Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Rioms

3. Missions et activités

Raison d'être ou finalité du poste : assurer les missions dévolues à une animatrice au sein de la structure.

Missions et activités principales :

Fonction de communication :
- Accueillir l'enfant et les parents
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant
- Transmettre les informations aux différents partenaires responsables (parents, collègues, intervenants extérieurs)
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants
- Tenir à jour le cahier de liaison pour renseigner les parents sur les activités quotidiennes de leur enfant ainsi que sur son développement
- Accompagner la transition entre le milieu familial et celui de la collectivité

Fonction éducative :
- Assurer l'apprentissage des règles d'hygiène corporelle
- Assurer l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, comportement à table, politesse)
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice.)
- Aider l'enfant à l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices, au développement affectif et intellectuel de l'enfant

Fonction d'exécution :
- Soins d'hygiène corporelle
- Aider à la prise de repas
- Participer à l'entretien courant des locaux et des équipements et au rangement de la structure en fin de journée
- Participer à l'aménagement de l'espace

Fonction d'organisation :
- Organiser et participer aux activités en fonction des besoins du ou des enfants de la collectivité
- Participer aux activités proposées par les autres membres de l'équipe
- Assurer l'ouverture et la fermeture des locaux
- Assurer le remplacement du personnel absent (animation ou agent d'entretien)

Missions et activités secondaires:

Participer avec l'équipe au projet pédagogique de la structure :
- Participer aux réunions d'équipe, aux réunions petite enfance et aux sessions avec le pédopsychiatre et la psychomotricienne
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique en étant force de proposition, veiller à son application
- Participer à des actions de formation
- Suivre et aider les stagiaires ou remplaçantes
- Appliquer l'ensemble des protocoles et organisation établis par la Directrice

*Durée du contrat évolutive

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accueillir des enfants
• - Actualiser régulièrement ses connaissances
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Optimiser l'espace de rangement
• - Relayer de l'information
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• - Respecter la confidentialité des informations
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

• CC DES BARONNIES EN DROME PROVENCALE

Une nouvelle structure petite enfance ouvre prochainement ses portes à Séderon !
Cette micro-crèche, composée de 7 places, recherche son équipe de professionnel de la Petite Enfance.

Nos besoins sont les suivants :
2 postes à temps plein à pourvoir ou 1 poste à temps plein et 2 postes à 50%

- Direction de la structure : un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet. Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire ou équivalent
- 1 auxiliaire de puériculture ou CAEPE avec expérience obligatoire

Profils recherchés :

- Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE et/ou diplôme équivalent en fonction du poste demandé
- Savoir travailler en équipe
- Être force de proposition
- Être à l'écoute
- Discrétion professionnelle
- Expérience sur un poste similaire appréciée.

Missions :

- Repérer les besoins de l'enfants
- Etre attentive à ses différents comportements et les noter dans le cahier de liaison
- Reconnaître les troubles infantiles et les premiers signes de maladie et en rendre compte à sa supérieure hiérarchique
- Accompagner l'enfant dans la découverte de soi et de l'autre
- Permettre à l'enfant de grandir et se développer dans un environnement sécurisant
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers .)
- Animer le groupe et créer une ambiance chaleureuse
- Organiser et animer des activités de motricité et d'éveil
- Créer une ambiance sereine au moment des repas, des changes et des siestes
- Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation .)
- Veiller à la propreté des locaux et du matériel dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'aménagement des locaux
- Vérifier la pharmacie, le matériel de biberonnerie, signaler les manques et agir sur les défaillances
- Participer aux réunions d'équipe, aux réunions petite enfance et aux sessions avec le pédopsychiatre et la psychomotricienne
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique en étant force de proposition, veiller à son application
- Participer à des actions de formation
- Suivre et aider les stagiaires ou remplaçantes et participer à l'élaboration des rapports de stages le cas échéant
- Appliquer l'ensemble des protocoles et organisation établis par la Directrice
- Organiser et prendre en charge le personnel en continuité de service
- Assurer la continuité de service suivant le protocole en cas d'absence de la Directrice ou de l'adjointe EJE
- Tenir à jour le dossier médical des enfants
- Réceptionne les médicaments avec ordonnance et traite l'information et la distribution en fonction des protocoles établis par la Directrice
- Assurer le remplacement des personnes en cas d'absence

*Durée du contrat évolutive
*La commune peut vous accompagner dans la recherche d'un logement

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Animer une équipe
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Piloter une activité
• - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
• - Utiliser des logiciels spécifiques

• - Auxiliaire puériculture (auxiliaire de puericulture) | Bac+2 ou équivalents

• CC DES BARONNIES EN DROME PROVENCALE