Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Guiscriff. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - SCAER, 56 - GOURIN, ... .

Offre n°1 : Directeur/trice Adjointe Multi accueil (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 30/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 29 - SCAER

Nous recrutons un(e) Directeur / Directrice Adjointe de crèche, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 20 places, situé à Scaër.
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30-19h avec possibilité de temps de travail ou de réunion le samedi

Missions
Mettre en place, en collaboration avec la directrice, le projet d'établissement, en assurer le développement et le suivi.
Collaborer à la gestion, l'animation, la formation et l'encadrement des équipes.
Participer à l'application des règles sanitaires, d'hygiène et de sécurité
Accueillir l'enfant et sa famille.
Participer à la prise en charge globale des enfants et à la mise en place des activités.
Favoriser les relations d'échanges dans l'équipe, avec les familles et les partenaires.
S'inscrire dans la politique de soutien à la parentalité pour un accueil bienveillant de l'enfant et de sa famille

Connaissances :
Le développement psychomoteur et affectif de l'enfant.
Les domaines de la prévention, de la promotion de la santé, des techniques éducatives et pédagogiques.
Réglementation en vigueur et Droit de la famille

Compétences pratiques :
Techniques d'Encadrement et d'Animation
Techniques d'organisation, de planification, hiérarchisation des tâches.
Capacité à rendre compte à la hiérarchie
Maitrise de l'écrit et notion des outils informatiques.
Capacité à se former tout au long de sa carrière
Réactivité et autonomie
Discrétion professionnelle et maîtrise de soi.
Disponibilité et discernement
Capacités d'adaptation et d'écoute
Assiduité et ponctualité.
Capacité à travailler en équipe.

Vous devez avoir un diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants pour candidater sur ce poste.

Poste à pourvoir dès que possible.

Modalités de recrutement
Les modalités de candidature : CV accompagné d'une lettre de motivation par mail
Les modalités d'entretiens : un entretien avec la Directrice de structure et la Présidente de l'Association

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
  • - Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques

  • CRECHE BABAYAGA

Offre n°2 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 06/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 56 - GOURIN

Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE H/F pour un multi-accueil d'une capacité de 25 enfants, accueillant des enfants de 0 à 6 ans, dans le cadre d'un CDD de remplacement du 27 octobre au 14 novembre.

Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice de la structure.

Missions principales :
- Accueil individualisé de l'enfant et de ses parents
- Proposition d'un environnement pédagogique de qualité
- Nursing
- Relations avec les familles
- Travail d'équipe

Votre profil

- Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire
- Capacité d'animation, d'écoute et de dialogue
- Qualités relationnelles et sens de la pédagogie
- Autonomie, dynamisme et rigueur
- Capacité d'anticipation, d'organisation, d'observation et de questionnement
- Un attrait pour acquérir quotidiennement de nouvelles connaissances et compétences dans le champ de la petite enfance,
- Sens du travail en équipe.

Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation et votre CV.

Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Offre d'emploi".

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

  • ASS DEP PUPILLES ENSEIG PUBLIC

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