Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Givry. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - CHALON SUR SAONE, 71 - CRISSEY, 71 - Chalon-sur-Saône ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aimez les enfants et souhaitez faire de votre passion un métier ?
- Lundi matin, vous êtes à Saint-Rémy, au domicile d'une famille pour aider deux jeunes enfants à se préparer avant l'école : petit-déjeuner, habillage, câlins du matin et départ en toute sérénité.
- En fin d'après-midi, direction Chalon-sur-Saône, où vous retrouvez deux frères âgés de 5 et 7 ans : goûter, jeux, bain, aides aux devoirs, temps calme et accompagnement jusqu'au retour des parents.
Exemples d'horaires types de garde :
- Saint-Rémy : 07h30 - 09h00
- Chalon-sur-Saône : 16h30 - 19h00
- Les plannings seront adaptés aux besoins des familles
Ce quotidien concret et bienveillant, c'est celui d'un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance.
Grâce au partenariat avec Orgaly Formation, formez-vous en alternance au CAP AEPE, tout en travaillant auprès des familles.
Vos missions concrètes :
- Accompagner le développement du jeune enfant,
- Exercer son activité en accueil collectif,
- Exercer son activité en accueil individuel.
Pourquoi ce métier a du sens ?
En accompagnant les jeunes enfants dans leur quotidien, vous jouez un rôle essentiel dans leur développement et apportez un véritable soutien aux familles.
Ce poste en alternance est une opportunité idéale pour obtenir votre CAP AEPE et acquérir toutes les compétences nécessaires à la garde d'enfants de moins de 3 ans. Ce diplôme reconnu vous permettra ensuite de travailler en école maternelle en tant qu'ATSEM, au domicile des parents, ou en crèche (EAJE).
À propos de la formation :
- Diplôme préparé : CAP AEPE (reconnu par l'État)
- Début : 07 septembre 2026
- Modalité : 420 heures de formation à distance
- Rythme : 1,5 jour/semaine de classe virtuelle / 4 jours sur le terrain
- Organisme de formation : ORGALY - spécialisé dans les métiers de la petite enfance et du lien social
Les + de la formation :
Formation financée par l'employeur
Aide au logement (CAF, Mobili-Jeune jusqu'à 100 €/mois)
Accompagnement personnalisé
Nous recrutons plusieurs intervenants(es) sur Chalon-sur-Saône et ses communes environnantes (Saint-Marcel, Saint-Rémy, Lux, Givry, Chatenoy-le-Royal ...)
Nous vous proposons des missions pouvant aller de 5h à 8h hebdomadaires en moyenne, avec la possibilité d'en cumuler deux ou trois en fonction de votre emploi du temps.
Vous êtes diplômé(e) ou expérimenté(e) de la petite enfance.
Vous vous occupez d'enfants en entrées/sorties d'école ou de crèche, ou les mercredis.
Vous raccompagnez (ou accompagnez) les enfants de l'école ou de la crèche à leur domicile, vous leur donnez le goûter, vous supervisez les devoirs, leur donnez le bain et vous leur proposez des activités ludiques adaptées à leur âge.
De nombreux avantages :
- contrat en CDI
- possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine possible)
- participation aux frais de transport
- prise en charge de la mutuelle
- accès au comité d'entreprise
- un accompagnement par notre coordinatrice petite enfance et des formations
Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année pour les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences sont Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Élu meilleur employeur de France dans le secteur des services à la personne depuis 2016 ! Rejoignez nous !
L'entreprise
________________________________________
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi.
Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ?
- Accueillir avec respect
- Associer avec bienveillance
- Accompagner avec confiance
Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !
La mission
________________________________________
Au sein de notre accueil de loisirs, vos missions sont les suivantes :
- Accueillir et Animer des enfants, âgés de 6 à 10 ans, durant le périscolaire, le temps méridien les mercredis et les vacances scolaires.
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations cordiales avec les familles.
- Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et dans une démarche éducative en s'appuyant sur le projet pédagogique.
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation.
Conditions et avantages :
- Dans le cadre de notre mission de service public, le principe de neutralité s'applique.
- Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
CDD 10 mois, du 1er septembre 2026 au 30 juin 2027.
Poste à temps partiel : 22h30/semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi.
Deux postes d'animateur/ animatrice périscolaire sont à pourvoir :
- premier poste : vos horaires : matin (7h30 à 8h40) / midi (11h40 à 13h40) / soir (16h30 à 19h00) , vous ne travaillerez pas les mercredis.
- et un deuxième poste : vos horaires : midi (11h40 à 13h40) / soir (16h30 à 18h30) et le mercredi (7h30 à 12h00 et de 12h45 à 17h45). Vous ne travaillerez pas les matins.
Le profil recherché
________________________________________
Vous êtes diplômé(e) d'un BAFA ou d'un CAP petite enfance et vous souhaitez acquérir une première expérience ou continuer à développer vos compétences en tant qu'animateur /animatrice en accueil de loisirs.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, de communication et votre sens de l'organisation.
Vous avez de bonnes connaissances sur la réglementation en vigueur en ce qui concerne l'accueil des enfants et les accueils de loisirs.
Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV accompagné d'une LETTRE DE MOTIVATION par mail.
**************************************** URGENT ******************************************************
Offre collectée par La bonne alternance : Travaille au sein d'une structure collective de jeunes enfants Accompagne l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Participe aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). Etablit une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Offre collectée par La bonne alternance : Vous aimez les enfants et souhaitez faire de votre passion un métier ? Un quotidien concret et bienveillant, c'est celui d'un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance. Grâce au partenariat avec Orgaly Formation, formez-vous en alter Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c’est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants
Des challenges et événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges c'est :
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture - Educateur(trice) de jeunes enfants.
L'IDEF71 est un établissement public qui accueil des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de Saône et Loire. Il propose un accueil d'enfants âgés de 0-21 ans, 24h/24 et 7 jours/7.
En équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de l'accompagnement d'un groupe d'enfants de 0 à 3 ans, dans tous les axes de la vie quotidienne.
Horaires variables d'internat, travail le dimanche. Permis B obligatoire
Type d'emploi : Remplacement congés maternité - Poste à temps partiel 80 % (28h00/semaine) - CDD 1 mois renouvelable.
Une attestation d'honorabilité est à fournir obligatoirement à l'entretien.
Profil recherché:
- Diplôme d'état Auxiliaire de puériculture exigé.
- ou Diplôme d'état Educateur de Jeunes Enfants exigé.
Rémunération :
- Auxiliaire de puériculture : Rémunération à 1920,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche.
- Educateur de jeunes enfants : Rémunération à 1840,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F) - Educateur de jeunes enfants (H/F) - Educateur (faisant fonction).
L'IDEF71 est un établissement public qui accueil des enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de Saône et Loire. Il propose un accueil d'enfants âgés de 0-21 ans, 24h/24 et 7 jours/7.
En équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de l'accompagnement d'un groupe d'enfants de 0 à 3 ans, dans tous les axes de la vie quotidienne.
Temps plein - CDD de 1 mois - Horaires variables d'internat, travail le dimanche. Permis B obligatoire
Rémunération :
- Auxiliaire de puériculture - Rémunération à 2420,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche
- Educateur de jeunes enfants - Rémunération à 2300,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche
- Educateur (faisant fonction)- Rémunération à 2100,00 € brut par mois hors indemnité de dimanche
Une attestation d'honorabilité est à fournir obligatoirement à l'entretien
