Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Reinhardsmunster. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - Saverne, 67 - WASSELONNE, 57 - ARZVILLER ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recherchons une personne motivée et engagée pour rejoindre notre équipe en crèche. Vous contribuerez au bien-être, à l'éveil et au développement des jeunes enfants, en créant un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant. Ce rôle demande de l'écoute, de la créativité et de bonnes compétences relationnelles avec les enfants et leurs familles.
Vos responsabilités incluront :
- Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance, en instaurant un climat de confiance.
-Organiser et animer des activités adaptées aux âges et aux besoins des enfants (jeux, ateliers créatifs, lecture, etc.).
-Veiller à la sécurité physique et affective des enfants à tout moment.
-Prendre en charge les soins quotidiens (repas, siestes, hygiène) en respectant les rythmes de chaque enfant.
-Observer les enfants pour adapter les propositions pédagogiques et identifier d'éventuels besoins spécifiques.
-Participer à l'aménagement des espaces pour créer un environnement propice à l'exploration et au jeu.
-Collaborer activement avec l'équipe pour la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche.
-Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et le quotidien de leur enfant.
Profil recherché :
-Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ou CAP Petite Enfance (AEPE).
-Expérience significative en crèche ou structure d'accueil de jeunes enfants appréciée.
-Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.
Le SIVOM D'ARZVILLER-GUNTZVILLER est à la recherche d'un(e) adjoint(e) d'animation principal(e) 2ème classe pour son périscolaire, titulaire du BAFA, afin de renforcer son équipe et assurer l'encadrement des enfants de 4 à 11 ans.
Missions :
-Organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants.
-Garantir la sécurité et le bien-être des enfants durant les activités périscolaires.
-Effectuer les tâches de service et de nettoyage, notamment le service des repas et l'entretien des locaux.
Profil recherché :
Titulaire du BAFA.
Dynamisme, créativité, et sens des responsabilités.
Aptitude à travailler en équipe et à prendre des initiatives
CDD de 20 heures par semaine, avec possibilité d'évolution.
Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2025.
Rémunération selon la grille en vigueur.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Recherche un/une Auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour un poste au sein de notre structure La Ribambelle.
Vous savez vous organiser et faire preuve de créativité.
Vous assurez un accueil personnalisé et développez une relation de confiance avec l'équipe, les parents et les enfants.
Vous avez pour missions principales:
- L'accueil et l'accompagnement des enfants et de leur famille,
- Proposer, animer et mettre en œuvre les activités éducatives,
- Effectuer les soins de confort et de bien-être de l'enfant,
- Gérer les soins paramédicaux et délivrer des médicaments selon les protocoles établis,
- S'assurer que le règlement de fonctionnement est effectivement appliqué.
- Organiser et participer à l'application des consignes de confort, d'hygiène et de sécurité dans la structure,
vous travaillerez sur 4 jours ou sur 5 à convenir
possibilité de reconduction de contrat
