Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Gouvieux. Les 23 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - LAMORLAYE, 60 - ORRY LA VILLE, 60 - BORAN SUR OISE ... .

Offre n°1 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec BAFA
  • Lieu de travail : 60 - LAMORLAYE

L'Association du Centre Social Rural de Lamorlaye

un poste d' : ANIMATRICE(EUR) ENFANCE (H/F)

Profil :
- BAFA acquis ou en cours - ou équivalent demandé.
- Aptitudes relationnelles fortes

Missions :
- Vous assurez l'accueil d'enfants de 3 ans à 11 ans ;
- Vous leur proposez des animations ;
- Vous êtes garant(e) de la sécurité et du bien-être des enfants ;
- Vous répondez aux besoins et aux soins des petits ;
- Vous savez travaillez en équipe ;

Convention collective des acteurs du lien social et familial.
Vous travaillez le mercredi de 9 h à 17h.


Poste à pourvoir dès maintenant

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

  • CENTRE SOCIAL RURAL

Offre n°2 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Lieu de travail : 60 - ORRY LA VILLE

Le Centre Social Rural de Lamorlaye recherche un/e animateur/animatrice d'accueil de loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans (de la maternelle à la primaire) pour le service d'accueil de loisirs d'Orry la ville
Vos missions :
-Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
-Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
-Ranger l'espace d'animation
-Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
-Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
-Techniques pédagogiques
-Réaliser des interventions nécessitant une habilitation BAFA
-Règles d'hygiène et de sécurité
-Outils bureautiques
-Mettre à disposition du public des jeux et des jouets
-Gestes d'urgence et de secours
Vous êtes impérativement titulaire du BAFA ou CAP petite enfance
Vos horaires:
-7h/08h30, 11h/13h30 et 16h/18h30 le lundi
-7h/08h30, 11h/13h30 et 14h/18h30 le mardi
- 9h/17h ( 30 minutes de pause ) le mercredi
-11h/13h30, 16h/18h30 le jeudi
- 11h/13h30, 16h/19h le vendredi
Vous possédez impérativement au minimum 3 mois d'expérience dans l'animation auprès d'enfants.
Poste à pourvoir à partir du 1 septembre
Pour postuler, merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV.

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - BAFA

  • - Petite enfance (BPJEPS - CAP - BAFA) | CAP, BEP et équivalents

  • CENTRE SOCIAL RURAL

Offre n°3 : Animateur périscolaire H/F

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 26/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 60 - BORAN SUR OISE

Missions :
Assurer l'accueil des publics des ACM
Prendre part à l'élaboration permanente du projet pédagogique de l'ACM
Planifier, organiser et réfléchir sur les cycles d'activités en fonction des besoins du public
Mettre en place, encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
Accueillir et transmettre l'information auprès des familles

Profil et qualités requises : Le candidat du poste devra appliquer la législation de l'animation, animer et dynamiser un groupe et être en capacité d'organiser, d'anticiper, d'innover. Il devra connaître les publics accueillis et le développement de l'enfant.
Qualification(s) : BAFA, stagiaire BAFA, non diplômé





Rémunération : Rémunération statutaire
Temps et lieu de travail : 21h/semaine sur le périscolaire de la commune de Blaincourt-Lès-Précy de 7h15 à 8h30 et 16h30 à 18h30 et sur la cantine de 11h30 à 13h30
Poste à pourvoir au plus tôt
Contrat jusqu'en décembre 2025 renouvelable de janvier à juillet 2026.
Pour toute candidature, merci d'adresser
Une lettre de motivation
Un curriculum vitae
A l'attention de :
Mr Le Président du SIVU Rural 'Oise
1 rue Lucien Lheurin
60820 BORAN-SUR-OISE

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - Petite enfance (BAFA ou stagiaire du BAFA) | CAP, BEP et équivalents

  • SI A VOCATION UNIQUE "RURAL'OISE"

Offre n°4 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 60 - CREIL

Vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.

- Accueille les enfants, prend note des consignes des parents
- Elabore et met en œuvre des projets d'activités des enfants
- Anime les activités des enfants et les surveille
- Fait les soins d'hygiène et changes
- Aide à la préparation des repas
- Donne les biberons, fait manger les plus grands, donne les médicaments prescrits
- Met en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Couche les enfants, surveille leur sommeil
- Aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Assure l'entretien du mobilier, désinfecte les jouets
- Donne un compte-rendu de la journée aux parents
- Effectue des tâches administratives, répond au téléphone

Profil :
- Vous avez obligatoirement suivi une formation dans l'Accompagnement Educatif de la Petite Enfance et obtenu un diplôme
- Techniques d'animation, de régulation et de résolution de conflits
- Notions socio-culturelles des familles
- Connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans
- Connaissance des indicateurs d'alerte dans le comportement de l'enfant
- Notion de psychologie infantile
- Principes d'hygiène corporelle
- Discrétion et autonomie
- Qualités relationnelles

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

  • - Petite enfance (Diplôme d'Auxiliaire puériculture) | CAP, BEP et équivalents

  • MAIRIE

Offre n°5 : Encadrante petite enfance Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - ST MARTIN DU TERTRE

Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Encadrant-e Petite Enfance

Tu es passionné-e par les tout-petits, la créativité, l'éveil et la bonne humeur ? Tu aimes allier rigueur et fun, soins et jeux, hygiène et câlins ?
Alors, cette mission est pour toi !
Les P'tits Babadins, micro-crèches cosy et pleines de vie, membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements partout en France) cherchent leur prochain-e super-héros-ïne de la petite enfance !


Ton rôle au quotidien :
Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.
Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant.
Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.
Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux (oui, le ménage aussi c'est important, mais promis on fait ça ensemble !).
Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.

Profil recherché :
Diplômé-e Auxiliaire de Puériculture, CAP AEPE ou diplôme équivalent (conformément à l'arrêté du 29/07/2022).
Tu es patient-e, bienveillant-e, organisé-e et plein-e d'énergie positive.
Tu connais les règles d'hygiène et de sécurité sur le bout des doigts.
Tu aimes travailler en équipe et participer activement à la vie de la structure.

Ce que nous t'offrons :
Un poste au sein d'une micro-crèche à taille humaine, chaleureuse et dynamique.
L'appartenance au réseau Les Petits Berceaux, avec plus de 150 établissements partout en France.
Un environnement de travail où ta contribution est valorisée et où tu peux vraiment faire la différence.
Une rémunération selon la Convention Collective IDCC 3127.
Une équipe qui aime rigoler autant que travailler sérieusement.
Une mutuelle prise en charge à 50% Tous les jours fériés payés et chômés
CDD jusqu'au 15/11/2025


Prêt-e à nous rejoindre ? Envoie-nous vite ton CV et ta lettre de motivation à : melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com
On a hâte de te rencontrer et de partager avec toi l'aventure des P'tits Babadins !

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • LES PETITS BERCEAUX

Offre n°6 : Auxiliaire de crèche VOLANTE (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 60 - CHAMBLY

Nous recherchons pour compléter notre équipe, pour nos 3 MICRO-CRECHES un(e) auxiliaire de puériculture /crèche volante.

L'auxiliaire réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant et en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique.

Taches :
- Accueil des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents
lors du départ,
- Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le
respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
- Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas,
sieste ...),
- Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique :
température, sommeil, faim ),
- Favoriser la socialisation par un discours adapté,
- Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ...
- Accueil des parents : Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant
vers le référent technique dès que nécessaire,
- Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil,
- Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant.
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de
communication (panneaux d'affichage, photos...).

Dans l'équipe :
- Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en oeuvre le projet pédagogique, de l'évaluer
et de le faire évoluer ...
- Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions
professionnelles,
- Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne ...

35H par semaine avec des déplacements hebdomadaires sur les 3 crèches de Chambly, Compiègne et Dammartin en Goele.
Possibilité de temps partiel, à discuter lors de l'entretien.

Les frais de déplacements sont payés.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • LES PTITS VIKINGS

Offre n°7 : Animateur/Animatrice petite enfance (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Lieu de travail : 60 - SENLIS

Le réseau de micro crèches L'Île aux Câlins recherche un Animateur Petite Enfance (H/F) pour intervenir dans la micro-crèche de Senlis, en CDI à temps plein.
Vous serez rattaché(e) directement à la directrice de crèche.

Responsabilités :
A ce titre, vous assurerez les missions suivantes :
Accueillir les enfants, prendre note des consignes des parents
Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités avec les enfants
Animer les différentes activités
Faire les soins d'hygiène et changes
Aider à la préparation des repas
S'occuper des repas
Coucher les enfants, surveiller leur sommeil
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Assurer l'entretien du mobilier, désinfecter les jouets ;
Donner un compte-rendu de la journée aux parents.

Profil recherché :
- CAP Petite Enfance
- Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et créatif(ve)
- Vous possédez un bon esprit d'équipe et une bonne humeur communicative
- Une bonne maitrise de l'informatique vous sera demandée.
- Une expérience d'un minimum de cinq ans dans le secteur de l'enfance serait appréciée.

Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante au quotidien !

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • L'ILE AUX CALINS

Offre n°8 : Responsable de crèche (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 60 - SENLIS

Participez à une belle aventure humaine et professionnelle !
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle micro-crèche prévue pour novembre 2025, nous recherchons notre référent(e) technique.
Un rôle clé, où vous serez impliqué(e) dès le démarrage : recrutement de l'équipe, aménagement des espaces, mise en place d'un projet pédagogique innovant, tourné vers la nature, la bienveillance et l'épanouissement des enfants, des familles et des professionnels.
Rejoindre cette aventure, c'est avoir la chance de laisser votre empreinte dès la création et de contribuer activement à bâtir un lieu d'accueil chaleureux, épanouissant et inspirant.

Rôle
Le/la Responsable de structure assure la gestion globale, le bon fonctionnement et le développement de la micro-crèche.
Garant(e) du respect du projet éducatif, pédagogique et réglementaire, il/elle veille à la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles, ainsi qu'au bien-être de l'équipe.

Missions principales
1. Gestion des enfants et de l'accueil
- Veiller à la qualité de l'accueil des enfants dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant.
- Garantir l'application du projet éducatif et pédagogique.
- Superviser la mise en place d'activités adaptées favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation.
- Assurer la sécurité affective, physique et morale des enfants.
2. Relation avec les familles
- Accueillir et accompagner les parents dans une démarche de coéducation.
- Informer et conseiller les familles sur le développement, l'éducation et le bien-être de l'enfant.
- Organiser des temps d'échanges collectifs (réunions, ateliers, événements festifs).
- Assurer la communication régulière sur la vie de la structure (affichage, newsletters, application de suivi.).
3. Management et animation d'équipe
- Encadrer, motiver et soutenir l'équipe éducative au quotidien.
- Organiser les plannings, gérer les absences et assurer la continuité de service.
- Conduire des réunions d'équipe et des entretiens individuels.
- Favoriser la formation et le développement professionnel des collaborateurs.
- Prévenir et gérer les conflits éventuels au sein de l'équipe.
4. Gestion administrative et réglementaire
- Assurer la conformité de la structure aux normes légales, réglementaires, d'hygiène et de sécurité.
- Tenir à jour les dossiers des enfants et du personnel.
- Suivre la facturation, les inscriptions et la gestion des contrats.
- Gérer les achats, les commandes et le suivi budgétaire en lien avec la direction.
- Préparer et transmettre les documents nécessaires aux organismes de contrôle (PMI, CAF, etc.).
5. Développement et partenariats
- Élaborer et actualiser les projets de la structure (social, éducatif, pédagogique).
- Développer des partenariats locaux (écoles, associations, intervenants spécialisés).
- Promouvoir la structure auprès des institutions et partenaires.
- Participer à la réflexion stratégique et au développement de l'offre d'accueil.

Profil recherché
- Diplôme requis : Éducateur de jeunes enfants (EJE), Infirmier(ère) Puériculteur(trice), ou diplôme équivalent.
- Expérience confirmée en gestion d'équipe et en encadrement dans la petite enfance.
- Compétences en management, communication, organisation et gestion administrative.
- Qualités personnelles : sens des responsabilités, capacité d'adaptation, bienveillance, écoute active et leadership.
- Dynamique, avec une belle énergie à partager,
- Force de proposition, pour animer et faire évoluer la vie de la crèche,
- Structuré(e) et structurant(e),
- Animé(e) d'un vrai esprit d'équipe.
- Une première expérience dans l'ouverture d'une micro-crèche serait un atout.

Conditions d'exercice
- Poste basé en micro-crèche à Senlis (12 à 14 enfants).
- A pourvoir dès Octobre 2025.
- Temps de travail : 35 heures par semaine.
- Lien hiérarchique : rattachement direct au gestionnaire/dirigeant de la structure.

  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la conformité des pratiques avec les normes de sécurité
  • - Assurer le suivi des directives éducatives
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement
  • - Définir des mesures de prévention des risques
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Favoriser un environnement d'apprentissage sécurisé
  • - Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques

  • MC SENLIS GAZEAU

Offre n°9 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 21/09/2025 | mise à jour le 23/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 60 - SENLIS

Participez à une belle aventure humaine et professionnelle !
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle micro-crèche prévue pour novembre 2025, nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture.

Descriptif du poste :
Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement.

Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein de l'équipe, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents :
- Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques de "Jardin d'enfance"
- Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels.

Votre profil :
DIPLÔME D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE Exigé.

Conditions d'exercice
- Poste basé en micro-crèche à Senlis (12 à 14 enfants).
- A pourvoir dès Octobre 2025.
- Temps de travail : 35 heures par semaine.
- Lien hiérarchique : rattachement direct au référent technique de la structure

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • MC SENLIS GAZEAU

    "GRANDIR AU NATUREL" Un projet pédagogique innovant, tourné vers la nature, la bienveillance et l?épanouissement des enfants, des familles et des professionnels.

Offre n°10 : AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à ST MARTIN DE CRAU proposant des services de qualité en crèche
Comment venir travailler ?
- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Comment contribuer à l'épanouissement des tout-petits dans une crèche en tant qu'Auxiliaire petite enfance ?
Rejoignez un établissement dynamique où votre rôle consiste à assurer le bien-être et le développement des enfants.
- Prodiguer des soins d'hygiène aux enfants tout en veillant à leur sécurité physique et affective
- Initier et animer des activités ludiques et éducatives pour favoriser l'éveil et le développement des enfantstablir et maintenir une communication fluide avec les familles et l'équipe éducative
Découvrez les conditions pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/jours
- Salaire: euros/heure
Un job avec des avantages qui vont vous plaire :
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance (F/H) passionné(e) par l'accompagnement et le développement des enfants.
- Veiller au bien-être et à l'hygiène des enfants tout en assurant leur sécurité
- Stimuler l'éveil des enfants grâce à des activités éducatives et ludiques variées
- Diplôme BAC PRO Accompagnement soins et services à la personne obligatoire pour encadrer petites frimousses avec professionnalisme
- Favoriser une communication bienveillante avec les familles et l'équipe éducative
Processus de recrutement
Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.

Offre n°11 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à STE CONSORCE proposant des services de qualité en crèche.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, en rejoignant cet établissement reconnu, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines et d'un engagement constant pour le bien-être des salarié(e)s, assurant ainsi un environnement de travail gratifiant et épanouissant.Comment pourriez-vous enrichir le développement des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Dans un environnement de crèche, votre mission principale est de soutenir le développement et le bien-être des enfants.
- Vous accueillez quotidiennement les enfants et leurs familles, offrant un point de référence rassurant et chaleureux
- Vous assurez les soins quotidiens des enfants, veillant à leur hygiène, leur nutrition et leur repos
- Vous proposez et animez des activités éducatives et ludiques, adaptées à l'âge des enfants, favorisant leur épanouissement
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Salaire: 12.9 euros/heure
Notre client offre des avantages attractifs :
- Avantages CSE
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

L'Auxiliaire de crèche (F/H) doit avoir des compétences en accueil, soins, animation et observation des enfants.
- Accueillir avec bienveillance les enfants et leurs familles
- Assurer quotidiennement les soins suivants : repas, sieste et hygiène
- Proposer et animer des activités éducatives adaptées aux différents âges
- Observer les enfants et rendre compte de leur évolution à l'équipe
- Posséder le CAP Petite Enfance pour garantir une prise en charge appropriée
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

Offre n°12 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à ST LAURENT DE MURE proposant des services de qualité en crèche.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer dans un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle enrichissante.Souhaiteriez-vous contribuer au développement harmonieux des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Au sein d'un établissement de la petite enfance, vous serez chargé(e) d'assurer le bien-être et le développement des enfants.
- Accueillir les enfants et leurs familles tout en favorisant un climat de confiance
- Assurer les soins quotidiens, incluant l'organisation des repas et le suivi des siestes
- Proposer et animer des activités éducatives et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Salaire: 12.9 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Avantages CSE
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) passionné(e) par le développement des jeunes enfants.
- Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles au quotidien
- Assurer les soins quotidiens en respectant les normes d'hygiène
- Proposer et animer des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque âge
- Diplôme du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°13 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à LAPS proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En intégrant cet établissement de renom, vous(ue) relèverez des défis excitants et travaillerez sur des sujets stimulants, tout en évoluant au sein d'une structure reconnue pour son excellence et son engagement dans l'innovation.Êtes-vous déterminé(e) à enrichir le quotidien des enfants dans notre crèche ?
Vous participerez activement au développement et au bien-être des enfants dans un environnement chaleureux et sécurisé - Fournir des soins de base aux enfants, y compris l'alimentation, le change et le sommeil - Organiser et animer des activités éducatives et ludiques pour stimuler l'éveil des enfants - Assurer une communication quotidienne avec les parents pour partager les progrès et les besoins des enfants
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Rejoignez notre équipe en tant qu'Auxiliaire de crèche passionné(e) et dévoué(eExpérience préalable en crèche, garderie ou pouponnière souhaitée
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis
- Aptitude à travailler en équipe, avec bienveillance et écoute
- Sens de l'observation pour assurer la sécurité et le bien-être des enfants
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°14 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à SAINT MARTIN DE CRAU proposant des services de qualité en crèche.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, acteur reconnu du secteur médical, offre des opportunités de carrière enrichissantes dans un environnement stimulant, avec des valeurs humaines fortes et une vision centrée sur l'amélioration continue des soins et du bien-être des patient(e)s.Quelle passion vous anime à contribuer au développement des enfants en crèche-garderie ?
Vous jouerez un rôle clé dans le bien-être quotidien des enfants au sein de l'établissement et favoriserez un lien de qualité avec les familles.
- Assurer les soins d'hygiène des enfants en veillant à leur sécurité physique et affective
- Participer activement à l'éveil des enfants en proposant des activités ludiques et éducatives
- Maintenir une communication ouverte avec les familles et transmettre les informations essentielles à l'équipe éducative
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/jours
- Salaire: euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Tickets restaurants
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) attentionné(e) pour assurer le bien-être des enfants.
- Capacité à prodiguer des soins d'hygiène tout en garantissant la sécurité des enfants
- Compétence en animation d'activités ludiques pour favoriser le développement des enfants
- Aptitude à communiquer efficacement avec les familles et l'équipe éducative
- Collaboration active au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participation aux réunions
Diplôme CAP AEPE obligatoire
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°15 : Responsable Micro crèche (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

En tant que Responsable d'une Micro crèche, vous assumerez à titre permanent, les responsabilités de la structure.A ce titre vous êtes amenp>Accueillir les enfants et en vous adaptant aux besoins des familles et assurer le suivi administratif des admissions,Être responsable de l'ensemble des relations avec les familles,Élaborer et faire vivre le projet pédagogique et établir les rapports d'activité,Diriger l'équipe au quotidien, par rapport au métier et au respect du projet d'établissement,Garantir le respect du règlement et des règles d'hygiène et de sécurité,Gérer le matériel, les produits consommables et les services extérieurs,Respecter l'enveloppe budgétaire,Développer l'activité et être force de proposition, dans le respect des orientations définies par l'entreprise,Assurer la transmissions des documents et des informations.

Vous faites preuve d'une excellente communication, êtes rigoureux et organisé.Vous souhaitez encadrer une équipe.Diplôme souhaité : Educateur/rice de jeunes enfants

Offre n°16 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à GIAT proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.Pourquoi ne pas transformer chaque jour en une aventure enrichissante comme Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Rejoignez notre équipe dédiée à l'éveil et au bien-être des jeunes enfants dans un environnement accueillant et bienveillant - Participer activement aux activités d'éveil et d'éducation adaptées à chaque groupe d'âge - Assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien - Collaborer avec les familles et l'équipe pour garantir une expérience enrichissante et harmonieuse
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: euros/heure
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) passionné(e) par l'éveil et le bien-être des tout-petits.
- Vous possédez une première expérience réussie en crèche, garderie ou pouponnière
- Vous êtes diplômé(e) d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Empathie et patience font partie intégrante de votre personnalitCompétence avérée en communication avec enfants et parents
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°17 : Auxiliaire de Puericulture - H/F

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 04/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille : - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. - Vous participez à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche, conformément aux orientations de La Maison Bleue. Vous participez à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre crèche.

Offre n°18 : Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 60 - SENLIS

Dans le domaine de la Petite Enfance, notre société "MCS Micro crèches L'île aux câlins" regroupe 4 établissements d'accueil ouverts depuis 2013. Ils sont basés dans l'Oise à Senlis, Crépy en Valois, La Chapelle-en-Serval et Le Plessis Belleville.

Chaque structure accueille jusqu'à 10 enfants âgés de 3 mois à 3 ans, de 7h30 à 19h30.

Nous recherchons notre Auxiliaire Puériculture (H/F) pour notre structure de Senlis.

Si vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et à taille humaine, porteur de valeurs fortes, offrant des missions variées et l'autonomie nécessaire pour affirmer et développer vos compétences et vous épanouir au quotidien, alors la suite est pour vous !

Sous la responsabilité de la Référente Technique, vous avez en charge l'établissement d'accueil de la petite enfance du secteur de Senlis et vous êtes entouré(e) d'une équipe composée de 3 personnes.

Vos principaux objectifs sont de garantir la qualité et la sécurité de l'accueil des enfants, veiller aux conditions matériels et mettre en œuvre des projets pédagogiques.

Description des activités :
- Être garant de la qualité d'accueil
- Veiller au bien-être, au respect, au développement et à la sécurité physique et psychique de chacun en instaurant une relation de confiance et de co-éducation avec les parents.
- Accueillir les enfants et participer aux soins de confort, de bien-être et d'hygiène des enfants.
- Veiller aux conditions matérielles et organisationnelles nécessaires à l'accueil.
- Assurer un rôle de responsabilité éducative.
- Suivre la mise en œuvre du projet pédagogique, impulser les projets et une dynamique de travail au sein de l'équipe.
- Assurer le relai de certaines missions de direction en l'absence du directeur/ de la directrice et/ou Référent(e) Technique, dans le respect des orientations prises.
-Travailler en étroite collaboration avec le directeur/ la directrice et/ou Référent(e) Technique.

Profil recherché :
- Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puéricultrice
- Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et créatif(ve)
- Vous possédez un bon esprit d'équipe et une bonne humeur communicative
- Une bonne maitrise de l'informatique vous sera demandée.
- Une expérience d'un minimum cinq ans dans le secteur de la petite enfance serait appréciée.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Horaires : Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • L'ILE AUX CALINS

Offre n°19 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un établissement à ST MANDE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale.
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client offre des défis excitants et des sujets stimulants au sein d'une organisation médicale à taille humaine, permettant ainsi un épanouissement professionnel et une évolution dans un environnement bienveillant et dynamique.Quels défis passionnants vous attendent comme Auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche ?
Dans un environnement bienveillant, vous serez responsable du bien-être et du développement des enfants au quotidien
- Veiller à l'hygiène et au confort des enfants tout en surveillant leur santé générale
- Assurer la sécurité des enfants en prévenant les risques tout en contribuant à l'éducation à la santé
- Organiser des activités d'éveil adaptées et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi optimal
Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Le candidat sera chargé de prodiguer des soins et d'encourager le développement des enfants au sein de la structure.
- Assurer l'hygiène et le confort des enfants en respectant leur bien-être
- Surveiller et prévenir les risques pour garantir la sécurité des enfants
- Accompagner le développement affectif et social à travers des activités ludiques
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et suivre les protocoles établis
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.

Offre n°20 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 95 - Belloy-en-France

Notre client est un centre social situé à SAINT SEBASTIEN SUR LOIRE.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre des défis excitants et des sujets stimulants dans le secteur social, en plaçant l'innovation au cœur de sa vision, pour offrir à ses collaborateur(trice)s un environnement professionnel épanouissant et valorisant.Comment souhaitez-vous enrichir la vie des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture dans notre pouponnière ?
Vous serez responsable de fournir des soins attentifs et individualisés aux enfants au sein d'une pouponnière de centre social
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis
- Mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées aux besoins des enfants
- Collaborer avec les familles pour un suivi personnalisé de chaque enfant
Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim
- Durée: 11/jours
- Salaire: euros/heure
Notre client offre des avantages attractifs :
- Avantages CSE
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

L'Auxiliaire de puériculture (F/H) assurera un accueil personnalisé des enfants en pouponnière.
- Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans en environnement similaire
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture requis pour ce poste
- Excellentes compétences en communication et en écoute pour une prise en charge adaptée
- Aptitude démontrée à travailler en équipe dans un centre social
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Localisation des offres sur la carte

Recherche d'emploi par ville

 

Villes voisines