Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Désirat. Les 5 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - ANNONAY, 07 - ST CLAIR, 26 - Saint-Vallier ... .
La crèche familiale « Les P'tites Nacelles » d'une capacité de 70 places emploie 23 assistantes maternelles qui assure l'accueil des enfants à leur domicile. Elle répond aux demandes d'accueil des enfants du territoire.
Gérée par le CIAS Annonay Rhône Agglo, elle est rattachée à la direction Petite Enfance qui comprend également le Relais Petite Enfance, la crèche « Bulle d'Eveil » la crèche « Île aux Enfants » et un Lieu d'Accueil Enfant Parents.
Les missions du chef de service adjoint « Les P'tites Nacelles » s'inscrivent dans un double objectif :
- A 50% :
o Collaborer avec la cheffe de service dans la gestion administrative et financière dont la facturation et la régie
o Assurer la continuité de direction de la cheffe de service en son absence
o Garantir la continuité de service en assurant une astreinte une semaine sur deux.
- A 50 % :
o Accompagner les assistantes maternelles dans leurs pratiques professionnelles (VAD, observation durant les temps collectifs)
o Veiller au développement global de l'enfant en étant garant du respect de l'enfant et de son épanouissement.
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE:
- Gestion administrative et financière des P'tites Nacelles:
o Utilisation des outils en place d'outils pour assurer la gestion administrative (contrats des familles, suivi des congés famille et suivi des heures AM)
o Assurer la facturation aux familles : pointage, contrôle, émission et transmission des factures
o Assurer la gestion des EVP des AM et l'interface avec le service RH
o Assurer l'archivage des documents nécessaires en cas de contrôle
o Assurer une communication efficace en direction des familles et/ou des AM
o Participer à l'atteinte des objectifs de la crèche : taux d'occupation, taux de facturation, développement de la capacité du service, préparation des commissions d'attribution des places.
o Participer aux points hebdomadaires
-Gestion de la régie des P'tites Nacelles:
o Encaisser les participations des familles
o Elaborer les états et assurer l'interface comptable avec le service Finances et le Trésor Public
-Gestion de l'astreinte des P'tites Nacelles et de la continuité de service:
o Gérer les absences, programmées ou non, des AM
o Gérer les replacements des enfants
-Continuité de direction en l'absence de responsable de service:
o Assurer les missions du chef de service en son absence, en lien avec la
directrice petite enfance
-Accompagnement des assistantes maternelles dans leurs pratiques professionnelles:
o Accompagnement éducatif et professionnel des assistantes maternelles (VAD)
o Animation de temps collectifs avec la RSAI et l'EJE
o Animation de réunions service en lien avec la cheffe de service
o Soutien à la réflexion sur les pratiques (analyses, échanges)
-Veiller au développement global de l'enfant en étant garant du respect de l'enfant et de son épanouissement:
o Formalisation en lien avec la cheffe de service, l'EJE, la RSAI et les AM du projet éducatif et mise en oeuvre et suivi
o Observations et soutien au développement psychomoteur de l'enfant
o Participation aux temps festifs en direction des enfants, des parents, professionnels afin de favoriser les échanges et développer le lien social
Compétences requises par ordre de priorité:
Connaissance et maitrise des outils informatiques
Prise d'initiatives, motivation
Disponibilité
Capacité d'adaptation
Autonomie
Capacité d'organisation et d'anticipation
Capacité à travailler en collaboration avec les membres de l'équipe pluriprofessionnelle
Capacité à transmettre les informations
Animation de groupe et travail en réseau
Connaissance des règles professionnelles, éthiques et déontologiques
Connaissance des champs de compétences des différents partenaires : CAF, PMI, conseil départemental, etc.
Connaissance de l'enfant et de son développement
Pédagogie
Qualité d'expression écrite et orale
Astreinte une semaine sur deux + gestion de la régie.
La commune de Saint Clair recrute un(e) Surveillant(e) sur temps de cantine et garderie pour un CDD de 3 mois dans un premier temps.
4 à 10 heures par semaine (à définir)
Vous serez chargé(e) d'accompagner les enfants sur le temps et de la cantine ainsi que le soir pour la garderie.
Une expérience de 6 mois sur le même poste est demandée.
Qualités recherchées
Polyvalence et capacité d'adaptation ;
Sens de l'organisation ;
Rigueur et sérieux ;
Respect des consignes de sécurité.
Nous recherchons pour nos centres de loisirs pour les mercredis et vacances scolaires un animateur ou une animatrice en CEE (Contrat d'Engagement Educatif).
Vos missions sont :
- Assurer l'accueil physique des publics et des familles,
- Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique,
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis,
- Évaluer et rendre compte de ses activités,
- Assurer le relais des informations.
Lieu de travail : Saint Vallier et Saint Uze selon activité des centres de loisirs.
Le Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse, dans le cadre des centres de loisirs de Félines et Peaugres recrute des animateurs, animatrices pour les vacances de la Toussaint 2026, du 19 octobre au 30 octobre 2026, dans le cadre d'un contrat d'engagement éducatif.
Placé sous l'autorité du Président du Syndicat et en lien avec la direction des centres de loisirs vos principales missions seront :
Accueillir et animer, en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils de loisirs,
Planifier et concevoir des activités d'animation et de loisirs dans en lien avec le projet pédagogique :
- Préparation des activités,
- Animation des groupes d'enfants,
- Participation aux réunions de bilan,
- Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités.
Vous intervenez sur Centre de Loisirs l'île au Soleil, 227 Route de l'Égalité 07 340 PEAUGRES ou Antenne à FÉLlNES, annexe école du Fayet, 2 route de Montvallier.
9h à 10h/jour réparties sur des plages horaires entre 7h30 et 18h30.
Contrat d'Engagement Éducatif rémunération forfait 69.81 € net par jour.
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser le plus rapidement possible auprès de :
Monsieur le Président du Syndicat Intercommunal Enfance Jeunesse (SIEJ), 227 Route de l'Égalité 07 340 Peaugres
ou par mail : direction.acm.ile.soleil@siej.fr
Dans le cadre d'un recrutement pour un poste en CDI temps partiel 28/30 heures par semaine, nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture.
A ce titre, vous êtes en charge de :
- Assurer le bien-être de l'enfant dont vous avez la charge, au niveau physiologique, psychologique et physique,
- Accueillir l'enfant et sa famille, accompagner la "séparation" en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille,
- Être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques, affectifs et sensorimoteurs dans le respect de son rythme individuel,
- Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique,
Nous recherchons une personne dynamique, bienveillante, autonome, qui apprécie de travailler au sein d'une petite équipe.
Doté(e) d'un excellent relationnel et de solides connaissances de la petite enfance, vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. Vous savez créer une vraie relation de confiance avec les enfants et leur parent ainsi qu'avec l'équipe.
Diplôme : Diplôme d'État Auxiliaire de puériculture. A défaut être titulaire d'un CAP Petite enfance avec l'impératif d'avoir deux ans d'expérience professionnelle en structure d'accueil.
Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse mail: recrutement@lesmotsdelage.fr
