Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Reignat. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - EGLISENEUVE PRES BILLOM, 63 - ST GEORGES SUR ALLIER, 63 - Laps ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Apprentissage CAP Accompagnant éducatif petite enfance (H/F)

  • Publié le 18/06/2026 | mise à jour le 07/07/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
  • Lieu de travail : 63 - EGLISENEUVE PRES BILLOM

Le contexte d'intervention de l'accompagnant éducatif petite enfance

Missions :
L'accompagnant éducatif petite enfance est un professionnel qualifié qui exerce ses activités auprès de l'enfant de moins de six ans dans le souci constant du respect de ses besoins, de ses droits et de son individualité. Il participe avec les autres professionnels, à la constitution de l'identité et à l'épanouissement de l'enfant dans le respect des choix des parents, premiers éducateurs de l'enfant.

Il établit avec les enfants et les parents une relation de confiance et crée les conditions nécessaires à un accueil et un accompagnement de qualité.

Fonctions :
Dans le cadre de ses missions, en lien avec une équipe et sous la responsabilité d'un professionnel encadrant ou référent, il participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'une prise en charge et d'un accompagnement adapté à la situation de l'enfant, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés. Il établit une relation attentive sécurisante, en fonction de son âge et de son développement dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, affectives, émotionnelles et sociales). Il soutient et favorise la communication et l'expression de l'enfant qu'elle soit verbale ou non verbale. Il participe à son bien-être physique et psychologique en fonction de ses besoins. Selon son contexte, il intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle et inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement et du projet personnalisé d'accueil, en lien avec les parents. Il transmet et rend compte de ses observations et de ses actions afin d'assurer la cohérence et la continuité de la prise en charge. Dans ce cadre, il évalue régulièrement son intervention et la réajuste en fonction de l'évolution de la situation de l'enfant.

Le CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) est le premier niveau de qualification du secteur de la petite enfance. Le titulaire de ce diplôme de niveau 3 (ancien niveau V) est un professionnel qualifié qui exerce ses activités auprès de l'enfant de moins de 6 ans dans le souci constant du respect de ses besoins, de ses droits et de son individualité.

Objectifs
Se préparer en moins d'un an à présenter tout ou partie des épreuves pratiques du CAP AEPE

Prérequis
Avoir 18 ans l'année de présentation de l'examen
Etre titulaire d'un diplôme de niveau 3 (ex niveau V) pour bénéficier de la formation comme :

- Tout CAP notamment le CAP SAPVER
- Tout BEP / BEPA validé avant 2022
- Tout Bac notamment le Bac Pro SAPAT
Stage de 3 semaines à prévoir dans une autre structure que l'employeur.

Cout - Avantages:
La formation en apprentissage est financée par les OPCO. Aucun frais de scolarité

Lieu du poste : En présentiel : 1 jour à au LEP Ennezat et 4 jours chez l'employeur
Type d'emploi : Alternance

Horaires flexibles

Programmation :
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Repos le week-end

Démarrage fin août

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

  • CTRE MENAGER RURAL GESTION DU LEAP

Offre n°2 : Animatrice(teur) périscolaire (H/F)

  • Publié le 26/06/2026 | mise à jour le 29/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 63 - ST GEORGES SUR ALLIER

Missions d'animation à l'accueil périscolaire de St Georges sur Allier (lundi, mardi, jeudi, vendredi), mutualisé avec Mond'Arverne Communauté :

Intervention sur les temps méridien 11h30-14h et périscolaires du soir 16h30-19h
Poste 13/35eme :
- Participer à l'encadrement et à l'animation de la pause méridienne et du péri matin
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique.
- Assurer la surveillance de la cour et le temps du repas pendant la pause méridienne
- Désinfection de la salle de restauration et d'activité.

Missions d'animation à l'ALSH mercredis de Vic le Comte / Chadieu
Missions d'animation à l'ALSH de Vic le Comte (4 semaines en juillet et 1 semaine en août)
- Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construite
- Concevoir et mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique.
- Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie à l'accueil de loisirs.
- Participer aux réunions de préparation, de régulation et de partage des compétences (quelques samedis)

Missions d'accompagnement des jeunes collégiens sur le dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) tous les mardis et jeudis des périodes scolaires à Vic-le-Comte jusqu'à 19h15
- Assurer des missions d'accompagnement scolaire (aide aux devoirs, compréhension des consignes, apprendre à s'organiser, revenir sur des notions mal comprises etc.)
- Développer des méthodes de travail (apprendre à apprendre, favoriser l'autonomie etc.)
- Proposition et mise en place d'atelier éducative et culturel autour d'un projet collectif, ouvrir les jeunes à de nouvelles connaissances (sortie, événement etc.)
- Développer le soutien à la sociabilisation (favoriser la prise de parole, favoriser le vivre ensemble etc.)
- Travailler en lien avec les familles et les partenaires (collège)


Informations complémentaires :
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 jusqu'au 31 août 2027 ;
Temps de travail : 35 heures hebdomadaires (22,5/35e Mond'Arverne Communauté et 13/35e Commune de Saint-Georges-sur-Allier) ;

Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale, avec régime indemnitaire selon les fonctions exercées, CNAS, participation à la mutuelle et à la prévoyance, ainsi que le forfait mobilités durables.

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

  • - Petite enfance (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

  • Mairie

Offre n°3 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/06/2026 | mise à jour le 17/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 63 - Laps

descriptif du posteComment enrichirez-vous le développement des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?Vous serez responsable de garantir le bien-être et le développement des jeunes enfants au sein de notre établissement- Assurer l'accueil chaleureux et la sécurité physique et émotionnelle des enfants confiés à l'établissement- Participer activement aux activités pédagogiques et ludiques visant à stimuler l'éveil et la créativité des enfants- Colla

Offre n°4 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 28/05/2026 | mise à jour le 23/06/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 63 - Martres-d'Artière

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°5 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H) (H/F)

  • Publié le 01/07/2026 | mise à jour le 01/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 63 - Cournon-d'Auvergne

descriptif du posteComment contribuer épanouissement des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) dans notre établissement ?Vous aurez pour mission d'assurer le bien-être et l'encadrement des jeunes enfants au sein de l'établissement- Participer activement à l'accueil des enfants et à l'organisation des activités éducatives- Surveiller et veiller à l'hygiène, la sécurité, et le confort des enfants en respectant leurs besoins individuels- Collaborer av

Offre n°6 : Auxiliaire de puériculture de Nuit (H/F)

  • Publié le 06/07/2026 | mise à jour le 06/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 63 - Laps

Auxiliaire de puériculture de Nuit (H/F)
1 CDD - Temps plein 7 mois (remplacement maternité)
Au sein de
La Pouponnière à Caractère Sociale située 43 avenue de la Gare aux Martres de Veyre
Ce pôle accueille 6 enfants de 0 à 3 ans dans le cadre de la protection de l'enfance

Missions :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le poste consiste à :
- Assurer la prise en charge des besoins primaires d'enfants âgés de 0 à 3 ans.
- Garantir la sécurité, le repos et le confort des enfants.
- Accompagner l'enfant dans ses besoins et demandes.
- Surveiller l'état de santé de l'enfant et prendre en cas de besoin les mesures nécessaires
(Médecins, services de secours, cadre d'astreinte).
- Assurer une fonction de relai (jour/ nuit) afin de garantir la cohérence du projet personnalisé de l'enfant.
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements.
- Transmettre les informations liées aux événements survenus pendant la nuit lors de la relève et dans le cahier de nuit.

Profil :
- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture indispensable.
- Expérience dans la fonction nécessaire, et en protection de l'enfance sera un plus.
- L'imagination et l'aptitude à proposer des activités innovantes doivent être complétées par un grand sens des responsabilités et de la rigueur.
- Capacité à travailler en équipe indispensable et avérée (EJE/AP/AS)
- Un sens du relationnel avec les familles dans le cadre du projet d'accompagnement des enfants est attendu
- Patience et disponibilité
- Capacité à gérer et à transmettre de l'information

Conditions du poste :
- Horaires d'internat - Travail 1 Weekend sur 2
- Congés conventionnels et salaire selon expérience, en lien avec accord type CC66
- Accès aux activités sociales et culturelles du CSE
- Permis B exigé pour assurer les déplacements réguliers avec les véhicules de service (voiture et mini bus)

Poste à pourvoir dès que possible

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • ALTERIS

    Association loi 1901 but non lucratif, ALTERIS est une association vocation sanitaire et sociale qui gre 10 tablissements en Auvergne. Cre en juillet 2011, ALTERIS a dmarr effectivement son activit en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionn cette date. Fonde sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique de continuit et de dveloppement.

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