Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Guiscriff. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - SCAER, 56 - GOURIN, ... .
Nous recrutons un(e) Directeur / Directrice Adjointe de crèche, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 20 places, situé à Scaër.
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30-19h avec possibilité de temps de travail ou de réunion le samedi
Missions
Mettre en place, en collaboration avec la directrice, le projet d'établissement, en assurer le développement et le suivi.
Collaborer à la gestion, l'animation, la formation et l'encadrement des équipes.
Participer à l'application des règles sanitaires, d'hygiène et de sécurité
Accueillir l'enfant et sa famille.
Participer à la prise en charge globale des enfants et à la mise en place des activités.
Favoriser les relations d'échanges dans l'équipe, avec les familles et les partenaires.
S'inscrire dans la politique de soutien à la parentalité pour un accueil bienveillant de l'enfant et de sa famille
Connaissances :
Le développement psychomoteur et affectif de l'enfant.
Les domaines de la prévention, de la promotion de la santé, des techniques éducatives et pédagogiques.
Réglementation en vigueur et Droit de la famille
Compétences pratiques :
Techniques d'Encadrement et d'Animation
Techniques d'organisation, de planification, hiérarchisation des tâches.
Capacité à rendre compte à la hiérarchie
Maitrise de l'écrit et notion des outils informatiques.
Capacité à se former tout au long de sa carrière
Réactivité et autonomie
Discrétion professionnelle et maîtrise de soi.
Disponibilité et discernement
Capacités d'adaptation et d'écoute
Assiduité et ponctualité.
Capacité à travailler en équipe.
Vous devez avoir un diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants pour candidater sur ce poste.
Poste à pourvoir dès que possible.
Modalités de recrutement
Les modalités de candidature : CV accompagné d'une lettre de motivation par mail
Les modalités d'entretiens : un entretien avec la Directrice de structure et la Présidente de l'Association
Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE H/F pour un multi-accueil d'une capacité de 25 enfants, accueillant des enfants de 0 à 6 ans, dans le cadre d'un CDD de remplacement du 27 octobre au 14 novembre.
Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice de la structure.
Missions principales :
- Accueil individualisé de l'enfant et de ses parents
- Proposition d'un environnement pédagogique de qualité
- Nursing
- Relations avec les familles
- Travail d'équipe
Votre profil
- Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire
- Capacité d'animation, d'écoute et de dialogue
- Qualités relationnelles et sens de la pédagogie
- Autonomie, dynamisme et rigueur
- Capacité d'anticipation, d'organisation, d'observation et de questionnement
- Un attrait pour acquérir quotidiennement de nouvelles connaissances et compétences dans le champ de la petite enfance,
- Sens du travail en équipe.
Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre lettre de motivation et votre CV.
Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Offre d'emploi".