvoir fin janvier 2026
Rémunération selon profil et grille applicable

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

L'ILE DES MARMAILLES située à Chenôve recherche un(e) auxiliaire de puériculture, poste à pourvoir à partir de février 2026

Missions principales :

- Réaliser les soins d'hygiène et de confort dans le respect des protocoles et de la sécurité affective des enfants.
- Participer aux temps de repas et de sommeil, en veillant au bien-être et au rythme de chacun.
- Contribuer à la préparation et au respect des règles d'hygiène alimentaire.
- Proposer et animer des activités adaptées favorisant le développement, la motricité et l'autonomie des enfants.
- Observer et accompagner les progrès individuels dans un cadre sécurisé et encourageant.
- Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique.
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (EJE, RSAI, AEPE).
- Assurer les transmissions quotidiennes aux familles et à l'équipe.
- Prendre part aux réunions pédagogiques et aux temps de réflexion collectifs.
- Veiller et participer à la propreté des espaces de vie et du matériel.
- Appliquer et faire respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire
- Bonne connaissance du développement de l'enfant de 0 à 3 ans
- Sens de l'observation, rigueur et fiabilité
- Qualités relationnelles, esprit d'équipe et discrétion professionnelle

Processus de recrutement :
- Entretien téléphonique (environ 30 minutes)
- Rencontre sur place pour découvrir la structure et échanger sur la pratique professionnelle
- Entretien complémentaire si nécessaire

=> Mot de la direction :
L'Île des Marmailles défend une approche simple et authentique :
offrir un environnement serein où les enfants, les familles et les professionnelles trouvent leur juste place.
Rejoindre la crèche, c'est choisir un cadre de travail à échelle humaine, fondé sur la confiance, la qualité et la bienveillance professionnelle.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• ENFANCE CREA