Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Locquénolé. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - MORLAIX, , ... .
Au sein de la Direction Cohésion Sociale, Cellule Petite Enfance - Halte-Garderie Itinérante
Rejoindre Morlaix Communauté, c'est s'engager au cœur d'une collectivité qui place la solidarité et la cohésion sociale au centre de ses actions.
Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée jusqu'au 1er mars 2026, nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour occuper le poste de Responsable de la halte-garderie itinérante, en collaboration étroite avec la responsable de service.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Participer à l'élaboration, au suivi et à la mise en œuvre du projet d'établissement, en cohérence avec les orientations de la collectivité.
- Assurer une veille réglementaire, sanitaire et sociale pour garantir la conformité et la qualité des services.
- Intégrer la notion de développement durable dans toutes les actions quotidiennes.
Gestion opérationnelle :
- Garantir le bon fonctionnement des activités courantes de la halte-garderie.
- Assurer la continuité de la direction en l'absence de la responsable.
- Assurer la gestion d'une équipe composée de 5 personnes.
- Établir et mettre à jour les plannings des enfants.
- Gérer les demandes de stage, suivre leur déroulement, et encadrer les stagiaires recrutés.
- Travailler dans le respect des procédures internes de la collectivité.
Qualité de l'accueil et accompagnement des enfants :
- Accueillir les familles lors des inscriptions.
- Prendre en charge un groupe d'enfants en proposant un accueil individualisé et adapté à leurs besoins.
- Offrir un environnement rassurant, en se positionnant comme référent éducatif au sein de l'équipe.
- Mettre à disposition du matériel pédagogique de qualité, adapté aux besoins des enfants.
- S'appuyer sur ses connaissances pour adapter le projet éducatif, favorisant un environnement riche en exploration et apprentissage.
- Veiller à l'accueil des familles dans le respect du projet de la structure.
- Collaborer avec l'équipe pour réfléchir à l'aménagement de l'espace de vie et à la place de l'adulte dans cet espace.
Spécificités du poste :
- Poste en itinérance, avec déplacement sur différents lieux d'exercice.
- Travail le samedi.
- Permis de conduire de catégorie B indispensable.
- Manutention de matériel à prévoir
Le profil que nous recherchons
- Diplôme d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, de Puériculteur(trice) ou d'Infirmier(ère) avec une ex-périence auprès de jeunes enfants.
- Intérêt marqué pour la gestion d'équipe
- Qualités relationnelles, sens de l'initiative et esprit collaboratif
- Bonne compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales
Nous recherchons une personne rigoureuse, réactive, autonome et polyvalente, faisant preuve d'un bon sens de l'écoute, et capable d'appliquer avec discipline les règles d'hygiène personnelle et collective, afin de rejoindre notre équipe.
Conditions d'emploi
- Type d'emploi : Contractuel - jusqu'au 01/03/26
- Temps de travail : Temps complet
- Organisation du travail : 5 jours / semaine, base 35 heures
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + CNAS - Possibilité d'adhésion : chèques déjeuner et/ou contrat de groupe prévoyance - participation employeur pour la mutuelle labellisée
Morlaix, Ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV, à 35 minutes de la métropole de BREST bénéficie d'une notoriété croissante avec la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée et les nombreux projets qui l'animent.
La Ville de Morlaix est reconnue pour le dynamisme de sa vie culturelle, particulièrement, riche et novatrice au travers de ses nombreux équipements : La Virgule, Le Théâtre, l'Espace des Sciences, le Sew, le Musée, la MJC, etc. Elle organise, également, en régie, plusieurs événements annuels, en espace public : Arts de la rue, Fêtes bretonne et nationale, animation de Noël, .
La ville de Morlaix recrute :
Un directeur de la structure multi-accueil (F/H)
Lien hiérarchique : Sous l'autorité de la Directrice Générale des services et de la Directrice du pôle enfance jeunesse, petite enfance et vie démocratique, vous dirigerez, le multi-accueil de 36 places (accueil régulier et occasionnel) :
Missions :
- Encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire, organiser la présence des agents pour une continuité d'accueil dans le respect des taux d'encadrement
- Evaluer les projets d'action socio-éducative
- Organiser et garantir un accueil qualitatif pour les enfants et Ieurs familles ;
- Créer et gérer le relationnel avec les familles
- Gérer les absences et remplacements en lien avec le Pôle Ressources humaines ;
- Organiser et contrôler les soins et la surveillance médicale en lien avec le référent santé accueil inclusion
- Gérer les tâches administratives et budgétaires en lien avec les autres services de la Ville (suivi des budgets et dépenses, travaux et investissement, mobilier...)
- Favoriser relationnel institutionnel (CAF, PMI...) et le partenariat extérieur (protection de l'enfance, CDAS...)
- Garantir la mise en conformité de la réglementation en matière d'accueil de la petite enfance et la mise en
- Œuvre des normes d'hygiène et de sécurité
- Garantir le bon fonctionnement de l'établissement et la gestion des places disponibles ;
- Réaliser une veille juridique, sanitaire et sociale
- Inscrire la structure dans la logistique du PPE en veillant à créer des liens avec la crèche familiale
Profil requis :
- Expérience d'encadrement d'une structure équivalente souhaitée
- Expérience en développement de projets et animation de partenariats souhaitée
- Aptitudes au management et à la gestion d'équipe
- Connaissance des dispositifs règlementaires, financiers et pédagogiques liés à la petite enfance (législation du travail...)
- Aptitudes à la négociation et au travail en réseau
- Expertise pédagogique
- Maitrise de la gestion administrative et des outils informatiques
- Capacité d'écoute et d'analyse, qualités relationnelles, capacité à être force de proposition, sens de l'organisation, forte autonomie
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Sens de l'écoute et de l'adaptation nécessaire
- Diplôme d'état de puéricultrice ou DE EJE
- Expérience d'encadrement d'une structure équivalente ; souhaité
- Expérience en développement de projets et animation de partenariats ; souhaité
- Aptitudes au management et à la gestion d'équipe
- Connaissance des dispositifs règlementaires, financiers et pédagogiques liés à la petite enfance (législation du
- travail...)
- Aptitudes à la négociation et au travail en réseau
- Expertise pédagogique
- Maitrise de la gestion administrative et des outils informatiques
- Capacité d'écoute et d'analyse, qualités relationnelles, capacité à être force de proposition, sens de l'organisation, forte autonomie
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Connaissance de la langue bretonne appréciée
Caractéristiques du poste :
- CDD d'1 mois possiblement renouvelable
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS (primes : mariage, pacs, naissance
Rejoindre Morlaix Communauté, c'est intégrer une collectivité engagée pour un service pu-blic de proximité, innovant et accessible à toutes les familles.
La halte-garderie itinérante Loustic Bian incarne pleinement cette ambition : un accueil mobile et dynamique qui va à la rencontre des habitants des 26 communes du territoire afin d'offrir aux jeunes enfants un espace d'éveil, de socialisation et de sécurité, où qu'ils se trouvent. Cette mobilité fait la richesse du service : diversi-té des environnements, proximité renforcée avec les familles et adaptation continue aux réalités du terrain. En rejoignant notre équipe petite enfance, vous participerez à un projet unique favorisant l'égalité d'accès aux services, l'inclusion des familles et le soutien à la parentalité. Vous évoluerez au sein d'une structure où l'engagement, la créativité, la solidarité et la cohésion d'équipe sont au cœur de chaque action, au service d'un territoire breton attractif et profondément humain.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture en contrat à durée déterminée pour compléter notre équipe dynamique au sein de la halte-garderie itinérante. Ce poste unique vous permettra de contribuer activement au développement des enfants de 0 à 6 ans dans un environnement stimulant, tout en travaillant au contact des familles et au sein d'une équipe passionnée par la petite enfance.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Accueil et accompagnement des enfants et des parents :
- Assurer un accueil chaleureux et professionnel des familles, en respectant le projet pédagogique et les valeurs de l'établissement.
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants.
- Établir une relation de confiance avec les parents et assurer une communication continue.
- Organisation de l'espace d'accueil itinérant :
- Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux) en fonction des besoins individuels et collectifs des enfants.
- Collaborer avec l'équipe pour créer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants.
- Accompagnement du développement de l'enfant et de son autonomie :
- Aider les enfants à acquérir leur autonomie (gestes quotidiens : habillage, repas, motricité, etc.).
- Adopter des pratiques éducatives cohérentes et respectueuses du rythme de chaque enfant.
- Mise en œuvre du projet pédagogique :
- Appliquer les principes du projet pédagogique de l'établissement.
- Garantir l'application des règles de sécurité et d'hygiène propres à la petite enfance.
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène :
- Assurer la sécurité des enfants et réagir en cas d'incident.
- Appliquer le plan de maîtrise sanitaire (PMS) et participer à la mise en place des protocoles de sécurité.
- Transmission d'informations et collaboration :
- Assurer la communication avec les familles et au sein de l'équipe.
- Participer à l'encadrement des stagiaires, en partageant votre expertise et votre expérience.
- Participation aux réunions et à la vie de l'équipe :
- Contribuer activement aux réunions d'équipe et aux projets pédagogiques.
- Participer aux actions visant à promouvoir le développement durable au sein de la structure.
Spécificités du poste :
- Poste en itinérance, avec déplacement sur différents lieux d'exercice sur le territoire de Morlaix Communauté.
- Travail le samedi.
- Permis de conduire de catégorie B indispensable.
- Manutention de matériel dans le cadre de l'itinérance.
Le profil que nous recherchons
- Diplôme d'Auxiliaire de puériculture avec une expérience indispensable auprès de jeunes enfants.
- Compétences techniques :
- Connaissance du développement psycho-moteur des enfants (0-6 ans).
- Capacité à aménager des espaces de vie adaptés et à organiser des activités éducatives.
- Application des règles d'hygiène et de sécurité en petite enfance.
- Sens de la communication et aptitude à travailler en équipe.
