Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Marcillé-Robert. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Retiers, 35 - Guerche-de-Bretagne, 35 - Louvigné-de-Bais ... .
Comment apprécieriez-vous la diversité des missions d'un Auxiliaire petite enfance en crèche ?
Vous contribuerez au développement et au bien-être des enfants dans un environnement accueillant et stimulant
- Assurer l'accueil chaleureux et la prise en charge quotidienne des enfants en respectant leurs besoins individuels
- Participer activement aux activités éducatives et ludiques en collaboration avec l'équipe pédagogique
- Accompagner les enfants dans leur développement sensoriel et leur socialisation en offrant un suivi personnalisé
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 26/jours
- Salaire: 12.31 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Avantages CSE
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
Comment vos compétences d'Auxiliaire petite enfance (F/H) enrichiront-elles notre crèche ?
Dans un environnement stimulant, vous serez en charge de l'encadrement bienveillant et sécurisant des jeunes enfants.
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles, veillant à établir une relation de confiance
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir un cadre de développement adapté et enrichissant
- Participer activement aux projets d'évolution et d'amélioration continue de l'établissement
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 15/jours
- Salaire: 12.31 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Pour sa crèche de Louvigné-de-Bais, le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un CDI un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine.
Horaires atypiques du lundi au vendredi.
A pourvoir à partir de octobre 2026.
Missions générales :
Accueillir les enfants et leur famille
Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
Assurer les soins (en l'absence d'AP)
Participer au projet pédagogique de l'établissement
Accueillir et suivre les stagiaires
Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
Aider à la préparation des repas
La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.
CAP AEPE OBLIGATOIRE
Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
descriptif du posteSouhaiteriez-vous contribuer au développement épanouissant des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) ?Au sein de notre établissement, vous participerez activement au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants. - Assurer la surveillance et la sécurité des enfants pendant toutes les activités quotidiennes - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées au développement des enfants - Collaborer é
descriptif du posteQuelles opportunités enrichissantes vous offre le rôle d'Auxiliaire petite enfance en établissement accueillant des enfants ?En tant que professionnel(le) dédié(e) au bien-être des enfants, vous intervenez dans un cadre éducatif et bienveillant - Participer activement à l'accompagnement quotidien des enfants en bas âge pour favoriser leur développement et leur épanouissement - Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles, en garant
descriptif du posteComment souhaiteriez-vous contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?Vous contribuerez au bien-être des résidents en assurant leur confort et leur hygiène au quotidien - Assister les résidents dans les tâches de la vie quotidienne tout en veillant à leur sécurité et leur dignité - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre les protocoles de soins et rappo
Notre client est une crèche située sur le secteur de Janzé.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour une collaboration au sein d'un établissement engagé, où vous pourrez épanouir votre passion pour le secteur médical tout en incarnant de fortes valeurs humaines, surmontant des défis stimulants et contribuant activement à l'innovation.Comment contribuer en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans notre crèche dynamique ?
Au sein de notre établissement, vous contribuerez activement au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants que nous accueillons quotidiennement
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Participer aux activités pédagogiques et ludiques
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi individualisé
- Communiquer harmonieusement avec les parents et les responsables légaux
- Veiller à l'hygiène des locaux et des équipements utilisés par les enfants
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 12.31 euros/heure
En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Avantages CSE
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
descriptif du posteQuels défis enrichissants réserve le poste d'Auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche ?Vous contribuerez activement au bien-être des enfants dans un environnement innovant au sein d'un établissement accueillant des âges mélangés. - Assurer le suivi quotidien des besoins physiques et émotionnels des enfants - Collaborer avec l'équipe pour développer des activités éducatives adaptées - Veiller à la sécurité et à l'hygiène de l'environ
Pour sa crèche de Louvigné-de-Bais, le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un CDI un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine.
Horaires atypiques du lundi au vendredi.
A pourvoir à partir d'août/septembre 2026.
Les missions principales :
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
- Assurer les soins
- Participer au projet pédagogique de l'établissement
- Accueillir et suivre les stagiaires
- Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
- Aider à la préparation des repas et des biberons
La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.
DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE
Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr