Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Lacourt-Saint-Pierre. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 82 - MONTBETON, 82 - MONTAUBAN, 82 - MONTECH ... .

Offre n°1 : Accompagnant éducatif petite enfance Remplacement congé maternité (H/F)

  • Publié le 04/02/2026 | mise à jour le 13/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 82 - MONTBETON

Missions liées au poste

- Répondre aux besoins de l'enfant de façon adaptée et personnalisée

- Accueillir, informer et accompagner chaque famille

- Travailler en équipe

- Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • - Petite enfance (cap accompagnement éducatif petite ) | CAP, BEP et équivalents

  • DU COCON AUX PAPILLONS

Offre n°2 : Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche (H/F)

  • Publié le 05/02/2026 | mise à jour le 17/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur même type de poste
  • Lieu de travail : 82 - MONTAUBAN

Vous êtes diplômé(e) Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) (H/F) ou Infirmier Puériculteur (H/F) ou Puériculture (H/F) ou Sage femme (H/F) ou Psychomotricien (H/F) ou avec le CAFERUIS ou équivalent et vous possédez une expérience significative en crèche (expérience en management d'équipe et gestion d'établissement impérative)

Vos missions principales :

Assurer la direction et la gestion de la crèche
Garantir la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis
Encadrer et animer une équipe de professionnels de la petite enfance
Assurer le lien avec les familles et les partenaires institutionnels
Gérer le budget et les ressources humaines de l'établissement
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des réglementations en vigueur
Rédiger en collaboration avec l'adjoint le projet d'établissement et sa mise en œuvre

Compétences requises :
Leadership et capacité managériale : impératif
Sens de l'organisation et des responsabilités
Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles
Connaissance des réglementations et des normes en vigueur dans le secteur de la petite enfance
Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d'un projet commun

Qualités personnelles :
Dynamisme, rigueur et créativité
Sens de l'écoute et de l'empathie
Engagement et motivation pour le travail auprès des jeunes enfants

Amplitude horaire de la crèche : 7h30 - 18h15
Prise de poste au 01.04.2026

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Directeur(rice) de crèche (H/F)

  • - Éducateur jeune enfant (Ou sage femme ou CAFERUIS ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Infirmier puériculture (ou psychomotrien ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°3 : Directeur/Directrice de crèche (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - En crèche
  • Lieu de travail : 82 - MONTECH

Notre Etablissement recherche son/sa Directeur(trice)

Diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou Diplôme d'État d'Infirmier Puériculteur ou Diplôme d'Etat de Puériculture avec une expérience très significative en crèche

vous possédez une expérience très significative en crèche (expérience en management d'équipe et gestion d'établissement appréciée)

Missions principales :

Assurer la direction et la gestion de la crèche
Garantir la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis
Encadrer et animer une équipe de professionnels de la petite enfance
Organiser et superviser les activités éducatives et pédagogiques
Assurer le lien avec les familles et les partenaires institutionnels
Gérer le budget et les ressources humaines de l'établissement
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des réglementations en vigueur
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique
Compétences requises :

Leadership et capacité managériale
Sens de l'organisation et des responsabilités
Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles
Connaissance des réglementations et des normes en vigueur dans le secteur de la petite enfance
Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d'un projet commun

Qualités personnelles :
Dynamisme, rigueur et créativité
Sens de l'écoute et de l'empathie
Engagement et motivation pour le travail auprès des jeunes enfants

Rémunération : Selon convention collective et expérience

Prise de poste au 05 janvier 2026

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance (Educ. Jeunes enfants/ Puériculteur) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • BEBE CRECHE MONTECH

Offre n°4 : Intervenant petite enfance F/H - myJob 82

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 82 - Montbeton

myJob Montauban recherche pour un de ses clients un Intervenant petite enfance (ATSEM) F/H



Vos missions :



- Accueil, surveilllance, assurer le bien être et l'accompagnement des enfants
- Activités éducatives (animation d'ateliers, accompagnement des enfants dans leurs découvertes)
- Accompagnement dans les apprentissages et les gestes de la vie quotidienne
- Participation aux activités d'éveil proposées par l'enseignant
- Nettoyage des locaux servant aux enfants



Horaires :



Amplitude horaires : Du lundi au vendredi de 8h45-18h00 sauf le mercredi 8h45- 12h30 en fonction du planning du client.



Rémunération et avantages :



- Taux horaire 12.02€+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10%
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)- CAP Petite Enfance, CAP AEPE ou BEP Carrières sanitaires et sociales
- Trois années d'expériences dans le domaine de la petite enfance
- Sens de l'écoute, bienveillance et patience sont attendus

  • myJob 82

    myJob est une enseigne d’intérim et de recrutement régionale, proche de ses 350 entreprises clientes sur l’Occitanie, avec ses agences de Montauban et de Toulouse. Notre priorité, c’est vous qui le dites : « Nous prenons le temps de vous connaître et ça vous plait…. » Nous prenons le temps de vous écouter,de vous rencontrer avec ou sans rendez-vous et de vous proposer des missions qui vous correspondent.

Offre n°5 : Animateur F/H - myJob 82

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 82 - Montbeton

myJob Montauban recherche pour un de ses clients, un Animateur h/f



Vos missions :



- Surveilllance des enfants
- Assurer le bien être et l'accompagnement des enfants
- Mise en place d'activités éducatives (animation d'ateliers, accompagnement des enfants dans leurs découvertes)
- Accompagnement dans les apprentissages et les gestes de la vie quotidienne



Horaires :

Horaires coupés Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h00-9h00 et 12h00-14h00 et 16h00-18h00. Mission périscolaire en fonction du besoin du client



Rémunération et avantages :



- Taux horaire 12.02€+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10%
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)Pour postuler il vous faut être doté d'une expériences dans le domaine de la petite enfance

Etre titulaire d'un diplôme dans le domaine serait un plus (CAP AEPE, BAFA...)

Sens de l'écoute,bienveillance et patience sont attendus

  • myJob 82

    myJob est une enseigne d’intérim et de recrutement régionale, proche de ses 350 entreprises clientes sur l’Occitanie, avec ses agences de Montauban et de Toulouse. Notre priorité, c’est vous qui le dites : « Nous prenons le temps de vous connaître et ça vous plait…. » Nous prenons le temps de vous écouter,de vous rencontrer avec ou sans rendez-vous et de vous proposer des missions qui vous correspondent.

Offre n°6 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 13/02/2026 | mise à jour le 13/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 82 - Montauban

Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.

Offre n°7 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/02/2026 | mise à jour le 11/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 82 - Montauban

descriptif du posteComment souhaitez-vous contribuer au bien-être des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture en clinique ?Dans un environnement clinique spécialisé en maternité, vous êtes responsable de l'accompagnement et des soins aux nouveau-nés - Participer activement aux soins quotidiens et à l'hygiène des nourrissons en collaboration avec l'équipe soignante - Assurer la surveillance et le bien-être des nouveau-nés tout en répondant aux besoins

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