Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Quibou. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - AGNEAUX, 50 - CANISY, 50 - ST LO ... .
Notre crèche recherche son ou sa futur(e) Directeur(trice) de crèche afin de rejoindre notre équipe,
Vos missions principales :
° Assurer la direction et la gestion de la structure
° Manager et accompagner une équipe pluridisciplinaire avec bienveillance et exigence
° Piloter le projet pédagogique et garantir sa mise en œuvre au quotidien
° Être garant(e) de la qualité d'accueil des enfants et des familles
° Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et au bien-être de chacun
Vos atouts :
° Leadership positif et sens du collectif
° Capacités d'écoute, d'organisation et de communication
° Esprit d'analyse, réactivité et prise d'initiative
° Goût pour la pédagogie, la créativité et la co-construction
Si cette aventure vous inspire, envoyez nous votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à contact@optitsleopards.com
Poste à prendre rapidement.
Envie d'un métier qui a du sens ?
Vous avez le sens du service et l'empathie nécessaire pour prendre soin des autres ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'humain, là où chaque moment compte ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2 !
Devenez intervenant multi-métiers(h/f) chez des particuliers, sur le secteur de Canisy !
Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations !
Imaginez-vous devenir :
Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, .
Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure.
Chez O2, votre travail a un véritable impact sur le bien-être des familles.
Rejoignez-nous et faites briller votre talent !
Envie d'un métier qui a du sens ?
Vous avez le sens du service et l'empathie nécessaire pour prendre soin des autres ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'humain, là où chaque moment compte ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2 !
Devenez intervenant multi-métiers(h/f) chez des particuliers, sur le secteur de Saint-Lô.
Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations !
Imaginez-vous devenir :
Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, .
Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure.
Chez O2, votre travail a un véritable impact sur le bien-être des familles.
Rejoignez-nous et faites briller votre talent !
Dans le cadre de remplacements ponctuels, principalement de nuit :
Missions :
- Accompagnement éducatif de femmes enceinte ou de couples accompagné(e)s ou non d'enfants de moins de 3 ans
- Aide et soutien à la parentalité
- Exercer ses missions en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire présente sur la structure.
Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité.
- Dans le cadre du Centre Parental centre Manche, l'auxiliaire de puériculture peut intervenir de jour et/ou de nuit.
Activités principales :
- Assurer une permanence de nuit, proposer des relais aux mères et veiller au bon fonctionnement de la structure en assurant la sécurité des biens et des personnes.
Compétences : Techniques :
- Veiller au bien-être et à la sécurité des parents et des enfants
- Connaissance des droits et devoirs des usagers.
- Compétences diverses en nursing (alimentation, hygiène ).
Comportementales :
- Capacité d'adaptation et qualités relationnelles
- Rigueur, autonomie et réactivité
- Savoir rendre compte du travail
- Travail en équipe
Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance.
Un diplôme dans la petite enfance est essentiel car vous serez amené(e) à prendre le relais la nuit pour les bébés parfois sortant de maternité.
Envie d'un métier qui a du sens ?
Vous avez le sens du service et l'empathie nécessaire pour prendre soin des autres ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'humain, là où chaque moment compte ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2 !
Devenez assistant ménager (h/f) chez des particuliers, sur le secteur de Condé-sur-Vire !
Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations !
Imaginez-vous devenir :
Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, .
Chez O2, votre travail a un véritable impact sur le bien-être des familles.
Envie d'un métier qui a du sens ?
Vous avez le sens du service et l'empathie nécessaire pour prendre soin des autres ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'humain, là où chaque moment compte ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2 !
Devenez intervenant multi-métiers(h/f) chez des particuliers, sur le secteur de Condé-sur-Vire !
Ce que vous pouvez attendre d'O2:
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations !
Imaginez-vous devenir :
Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, .
Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure.
Chez O2, votre travail a un véritable impact sur le bien-être des familles.
Rejoignez-nous et faites briller votre talent !
QUI SOMMES-NOUS ?
Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d'expériences. Ici, « l'essentiel est grandeur nature » et le temps s'écoule au rythme des marées.
A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l'année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s'enorgueillit d'un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d'un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés.
Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c'est rejoindre une collectivité attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l'ensemble des 500 collaborateurs. Avec pour priorité la qualité de vie au travail, l'organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu'ils soient expérimentés ou débutants sont les bienvenus.
Avantages :
* Adhésion au Comité National d'Action Sociale
* Participation à la mutuelle
* Participation à la prévoyance
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous participerez au fonctionnement de la structure :
* Accueillir l'enfant et sa famille, en cohérence avec le projet d'établissement,
* Soutenir et accompagner les parents dans leur fonction parentale,
* Participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles, l'évolution et la mise en œuvre du projet pédagogique, en collaboration avec le responsable, l'éducateur de jeunes enfants adjoint et l'ensemble de l'équipe,
* Veiller à la sécurité affective, à l'éveil de l'enfant, en se souciant de l'individuel et du collectif,
* Accompagner l'enfant dans le respect de ses compétences et de ses besoins,
* Apporter les soins nécessaires au bien-être de l'enfant (sommeil, change, repas.),
* Respecter les protocoles administratifs et médicamenteux établi par le médecin de crèche,
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,
* Encadrer les stagiaires,
* Participer aux tâches ménagères.
CONDITIONS DU POSTE
* Diplôme exigé par le code de la santé publique,
* Horaires en fonction des obligations du service public et des horaires de la structure (ouverture de la crèche du lundi au vendredi de 07h30 à 18h30).
Les candidatures (curriculum vitae et lettre de motivation) sont à transmettre pour le 22 janvier 2026 au plus tard, accompagnées du dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires.
Les entretiens se dérouleront le mercredi 28 janvier 2026.
DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
* Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
COMPETENCES
Savoirs
* Connaissance des protocoles santé,
* Connaissance des formations et compétences de l'équipe pluri professionnelle,
* Connaissance des stades de développement de l'enfant,
* Connaissance des outils de communication,
* Connaître les techniques de manutention et d'utilisation des matériels et machines.
Savoir-faire
* Appliquer le projet d'établissement, les protocoles, fiches techniques, les règles d'hygiène et de sécurité,
* Savoir soutenir la fonction parentale,
* Savoir organiser des temps d'éveil adaptés aux capacités de l'enfant,
* Savoir animer un collectif,
* Transmettre de manière adaptée les informations à l'équipe,
* Utiliser un langage adapté et une attitude positive,
* Savoir s'orienter vers les professionnels aux compétences spécifiques,
* Savoir travailler en concertation et en complémentarité avec l'équipe,
* Guider ses pratiques professionnelles en fonction des besoins de l'enfant,
* Savoir actualiser ses compétences.
Savoir-être
* Vigilance et organisation,
* Sens de l'accueil et diplomatie,
* Patience et mesure dans ses propos,
* Sens du travail en équipe,
* Observation et bienveillance,
* Réactivité et adaptabilité,
* Créativité et inventivité,
* Cohérence et logique.
