Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Louvigné-de-Bais. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - VITRE, 35 - CHATEAUGIRON, 35 - Châteaubourg ... .

Offre n°1 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 35 - Louvigné-de-Bais

Dans la cadre d'un contrat à durée indéterminée, la société LES PIRATES DE LOUVIGNE recherche pour son Multi Accueil à Louvigné-De-Bais, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants.
Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions :
- Accompagnement des parents
- Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique.
- Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant.
- Accompagner l'équipe éducative au quotidien.

Horaires du lundi au vendredi. Poste 35h

Diplôme Educateur jeunes enfants exigé

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - Petite enfance (EDUCATEUR JEUNES ENFANTS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • LES PIRATES DE LOUVIGNE

Offre n°2 : Auxiliaire de crèche (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 35 - VITRE

Crèche 18 berceaux à Vitré proposant un accueil de qualité aux familles et aux professionnelles. Nous recrutons une personne pour venir compléter notre équipe en janvier 2026. Notre projet pédagogique, d'inspiration Montessori, se veut ouvert sur l'extérieur. Nous mettons en avant le suivi du rythme de l'enfant, la motricité libre, et l'apprentissage de l'autonomie. La bienveillance est au coeur de notre travail, vis à vis des pros, des parents, et bien entendu des enfants. Intégrez une petite structure familiale à taille humaine.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • - Petite enfance (CAP AEPE, AP, EJE, puericultrice) | CAP, BEP et équivalents

  • MY LITTLE CRECHE

Offre n°3 : Formateur/trice Petite enfance (vacataire) (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 Mois
  • Lieu de travail : 35 - CHATEAUGIRON

Le GIE RESSOURCEA est un groupement d'intérêt économique dédié à la petite enfance basé en Ille et vilaine.
Dans le cadre de la préparation de l'école interne, nous recherchons des formateurs/trice en vacation pour former nos collaboratrices CAP AEPE, AP et les directrices.

Les locaux du centre de formation sont situés à Chateaugiron (35).
Les formations seront réalisées uniquement en présentiel.

Nous recherchons des profils expérimentés du secteur de la crèche.
Nos intervenant doivent être crédibles auprès d'équipes professionnelles exigeantes.

Nous disposons déjà de nos formatrices pour la partie juridique et réglementaire.

Nous souhaitons orienter les formations des équipes vers :
- La relation parents - professionnels
- La conception et la mise en oeuvre d'un projet pédagogique
- Les besoins de l'enfant
- L'aménagement de l'espace
- La communication en crèche

Les formations seront organisées par groupes de 4 à 5 personnes maximum.

Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi que la ou les thématiques sur lesquelles vous pouvez intervenir.

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

  • RESSOURCEA

Offre n°4 : Coordinatrice Réseau Micro-crèche (+RSAI) (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Lieu de travail : 35 - CHATEAUGIRON

Dans le cadre de la mise en place de ces nouveaux projet, nous recherchons une Coordinatrice de réseau pour renforcer le lien entre la direction et les structures, garantir la qualité et accompagner nos équipes.

Vos missions - En lien direct avec la direction générale, vous aurez pour rôle de :
- Accompagner et superviser les responsables de micro-crèches dans leur gestion quotidienne (10 micro-crèches, 4 directrices de pôle, 10 RT)
- Veiller à l'application du projet pédagogique et au respect de la réglementation en vigueur (PMI, CAF, sécurité, hygiène).
- Vous disposerez d'un service support pour disposer des prestataires de maintenance nécessaires.
- Coordonner les plannings et le suivi administratif (effectifs enfants, gestion des remplacements, familiarisations).
- Co-animer et planifier les réunions d'équipes, les réunions de directrices et les différentes activités pédagogiques.
- Vous disposerez d'un appui du service communication pour la réalisation de vos supports.
- Animer des réunions d'équipe et favoriser la communication transversale.
- Soutenir la relation avec les familles et intervenir en appui dans les situations sensibles.
- Développer des projets éducatifs transverses, proposer des outils et organiser des formations internes avec le centre de formation.
- Assurer la fonction de RSAI (si infirmière puéricultrice)

Votre profil :
- Diplôme dans le secteur de la petite enfance : prioritairement Infirmière Puéricultrice ou Éducatrice de Jeunes Enfants expérimentée
- Expérience significative en management, recrutement et coordination d'équipes
- Très bonne connaissance de la réglementation liée aux établissements d'accueil du jeune enfant
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
- Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.
- Déplacements quotidiens sur les structures d'Ille et vilaine.
Nous souhaitons désormais lancer notre école interne (certifiée qualiopi) en 2026 afin de pouvoir proposer aux collaboratrices qui le souhaitent d'accompagner leur montée en compétence ou de préparer des VAE d'AP ou d'EJE dans de bonnes conditions.
Nous offrons :
- Des missions évolutives, variées au service de la petite enfance et de la parentalité.
- Une liberté dans la mise en place de projets, nous souhaitons que chacun apporte sa personnalité à la construction du projet
- Un poste avec une réelle autonomie, des responsabilités variées et de réels budgets.
- Un environnement bienveillant, collaboratif et dynamique.
- Une rémunération selon profil et expérience.

Pour postuler : envoyez votre CV + une lettre de motivation précisant vos attentes, vos valeurs humaines ainsi que les valeurs pédagogiques que vous défendez.

Ce poste nécessite d'être quotidiennement engagé(e) pour et auprès de nos enfants, de nos équipes et pour l'amélioration continue du projet.

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

  • - Infirmier puériculture (Diplome d'Etat Infirmier Puer) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • GIE RESSOURCEA

    RESSOURCEA est un Groupement d'Intérêt Economique (GIE) à but non lucratif. Notre objectif est de proposer des programmes pédagogiques qualitatifs en adéquation avec les attentes des familles et des besoins des enfants. L'adaptation du projet est pour nous primordiale. Chaque micro-crèche adhérente du GIE est coordonnée par une directrice de pôle diplômée (DE EJE) qui a pour mission d'échanger avec les familles, de suivre et d'accompagner les équipes dans la prise en charge de l'enfant.

Offre n°5 : Animateur Petite Enfance en crèche CHATEAUBOURG H/F

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 12/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 35 - Châteaubourg

Nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F), statut employé, pour notre crèche de 24 places située à Châteaubourg.
En tant qu'animateur(trice) petite enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 5 professionnel(le)s, tu apporteras ton savoir-faire en matière d'animation quotidienne auprès des jeunes enfants, tout en garantissant leur sécurité et leur bien-être affectif et psychologique.
Tu accompagneras les moments du quotidien (repas, sieste, changes) en assurant l'hygiène et la sécurité.
Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens.
Grâce à tes compétences en communication, tu assureras des transmissions de qualité auprès des familles et de ton équipe.
Tu seras force de propositions en termes d'animation quotidienne : tu animeras la vie en crèche au travers de ta créativité, de tes propositions de jeu libre accompagné, d'ateliers émanant de tes observations quotidiennes, des univers que tu instaureras grâce à ton imagination. 




Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape :


Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat...).
En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire.
Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques.
Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap.




LE

L'accompagnement de l'enfant et de sa famille est au coeur de tes priorités.
Tu es titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAC Pro ASSP, avec une expérience auprès des 0-3 ans.
Curieux·se, à l'écoute, et toujours prêt·e à ajuster tes pratiques, tu es force de proposition et créatif(ve) pour animer des projets en lien avec le projet pédagogique.
?
Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap.


LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :


Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure !
Prêt·e à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !


  • RIGOLO COMME LA VIE

Offre n°6 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 35 - LOUVIGNE DE BAIS

Pour son futur Multi -accueil des Pirates de Louvigné-de-Bais , le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine.

Missions générales :
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
- Assurer les soins
- Participer au projet pédagogique de l'établissement
- Accueillir et suivre les stagiaires
- Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
- Aider à la préparation des repas et des biberons

La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi.
DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture (DE Auxiliaire de Puériculture) | CAP, BEP et équivalents

  • CRECHES DE AL

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