Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Myans. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - LAISSAUD, 73 - ST BALDOPH, 73 - PORTE DE SAVOIE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Suite à une absence prolongée dans notre micro-crèche, nous sommes à la recherche d'une auxiliaire petite enfance pour compléter l'équipe.
Contrat en CDD du 2 au 13 mars 2026 avec probable prolongation de plusieurs mois (fin novembre).
Au sein de cette structure accueillant jusqu'à 13 enfants de 2 mois à 3 ans, vos missions seront :
- Accueillir et accompagner l'enfant et ses parents au quotidien
- Organiser et mettre en place des activités ludiques adaptés au développement des enfants
- Guider les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène
- Participer à toutes les tâches ménagères (entretien des locaux et du linge)
- Assurer la réchauffe des repas (livrés par un traiteur) selon les règles d'hygiène alimentaire HACCP.
- S'investir dans la mise en œuvre du projet pédagogique
- Participer aux réunions d'équipe et aux analyses de la pratique professionnelle ayant lieu en soirée.
Compétences :
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Animer des activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
Procurer à l'enfant des éléments de confort et de réconfort (portage, bercement, doudou,.)
Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualités professionnelles :
Sens de l'organisation
Rigueur dans la sécurité et l'hygiène
Sens de la communication
Travail en équipe
35h/semaine sur 5 jours, horaires selon planning fixe établi sur une année scolaire.
Diplôme requis : CAP AEPE, BAC SAPAT ou BAC ASSP
Notre crèche associative recherche un.e Accompagnant.e Educatif.ve Petite Enfance (H/F) titulaire du CAP AEPE ou équivalent pour un CDD à temps plein.
Nous offrons un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant pour favoriser l'épanouissement et le développement des enfants.
Notre équipe est composée de professionnels qualifiés et passionnés par la petite enfance.
Missions principales :
- Accueillir les enfants et leurs familles
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche
- Organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants
- Assurer les soins quotidiens (change, repas, sieste, etc.)
- Participer à l'entretien des locaux et du matériel
- Travailler en équipe et en collaboration avec les parents
CDD jusqu'à fin juillet
Travail du Lundi au Vendredi en roulement de 07h30 à 18h30
Expérience appréciée en crèche
Nous recherchons pour notre crèche "La Petite étoile" un poste en CDI à pourvoir à 33h hebdo à compter du mois de mars
Diplôme demandé : CAP Petite enfance ou AEPE / Bac pro ASSP obligatoire.
L'aide auxiliaire de puériculture accompagne les apprentissages des jeunes enfants jusqu'à 6 ans, tout en veillant à leur hygiène et à leur confort.
Sous la responsabilité de la directrice et de la responsable, il / elle répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il/elle assure, les soins spécialisés auxquels il/elle participe et aux activités d'éveil qu'il/elle organise.
Vos missions :
- Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
- Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
- Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ...
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- Réaliser un suivi d'activité
- Entretenir des locaux
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif de l'association.
- Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien les autres professionnelles de l'équipe.
- Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation ) et contribuer à son bien-être
- Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation ) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels
- Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène)
Le Temps des Enfants recherche son.sa nouveau.elle Référent.e Technique pour ses 2 micro-crèches à La Motte-Servolex et Saint Alban
MISSIONS PRINCIPALES
Le/La Référent.e Technique supervise et coordonne l'ensemble des activités de 2 micro-crèches dans le respect des valeurs du projet éducatif, des normes en vigueur, et du bien-être des enfants, des familles et des équipes.
1. Direction pédagogique et organisationnelle
-Garantir l'application du projet éducatif et pédagogique dans chaque crèche
-Animer les réunions d'équipe, impulser les réflexions pédagogiques
-Veiller au bon fonctionnement quotidien : organisation des temps, gestion des plannings, remplacement
-Superviser les temps d'adaptation, assurer le lien avec les familles
2. Management des équipes
-Encadrer et accompagner les équipes sur site
-Soutenir la montée en compétences : formations, accompagnement terrain
-Veiller au respect des conditions de travail, du bien-être au travail et à la cohésion d'équipe
3. Suivi administratif et réglement
-Suivre les obligations réglementaires (registre, sécurité, protocoles.)
-Gérer les dossiers famille, les absences, les plannings
-Superviser les tableaux de bord, reporting mensuel, bilans annuels
COMPÉTENCES ET PROFIL RECHERCHÉ
Formation :
-Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) / Infirmier / Puériculteur / Auxiliaire de Puériculture Référente technique
-Expérience de direction ou coordination souhaitée (multi-sites = un plus)
Compétences :
-Connaissances solides du secteur petite enfance (réglementation, pédagogie)
-Leadership, esprit d'équipe, posture bienveillante
-Rigueur organisationnelle, autonomie, sens de l'initiative
-Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Google Drive, logiciels de gestion)
Qualités humaines :
-Écoute, empathie, diplomatie
-Capacité à gérer les urgences et prioriser
-Savoir fédérer et dynamiser les équipes
CONDITIONS D'EXERCICE
-Temps de travail : 35h
-Déplacements fréquents entre sites
POSITIONNEMENT HIÉRARCHIQUE
Sous la responsabilité de la Gestionnaire
Encadrement direct :Équipes des crèches
Dans le cadre de l'ouverture d'une micro-crèche en septembre 2026, nous recherchons un(e) Directeur(trice)
Si vous êtes bienveillant(e), dynamique et chaleureux(se), venez participer à la création d'une super équipe.
Si vous êtes sensible à la santé des enfants et de la planète, c'est un grand plus !!
Nous favorisons les matériaux naturels ! Et ce, jusque dans les jouets (bois, métal tissus), nous n'utilisons aucun plastique.
Tout notre mobilier est en bois, meilleur pour la planète, pour la santé, et cela favorise l'éveil de l'enfant.
Votre rôle
En tant que directeur(trice), vos missions seront :
- Faire appliquer le projet pédagogique
- Accueillir et accompagner les familles et les enfants
- Être garant du bien-être de l'équipe
- Assurer la gestion administrative et réglementaire
- Développer et animer des partenariats avec les acteurs de la commune (mairie, écoles, relais petite enfance, associations, médiathèque, professionnels de santé.)
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants obligatoire ou Infirmier(e) Puériculteur(trice)
- Expérience en micro-crèche souhaitée
- Capacité d'organisation et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe ++
Nous proposons:
- Une opportunité de participer à une ouverture
- Une rémunération selon expérience
- Une mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
Notre priorité : le bien-être de nos équipes et des enfants !
MISSIONS
Sous la responsabilité de l'équipe de direction de la Crèche et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous contribuez à offrir un environnement sécurisant et stimulant, propice au développement harmonieux des enfants.
A ce titre veillez notamment à :
- Accueillir les enfants et leurs parents et s'assurer d'une bonne transmission des informations
- Répondre aux besoins des enfants en réalisant les soins de base (toilette, change, repas)
- Veiller à la sécurité et au bien-être permanent des enfants
- Organiser des jeux et des activités afin de favoriser leur éveil
- Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux
- Travailler en équipe autour du projet d'établissement
- Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants
PROFIL
- Expérience similaire souhaitée
- CAP AEPE, DEAP ou DEEJE indispensable
- Doté.e de réelles capacités relationnelles vous savez établir une relation de confiance avec les enfants et leurs parents et savez écouter et comprendre les besoins des tout-petits
- Patient.e et empathique pour accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement
- Organisé.e, vous êtes doté.e d'un réel esprit d'équipe
CONDITIONS
- CDD de droit public à pourvoir à compter du 11/02/2026 et jusqu'au 31/05/2026
- Rémunération statutaire
- Tickets restaurant
- Participation mutuelle
Envie d'être un acteur essentiel du quotidien des enfants challésiens et de leurs parents dans un cadre de travail agréable et au sein d'une équipe motivée ?
Merci d'arguimenter votre candidature dans la partie lettre de motivation
Poste à pourvoir immédiatement pour la Communauté de communes recrute pour un remplacement d'un Agent social CAP AEPE pour le multi-accueil « La Glycine à Myans » à temps complet (H/F).
Vous rêvez d'exercer votre métier dans un environnement où bien-être des enfants rime avec sérénité et qualité de vie ?
Nos structures, situées au cœur d'un paysage naturel exceptionnel, recherche pour un remplacement de deux mois, de 35 heures hebdomadaires à la Myans, un agent passionné et bienveillant (H/F) pour rejoindre nos équipes dynamiques et engagées.
Vos missions principales
- Apporter une aide à l'équipe dans la prise en charge quotidienne et globale de l'enfant : changes, repas, animation
- Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale
- Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement
- Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe
- Effectuer toute tâches confiées par la direction dans l'intérêt du service
Vos missions secondaires
- Assurer la mise en place des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur : réchauffer des repas et préparer des goûters, servir les repas et gouter aux enfants.
- Assurer l'entretien de la cuisine, nettoyage et rangement en suivant les protocoles de désinfection
Compétences nécessaires :
- Bonnes connaissances des techniques de nettoyage et des protocoles de désinfection
- Bonne connaissance de la législation HACCP
- Capacité à organiser de manière autonome son travail en fonction des priorités déterminées par la directrice
- Avoir une attitude et un langage adapté au public accueilli (enfants et leurs familles)
- Capacité à avoir une distance professionnelle adaptée à ce public ; confidentialité indispensable concernant la vie de l'établissement,
- Capacité à travailler en équipe et à se remettre en question,
- Capacité à rendre compte de manière régulière et adaptée,
- Esprit d'ouverture et d'adaptabilité,
- Faire preuve de discrétion,
- Ponctualité
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Vous avez minimum deux ans d'expérience dans le domaine de la petite enfance .
Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Le Centre d'Education Motrice (CEM) accompagne 59 enfants en situation de handicap moteur et troubles associés, 20 enfants en situation de polyhandicap et dispose d'une Unité Régionale de Répit de 5 places.
Implanté à Saint Alban Leysse, le CEM dispose d'un plateau technique, d'une balnéothérapie, d'une salle snoezelen, et d'un bâtiment multi-activités pour les activités sportives et culturelles. Il réunit des équipes de professionnels médicaux, paramédicaux, éducatifs, pédagogiques.
Pour son unité Arc en Ciel qui accompagne les enfants en situation de handicaps moteurs et troubles associés, le CEM recrute un/e auxiliaire de puériculture en CDI : horaires d'internat du lundi au vendredi.
Mission :
Surveiller l'état de santé des personnes accueillies, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne.
Réaliser des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant.
Assurer l'aide aux actes de la vie quotidienne dans le respect de la dignité et de l'intégrité de la personne accueillie et de son intimité.
Stimuler les personnes accueillies afin de contribuer au maintien et au développement de leurs capacités motrices et sociales en adaptant les interventions en fonction de chacune des personnes accueillies des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, sous la responsabilité du chef de service et en étroite collaboration avec les médecins de pédiatrie et de médecine physique et de réadaptation. Une expérience est souhaitée dans le polyhandicap et la déficience motrice.
Profil :
Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture exigé.
Expérience souhaitée dans la déficience motrice.
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (diplôme exigé); Mettre en œuvre le projet éducatif de la structure; Assurer les relations avec les familles ; Favoriser la mise en œuvre des activités éducatives et ludiques ;
