Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Pérols. Les 50 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - MONTPELLIER, 34 - Montpellier, 34 - CASTELNAU LE LEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aimez accompagner les jeunes enfants dans leurs premières découvertes ?
Vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement bienveillant, au sein d'équipes engagées et à taille humaine ?
Le GEPEM recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour intervenir au sein de plusieurs crèches adhérentes du groupement.
Votre mission
Au cœur de la vie des établissements, vous contribuez au bien-être, à la santé et à l'épanouissement des enfants tout en accompagnant les familles et les équipes au quotidien.
Lieu : Montpellier (crèches accessibles en transport en commun)
Vos principales missions
- Participer à l'accueil et à l'accompagnement quotidien des enfants
- Veiller à leur sécurité physique et affective
- Accompagner les équipes sur les questions de santé, d'hygiène et de prévention
- Assurer le suivi médical des enfants et des Programme d'Accueil Individualisés en lien avec la RSAI
- Accueillir, écouter et conseiller les familles
- Participer à la réflexion et à la mise en œuvre des projets des établissements
- Travailler en collaboration avec les directions et les équipes pluridisciplinaires
Le profil que nous recherchons
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire
- Débutant(e) bienvenu(e)
- Vous avez envie d'évoluer auprès de jeunes enfants et de contribuer à leur bien-être au quotidien.
Vos qualités
- Bienveillance et écoute
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité d'adaptation
- Goût du travail en équipe
- Réactivité et sens des responsabilités
Ce que nous vous proposons
- CDI de 28 heures hebdomadaires
- Rémunération selon convention collective ALISFA et expérience (Base : 23 328€ brut annuel)
- Un environnement de travail humain et collaboratif
- Des équipes investies et accueillantes
- Une diversité de missions enrichissantes
- Rémunération selon convention collective ALISFA et expérience
- Congés conventionnels supplémentaires
Accueille et accompagne la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de la référente technique / directrice, tout en faisant respecter les projets éducatif et pédagogique de la structure.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Accueil des enfants :
- Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective selon le développement et les velléités de chacun ;
- Observer le développement global de l'enfant et agir préventivement en concertation avec l'équipe et la directrice de manière à accompagner d'éventuelles difficultés ;
- Veiller à l'accueil et la familiarisation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique ;
- Proposer des ateliers d'éveil variés adaptés aux besoins et aux capacités de chacun. Responsabilité de l'utilisation du matériel mis à disposition
- Assurer et veiller à la santé, la sécurité et l'hygiène des enfants accueillis.
Accueil des parents :
- Réfléchir en équipe un accueil de qualité au quotidien ;
- Offrir un accompagnement ou un soutien aux parents (écoute active, orientation vers la référente technique / directrice, d'autres partenaires...) ;
- Veiller à la discrétion professionnelle ;
- Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande ni utiliser d'éléments de vie personnelle ;
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (transmissions, panneaux d'affichage, photos, mails, cafés des parents, ateliers parents enfants...) ;
Auprès de l'équipe éducative :
- Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet éducatif, de l'évaluer ensemble ;
- Participer aux réunions d'équipe et APP dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles ;
- Participer aux formations continues ou en intra
- Suivi de l'exécution de pratiques de qualité auprès des membres de l'équipe
Participer à l'entretien des locaux :
- Participer à l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel y compris jouets et du linge
- Mettre les machines selon les règles d'usage ; participer au rangement du linge ;
- Participer au nettoyage et désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel appropriés et suivant les protocoles en vigueur ;
- Veiller à la bonne utilisation, à l'entretien du matériel et des produits mis à disposition (éviter le gaspillage) ;
- Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel pédagogique et éducatif utilisés ;
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Responsable en cas de récupération de moyens de paiement de la part des familles ou possibilité d'achats courants
COMPÉTENCES
Savoirs :
- Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant ;
- Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence ; (cf assimilation protocoles et formations PSC1 et incendie)
- Aptitude au travail en équipe ;
- Autonomie et sens de l'organisation ;
- Respect du jeune enfant et de sa famille ;
- Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel ;
- Maîtrise de soi ( émotions) et ouverture aux autres.
Qualités attendues :
- Faire preuve d'écoute ;
- Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels ;
- Respecter la discrétion professionnelle ;
- Être autonome et adaptable, savoir trouver des solutions
- Avoir le sens de l'organisation ;
- Faire preuve d'initiatives en lien avec le poste.
- Echanges avec la Référente Technique / Directrice
FORMAT DU POSTE :
- Poste de 35 heures semaines ;
- Sous la responsabilité directe de la Responsable.
-Prise de poste 1er juillet jusqu'au 30 septembre
Vous souhaitez contribuer à l'éveil des jeunes enfants dans un cadre professionnel alliant bienveillance et expertise dans le secteur de la petite enfance ?
Rejoignez notre équipe au sein de la Crèche Départementale Eliane Bauduin pour un poste d'Agent petite enfance, où vous jouerez un rôle clé dans l'épanouissement et le bien-être des enfants.
À propos de nous :
La Crèche Eliane Bauduin, rattachée au Conseil Départemental de l'Hérault accueille au quotidien en moyenne 120 enfants.
Elle s'engage à offrir un environnement sécurisé, chaleureux et stimulant, fondé sur des pratiques pédagogiques modernes qui favorisent l'éveil, l'autonomie et le bien-être des jeunes enfants à chaque étape de leur développement.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Accueillir et accompagner les enfants et parents
- Aider aux gestes et moments principaux de leur vie courante (repas, sieste, lavage des mains...)
- Entretenir, désinfecter et ranger les espaces de vie, locaux, matériel et petit mobilier destiné aux enfants
- Evacuer les déchets courants
- Mettre en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène et faire remonter les besoins de stocks
Diplôme CAP AEPE requis.
En rejoignant notre collectivité, vous bénéficierez de nombreux avantages :
- Une mutuelle et une complémentaire santé avec participation de l'employeur.
- Un accès privilégié à des loisirs (voyages, spectacles, événements sportifs, etc.).
- Des garages sécurisés pour vélos, motos et trottinettes.
- Des formations continues et un accompagnement pour votre évolution professionnelle.
Rejoignez-nous pour relever de nouveaux défis et contribuer au développement harmonieux de notre département.
Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
(Salaire brut premier échelon à partir de 2179.75€ - à affiner en fonction de votre expérience et dans le respect des règles de reprises d'ancienneté dans la fonction publique territoriale)
**** le CAP petite enfance est exigé ***
Vous avez des connaissances en matières d'hygiène de vie, de soins corporels, d'alimentation, préparation des
biberons, respect de la diététique, hygiène des locaux et du linge.
Vous participez avec l'Éducateur de Jeunes Enfants aux choix du matériel, aux décorations et à la vie de la structure.
Vos missions :
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de la vie quotidienne
- Soutenir et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins de l'enfant
- Aménager un espace sécurisé et sécurisant
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel
- Organiser votre travail dans une équipe pluri-disciplinaire.
Lieu de travail desservi par la ligne de tram 3.
Poste à pourvoir dès que possible.
Les missions d'un Agent de Puériculture :
- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
- Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
- Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
Processus de recrutement :
2 entretiens physiques
1 test de personnalité
Prise de références
1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
L'animateur(rice) petite enfance réalise des activités d'éveil et de soin visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant tout au long de la journée d'accueil en crèche. Son rôle s'inscrit dans une approche globale et prend en compte la dimension relationnelle avec les enfants, les parents et l'équipe. Savoir créer une relation de confiance avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité, sans oublier le sens du travail en équipe.
De nombreuses qualités sont nécessaires, comme la patience, la bienveillance et l'écoute.
Vos compétences : assurer la sécurité de l'enfant lors des trajets, mise en place d'activités ludiques et d'éveil, accompagnement à la vie quotidienne (repas, toilette, coucher )
Votre profil :
- Le véhicule est nécessaire pour certaine activité
- Vous êtes disponible, fiable, ponctuel(elle) et réactif(ve).
Travailler avec Kangourou Kids, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages :
- Le temps choisi (vous pouvez travailler dans plusieurs familles et augmenté votre volume d'heures)
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- La possibilité de participer à des formations qualifiantes ou diplômantes via notre centre de formation intégré
- La prise en charge de la mutuelle
- L'accès à notre CE
Si vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s !
Postulez dès maintenant pour rejoindre Kangourou Kids et participer au quotidien de la vie de nombreux enfants ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Missions principales
- Accueillir un groupe d'enfants et de jeunes,
- Encadrer les enfants durant les temps périscolaires,
- Concevoir et proposer des projets pédagogiques et éducatifs,
- Encadrer et adapter les activités de loisirs aux différents publics,
- Animer des activités dans une démarche pédagogique en lien avec l'âge des enfants,
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités,
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines,
- Repérer les enfants en difficulté et signaler leur situation à la hiérarchie,
- Accueillir et faire le lien avec les familles.
Compétences requises
- BAFA validé (3 LIVRETS ), licence STAPS, BPJEPS, licence éducation, CAP Petite Enfance, ou équivalent EXIGE
- Connaître les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant,
- Maitriser les techniques d'animation,
- Connaître la règlementation liée à l'hygiène et à l'alimentation
Profil recherché
- Patience, écoute et compréhension,
- Goût pour le travail en équipe,
- Créativité, pédagogie et dynamisme,
- Autonomie et disponibilité,
En fonction de votre profil, il pourra vous être proposé de participer à l'animation des Accueils de Loisirs Sans Hébergement de la collectivité (BAFA obligatoire) et/ou selon les besoins des remplacements temporaires d'agents d'entretien et/ou d'agents spécialisés des écoles maternelles (CAP AEPE obligatoire).
Conditions de travail
- Rémunération horaire
- Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
- Contrat de travail pouvant être évolutif
*** plusieurs postes à pourvoir *** BAFA Validée licence STAPS, BPJEPS, licence éducation, CAP Petite Enfance, ou équivalent EXIGE
- Assurer le lien avec les familles
- Accompagner les enfants au cours de leur séjour
- Être garant du projet pédagogique
- Encadrer une équipe
- Participer activement à la vie de l'entreprise
- Assurer la sécurité de tous les enfants
- Etre force de proposition en matière de projets et nouveautés
Planning et groupes d'enfants fixe
Amplitude horaire crèche : 8h-18h
Fermeture une semaine à Noël et quatre semaines en août
Pédagogie de la crèche inspirée de Montessori / la crèche possède 2 grands jardins et 1 potager / la crèche accueille 42 enfants, divisé en 4 groupes (deux groupes de 8 enfants: bébés et moyens et deux groupes de 13 enfants : grands et très grands).
Chaque groupe est composé au minimum de 2 adultes.
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé
La prise de poste est effective à partir du 31/08/26
Le Royaume des Princesses est un salon unique dédié aux enfants. Nous organisons des anniversaires et ateliers thématiques autour du bien-être et de la beauté ludique (maquillage, pose de vernis, soins adaptés aux enfants, déguisements.).
Missions
- Accueillir et encadrer les enfants lors des anniversaires et ateliers.
- Animer des activités type Spa Kid : pose de vernis, maquillage enfant, soins visage doux, jeux collectifs.
- Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants.
- Créer une ambiance conviviale et féérique.
- Participer à la préparation et au rangement.
Profil recherché
- Expérience avec les enfants (animation, garde d'enfants, centres de loisirs, etc.).
- BAFA apprécié, mais non obligatoire si expérience équivalente.
- Dynamique, créatif(ve), bienveillant(e), patient(e).
- Goût pour l'animation et l'univers beauté / maquillage est un plus.
Conditions
- CDI - Temps partiel.
- Disponibilité les mercredis, samedis, dimanches et vacances scolaires.
- Formation interne assurée.
- Poste à pourvoir dès maintenant.
Au sein du réseau BeeBaby Concept, nous plaçons l'enfant au cœur de toutes nos pratiques.
Nous défendons une pédagogie bienveillante, respectueuse du rythme de chaque enfant, inspirée des neurosciences affectives, avec une forte implication des familles.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour assurer une continuité de direction au sein de notre micro-crèche de St-Jean-de-Védas, à pourvoir immédiatement.
Votre rôle
En lien direct avec la direction, vous serez un véritable pilier de la structure, garant(e) de la qualité d'accueil et de la cohérence pédagogique :
Assurer la continuité de direction au quotidien
Accompagner, soutenir et fédérer l'équipe
Veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique
Être un interlocuteur de confiance pour les familles
Garantir un cadre sécurisant, bienveillant et professionnel
Participer activement à la vie de la structure
Profil recherché
Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé
Expérience en poste de direction ou référent(e) d'équipe fortement souhaitée
Posture professionnelle affirmée, bienveillante et structurante
Capacités d'organisation, de communication et de prise de décision
Adhésion aux valeurs BeeBaby : respect, empathie, cohérence éducative, travail d'équipe
Ce que nous vous proposons
Un environnement de travail humain, engagé et stimulant
Une direction présente et soutenante
Une vraie place dans le pilotage de la structure
Une prise en charge de la mutuelle à 90%
Envoyez votre candidature et venez participer à un projet porteur de sens, au service des enfants, des familles et des équipes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Les Crèches FRANGIN recherchent un(e) auxiliaire petite enfance (H/F), diplômé(e) du CAP AEPE minimum, dans le cadre d'un remplacement pour une durée de minimum 2 mois afin de compléter l'équipe de la micro-crèche Les Papillons située à Saint-Jean-de-Védas.
La micro-crèche Les Papillons accueille jusqu'à 10 enfants dans un environnement chaleureux, bienveillant et sécurisant. Notre projet pédagogique est centré sur le bien-être de l'enfant, l'autonomie et le respect de son rythme. L'itinérance ludique fait partie intégrante de notre quotidien, permettant aux enfants d'explorer différents univers de jeu et de développer leur curiosité.
Vous rejoindrez une équipe engagée et soudée, attachée à la qualité de l'accueil et à la relation de confiance avec les familles, constituée d'une EJE, une Auxiliaire de puériculture, et 3 Auxiliaires de crèche .
Vos missions
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat rassurant et bienveillant
- Accompagner les enfants dans les moments de vie quotidienne (repas, changes, siestes)
- Proposer et animer des activités adaptées au développement de chaque enfant
- Participer à la mise en place des espaces et des univers de jeu
- Travailler en équipe et contribuer au projet pédagogique
Profil recherché
- Diplôme CAP AEPE minimum (ou équivalent petite enfance)
- Bienveillance, sens de l'observation et patience
- Capacité d'adaptation et esprit d'équipe
- Une expérience en crèche ou micro-crèche est appréciée
Conditions du poste
- CDD de remplacement de 2 mois
- Prise de poste : dès que possible
- Temps de travail : temps plein
- Rémunération : selon profil et expérience
Pour en savoir plus sur notre pédagogie et notre approche : www.lescrechesfrangin.com
Micro-crche prive qui peut accueillir 10 enfants simultanment, gs de 10 semaines 4 ans. Dans un local avec un extrieur de 80m, un intrieur de ,amnag avec une dmarche naturelle et biologique, pour le confort et le rve des petits. Nous sommes ouvert du lundi au vendredi de 7h30 19h. Nous travaillons avec la pdagogie de l'itinrance ludique de Laurence Rameau. Un traiteur nous livre les repas bio et faits maison.
Les Crèches Frangin recrutent une Auxiliaire de Puériculture dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, au sein de notre micro-crèche Les Papillons, située à Saint-Jean-de-Védas (34) dans un cadre paisible et verdoyant.
Vous intégrerez une équipe terrain soudée et bienveillante, en binôme avec notre Auxiliaire de Puériculture en place, avec un encadrement assuré par la direction des Crèches Frangin.
Notre crèche, à taille humaine (10 enfants maximum), propose un accueil basé sur :
- l'itinérance ludique (des univers thématiques qui changent chaque jour),
- un grand jardin avec pelouse et potager favorisant les activités en extérieur,
- des rencontres intergénérationnelles avec la maison de retraite située à proximité,
- une relation de proximité avec les familles et une pédagogie respectueuse du rythme de l'enfant.
Vous travaillerez au sein d'une équipe bienveillante, stable et motivée, dans un environnement porteur de sens.
Missions principales
- Assurer l'accueil et l'accompagnement quotidien des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur rythme
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique (jeu libre, exploration, bien-être)
- Assurer le lien avec les familles au quotidien, dans une dynamique de co-éducation
- Contribuer aux soins, à la sécurité affective et physique des enfants
- Travailler en binôme avec l'auxiliaire de puériculture en place et en lien avec la direction
- Participer à la dynamique et aux projets de la crèche
Profil recherché
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire
Expérience en EAJE ou micro-crèche appréciée
Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe
Bienveillance, écoute et capacité à créer un lien de confiance avec les familles et les enfants
Adhésion à nos valeurs : respect du rythme de l'enfant, bienveillance et co-éducation avec les familles
Conditions
Contrat : CDD remplacement congé maternité
Temps de travail : temps plein
Lieu de travail : Saint-Jean-de-Védas (34430)
Prise de poste : à définir (date prévisionnelle Mai/Juin)
Rémunération : selon profil et expérience
Avantages
Cadre de travail agréable avec grand espace extérieur
Structure à taille humaine
Projet pédagogique vivant et engagé
Équipe stable et bienveillante
Encadrement assuré par la direction
Valorisation du travail d'équipe et du lien avec les familles
Candidature
Merci d'envoyer votre CV et un petit mot à l'attention des Crèches Frangin via France Travail ou directement via notre site :
https://www.lescrechesfrangin.com
La micro-crèche Beebaby concept de Vendargues recherche un/une animateur/animatrice petite enfance, dans le cadre d'un remplacement jusqu'à fin Décembre 2026.
Missions principales :
Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme.
Assurer les soins quotidiens : repas, change, sieste, hygiène.
Proposer des activités d'éveil adaptées aux besoins et au développement des enfants.
Participer activement à la vie de l'équipe et au projet pédagogique de la crèche.
Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être de chaque enfant.
Profil recherché :
Titulaire du CAP AEPE ou CAP Petite Enfance (obligatoire).
Première expérience en crèche ou en structure petite enfance souhaitée.
Sens de l'écoute, autonomie, esprit d'équipe et bienveillance.
Motivation à accompagner les tout-petits dans leur développement global.
Nous proposons :
Des temps d'échange réguliers.
Des formations en lien avec notre pédagogie et vos envies d'évolution.
Au sein du réseau BeeBaby Concept, nous plaçons l'enfant au cœur de toutes nos pratiques.
Nous défendons une pédagogie bienveillante, respectueuse du rythme de chaque enfant, inspirée des neurosciences affectives, avec une forte implication des familles.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour assurer une continuité de direction au sein de notre micro-crèche de Vendargues, à pourvoir immédiatement.
Votre rôle
En lien direct avec la direction, vous serez un véritable pilier de la structure, garant(e) de la qualité d'accueil et de la cohérence pédagogique :
Assurer la continuité de direction au quotidien
Accompagner, soutenir et fédérer l'équipe
Veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique
Être un interlocuteur de confiance pour les familles
Garantir un cadre sécurisant, bienveillant et professionnel
Participer activement à la vie de la structure
Profil recherché
Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé
Expérience en poste de direction ou référent(e) d'équipe fortement souhaitée
Posture professionnelle affirmée, bienveillante et structurante
Capacités d'organisation, de communication et de prise de décision
Adhésion aux valeurs BeeBaby : respect, empathie, cohérence éducative, travail d'équipe
Ce que nous vous proposons
Un environnement de travail humain, engagé et stimulant
Une direction présente et soutenante
Une vraie place dans le pilotage de la structure
Une prise en charge de la mutuelle à 90%
Envoyez votre candidature et venez participer à un projet porteur de sens, au service des enfants, des familles et des équipes.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vous avez l'âme d'une manager et le cœur d'une éducatrice ? Chez Baby Éveil, nous cherchons notre future Référent.e Technique pour piloter une de nos micro-crèches. Un poste polyvalent et passionnant, où vous allierez gestion d'équipe, projet pédagogique et relation avec les familles, dans un cadre bienveillant et engagé.
Qui sommes-nous ?
Baby Éveil, c'est un réseau de micro-crèches à taille humaine et durables sur Montpellier et ses alentours. Nous accueillons des enfants de 10 semaines à 3 ans dans des espaces sécurisés, sensoriels et stimulants (salles Snoezelen). Notre ambition ? Offrir un accueil de qualité, où chaque enfant grandit en confiance, entouré d'une équipe attentionnée et professionnelle.
Nos valeurs :
Bienveillance : écoute, respect et accompagnement individualisé.
Proximité : lien fort avec les familles et les équipes.
Vos missions:
En tant que Référent Technique, vous serez à un poste clé de la micro crèche en étant le garant de la qualité et de la sécurité au quotidien des enfants, tout en accompagnant une équipe engagée.
1. Accueil et accompagnement des enfants et des familles
2. Management d'équipe et coordination:
3. Gestion administrative et technique de la structure
4. Projet pédagogique et innovation:
Impulser des projets : aménagements des espaces, activités sensorielles, démarche durable.
Proposer des améliorations pour le confort des enfants et l'efficacité des équipes.
Diplôme : Éducateur de Jeunes Enfants, Infirmière Puéricultrice,
Expérience : en crèche, en micro crèche, en management d'équipe et/ ou coordination de projet en EAJE;
Compétences clés:
Relationnel : écoute, diplomatie, capacité à fédérer (équipes, familles).
Organisation : rigueur, gestion des priorités, adaptabilité.
Pédagogie : connaissance des besoins des 0-3 ans, approche bienveillante.
Adhésion à nos valeurs
Majoritairement sur le terrain, vous serez au coeur même du projet d'établissement tout en étant en lien étroit avec la direction.
Profil recherché :
CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance, Bac Pro ASSP ou équivalent
Expérience d'au moins 1 an en crèche ou micro-crèche
Sens du travail en équipe, écoute, patience, dynamisme
Nos missions principales :
Accueil des enfants :
-Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective ;
-Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements ;
-Veiller au bien-être du groupe et à sa dynamique lors des périodes de familiarisation ;
-Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et aux capacités de chacun ;
-Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis, prendre connaissance et respecter les conditions d'accueil individuelles (besoin spécifique, PAI, handicap.) ;
-Suivre le projet éducatif et pédagogique de chaque structure, s'informer des pratiques et s'actualiser régulièrement ;
-Participer à la vie de la collectivité, à la régulation et médiatisation des rapports entre enfants ;
Accueil des parents :
-Accueillir ;
-Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, soutien) et orienter si besoin vers le chef d'établissement ;
-Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande ; -Participer et favoriser les échanges avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) ;
-Transmettre la vie de l'enfant dans la collectivité ;
-Veiller à la discrétion professionnelle ;
Auprès de l'équipe éducative :
-Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer ;
-Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échange de pratiques, de réflexions professionnelles ;Transmettre, partager ses connaissances ;
-Veiller à la discrétion professionnelle ;
-Placer l'enfant au centre des discussions des adultes ;
-Accueillir, transmettre, communiquer et partager avec les étudiants et l'équipe d'animateurs volants ;
Participer à l'entretien des locaux :
-Assurer le nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel choisi par Baby Éveil, en fonction de l'organisation de la structure ;
-Rassembler, trier, ranger tout le matériel dédié au personnel, aux enfants et aux familles ;
-Éviter le gaspillage et réaliser le tri sélectif ;
-Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en fonction des protocoles en vigueur ;
-Respecter et apporter du soin à l'environnement de travail et d'accueil ;
La commune de Baillargues recrute 1 Agents d'entretien H/F en crèche à 35H/sem sur les missions suivantes :
- Nettoyage des locaux,
- Nettoyage et désinfection de jeux, jouets, matériels de puériculture,
- Lavage et petit entretien du linge,
- Distribution des repas,
- Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
- Remplacement auprès des enfants.
Vous travaillez du lundi au vendredi pour assurer le service de l'entretien de la crèche.
Mairie
Nous recherchons des Auxiliaires de Puériculture diplômé(e)s pour des missions en intérim sur Montpellier et ses alentours, au sein de différentes structures de la petite enfance et du secteur médical : crèches, micro-crèches, maternités, services pédiatriques, pouponnières, haltes-garderies, structures associatives ou privées.
Vous intervenez selon vos disponibilités sur des missions ponctuelles ou de longue durée.
Missions principales
Accueillir et accompagner les enfants au quotidien
Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être
Participer à l'éveil et au développement des enfants
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer aux activités éducatives et ludiques
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
Assurer un lien de confiance avec les familles
Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé
Sens de l'écoute et de l'observation
Patience, bienveillance et dynamisme
Capacité d'adaptation et esprit d'équipe
Conditions
Contrat intérim
Temps plein ou temps partiel
Horaires variables selon planning
Rémunération selon expérience et convention
Avantages
Planning flexible
Missions variées
Possibilité de missions régulières
Merci de transmettre votre CV afin d'étudier votre candidature.
La micro-crèche Beebaby concept de Vendargues recherche un auxiliaire de puériculture (H/F) en CDI.
Missions principales :
Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme.
Assurer les soins quotidiens : repas, change, sieste, hygiène.
Proposer des activités d'éveil adaptées aux besoins et au développement des enfants.
Participer activement à la vie de l'équipe et au projet pédagogique de la crèche.
Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être de chaque enfant.
Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire).
Première expérience en crèche ou en structure petite enfance souhaitée.
Sens de l'écoute, autonomie, esprit d'équipe et bienveillance.
Motivation à accompagner les tout-petits dans leur développement global.
Nous proposons :
Des temps d'échange réguliers.
Des formations en lien avec notre pédagogie et vos envies d'évolution.
