Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Clet. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - Pleudaniel, 22 - TRESSIGNAUX, ... .

Offre n°1 : Assistant(e) éducatif(ve) petite enfance (H/F)

  • Publié le 03/02/2026 | mise à jour le 19/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 22 - Pleudaniel

Lannion-Trégor Communauté recherche pour son Multi-accueil Ty Mouss à Pleudaniel, un(e) Assistant(e) éducatif(ve) petite enfance.
Poste à 26h/semaine.
Descriptif du profil
L'Assistant(e) éducatif(ve) petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du multi accueil.
Missions:
- Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement,
- Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant,
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant,
- Assurer l'endormissement, la surveillance du sommeil et la qualité du réveil,
- Communiquer avec la famille au quotidien,
- Recueillir et transmettre les informations nécessaires à la prise en charge de l'enfant et au travail en équipe.
Prérequis
Savoirs :
- Titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance
- Attestation d'honorabilité
- Connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Notions de psychologie infantile, de physiologie et de psychomotricité
- Notions de psychologie de l'enfant
- Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement...)
- Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
- Notions sur les techniques d'animations auprès des jeunes enfants
- Connaissances des maladies infantiles et des signaux d'alerte (fièvre, poussée dentaire, érythème, etc.)
Savoir-être :
- Disponible
- Respectueux du cadre de travail
- Travailler en équipe : écoute, collaboration, solidarité
- Respect du projet pédagogique
- Esprit d'initiative
- Capacité à anticiper, à s'organiser
- Prendre en compte et respecter la diversité culturelle
Contraintes liées au poste
- Mobilités selon les besoins de remplacement au sein des différentes structures d'accueil du jeune enfant.
- Réunion de travail en soirée.

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • CA LANNION-TREGOR COMMUNAUTE

Offre n°2 : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 13/02/2026 | mise à jour le 16/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Lieu de travail : 22 - TRESSIGNAUX

Au sein du Pôle Petite Enfance de Leff Armor communauté, vous exercerez les fonctions d'auxiliaire de puériculture à la Crèche Leff' et Grandir à Tressignaux et ceci dans le cadre d'un remplacement d'un mois, CDD renouvelable et pouvant aboutir à un poste permanent.

Missions principales
Assurer l'accompagnement global du jeune enfant en garantissant sa sécurité, son bien-être et son développement, tout en soutenant la parentalité et en travaillant en équipe pluridisciplinaire.
Accompagnement de l'enfant
- Garantir sa sécurité physique, affective et psychologique,
- Respecter son individualité, son rythme et favoriser son autonomie,
- Encourager son épanouissement à travers des activités éducatives, culturelles et ludiques adaptées,
- Aménager des espaces accueillants et proposer des temps de jeux et d'éveil adaptés,
- Assurer un suivi écrit des actions et observations quotidiennes.
Relation avec les familles
- Instaurer une relation de confiance avec les parents,
- Accompagner et valoriser les parents dans leur rôle,
- Soutenir la parentalité en concertation avec l'équipe,
- Assurer un rôle de prévention et d'orientation vers les partenaires si nécessaire.
Travail en équipe et réseau
- Communiquer, partager les informations et harmoniser les pratiques professionnelles,
- Participer activement aux réunions et contribuer à la cohésion d'équipe,
- Travailler en partenariat avec les acteurs internes et externes,
- Appliquer les principes de la Charte nationale de l'accueil du jeune enfant,
- Être force de proposition et participer aux projets de la structure.

Spécificités liées à la fonction
- Contribuer au bon fonctionnement de la structure à travers l'accomplissement de tâches d'hygiène internes (désinfecter des plans de change, laver les jouets et la biberonnerie) et externes (linge, téléphone, courses, .),
- Avoir un rôle formateur de terrain vis-à-vis des stagiaires.

Profil recherché
- Avoir le sens du service public,
- Faire preuve d'autonomie et pédagogie,
- Maitriser les techniques de communication et d'animation de groupe,
- Savoir travailler en réseau et en équipe,
- Connaître le cadre réglementaire de l'accueil du jeune enfant.

Conditions du poste
- CDD du 3 mars 2026 au 23 aout 2026, renouvelable et pouvant aboutir à un poste permanent,
- Poste à temps complet : cycle de travail 37h30 hebdomadaires avec RTT,
- Poste basé à Tressignaux (22290),
- Grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale avec primes, Supplément familial de traitement si vous avez des enfants à charge,
- Contrat groupe prévoyance et frais de santé (mutuelle) avec participation employeur,
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé.

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Diplôme d’auxiliaire de puériculture

  • - Petite enfance (DIPLOME AUXILIAIRE DE PUERICULTURE) | Bac ou équivalent

  • CC LEFF ARMOR COMMUNAUTE

    Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'adresser vos lettre de motivation et CV actualisé à : recrutement@leffarmor.fr

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