Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Mauperthuis

Cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux.

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure multi accueil et de la Responsable adjointe, vous aurez à assurer l'assistance aux Auxiliaires de Puériculture.

Vos principales missions :
- Activités polyvalentes de services d'entretien et de restauration.
- Participation à l'accueil des enfants et aux projets d'activités de l'équipe.
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène.
Vous devez pouvoir assurer vos déplacements de façon autonome, au sein des structures multi-accueil dans le cadre de votre activité.

Vous devez posséder le CAP AEPE ou BEP Carrières Sanitaire et Sociale ou BAC ASSP, avec expérience dans des fonctions similaires.
Recrutement par voie contractuelle, CDD de 7 mois à compter de janvier 2026.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - connaissance de l'environnement territorial
• - règles d'hygiène et de sécurité

• - Petite enfance (CAP AEPE ou BEP sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents
• - Service à la personne (BAC PRO ASSP) | Bac ou équivalent

Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants.
Poste à pourvoir dès que possible.

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez à assurer l'accueil des enfants ainsi que la continuité de direction.

Les Missions principales :
Adjoint(e) au Responsable
o Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l'établissement. En cas d'absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement
o Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement
o Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, .)

Encadrement de l'équipe
o Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l'accueil des familles (information et conseil)
o Encadre les stagiaires
o Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d'équipe en relation avec le projet de fonctionnement
o Met en place des temps de réunion et d'échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées)

Conseil dans la mise en œuvre d'activités éducatives
o Assure la liaison entre les équipes et la direction
o Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs
o Prépare les commandes de matériels
o Assure la maintenance des matériels éducatifs

Remplacement du personnel en cas d'absence et toute autre tâche nécessaire au maintien du service.

Connaissances techniques :
o Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires
o Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance
o Connaissance de l'environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel.)
o Capacités d'adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires.
o Disponibilité, rigueur, organisation, autonomie et prise d'initiative
o Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance.

• - Animer, coordonner une équipe
• - Valoriser et partager les bonnes pratiques
• - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
• - Organiser et planifier une activité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé
• - Concevoir un projet éducatif
• - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
• - Gérer une situation conflictuelle
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
• - Assurer la gestion administrative d'une activité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Législation de la petite enfance
• - Principe et méthode de projet
• - Technique de gestion de conflits

• - Éducateur jeune enfant (DEEJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Créatif (tive), sportif( tive), artiste, avec le goût du travail en équipe, vous intervenez sur la pause méridienne durant la restauration scolaire, auprès des enfants scolarisés au sein de l'Ecole Maternelle.

Vos activités principales s'articulent autour des axes suivants :
- Assurer une animation inventive et de qualité,
- surveillance active de tous les temps et lieux susceptibles d'être occupés par les enfants.

Du lundi au vendredi sur les semaines scolaires, CDD de 4 mois avec prise de poste immédiate.

Vous êtes garant/te de la sécurité physique morale et affective des enfants. 10h/hebdo

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

• - Petite enfance (OU BAFA ou EQUIVALENT) | CAP, BEP et équivalents

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

  Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...