Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Fresnes-lès-Montauban. Les 24 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - FAMPOUX, 62 - ROEUX, 59 - DOUAI ... .
Vous travaillez au sein d'une micro-crèche qui va ouvrir à Fampoux en octobre 2025
Vous avez pour missions :
- Vous accompagnez les enfants de de 0 à 6 ans dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne ;
- Vous réalisez les soins adaptés à l'enfant, selon les protocoles en vigueur ;
- Vous établissez une communication adaptée à l'enfant et sa famille ;
- Vous recueillez les informations pour assurer la continuité des soins et activités ;
- Vous organisez votre travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire ;
- Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
Vous possédez impérativement le CAP petite enfance depuis 2 ans minimum
CDD de 12 mois, à raison de 28h par semaine
La mairie de Roeux recrute des animateurs enfants (H/F) pour la cantine, garderie et centre de loisirs du mercredi , contrat 15h semaine
Prise de poste le 1er septembre
Vous étés sérieux (se); motivé(e) , dynamique et bienveillant (e) , appréciant le contact avec les enfants et capable de contribuer à leur bien être ? vous êtes diplômé(e) du CAP petite enfance ou BAFA (diplôme obligatoire)
MISSIONS:
Vous avez la volonté de vous investir auprès des enfants? accompagner et surveiller les enfants pendant le temps du repas
Encadrer des activités ludiques durant les temps de garderie et centre de loisirs
Veillez à la sécurité, l'hygiène et au respect de vie en collectivité
Favoriser l'autonome, l'écoute et le respect entre les enfants
veuillez joindre votre lettre de motivation et Cv à votre candidature, candidature à déposer en mairie ou par courrier directement .
L'Association des Centres Sociaux de Douai recrute un Référent Pôle Petite enfance / enfance.
Vos missions :
- Etre l'interlocuteur privilégié du projet petite-enfance/enfance de la structure, placé sous la responsabilité du directeur du centre social.
- Mettre en œuvre et animer le projet petite-enfance/enfance,
- Participer à l'élaboration du projet social et particulièrement dans le champ de son intervention (secteur petite enfance et enfance), conformément aux orientations de l'Association, en décline annuellement les projets pédagogiques.
- Assurer l'encadrement de l'équipe éducative.
- Participer à la gestion financière des animations dont vous avez la charge.
- Assurer avec les enfants des tâches d'animation et veiller particulièrement à la mobilisation des parents.
- Travailler et développer des relations avec les partenaires concernés par votre projet.
- Participer au repérage des ressources bénévoles de votre secteur d'intervention. Vous vous appuyez sur tout type d'instances, tel que le Conseil de Centre, le Conseil d'Administration, le comité d'usagers, la Commission Jeunesse, le conseil des sages.. pour développer le pouvoir d'agir des habitants. Vous mobilisez et accompagnez ainsi les membres de conseils de centre référents de son champ d'intervention, et faites le lien avec le directeur.
- Développer les relations intrafamiliales et intra-structures permettant, dans cette approche transversale, de mettre en œuvre les axes de travail stratégiques de l'association.
- Développer des démarches relevant de la philosophie de « l'Aller-Vers »
Ce poste s'inscrit aussi dans les orientations de l'Association et les axes de travail déclinés ci-après :
- Assurer un fonctionnement de l'Association et de ses centres sociaux favorisant un véritable développement local des quartiers remédiant aux fractures sociales et aux risques d'exclusion, en cherchant à mobiliser et valoriser les habitants pour qu'ils s'impliquent dans la définition et la mise en œuvre des projets dans le cadre des ressources mobilisables.
- Assurer une qualité du travail en coopération avec les institutions et tous les acteurs sociaux de terrain pour une meilleure cohérence et une plus grande efficacité de l'action sociale locale.
Et vous, qui êtes-vous ? Vous avez
- La connaissance du fonctionnement et philosophie centre social et/ou de l'éducation populaire
- L'appréhension de l'approche du pouvoir d'agir des habitants.
- La connaissance de la méthodologie de projet
- L'approche globale, transversale et pluridisciplinaire
- L'appétence à l'environnement numérique
Ce qui vous caractérise
L'amabilité, le respect, la curiosité, la rigueur, le sens de l'organisation, l'aptitude au travail collectif.
VOS MISSIONS :
- Effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. (Conduites écoles, gardes d'enfant sur horaires étendus ou atypiques)
-Accompagner et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide au repas, travaux ménagers).
-Accompagner et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne vers les activités de loisirs).
-Participer à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence et coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs.
-Assurer le bien-être de l'enfant jusqu'au retour des parents tout en veillant à sa sécurité
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche/école au domicile
- Préparer et donne les repas
- Effectuer les actes nécessaires à l'enfant en respectant ses rythmes et l'aider dans son apprentissage de l'autonomie
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
- Suivre les devoirs
- Ranger et entretenir les espaces de vie de l'enfant et le matériel utilisé
Nous recherchons :Une expérience vérifiable auprès d'enfants / Une bonne connaissance du domaine de l'enfance et de la petite enfance
Travail du lundi au dimanche et éventuellement les jours fériés
Vous occupez le poste d'animatrice petite enfance ou auxiliaire de puériculture pour notre micro-crèche.
Vous prenez en charge des enfants jusque 3 ans.
Vous participez à la conception des activités .
Vous travaillez sur 5 jours et aurez 2 jours de repos consécutifs
Votre amplitude horaire : 7H00-17H30
Un diplôme en petite enfance est exigé.
Remplacement pouvant aller jusqu'à 3 semaines.
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches
Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e).
Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est :
S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Directeur(trice) de crèche :
Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
Informer et rassurer les parents
Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.
Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège.
Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.
Vos principales missions sont :
- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
- Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
- Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée.
- Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
- Formation pédagogique interne
- CE
- Mobilité nationale
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 87%
- Primes de cooptation
- Crèche d'entreprise
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions :
* Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en oeuvre du concept de bilinguisme
* Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
* Participer aux formations proposées
Profil :
* Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social
* Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
* Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Cap petite enfance ou Bac ASSP
Groupe People and Baby , crèche en délégation de service publique 70 berceaux.
L'agence Domino Care Lille est à la recherche d'un Éducateur Spécialisé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée dans l'accompagnement des enfants et adolescents en situation de difficulté.
Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets enrichissants qui visent à favoriser la réinsertion sociale de jeunes à travers un suivi individualisé et pluridisciplinaire.
Vos principales missions incluront : - L'accompagnement individualisé d'enfants et d'adolescents dans leur parcours de vie, en tenant compte de leurs besoins spécifiques ;
- Le travail en collaboration avec différentes structures telles que les MECS (Maisons d'Enfants à Caractère Social), l'ASE (Aide Sociale à l'Enfance) et d'autres organismes, pour assurer une prise en charge globale ;
- L'élaboration et la mise en oeuvre de projets éducatifs adaptés, visant à renforcer la confiance en soi, l'autonomie et les compétences sociales des jeunes ;
- La création d'une relation de confiance avec les jeunes, basée sur l'écoute, le respect et l'adaptabilité.
Pour réussir dans ce poste, vous devez être titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) et disposer d'une expérience significative dans le domaine de l'enfance. En outre, nous attendons de vous des qualités telles que la capacité d'écoute, l'adaptabilité et un esprit d'équipe solide. Votre empathie et votre détermination à offrir un soutien efficace seront des atouts essentiels pour aider ces jeunes à surmonter leurs difficultés. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire une réelle différence dans la vie de ces jeunes, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez nous pour une belle aventure professionnelle au sein de Domino RH, où chaque individualité est reconnue et valorisée.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ;
Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ;
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ;
Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;
Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;
Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux
Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ?
Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien !
De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait !
Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !
Horaires : Du Lundi au Vendredi de 09h00 à 17h00
A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste :
Le cabinet de recrutement Adecco Médical recherche un ACCOMPAGNANT EDUCATION PETITE ENFANCE Diplômé d'Etat H/F (CAP petite enfance) pour une crèche située à Hénin-Beaumont (62) qui accueille 70 enfants de 2 mois et demi à 4 ans.
Avantages :***CE (tarifs réduits culture, séjour vacances, chèque cadeau...)
* tickets restaurant
* mutuelle employeur (bonne prise en charge)
* formation continue proposée aux nouveaux collaborateurs
* équipe bienveillante et respectueuse
* journées pédagogiques
* prime de partage de la valeur (prime Macron)
Rémunération et Conditions de travail :***Contrat CDI, temps plein à pourvoir au plus tôt
* Horaires : du lundi au vendredi, horaires postés sur une amplitude de 7h à 18h45
* Salaire : 1801,80 € brut
Vos missions :
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :***Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective.
* Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas).
* Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes.
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative.
* Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques.
* Participer à l'entretien du matériel et des locaux.
* Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.
Alors, prêt(e) pour ce défi ?
Description du profil :
Pour accéder à ce poste, le diplôme du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (anciennement CAP Petite Enfance) est obligatoirement requis ainsi qu' une première expérience réussie auprès de jeunes enfants.
Ce poste nécessite un intérêt fort pour le travail avec les enfants, de la patience, du dynamisme et de la polyvalence, dans le cadre notamment des activités diverses et variées qui sont exercées. De plus, un sens prononcé des responsabilités et de l'observation seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste.
Si vous pensez vous reconnaître dans ce profil, candidatez !
Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ;
Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ;
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ;
Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;
Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;
Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux
Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ?
Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien !
De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait !
Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins.
Vos missions au quotidien :***Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.***Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.***Vous assurerez un environnement sain et sécurisé , en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants***Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.***Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.
Le profil que nous recherchons :***Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien , c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins.
Vos missions au quotidien :***Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.***Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.***Vous assurerez un environnement sain et sécurisé , en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.***Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants***Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.***Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.
Le profil que nous recherchons :***Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien , c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Auxiliaire de puériculture chez people&baby c'est :***L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
* S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Auxiliaire de Puériculture :***Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
* Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
* Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
* Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
* Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
* Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
* Participer à l'encadrement des stagiaires
Les + :***Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Processus de recrutement :***2 entretiens physiques
* 1 test de personnalité
* Prise de références
* 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité.
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (AUX), vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
* Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
* Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
* Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
* Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
* Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
* Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes
* Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil :
* Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire)
* Vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité.
* Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
* Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
* Formation pédagogique interne
* Titres-restaurant
* CE
* Prise en charge des transports à 50%
* Mobilité nationale
* Mutuelle prise en charge à 87%
* Primes de cooptation
* Crèche d'entreprise
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 850,00€ par mois
Avantages :
* Crèche d'entreprise
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Question(s) de présélection:
* Avez-vous le diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ?
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 07/07/2025
La crèche Ses premiers pas de St Nicolas recrute un auxiliaire de puériculture (H/F)
Au sein de la direction de la petite enfance, l'agent est placé sous la responsabilité du gérant et du référent technique ,
Il contribue à l'épanouissement physique et affectif des enfants de 2 mois à 6 ans.
Il effectue dans ce cadre l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil, à la prise en charge et à l'éveil des enfants.
Il exerce sa fonction dans un cadre pluridisciplinaire.
PROFIL
Diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture
MISSIONS
Activités principales Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille
Recueillir des informations sur l'enfant.
Communiquer avec la famille au quotidien, notamment lors du départ de l'enfant
Participer à la mise en œuvre du projet éducatif, en collaboration avec le référent technique
Animer des activités d'éveil proposées à l'enfant.
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la vie en collectivité.
Aider à la séparation en s'adaptant aux situations familiales et sociales
Rassurer et dialoguer avec les parents et les enfants.
Aider l'enfant dans son acquisition de l'autonomie
Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes.
Adopter et maintenir des attitudes éducatives
Apporter des soins d'hygiène et de bien-être aux enfants
Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant
Apporter du réconfort à l'enfant si besoin.
Repérer et signaler au référent technique les enfants en difficultés.
Administrer des soins ou des médicaments.
Réaliser les soins courants d'hygiène à l'enfant.
Assurer la sécurité et prévenir l'accident.
Alerter et réagir en cas d'accident.
Organiser les temps de repas
Préparer les repas livrés par le prestataire
Assister les enfants pendant les repas selon les règles établies
Accompagner les apprentis
Partager son expérience professionnelle.
Contrôler les présences des enfants: pointage à l'arrivée et au départ sur le logiciel
Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel de puériculture (en appliquant le protocole d'entretien de la structure)
Assurer le rangement quotidien du matériel et la réfection des lits
Nettoyer régulièrement les jeux.
Effectuer l'entretien des locaux
Cette liste est non exhaustive
CONDITIONS D'EXERCICE
Horaires de travail La structure est ouverte de 7h00 à 19h00 du lundi au vendredi. Les réunion et formation du personnel ont lieu en dehors des heures d'ouverture de la structure. Les horaires de travail sont compris entre 5h00 et 22h30 du lundi au dimanche. Les plannings sont établis à la semaine.
L'agent travaillera par conséquent selon le temps de travail convenu à son contrat de travail, sur des horaires variables en fonction des besoins des structures.
le poste est à pourvoir dès que possible
Prévoyance+ 50% de la mutuelle
Convention collective : Service à la personne.
