Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Étienne-de-Chigny. Les 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - FONDETTES, 37 - LA RICHE, 37 - JOUE LES TOURS ... .
Placée sous l'autorité de la Responsable de la structure vous serez chargé(e) :
- Animer des activités d'éveil et réaliser des activités de soins du quotidien auprès d'enfants de moins de 6 ans.
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant.
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant et contribuer à son développement affectif et intellectuel ainsi qu'à sa sociabilisation dans le respect de la réglementation et du projet éducatif de la structure.
Vos missions s'articuleront de la façon suivante :
1) Accompagner les familles :
Établit une relation respectueuse et de confiance avec les parents
Recueille des informations relatives à l'enfant pour assurer une continuité et co-éducation
2) Contribuer au développement affectif et intellectuel de l'enfant
Anime des activités d'éveil adaptées aux ages des enfants dans un lieu aménagé
Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et des comportements autonomes
Adopte des attitudes éducatives en lien avec le projet de la structure
3) Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant
Réalise les soins courants d'hygiène corporels en respectant le rythme de l'enfant
Assure les soins alimentaires dans un climat affectif et sécurisant
Accompagne l'endormissement et surveille les siestes
Applique les protocoles médicaux
Évalue son état de santé : état de fièvre ou douleur, administre les médicaments au vu d'une ordonnance sous la responsabilité de l'encadrement
Assure la sécurité et prévient les accidents, alerte et réagit en cas d'accident
4) Travail pluridisciplinaire
Reçoit et transmet les messages pour assurer une cohésion du groupe
Rend compte de manière écrite ou orale des observations quotidiennes de l'enfant pour une prise en charge individuelle et qualitative
Participe aux différentes réunions de l'équipe
Collabore avec les intervenants extérieurs
Accompagne les stagiaires
Participe à l'élaboration du projet d'établissement.
5) Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant
Applique les protocoles établis pour l'entretien du matériel et les lieux de vie
Assure la gestion et le contrôle des stocks.
Votre profil :
Dotée d'une expérience dans ce domaine, vous maîtrisez les techniques professionnelles et faites preuve de dynamisme, de réactivité, de bienveillance et de patience votre profil nous intéresse. Disponible et ayant le sens du service public, vous serez à même d'occuper ces fonctions. Vous appréciez le travail d'équipe et la polyvalence, vous trouverez votre place au sein de cette structure. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, ce sont des compétences indispensables pour intégrer ce poste.
Vous êtes titulaire du CAP petite enfance ? C'est le diplôme requis pour travailler auprès des enfants.
Nos petits plus :
- actions sociales (COS)
- prime annuelle (au prorata du temps de présence)
- participation employeur sur la santé et/ou la prévoyance
- participation aux frais de transport
-repas d'entreprise subventionnés par la ville
- congés spéciaux (pour les femmes)
Ce poste est à pourvoir à compter du 25 août 2026.
Rôle quotidien au sein de notre micro-crèche :
- Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité.
- Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant.
- Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène.
- Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
- Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
- Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
- Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux .
- Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.
Nous recrutons un Référent Technique (H/F) pour notre crèche " Les P'tits Babadins".
Tu cherches un job qui a du sens, où tu peux faire bouger les choses tout en travaillant avec des enfants adorables. Les micro crèches" Les P'tits Babadins", membres du réseau "Les Petits Berceaux" (plus de 110 établissements en France), recrutent leur prochain Référent Technique (H/F) qui saura organiser, accompagner, et surtout aimer le travail en équipe.
Les missions :
- Accueillir les enfants et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie)
- Organiser le quotidien de la micro crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur
- Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants
- Être le cerveau et le cœur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini explorateurs dans la joie et la sécurité
- Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire
- Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien.
- Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe
Profil idéal:
Tu connais l'arrêté du 29/07/2022 par cœur
Tu adores les enfants, tu es très organisé (e) et tu sais jongler avec les plannings
Tu es un(e) vrai (e) leader bienveillant(e), capable de motiver ton équipe et de créer une ambiance familiale et professionnelle à la fois
Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI).
Tu aimes travailler en réseau, partager des idées et faire évoluer les pratiques éducatives.
Nous offrons :
Un poste clé dans un réseau solide et reconnu : Les Petits Berceaux, c'est plus de 110 établissements en France, et on ne compte pas s'arrêter là !
Un cadre de travail humain, à taille réelle (max 12 enfants par micro crèche), où tu peux vraiment faire la différence
Une équipe chaleureuse et motivée, prête à relever tous les défis avec toi
La possibilité de contribuer à un projet pédagogique innovant et centré sur le bien-être des enfants et des familles.
Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Auxiliaire de puériculture (H/F) diplôme d'Etat bienvenu mais non obligatoire
Ton rôle quotidien au sein de notre micro-crèche :
- Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.
- Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant.
- Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.
- Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
- Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
- Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
- Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux .
- Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.
Prêt-e à nous rejoindre ? Envoie-nous vite ton CV et ta lettre de motivation
On a hâte de te rencontrer et de partager avec toi l'aventure des P'tits Babadins !
Rejoins l'équipe des P'tits Babadins ! Nous recrutons un-e Auxiliaire de puériculture (H/F)
Ton rôle quotidien au sein de notre micro-crèche :
- Accueillir, rassurer, cajoler les enfants et leurs familles en leur offrant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité avec le sérieux d'un-e pro et la douceur d'un-e parent.
- Animer des activités d'éveil, motricité et loisirs qui font grandir les enfants tout en s'amusant.
- Connaître et appliquer le projet pédagogique de la micro-crèche, les protocoles de sécurité et d'hygiène comme un-e chef-fe.
- Être le relais de confiance des familles, les accompagner dans toutes les étapes de la vie de leur enfant, sans jugement, juste avec beaucoup d'écoute.
- Gérer les temps de sommeil, repas et autonomie en respectant le rythme de chacun.
- Observer et partager les progrès et besoins des enfants avec l'équipe pour adapter au mieux l'accompagnement.
- Veiller à la propreté et à la sécurité des locaux .
- Travailler en équipe, partager les idées, accueillir les stagiaires et contribuer à faire grandir la crèche au quotidien.
Prêt-e à nous rejoindre ? Envoie-nous vite ton CV et ta lettre de motivation.
On a hâte de te rencontrer et de partager avec toi l'aventure des P'tits Babadins !
La commune de La Membrolle-sur-Choisille recrute un(e) animateur(trice) pour son Multi-Accueil « Les Petites Frimousses ».
Dans le cadre du renforcement de l'équipe, et pour permettre à la directrice de se consacrer davantage à ses missions administratives, notamment liées à la construction du nouveau pôle petite enfance, la commune recrute un(e) animateur(trice) sur un contrat d'un an.
Le Multi-Accueil accueille des enfants âgés de 0 à 3 ans, et veille à leur bien-être, à leur sécurité et à leur développement global. Placé(e) sous l'autorité de la direction de la crèche, l'animateur(trice) :
- Accompagne les enfants dans leur développement et leur quotidien,
- Garantit leur sécurité et contribue au bon fonctionnement de la structure,
- Soutient la directrice dans certaines missions organisationnelles et administratives afin de faciliter la gestion du service et les projets liés au nouveau pôle petite enfance.
MISSIONS DU POSTE
Accompagnement du développement et de l'éveil de l'enfant :
- Accueillir les enfants et créer un climat de confiance ;
- Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants ;
- Accompagner les enfants au quotidien : maternage, repas, endormissement ;
- Observer les comportements pour ajuster les propositions éducatives.
Participation aux soins, à l'hygiène et à la sécurité :
- Réaliser les soins d'hygiène en respectant les règles de sécurité et de confort ;
- Encadrer les repas et les siestes ;
- Préparer les chariots repas ;
- Assurer l'hygiène des espaces de vie ;
- Nettoyer et désinfecter le matériel pédagogique, les jouets et le mobilier ;
- Veiller à la propreté des locaux au fil de la journée (ramassage des déchets, rangement des jouets, balayage, lavage si nécessaire) ;
- Apporter une aide à l'agent polyvalent en poste sur les opérations de nettoyage du quotidien.
Entretenir les relations avec les familles :
- Accueillir et informer les familles dans un climat de confiance ;
- Transmettre les informations quotidiennes concernant l'enfant (comportement, soins, alimentation, sommeil.) ;
- Maintenir une communication respectueuse et discrète avec les familles.
Participer au bon fonctionnement du Multi-Accueil :
- Participer aux réflexions pédagogiques en étant acteur de la dynamique d'équipe ;
- Respecter les règles de vie et les consignes de sécurité ;
- Contribuer à l'ambiance positive de la structure et au bon fonctionnement du service ;
- Rendre-compte à la directrice de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.) ;
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Temps complet 35h00/semaine ;
- Horaires variables avec une amplitude d'ouverture de la structure de 7h30 à 18h30 ;
- Congés imposés durant la période de fermeture de la structure.
PROFIL DU CANDIDAT
Connaissances professionnelles :
- Assurer la sécurité des enfants au quotidien ;
- Recevoir et transmettre l'information.
Compétences relationnelles :
- Savoir travailler en équipe ;
- Sens de la communication ;
- Sens du service public ;
- Respectueux ;
- Etre à l'écoute.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Engagés
Inspirants
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c’est :
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants :
VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil, vous serez chargé(e) de :
Jouer un rôle essentiel dans le développement, le bien-être et la sécurité des enfants. L'approche est à la fois éducative, préventive et soignante, en lien étroit avec les familles et les professionnelles de santé.
1. Accompagne les enfants et informe leur entourage
Crée un cadre affectif rassurant, propice à l'épanouissement de l'enfant, tout en respectant sa place dans la cellule familiale.
Soutient les parents dans leur rôle éducatif et préventif, en les accompagnant avec bienveillance, en les rassurant et en facilitant les échanges autour des besoins de leur enfant.
Recueille et transmet ses observations par oral ou par écrit pour garantir une continuité de soin afin d'assurer des transmissions de qualité aux parents.
2. Évalue l'état clinique de l'enfant et met en œuvre des soins adaptés en collaboration
Observe et surveille l'état général de l'enfant afin de détecter tout signe inhabituel et alerte si nécessaire.
Intervient auprès d'enfants aux profils variés : enfants en bonne santé ou malades (pathologies aiguës ou chroniques), enfants en situation de handicap ou vivant dans des contextes de grande vulnérabilité sociale.
Assure l'hygiène, le confort et l'alimentation des enfants, en adaptant les soins à leur âge, à leur état de santé e à leur autonomie.
Administre des médicaments en collaboration avec l'encadrement sous couvert d'une prescription médicale ou en lien avec les protocoles de la structure.
3. Travaille en équipe multi-professionnelle
Évolue au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Transmet à sa hiérarchie tous problèmes ou anomalies constatés.
Assure la continuité de service, en cas d'absence de l'encadrement.
Participe au travail d'équipe et aux réunions.
Participe à l'élaboration et au suivi du projet de la structure.
Accueille les stagiaires en lien avec sa hiérarchie.
4. Accompagne l'enfant dans sa vie quotidienne
Anime des activités d'éveil, motrices, sensorielles et langagières, qui participent activement au développement psychomoteur et social de l'enfant.
Aide l'enfant à progressivement acquérir des gestes et des comportements autonomes.
Accompagne les enfants dans leur sociabilisation.
Adopte des attitudes éducatives conformément aux projets de la structure.
Assure la sécurité et une surveillance active des enfants.
5. Entretien l'environnement et le matériel de l'enfant
Nettoie, désinfecte les espaces de vie des enfants, le matériel de soin et de jeux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Applique les consignes propres au fonctionnement de la structure ainsi que les protocoles établis.
Entretien l'environnement immédiat de l'enfant et le matériel lié aux activités.
Votre profil :
Dotée d'une expérience dans ce domaine, vous maîtrisez les techniques professionnelles et faites preuve de dynamisme, de réactivité, de bienveillance et de patience votre profil nous intéresse. Disponible et ayant le sens du service public, vous serez à même d'occuper ces fonctions. Vous appréciez le travail d'équipe et la polyvalence, vous trouverez votre place au sein de cette structure. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, ce sont des compétences indispensables pour intégrer ce poste.
Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ? C'est le diplôme requis pour travailler auprès des enfants.
Nos petits plus :
- actions sociales (COS)
- prime annuelle (au prorata du temps de présence)
- participation employeur sur la santé et/ou la prévoyance
- participation aux frais de transport
-repas d'entreprise subventionnés par la ville
- congés spéciaux (pour les femmes)
Ce poste est à pourvoir à compter du 25 août 2026.
L'association ACHIL ACEPP recherche pour sa crèche "LES PILOUS" située à CINQ MARS LA PILE un.e Auxiliaire de puériculture, à temps plein, en CDI à partir du 4 mai 2026.
Dans le cadre du projet associatif vous aurez pour missions :
- Participer à l'accueil de l'enfant et sa famille (adaptation, organisation de l'accueil )
- Accompagner l'enfant dans sa prise d'autonomie, propose des activités d'éveil, assure les soins d'hygiène et de la vie quotidienne des enfants (repas, sommeil, soins )
- Assurer la continuité éducative des parents dans le respect du milieu familial, social et des références culturelles de l'enfant, en accord avec la vie en collectivité (soutien à la parentalité)
- Assurer le suivi, l'observation des enfants, l'analyse du développement psychomoteur, de son éveil et de son adaptation et de sa socialisation
- Participer aux différentes réunions
- Contribuer à la réflexion et à la mise en pratique du projet de vie
- Transmettre les informations concernant les enfants à l'ensemble de l'équipe pour en assurer un suivi
- Participer au maintien de l'hygiène des locaux et du matériel
L'obtention du diplôme d'Auxiliaire du puériculture est obligatoire.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture afin de rejoindre une équipe dynamique et engagée.
Au sein d'une structure à taille humaine, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants et de leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant.
Vos missions principales :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre rassurant et bienveillant
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être (change, repas, sieste)
- Accompagner les enfants dans leur développement et leur autonomie
- Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Assurer la transmission des informations aux familles et à l'équipe
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture
- Sens de l'observation, patience et bienveillance
- Capacité à travailler en équipe
- Bon relationnel avec les enfants et les familles
Poste à pourvoir : dès que possible
Si ce poste vous intéresse, vous pouvez candidater en ligne.
Vous intervenez auprès des enfants de la crèche, au sein d'une équipe de 3 personnes :
- Accueil des enfants
- Repas
- Activités
- Entretien des locaux
Vous devez avoir un diplôme de catégorie 1 soit : auxiliaire de puériculture, infirmier de puériculture ou éducateur de jeunes enfants.
Horaires : 8h à 18h30 du lundi au vendredi
