Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Génicourt. Les 24 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - MARINES, 95 - Neuville-sur-Oise, 95 - HARAVILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
La crèche de Marines recherche un(e) animateur(trice) petite enfance , poste à pourvoir SEPTEMBRE
crèche de 30 berceaux
Missions :
Organise, anime et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet associatif et éducatif de la structure :
- Accueil des enfants et des familles
- Mise en œuvre des règles de sécurité et des soins d'hygiène
- Aménagement, rangement, nettoyage et désinfection de l'ensemble des locaux,
espaces de vie et du matériel, des jouets et du linge
- Gestion des repas de la réception des denrées à l'accompagnement des enfants
expérience exigée 6 mois/1an
formation HACCP souhaitée
permis indispensable
Poste à pourvoir sur notre micro crèche "Au Village de Nounours" située à St Ouen l'Aumône.
Poste en CDD à pourvoir dès que possible.
Crèche ouverte de 7h30 à 19h00.
Horaires fixes sur l'année : Une semaine du matin et une semaine d'après-midi avec une journée entière travaillée par semaine.
Equipe dynamique, motivée et bienveillante avec un projet pédagogique tourné cette année sur les arts notamment les théâtres d'ombres chinoises..
Vous aurez comme mission d'accompagner les enfants dans leur quotidien, de les faire grandir dans un environnement serein. Possibilité de porter des projets tout en étant accompagné par l'éducatrice de jeunes enfants.
Verbalisation, accompagnement, bienveillance, accueil sur mesure sont nos mots-clés pour permettre aux enfants de s'épanouir.
Si pour vous les valeurs d'adaptabilité, de professionnalisme et de bienveillance vous parle. Si vous avez dans votre poche, une envie folle de créer des projets, un soupçon d'humour, un petit brin de folie, de l'énergie à revendre alors à vos claviers, ce poste est fait pour vous !
L'association les Lutins du Vexin recherche pour compléter son équipe, 2 personnes titulaire du CAP AEPE, du Bac pro ou BEP accompagnement, soins et services à la personne
Vous êtes dynamique, bienveillant(e) et motivé(e) et vous souhaitez partager votre savoir faire, n'hésitez pas à nous faire parvenir vos coordonnées.
Vous participerez aux différentes missions de la structure :
- Participer au projet pédagogique.
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe pour les soins d'hygiène, les repas ,le sommeil
- Mener des activités d'éveil
- Assurer l'entretien, l'hygiène et la désinfection des locaux et du matériel.
- Participer aux réunions d'équipe.
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h30 à 18h30 par roulement.
Type de contrat CDD 4 mois , prolongation possible ou CDI
Durée du travail 35 h par semaine
Travail en journée
Salaire Salaire brut : Mensuel de 1870 Euros
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU
L'association CENT FAMILLES recherche un MAITRE(SSE) DE MAISON D'ENFANTS pour un CDD à temps COMPLET, pour sa MAISON DES ENFANTS à CORMEILLES EN VEXIN (95) - 27 enfants - 25 salariés.
Sous la responsabilité de la Direction, vous êtes chargé(e) de l'entretien des locaux sur le lieu de vie des enfants, de leur linge (nettoyage, repassage, couture), de leur accompagnement en lien avec les éducateurs dans leur apprentissage de l'hygiène, du rangement des chambres et des règles de vie, de l'accompagnement pendant les petits déjeuners.
Voua êtes titulaire d'un CP Petite enfance ou d'un BP Sanitaire et Social et possédez des connaissances élémentaires en matière d'hygiène, de risques d'accidents domestiques et du respect du code d'entretien des vêtements. Vous êtes respectueux des consignes, disposez de bonnes capacités d'organisation et relationnelles.
Horaires d'internat.
Etablissement scolaire recherche un Agent Spécialisé des Ecoles Maternelles (H,F)
Le poste consiste à assister l'enseignante tout au long de la journée de classe maternelle en suivant ses directives.
Il/elle aura comme principales missions :
. Accueillir les élèves dans le respect des règles de sécurité et des consignes de l'établissement.
- Assurer l'hygiène, le bien-être et l'accompagnement des plus jeunes, notamment lors des repas.
- Animer des activités d'éveil et favoriser l'autonomie des enfants au quotidien.
- Veiller à un climat serein et respectueux, prévenir et gérer les conflits avec bienveillance.
- Informer l'enseignant de toute difficulté ou situation concernant un enfant.
- Participer au bon fonctionnement de la restauration scolaire (préparation, service et remise en état des locaux).
- Encadrer les enfants pendant les temps périscolaires, notamment à la garderie.
Temps de travail: lundi, mardi, jeudi et vendredi : 10H40 19h
Une prime de précarité et une indemnité de congés payés seront versées à l'issue du CDD.
L'école Notre Dame de Clarté, école maternelle et primaire catholique, recherche un(e) ASEM (Agent Spécialisé des Ecoles Maternelles) pour un remplacement d'un mois.
Vos missions seront :
Assister l'enseignante dans la classe (mise en place et rangement du matériel).
Surveillance et soins des enfants de 3 à 6 ans.
Garderie péri scolaire (matin - à partir de 7h30 - ou soir - jusqu'à 18h15).
Participer au service de cantine et aider les enfants de la maternelle sur le temps des repas.
Assurer la sécurité des enfants.
Vous disposez du CAP AEPE
Il est nécessaire de savoir travailler en équipe
Le poste est à pourvoir dès que possible
Notre client est un établissement à PONTOISE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, offrant des sujets stimulants et un environnement où les fortes valeurs humaines sont au cœur de la prise en charge des patient(e)s.Pourquoi ne pas transformer votre passion pour l'enfance en impact dans notre crèche/garderie/pouponnière ?
En tant qu'auxiliaire petite enfance, vous accompagnez les enfants dans leur développement, bien-être et éveil.
- Accueillir les enfants et leurs parents, rassurer et favoriser l'adaptation, accompagner dans le quotidien
- Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller la santé, gérer les repas équilibrés
- Organiser des activités ludiques et pédagogiques, stimuler le développement psychomoteur, encadrer sorties et activités extérieures
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/semaines
- Salaire: 11.88 euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Tickets restaurants
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Chez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l'enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines).
Véritable bras droit du Directeur de crèche, vous :
- garantissez un fonctionnement fluide et une qualité d'accueil optimale
- veillez à un cadre sécurisant et individualisé pour chaque enfant
- accompagnez et développez les équipes (recrutement, intégration, formation)
- contribuez activement au projet pédagogique et le faites vivre au quotidien
- apportez votre expertise terrain
Votre profil
- Diplômé(e) IDE, vous aimez fédérer, transmettre et faire évoluer les pratiques.
Un environnement qui vous accompagne et vous fait évoluer
Chez Babilou, nous accordons une attention particulière à l'intégration, à l'accompagnement terrain et au développement des compétences.
Dès votre arrivée, vous bénéficiez :
- d'un parcours d'intégration structuré,
- de journées d'intégration avant votre prise de poste,
- d'un accompagnement par un parrain ou une marraine,
- de formations régulières tout au long de l'année,
- et de temps d'échange entre professionnels pour partager les pratiques du quotidien.
Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles.
Parce que nous souhaitons permettre à chacun d'évoluer dans son parcours professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d'accompagnement à la VAE peuvent également être proposées selon votre projet professionnel et votre expérience.
L'objectif : vous permettre de développer vos compétences, évoluer à votre rythme et exercer votre métier dans un environnement qui vous accompagne durablement.
Rémunération : 2800 € bruts mensuels.
Avantages
- Prime annuelle (2% du salaire), Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- 12 jours de congés RTT cadre
- Tickets Restaurant
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- 3 journées pédagogiques par an
- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Babilou s'engage pour la diversité et l'inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
descriptif du postePourquoi ne pas transformer votre passion pour l'enfance en impact dans notre crèche/garderie/pouponnière ?En tant qu'auxiliaire petite enfance, vous accompagnez les enfants dans leur développement, bien-être et éveil.- Accueillir les enfants et leurs parents, rassurer et favoriser l'adaptation, accompagner dans le quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller la santé, gérer les repas équilibrés - Organiser des act
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
coordinateur trice, teur petite enfance H/F - EC21126 Sous l'autorité du Chef de service Action Sociale, Seniors, Petite Enfance, le/la coordinateur(trice) pilote, coordonne, coordon et évalue l'activité des équipements et dispositifs Petite Enfance de la collectivité. Il/elle contribue à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale de la petite enfance et participe à l'exercice des missions de la commune en tant qu'autorité organisatrice, organisateur de l'accueil du ... t.
Positionnement
- Encadrement direct des responsables des 6 EAJE, du RPE, du LAEP, de l'infirmière RSAI et des assistantes administratives.
- Assure éventuellement l'intérim du responsable de service en son absence.
- Interface avec les élus, la CAF, la PMI, les gestionnaires privés et les partenaires institutionnels.
1. Pilotage du service et management
- Accompagner les responsables de structures et harmoniser les pratiques professionnelles.
- Animer les réunions de coordination.
- Participer aux recrutements, à la gestion prévisionnelle des emplois, à la fidélisation des professionnels et au plan de formation en lien avec le service des ressources humaines.
- Conduire le changement et accompagner les transformations organisationnelles.
- Veiller au respect des protocoles et de la réglementation.
2. Qualité et accompagnement des établissements
- Piloter la démarche qualité.
- Suivre les évaluations, inspections et pl ... ions.
- Développer les projets éducatifs et sociaux.
- Assurer la relation avec les gestionnaires de crèches privées implantées sur la commune
3. Développement des politiques publiques Petite Enfance
- Contribuer au pilotage de la CTG et des actions associées.
- Développer les partenariats institutionnels.
- Préparer notes, bil ... des à la décision pour la direction et les élus.
- Assurer les relations avec les gestionnaires privés.
4. Gestion administrative, financière, financier et pilotage
- Piloter le suivi de la PSU, des subventions et conventions
- Concevoir et suivre des tableaux de bord : taux d'occupation, fréquentation, listes d'attente, activité et ressources humaines.
- Participer à la préparation et au suivi budgétaire.
- Mobiliser les subventions et effectuer le suivi administratif et budgétaire de celles-ci (PSU, CTG, FME.)
- Contribuer aux marchés publics : rédaction des cahiers des charges, analyse des offres et suivi de l'exécution des marchés pour l'entretien, l'hygiène, le matériel et la restauration.
- Mettre en place une coordination de la restauration petite enfance, et veiller à l'équilibre alimentaire en lien avec les directions et les cuisinières et l'appui éventuel d'une diététicienne.
5. Missions d'autorité organisatrice, organisateur de l'accueil du ... t
- Participer à la mise en œuvre des missions d'autorité organisatrice, organisateur.
- Réaliser des diagnostics territoriaux des besoins des familles.
- Observer et analyser l'offre d'accueil collective, collectif et individuelle.
- Contribuer à la planification et à l'adaptation de l'offre sur le territoire.
- Animer les relations avec l'ensemble des acteurs de l'accueil du ... t.
- Assurer une veille sur les évolutions légales et réglementaires impactant les EAJE
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
auxiliaire puericulture creche H/F - EC9966
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche et sous l'autorité de la responsable du secteur petite enfance, vous intervenez auprès d'enfants âgés de 0 à 3 ... in d'une nouvelle crèche collective "les koalas" ouverte de 8h à 18h et composée de 16 professionnelles.
Accueillir les enfants et leurs parents ;
Assurer les soins et encadrer les enfants ;
Mettre en œuvre les activités ludiques et éducatives auprès des enfants, d ... dre du projet éducatif des crèches ;
Transmettre les informations au personnel d'encadrement ;
Accompagner et informer les parents sur le développement et le comportement de leur enfant ;
Assurer l'hygiène des pl ... ange, du matériel de puériculture, des jouets.
Mobilité possible au sein des différents établissements de la petite enfance (regroupement vacances). Divers horaires sont possibles en fonction de la structure d'affectation (horaires d'ouverture des multi-accueils collectifs (7h / 19h ou 8h / 18h).
LA VILLE DE L'ISLE-ADAM - VAL D'OISE - 12 200 habitants
Recrute par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle
Auxiliaire de Puériculture H/F
Pour le multi-accueil Béatrice Mallet (30 berceaux)
Cadre d'emplois des Auxiliaires de Puériculture Territoriaux - catégorie B
Sous l'autorité de la Directrice de l'Enfance et de la Petite Enfance et sous la responsabilité de la Responsable de la structure, vous serez chargé(e) de :
Missions :
Assurer la continuité de direction en l'absence des responsables
Adhérer et participer au projet pédagogique de la structure
Etre garant de la sécurité affective, physique et morale de l'enfant
Respecter l'enfant dans son rythme, sa culture, son autonomie, ses activités
Promouvoir le jeu et participer à l'éveil sensoriel de l'enfant
Faire du multi accueil un lieu de vie et d'éveil
Faire participer les familles à la vie du Multi Accueil
Prendre en charge les enfants de 2 mois ½ à 4 ans en garantissant leur développement physique, affectif et intellectuel grâce à des actions appropriées
Favoriser l'autonomie des enfants
Assurer la fonction d'encadrement dans l'équipe au niveau des stagiaires
Aptitudes :
Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire
Expérience confirmée
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissance HACCP
Sens du service public et respect des règles déontologiques de la Fonction publique dont notamment le devoir de réserve
Horaires de travail sur la base hebdomadaire de 37h en fonction des contraintes de la structure (7h30-18h30, voire 19h00 exceptionnellement). Organisation du travail modulable selon les nécessités de service. Structure fermée pendant 4 semaines en période estivale, une semaine pendant les vacances de Noël et de Printemps.
Rémunération par référence au statut, régime indemnitaire, prime annuelle, avantages sociaux (participation à la protection sociale complémentaire, Plurelya), 25 jours de congés annuels, 2 jours de fractionnement et 11 jours d'ARTT, Compte Epargne Temps.
Poste permanent à pourvoir à compter du 24 août 2026
LA VILLE DE L'ISLE-ADAM - VAL D'OISE - 12 200 habitants
Recrute par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle
Auxiliaire de Puériculture H/F
Pour le multi-accueil JEAN DE LA FONTAINE (23 berceaux)
Cadre d'emplois des Auxiliaires de Puériculture Territoriaux - catégorie B
Sous l'autorité de la Directrice de l'Enfance et de la Petite Enfance et sous la responsabilité de la Responsable de la structure, vous serez chargé(e) de :
Missions :
Assurer la continuité de direction en l'absence des responsables
Adhérer et participer au projet pédagogique de la structure
Etre garant de la sécurité affective, physique et morale de l'enfant
Respecter l'enfant dans son rythme, sa culture, son autonomie, ses activités
Promouvoir le jeu et participer à l'éveil sensoriel de l'enfant
Faire du multi accueil un lieu de vie et d'éveil
Faire participer les familles à la vie du Multi Accueil
Prendre en charge les enfants de 2 mois ½ à 4 ans en garantissant leur développement physique, affectif et intellectuel grâce à des actions appropriées
Favoriser l'autonomie des enfants
Assurer la fonction d'encadrement dans l'équipe au niveau des stagiaires
Aptitudes :
Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire
Expérience confirmée
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissance HACCP
Sens du service public et respect des règles déontologiques de la Fonction publique dont notamment le devoir de réserve
Horaires de travail sur la base hebdomadaire de 37h en fonction des contraintes de la structure (7h30-18h30, voire 19h00 exceptionnellement). Organisation du travail modulable selon les nécessités de service. Structure fermée pendant 4 semaines en période estivale, une semaine pendant les vacances de Noël et de Printemps.
Rémunération par référence au statut, régime indemnitaire, prime annuelle, avantages sociaux (participation à la protection sociale complémentaire, Plurelya), 25 jours de congés annuels, 2 jours de fractionnement et 11 jours d'ARTT, Compte Epargne Temps.
Poste permanent à pourvoir à compter du 24 août 2026
La crèche de Marines recherche un(e) Auxiliaire de puériculture (trice) , poste à pourvoir 28 septembre 2026
crèche de 30 berceaux
Missions :
Organise, anime et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet associatif et éducatif de la structure :
- Accueil des enfants et des familles
- Mise en œuvre des règles de sécurité et des soins d'hygiène
- Aménagement, rangement, nettoyage et désinfection de l'ensemble des locaux,
espaces de vie et du matériel, des jouets et du linge
- Gestion des repas de la réception des denrées à l'accompagnement des enfants
- Accompagnement à la parentalité
diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire
expérience exigée 6 mois/1an
formation HACCP souhaitée
Les crèches de l'association "les Lutins du Vexin" accueille des enfants de 0 à 3 ans dans un environnement chaleureux, sécurisant et stimulant. Notre équipe pluridisciplinaire s'engage à favoriser le développement de chaque enfant et à soutenir les familles dans leur quotidien.
En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous aurez pour principales missions :
- Participer aux soins et à l'hygiène des enfants (changes, toilette, repas)
- Accompagner les enfants dans leur éveil et leurs activités éducatives et ludiques
- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au quotidien
- Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique et la direction
- Communiquer avec les familles sur le développement et les besoins de leur enfant
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou équivalent
- Expérience souhaitée en crèche ou structure d'accueil collectif
- Sens de l'écoute, patience et bienveillance
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène
- Dynamisme et créativité pour proposer des activités adaptées aux enfants
2 POSTES A POURVOIR (1 Crèche Les Moussaillons à Marines et 1 Crèche Les Pitchouns à Haravilliers)
Le poste à pourvoir est un poste à temps complet 35h/semaine
Prise de poste prévue au 24/08/2026
Notre client est un établissement à PONTOISE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, offrant des sujets stimulants et un environnement où les fortes valeurs humaines sont au cœur de la prise en charge des patient(e)s.Prêt-e à façonner des futurs épanouis en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche?
Rejoignez un établissement dynamique pour contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants dans un cadre éducatif stimulant
- Assurer les soins d'hygiène et de confort tout en surveillant la santé des enfants et en respectant leur autonomie
- Garantir la sécurité des enfants en prévention des risques et promouvoir la santé par l'éducation
- Organiser des activités d'éveil pour favoriser le développement social, affectif et moteur des enfants
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/semaines
- Salaire: 12.5 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
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