Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Menthonnex-en-Bornes. Les 40 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - La Muraz, 74 - COPPONEX, 74 - Cruseilles ... .
« La bulle des petits pas » cherche à compléter ses effectifs avec des personnes motivées souhaitant s'impliquer dans un nouveau projet et partager ses valeurs autour de la bienveillance portée aux enfants ainsi qu'à leurs parents.
1 poste à pourvoir
L'Accompagnant(e) Petite Enfance assure la prise en charge globale de l'enfant (l'accueil, les soins quotidiens et les activités) en coopération et avec validation de sa directrice. Il(elle) est aussi en charge de l'entretien du linge et des locaux, ainsi que de la préparation des repas.
A ce titre, vous serez amené(e) à :
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer à l'éveil des enfants
Accueillir les parents en créant un lien de confiance et en offrant une écoute
Travailler en équipe et veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche
Partager vos idées , projets et envies !
Vous êtes titulaire :
CAP AEPE - BAC pro SAPAT - BEP Sanitaire et social,
Assistant(e) maternel(le) + 3 ans d'expérience,
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou d'infirmier (et/ou puériculteur)
Votre savoir-être :
Esprit d'équipe, communication, bienveillance
Discrétion, respect, politesse, tolérance
Sens de l'observation
Engagement
Adaptabilité
Nous vous offrons :
Un salaire valorisé en fonction de votre expérience et de votre diplôme
Prime évolutive
Titres restaurant + mutuelle pris en charge
Journée de solidarité offerte
Suivi de formations internes
Rémunération Brut : 1 850,00€ à 2 250,00€ par mois
Nombre d'heures : 35 par semaine
Horaires :Du lundi au vendredi, Travail en journée
Heures supplémentaires majorées
Primes
Nous recherchons un(e) nouvelle / nouveau collaborateur(trice) pour notre micro-crèche de Copponex.
Le poste est un temps partiel (50 ou 80%) pour une période de 6 mois en CDD renouvelable selon l'évolution de l'équipe
Professionnel(le) (diplôme requis : CAP AEPE ou DE AP) et passionné(e) par le monde de la petite enfance vous rejoignez une équipe familiale et dynamique qui accompagne au quotidien un petit groupe d'enfants de 3 mois à 4 ans.
Nous comptons sur votre bienveillance, votre patience et votre empathie pour prendre en compte les besoins individuels des enfants de la crèche tout en les inscrivant dans une dynamique collective.
Vous êtes force de proposition dans la mise en place d'activités manuelles et motrices dans le respect du projet pédagogique de la structure.
Votre bonne communication vous permet d'assurer un relationnel de qualité dans les échanges parents/enfants/professionnels.
Si vous pensez répondre à ces critères et partager ces valeurs qui nous sont chères c'est avec plaisir que nous accueillerons votre candidature. le poste est à pourvoir dès que possible.
« La bulle des petits pas » cherche à compléter ses effectifs avec des personnes motivées souhaitant s'impliquer dans un nouveau projet et partager ses valeurs autour de la bienveillance portée aux enfants ainsi qu'à leurs parents.
2 postes sont à pourvoir
L'Accompagnant(e) Petite Enfance assure la prise en charge globale de l'enfant (l'accueil, les soins quotidiens et les activités) en coopération et avec validation de sa directrice. Il(elle) est aussi en charge de l'entretien du linge et des locaux, ainsi que de la préparation des repas.
A ce titre, vous serez amené(e) à :
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer à l'éveil des enfants
Accueillir les parents en créant un lien de confiance et en offrant une écoute
Travailler en équipe et veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche
Partager vos idées , projets et envies !
Vous êtes titulaire :
CAP AEPE - BAC pro SAPAT - BEP Sanitaire et social,
Assistant(e) maternel(le) + 3 ans d'expérience,
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou d'infirmier (et/ou puériculteur)
Votre savoir-être :
Esprit d'équipe, communication, bienveillance
Discrétion, respect, politesse, tolérance
Sens de l'observation
Engagement
Adaptabilité
Nous vous offrons :
Un salaire valorisé en fonction de votre expérience et de votre diplôme
Prime évolutive
Titres restaurant + mutuelle pris en charge
Journée de solidarité offerte
Suivi de formations internes
Rémunération : 1 900,00€ à 2 250,00€ par mois
Nombre d'heures : 35 par semaine
Horaires :Du lundi au vendredi, Travail en journée
Heures supplémentaires majorées
Primes
Postes à pourvoir FEIGERES
Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et/ou dans les actes de la vie quotidienne au sein de leur établissement scolaire.
Vos missions :
- Aide aux déplacements,
- Aide en classe
Contrat de 24h/semaine annualisé, sans travail pendant les vacances scolaires.
Formation de 60 heures
Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.
Suite au départ de notre infirmière pour mutation, nous recherchons une Educatrice de jeunes enfants - H/F à 80% pour notre crèche ou une Auxiliaire de puériculture en crèche - H/F à temps plein ou un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance à 100%
URGENT - Le poste est à pourvoir au plus vite.
QUALIFICATIONS / EXPERIENCES PROFESSIONNELLES REQUISES
Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ou Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture
Niveau d'expérience requis : Débutant accepté
- Type de contrat : CDI
- Congés : 5 semaines + 8 jours CPS
- Salaire : selon profil en prenant en compte la réévaluation de la branche ALISFA
- Convention collective nationale des acteurs du lien social et familial : centres sociaux et socioculturels, associations d'accueil de jeunes
Avantages :
- Carte tickets restaurants
- Primes annuelles
- Formations professionnelles individuelles et collectives
- Analyse de la pratique professionnelle
L'équipe pluridisciplinaire est composée :
- D'une directrice EJE
- D'une auxiliaire de puériculture
- De deux professionnelles CAP AEPE
- D'une professionnelle Moniteur éducateur
- D'une infirmière.
Vous souhaitez travailler dans une richesse pluridisciplinaire, au plus près des familles, en accompagnant l'exercice de la parentalité, en animant quotidiennement les projets mis en place au sein de la structure et en contribuant au bien-être des enfants ?
Alors rejoignez notre projet et partagez nos valeurs en intégrant notre crèche associative les P'Tiouts !
VOS RESPONSABILITÉS :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
- Accueillir l'enfant et assurer les transmissions avec les parents
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- Entretenir les locaux
- Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute...
- Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
- Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à l'équipe, aux parents
- Réaliser un suivi d'activité
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Identification des signes et du degré de la douleur
- Psychologie de l'enfant.
La Fédération des Œuvres Laïques de Haute-Savoie recrute avec la commune de Collonges sous Salève un(e) coordinateur(trice) petite enfance / enfance à plein temps pour le Service Enfance Jeunesse Animation.
Cadre de l'emploi
Le coordinateur(trice) est salarié(e) de la FOL 74 dans le cadre d'une convention d'objectifs signée entre la Commune de Collonges-sous-Salève et la Fédération des Œuvres Laïques de Haute-Savoie. Le coordinateur(trice) est sous la responsabilité de la directrice du SEJA.
CDI - Contrat de travail à durée indéterminée - Plein temps. cf. accord d'entreprise. cf. Convention Collective du Tourisme Social et Familial.
Rémunération en fonction de la grille salariale de la F.O.L
Poste à pourvoir à partir de Juillet 2025.
Temps de travail
Temps plein lissé sur l'année, avec des périodes de haute et de basse activité
Missions principales du Coordinateur(trice) Enfance
Un profil de poste détaillé sera remis aux candidats dont le dossier sera retenu pour être convoqué à une commission de recrutement.
Le(a) coordinateur(trice) enfance assure un rôle central dans la mise en œuvre et le bon fonctionnement de l'ensemble des accueils éducatifs destinés aux enfants du territoire. Son action s'inscrit dans une dynamique partenariale, éducative et formatrice, en cohérence avec les objectifs du Projet Éducatif de Territoire (PEDT) et du projet pédagogique de la structure.
- Coordination de l'accueil périscolaire (matin, midi, soir et mercredi)
Organise, pilote et régule les temps d'accueil en garantissant le bon fonctionnement quotidien.
- Coordination ou direction de l'accueil extrascolaire (vacances scolaires)
- Participation à la réflexion, à l'élaboration et à l'évaluation des projets éducatifs
Il propose des axes de développement, impulse des initiatives et favorise l'ancrage local du projet éducatif.
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des publics et de l'équipe
Met en place des conditions d'accueil sécurisantes, bienveillantes et respectueuses pour les enfants et les professionnels. Prévient les situations de mal-être ou de conflits.
- Accompagnement formatif des équipes
Il s'engage dans une logique d'élévation des compétences en valorisant les initiatives, en soutenant les prises de responsabilités, et en assurant l'intégration des nouveaux arrivants.
- Coordination d'actions interculturelles dans le cadre des Semaines d'Education contre les Discriminations et le Racisme
Expositions, débats, témoignages, etc.
- Coordination des évènements festifs et culturels
Carnaval, Cinéma Plein Air, Spectacle de Noël, Fête de l'école
- Partenariat et travail en réseau
Collaboration avec les animateurs du réseau de la FOL 74, kles structures éducatives, culturelles et sportives.
Profil recherché
- Poste de confiance - Bon relationnel avec les familles, les enfants et les équipes
- Capacité à travailler en équipe et à se former selon les besoins du service
- Ponctualité, sérieux, disponibilité et capacité d'adaptation
- Compétence d'animation, d'organisation du travail, de prise de responsabilité
- Expérience du travail avec les enfants, les jeunes et les familles
- Expérience en direction souhaitée
- Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L et du projet
local municipal
- Compétence pour la préparation et la gestion de projets d'animations socioculturelle
Niveau de formation et diplômes
- Bonne culture générale
- B.A.F.A exigé
- B.A.F.D exigé
- B.P.J.E.P.S Loisirs Tout Public exigé
- Permis B obligatoire
- Expérience de l'animation en centre de loisirs, d'animation jeunesse et de centre de vacances
Candidatures
Curriculum vitæ et lettre de motivation à adresser à la F.O.L. 74 - secrétariat général - 3 avenue de la Plaine - 74000 ANNECY ou par mail à fol@fol74.org avant le 30 juin 2025. (Prise de fonction souhaitée juillet 2025)
Postes à pourvoir à temps partiel.
Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et/ou dans les actes de la vie quotidienne au sein d'une établissement du secondaire.
Vos missions :
- Aide aux déplacements,
- Assistance en classe et éventuellement pendant les récréations
Contrat de 24h/semaine annualisé, sans travail pendant les vacances scolaires.
Formation de 60 heures
Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap minimum 9 mois dans le secteur privé ou le secteur public.
Information collective prévue à l'agence France Travail de Cluses le Vendredi 13 Juin.
Inscription obligatoire via le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446466?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Agent de la direction du service enfance, sous l'autorité de la coordinatrice scolaire et au sein d'une équipe, vous êtes affecté annuellement à une école maternelle.
Sur le temps scolaire, vous assistez l'enseignant pour l'accueil, mise en œuvre d'activités pédagogiques et l'hygiène des enfants. Vous encadrez la pause méridienne et assurez l'entretien et la propreté du matériel et des équipements pédagogiques.
ACTIVITES PRINCIPALES
Sous la responsabilité de l'enseignant sur le temps scolaire :
- Vous participez à l'accueil des enfants
- Vous pouvez être amené à encadrer des ateliers d'apprentissage.
- Vous gérez les temps de vie quotidienne, participez à l'encadrement des sorties éducatives.
- Vous participez à l'apprentissage de la propreté et assurez les soins corporels d'hygiène.
- Vous effectuez quotidiennement le ménage et l'entretien des classes et à chaque vacances les espaces communs.
Déclaré en qualité d'encadrant auprès de la SDJES, sous la responsabilité du directeur de l'ACM et respectant les consignes d'organisation du réfèrent de site pour le temps de pause méridienne :
- Vous animez le temps de repas en respectant les postures et valeurs éducatives promues par le PEDT.
- Vous accompagnez les enfants dans l'apprentissage de l'autonomie et vers une éducation nutritionnelle.
- Vous êtes garant des règles d'hygiène et de sécurité
Agent de la direction du service enfance, sous l'autorité de la coordinatrice scolaire et au sein d'une équipe, vous êtes affecté annuellement à une école maternelle.
Sur le temps scolaire, vous assistez l'enseignant pour l'accueil, mise en œuvre d'activités pédagogiques et l'hygiène des enfants. Vous encadrez la pause méridienne et assurez l'entretien et la propreté du matériel et des équipements pédagogiques.
ACTIVITES PRINCIPALES
Sous la responsabilité de l'enseignant sur le temps scolaire :
- Vous participez à l'accueil des enfants
- Vous pouvez être amené à encadrer des ateliers d'apprentissage.
- Vous gérez les temps de vie quotidienne, participez à l'encadrement des sorties éducatives.
- Vous participez à l'apprentissage de la propreté et assurez les soins corporels d'hygiène.
- Vous effectuez quotidiennement le ménage et l'entretien des classes et à chaque vacances les espaces communs.
Nous recherchons pour notre micro crèche de la Roche-sur-Foron (74800) qui ouvrira ses portes en août 2025 un(e) auxiliaire de puériculture.
La micro crèche aura une capacité de 12 places : de 0 à 3 ans.
L'équipe professionnelle sera composée de 5 personnes : 1 référent.e technique, 1 Auxiliaire de Puériculture et 3 Accompagnant.es Petite Enfance.
Les horaires sont définies selon un planning Tournant. Ouverture de 7h30 à 19h.
Travail sur 5 jours du Lundi au Vendredi.
Minalyon réseau local de micro crèches recherche un(e) Référent(e) Technique pour intégrer sa structure de Villaz (proche d'Argonay à 2min des Halles de Saint Martin).
L'équipe est composée de 6 professionnel(le)s dont toi, responsable de la structure.
Le projet pédagogique est basé sur le développement et la mise en place d'une pédagogie de l'autonomie ancrée dans l'approche montessorienne, piklérienne et l'éducation plein air.
Notre valeur d'éco responsabilité nous a poussés à développer un projet autour du zéro déchet : couches lavables, produits écologiques, lingettes lavables etc.
Les enfants non marcheurs sont accueillis dans un espace NIDO qui leur est dédié, où ils peuvent développer leurs compétences en toute sécurité. Pour le sommeil les enfants sont bercés en hamacs et portés en moyens de portage physiologique pour ceux qui en ont besoin (sommeil, réassurance etc.).
Les enfants sont accompagnés dans des activités qui leur permettent de développer leur autonomie, leur estime de soi et les aident à grandir. Une grande partie des journées se passent en extérieur, les enfants sont équipés de combinaisons et de bottes pour explorer librement leur environnement. Les siestes se font majoritairement dehors, toute l'année.
Ton poste, se répartira de manière hebdomadaire en 2 parties
2 jours de terrain, au sein de l'équipe, auprès des enfants et de leurs familles (ou 2,5 jours si 35h)2 jours de détachement pour les missions de gestion, d'organisation et de management.
Ton sens de la gestion, ta connaissance de l'éducation bienveillante, de la communication non violente, ta capacité d'écoute et d'observation font de toi 1 partenaire naturel du gestionnaire.
De personnalité profondément HUMANISTE, l'authenticité et le bon sens te caractérise. Tu disposes de compétences managériales et d'un savoir être relationnel instinctif et naturel.
Tu es une âme sensible aux pédagogies alternatives mais surtout ouverte sur le monde et es à la recherche d'un environnement bienveillant où collaboration, durabilité et participation sont de la partie et que le bon sens guide chacune de nos actions ?
Fait pour toi ?
Uniquement si .
tu aimes travailler en équipe, orchestrer, organiser, accompagner
tu es un peu comme Shiva autant de bras que de projets a gérer en même temps
l'administratif ne te fait pas peur, tu aimes apprendre et relever les challenges
tu instaures & crées une ambiance chaleureuse au sein de ton équipe
créatif-ve, tu n'hésites pas à donner ton avis et proposer des nouvelles idées surtout si elles font évoluer notre travail !
tu as un sens de l'humour développé et tu es sérieux-se sans te prendre au sérieux
Tu seras responsable de ta structure : enfants, familles, professionnels, infrastructure et matériel, en autonomie sous la responsabilité de la coordinatrice pédagogique et de la gestionnaire.
Tes missions si tu les acceptes :
Assurer la bonne gestion administrative de la structure avec l'appui du siège
Organiser l'arrivée des nouvelles familles
Orchestrer le suivi des enfants et de leurs familles
Etre garant-e de l'application du projet pédagogique
Impulser une dynamique pédagogique et familiale
Etre gardien-ne du temple
Manager et accompagner l'équipe dans ses pratiques et assurer une bonne cohésion
Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène
Prendre soin des enfants et des familles que nous accueillons
Nous proposons des formations et de la supervision entre référents-es techniques du réseau.
Alors prends ta plume, ton stylo, ton clavier, enfin tout ce que tu voudras pour nous écrire et nous parler de toi ! Seules les candidatures correspondants aux critères et complètes CV + LM seront étudiées et auront un retour.
Allez dis nous qui tu es, mais genre pour de vrai !
Ne tarde pas, on a hâte de te lire.
Réseau de micro crèches Annécien au projet d'accompagnement global respectueux, de l'Homme et de la nature, et novateur. Nous accompagnons les professionnels à développer leur potentiel, s'activer vers la meilleure version d'eux à la quête de leur idéal professionnel, afin qu'eux même puissent prendre soin des enfants et de leur famille.
La Commune de Saint-Julien-en-Genevois, mène une politique volontariste en matière éducative notamment au travers de son Projet Educatif de Territoire. Elle gère l'ensemble des activités se déroulant sur les temps périscolaires et extrascolaires. 3 postes à pourvoir.
VOS MISSIONS?
En collaboration avec le responsable de site périscolaire, vous mettez votre dynamisme, votre créativité au service d'un projet innovant s'appuyant sur des pédagogies nouvelles pour donner un cadre aux enfants et permettre leur évolution. À ce titre, vous aurez pour missions principales de :
- Accueillir et encadrer les accueils éducatifs du matin et du soir dans les accueils périscolaires.
- Accompagner, encadrer et animer les enfants pour la pause méridienne au restaurant scolaire.
- Préparer, encadrer et animer les Nouvelles Activités Périscolaires en proposant des cycles d'activités et une démarche pédagogique respectant le Projet Éducatif de Territoire.
- Encadrer et animer les accueils extra-scolaires du mercredi et pendant les vacances scolaires.
VOS COMPETENCES ET QUALITES?
- CAP Petite Enfance et/ou concours d'adjoint d'animation apprécié, à défaut BAFA exigé
- Expérience exigée de 2 ans dans un poste similaire ou ayant permis de se construire une culture professionnelle autour des métiers de l'animation.
- Permis B souhaité
- PSC 1 (premiers secours) apprécié et connaissance des consignes de sécurité lors des déplacements
- Autonomie nécessaire dans la gestion de groupes d'enfants
- Créativité et esprit d'innovation
- Maîtrise des règles élémentaires d'hygiène et de propreté
- Bon contact avec les enfants et langage adapté
- Ponctualité, sérieux et disponibilité indispensable
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL?
POSTE À TEMPS NON COMPLET
28h par semaine annualisées - Heures complémentaires possibles
HORAIRES
Lundi, jeudi, 7h30-8h30 / 11h30- 13h30 et 16h30-17h30
Mardi, Vendredi, 11h30-18h15
Pendant les vacances scolaires (9h par jour)
Horaires à déterminer en fonction des besoins du service
REMUNERATION
- Prime mensuelle IFSE
- Primes annuelles (13ème mois - prime liée à l'entretien professionnel CIA)
- Tickets restaurants
- Participations aux mutuelles santé et prévoyance
- Participations frais séjours enfants (CDL, colonies vacances)
- Amicale du personnel
PRET A NOUS REJOINDRE?
Candidature (CV+LM)
Site internet : www.st-julien-en-genevois.fr
Mail : recrutement@st-julien-en-genevois.fr
Courrier : Madame le Maire - 1 place du Général de Gaulle CS 34103 - 74164 Saint-Julien-en-Genevois
Nous recherchons un(e) intervenant(e) expérimenté(e) et bienveillant(e) pour assurer la garde d'enfants de 4, 5 et 7 ans ainsi que le soutien scolaire à domicile.
Lieu : SAINT-JULIEN-EN-GENEVOIS (74160)
Qui sommes-nous ?
DOMISSORI est une société jeune et prometteuse ! Créée en 2016, elle est la première société de services à la personne en France à proposer des activités Montessori à domicile.
DOMISSORI a pour cœur de démocratiser l'accès aux méthodes pédagogiques alternatives, et de permettre à tous les foyers, quelque que soit leur niveau de revenu, d'en bénéficier. Grâce à nos agréments délivrés par l'Etat, nos prestations sont en partie ou en totalité finançable par les aides sociales, permettant de réduire le reste à charges pour les familles.
Aujourd'hui, nous avons besoin d'enrichir notre équipe de collaborateurs motivés, compétents et dynamiques.
Qu'est-ce que nous vous proposons ?
- Plus qu'une simple garde d'enfant, une approche pédagogique active, innovante et bienveillante !
- De la formation continue à la pédagogie active et positive telle que Montessori mais pas que
- Devenir Ambassadeur & Ambassadrice de DOMISSORI
- Contrat à l'année : CDII, qui s'adapte à vos disponibilités et à votre localité
- Rémunération attractive + Prime Parrainage
Quels profils recherchons-nous ?
- BAFA
- CAP petite enfance/Accompagnement, soins et services à la personne
- Personnes avec de l'expérience dans tout ce qui est garde d'enfants (animateur/trice centre aéré, baby-sitter, assistante maternelle.)
- Accompagnant Montessori
- Pédagogies alternatives
- Etudiant dans les sciences de l'éducation, du social, de l'enseignement.
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Qualités d'écoute et d'adaptabilité
- Bon sens du relationnel et de la communication
- Capacités pédagogiques
Les missions :
- Etablir une relation de confiance avec les parents et l'enfant
- Observer l'environnement de l'enfant
- Analyser sa particularité et adapter son mode de garde en fonction des besoins familiaux.
- Assurer la sécurité de l'enfant
- Accompagner l'enfant dans ses devoirs : dans toutes les matières, apprentissage de la lecture et renfort, anglais
Si vous vous retrouvez dans les valeurs et missions proposées, ce job est fait pour vous !
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 13,86€ à 15,03€ brut/heure
Expérience: baby-sitter H/F: 1 an (Souhaitable)
Permis/certification: Permis B (Requis)
Lieu du poste : SAINT-JULIEN-EN-GENEVOIS (74160)
Nos micro-crèches Mes Premiers Pas, sont implantées en Haute-Savoie.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de crèche pour notre micro-crèche de VERS, pour compléter notre équipe en temps complet.
Votre équipe sera constituée de 5 auxiliaires de crèche. Vous serez sous la responsabilité d'une référente technique et aurez en charge un groupe d'une douzaine d'enfants.
Notre projet d'établissement s'inspire des nouvelles méthodes pédagogiques d'éducation. Il a pour vocation de mettre en avant le lien intergénérationnel, l'ouverture sur la nature, avec la libre circulation intérieure/extérieure et l'éveil des sens. Vous serez pleinement impliqué(e) dans la mise en place de ce projet, accompagné(e) et guidé(e) par la référente pédagogique. Une belle aventure vous attend !
Vos missions :
- Vous contribuerez à l'éveil et au développement des enfants
- Vous veillerez à la sécurité et aux bien-être des enfants
- Vous participerez de façon active à la mise en place du projet d'établissement
- Vous participerez aux tâches quotidiennes de la vie de la crèche
- Vous serez en contact avec les parents
Profil recherché :
- Qualités requises : bon relationnel, passionné(e) de la petite enfance, calme et patience, esprit créatif et d'équipe, capacité d'adaptation, sens de l'organisation.
La maitrise de la communication positive est un plus.
- Diplômes : CAP petite enfance, Bac Pro SAPAT, ASSP, assistante maternelle avec expérience ...
- Type d'emploi : CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel, en annualisation pour davantage de flexibilité
Salaire et avantages : 1801,84€ brut mensuel + primes
Tickets restaurants et 6 semaines de congés payés, mutuelle, annualisation
Date de début de contrat souhaitée : Le plus tôt possible
Si vous n'avez pas peur de patauger dans les flaques et dans la boue n'attendez plus et rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant en envoyant votre CV et votre lettre de motivation
Nos micro-crèches Mes Premiers Pas, sont implantées en Haute-Savoie. C'est une entreprise fleurissante, 4 établissements ont ouvert depuis 2019. Nous recherchons une auxiliaire de crèche pour notre micro-crèche de Valleiry, joli petit hameau localisé proche de la frontière Genevoise.
Nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance diplômé(e) du CAP AEPE pour rejoindre l'équipe d'une toute nouvelle crèche à Allonzier-la-Caille. Poste en CDI à temps partiel - 30h/semaine à pourvoir à partir de août .Vos missions? Assurer un accueil de qualité pour l'enfant et sa familleCréer un climat rassurant et bienveillant dès l'arrivéeÊtre à l'écoute des besoins de chaque enfant et de ses parentsInstaurer une relation de confiance basée sur la communication et le respect? Accompagner l'enfant dans ses besoins quotidiensRéaliser les soins d'hygiène (change, lavage, aide aux repas.) dans le respect de l'intimité et du rythme de l'enfantVeiller à son confort, sa sécurité et son bien-être tout au long de la journéeFavoriser l'autonomie dès le plus jeune âge? Contribuer à l'éveil et au développement de l'enfantProposer des activités adaptées pour stimuler les sens, la motricité et la créativitéEncourager la socialisation et l'exploration par le jeuParticiper à l'aménagement d'un environnement sécurisant et stimulant? S'impliquer activement dans la vie de la crècheTravailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaireParticiper aux réunions d'équipe, aux réflexions pédagogiques et aux projets collectifsRespecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et les valeurs éducatives de la structure? Assurer des transmissions fiables et bienveillantesTransmettre les informations clés sur la journée de l'enfant aux familles et à l'équipeObserver, signaler et tracer tout changement ou besoin particulierProfil recherchéCAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) requisDynamique, à l'écoute et investi(e)Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps partielSalairepar heure
Tu es CAP AEPE diplômé(e) et tu recherches un mi-temps stable et enrichissant ? Nous te proposons un poste mutualisé entre deux crèches :Mi-temps à Allonzier-la-CailleMi-temps à Cruseilles, pour composer un CDI à temps plein.? Une mobilité entre les deux sites est donc indispensable.Vos missionsAccompagner les enfants dans leurs besoins quotidiens avec douceur et bienveillanceCollaborer avec deux équipes pluridisciplinaires motivéesParticiper à la mise en place de projets éducatifs dans chaque crèchePré-requis? Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à ou contactez nous au 34.Faites partie de cette belle aventure dès le départ ! ?Profil recherchéAP AEPE obligatoirePermis B souhaité, mobilité appréciéeSens de l'adaptation, rigueur, esprit d'équipeInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
? Allonzier-la-Caille (74)Ouverture de crèche en août Tu es titulaire du CAP AEPE et tu veux faire partie d'un projet stimulant dès ses débuts ? Nous recrutons un(e) agent(e) petite enfance en CDI temps plein (35h/semaine) pour accompagner l'ouverture d'une toute nouvelle crèche à Allonzier-la-Caille en août !¿ Ce que nous proposons :Un cadre de travail bienveillant et stimulantUne équipe engagée et soudéeUn projet pédagogique à co-construire ensemble? Deux autres postes sont également à pourvoir sur des volumes horaires différents :1 poste à 30h/semaine1 poste à mi-temps (mutualisé avec une crèche à Cruseilles)Vos missions? Accompagnement de l'enfant au quotidienAccueillir les enfants et leurs familles dans un climat chaleureux et rassurantRépondre aux besoins fondamentaux des enfants (alimentation, sommeil, hygiène, sécurité affective)Réaliser les soins d'hygiène (change, lavage des mains, aide aux repas) dans le respect de l'intimité de l'enfantObserver les enfants pour repérer leurs besoins, leur état de santé et leur développement? Participation à l'éveil et au développementMettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants (jeux, comptines, motricité, manipulation, etc.)Favoriser l'autonomie, la socialisation et le développement global (moteur, affectif, cognitif)Aménager un espace sécurisé, stimulant et adapté aux rythmes des enfants? Travail d'équipe et participation à la vie de la crècheTravailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, auxiliaires de puériculture, infirmiers, direction)Participer aux réunions d'équipe, projets pédagogiques, transmissions orales et écritesRespecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et les valeurs pédagogiques de la structure? Lien avec les famillesAssurer des transmissions quotidiennes claires, bienveillantes et professionnellesÉcouter et accompagner les familles dans leurs questionnements autour de leur enfantProfil recherchéCAP Accompagnant Educatif Petite Enfance obligatoireBienveillance, dynamisme et esprit d'équipeInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
Nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance diplômé(e) du CAP AEPE pour rejoindre l'équipe d'une toute nouvelle crèche à Allonzier-la-Caille.
Poste en CDI à temps partiel - 30h/semaine à pourvoir à partir de août 2025.
Vos missions? Assurer un accueil de qualité pour l'enfant et sa familleCréer un climat rassurant et bienveillant dès l'arrivéeÊtre à l'écoute des besoins de chaque enfant et de ses parentsInstaurer une relation de confiance basée sur la communication et le respect? Accompagner l'enfant dans ses besoins quotidiensRéaliser les soins d'hygiène (change, lavage, aide aux repas.) dans le respect de l'intimité et du rythme de l'enfantVeiller à son confort, sa sécurité et son bien-être tout au long de la journéeFavoriser l'autonomie dès le plus jeune âge? Contribuer à l'éveil et au développement de l'enfantProposer des activités adaptées pour stimuler les sens, la motricité et la créativitéEncourager la socialisation et l'exploration par le jeuParticiper à l'aménagement d'un environnement sécurisant et stimulant? S'impliquer activement dans la vie de la crècheTravailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaireParticiper aux réunions d'équipe, aux réflexions pédagogiques et aux projets collectifsRespecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et les valeurs éducatives de la structure? Assurer des transmissions fiables et bienveillantesTransmettre les informations clés sur la journée de l'enfant aux familles et à l'équipeObserver, signaler et tracer tout changement ou besoin particulier
Profil recherchéCAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) requisDynamique, à l'écoute et investi(e)
Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partielSalaire : 11.88 € par heure
? Envie de participer à l'ouverture d'une crèche ? CAP AEPE - CDI - Temps plein - Allonzier-la-Caille (74) Ouverture en août Tu veux rejoindre une équipe soudée, dans un lieu tout neuf, et participer à une belle aventure humaine dès le départ ? On recherche un(e) agent petite enfance diplômé(e) du CAP AEPE pour un CDI à 35h/semaine !? Pourquoi postuler ?Parce que tu seras là dès le début de l'aventureParce que le respect du rythme de l'enfant et le travail d'équipe te parlentParce qu'on t'accueillera avec bienveillance !? Et si tu recherches un temps partiel, on a aussi : ? 1 poste à 30h/semaine ? 1 poste à mi-temps, mutualisé avec une crèche sur CruseillesVos missions? Accompagnement de l'enfant au quotidienAccueillir les enfants et leurs familles dans un climat chaleureux et rassurantRépondre aux besoins fondamentaux des enfants (alimentation, sommeil, hygiène, sécurité affective)Réaliser les soins d'hygiène (change, lavage des mains, aide aux repas) dans le respect de l'intimité de l'enfantObserver les enfants pour repérer leurs besoins, leur état de santé et leur développement? Participation à l'éveil et au développementMettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants (jeux, comptines, motricité, manipulation, etc.)Favoriser l'autonomie, la socialisation et le développement global (moteur, affectif, cognitif)Aménager un espace sécurisé, stimulant et adapté aux rythmes des enfants? Travail d'équipe et participation à la vie de la crècheTravailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, auxiliaires de puériculture, infirmiers, direction)Participer aux réunions d'équipe, projets pédagogiques, transmissions orales et écritesRespecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et les valeurs pédagogiques de la structure? Lien avec les famillesAssurer des transmissions quotidiennes claires, bienveillantes et professionnellesÉcouter et accompagner les familles dans leurs questionnements autour de leur enfantPré-requis? Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à ou contactez nous au 34.Faites partie de cette belle aventure dès le départ ! ?Profil recherchéCAP AEPE exigé ? Motivation, douceur, implication. c'est ce qui compte aussi !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure
Tu es CAP AEPE diplômé(e) et tu recherches un mi-temps stable et enrichissant ?
Nous te proposons un poste mutualisé entre deux crèches : ? Mi-temps à Allonzier-la-Caille ? Mi-temps à Cruseilles, pour composer un CDI à temps plein.? Une mobilité entre les deux sites est donc indispensable.
Vos missionsAccompagner les enfants dans leurs besoins quotidiens avec douceur et bienveillanceCollaborer avec deux équipes pluridisciplinaires motivéesParticiper à la mise en place de projets éducatifs dans chaque crèche
Pré-requis? Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à ou contactez nous Faites partie de cette belle aventure dès le départ ! ?
Profil recherchéAP AEPE obligatoirePermis B souhaité, mobilité appréciéeSens de l'adaptation, rigueur, esprit d'équipe
Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € par heure
