Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Genis-d'Hiersac. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - La Boixe, 16 - Saint-Yrieix-sur-Charente, 16 - FLEAC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Bonjour à toi, future Mary Poppins (ou presque) !
Ici, un adorable bébé de 8 mois - expert en sourires, babillages et siestes stratégiques - cherche sa nounou préférée pour l'accompagner dans ses grandes aventures du quotidien (tapis d'éveil, découvertes culinaires douteuses et négociations autour du dodo).
Profil recherché :
Diplôme de la petite enfance OU au moins 2 ans d'expérience avec des nourrissons (les couches ne te font pas peur )
Bonus sympa : quelques notions d'anglais (pour initier bébé au "hello" avant le "papa/maman" )
Douce, fiable, créative. et capable de survivre à une chanson répétée 47 fois d'affilée
Mission (si tu l'acceptes) :
Baby-sitting à horaires variables selon les semaines
Quelques heures en journée pour jouer, câliner, rassurer et éveiller bébé
Participer à la formation d'un futur humain formidable (rien que ça)
Ce qu'on offre :
Un bébé au top (objectivement, bien sûr)
Des parents sympas et reconnaissants
Une ambiance chaleureuse (et parfois un peu bruyante, mais c'est le charme)
Si tu te reconnais dans cette annonce et que tu es prête à entrer dans l'univers fascinant d'un petit bout de chou de 8 mois, envoie-nous un message !
À très vite
L'IRSS, établissement d'enseignement privé de puis 40 ans, recherche un(e) apprenti(e) CAP AEPE, en tant qu'Accompagnant Educatif Petite Enfance H/F, pour l'un de ses partenaires, dans le cadre d'un apprentissage en 1 an. Il s'agit du diplôme de l'Education Nationale avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération. Localisation : ST YRIEIX SUR CHARENTE Note : Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone. Démarrage de la formation : septembre 2026. Le poste : Vous participez à l'encadrement et à l'animation d'activités variées auprès des enfants, en veillant à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement. Vous assistez l'équipe dans la mise en place du programme quotidien, contribuez à l'organisation des jeux, ateliers et sorties, et participez à la gestion de la vie quotidienne de l'établissement. Formation entièrement prise en charge. Prérequis : - Être éligible au contrat d'apprentissage - Avoir 18 ans l'année de passage des épreuves Durée de la formation : - 12 mois Rythme : - 1 jour en formation et 4 jours en entreprise par semaine Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez travailler auprès des enfants. La curiosité, l'envie d'apprendre et la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Une première expérience dans le domaine de la Petite Enfance est un plus, mais n'est pas obligatoire. Qualités personnelles : - Patience, bienveillance et sens de l'écoute - Rigueur et respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Sens de l'observation et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et bonne communication Rappel : Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone. Processus de sélection : Cela passe par une candidature au sein du groupe IRSS comprenant : un test de personnalité, un test de motivation et un entretien avec un recruteur.
Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps partiel 28h, pour travailler au sein d'une micro crèche de 10 berceaux, situé à Fléac (Hapili)
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h45 18h45
CDI 28 heures / 4 jours par semaine.
Ce poste est à pourvoir dès que possible
En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de :
* Accueillir et accompagner enfants et familles.
* Assurer soins, hygiène, repas et sommeil.
* Animer des activités, favoriser l'autonomie et garantir la sécurité.
* Maintenir un environnement propre et sûr.
* Participer au projet pédagogique et transmettre les informations clés.
* Gérer ouverture/fermeture et continuité en l'absence de la direction.
Rémunération : 1500€ brut/mensuel + Prime Assiduité de 60€ par mois + Mutuelle + Prévoyance + 5 jours de congés supplémentaires par an + CSE
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP AEPE/ Bac Pro ASSP
Expérience requise : débutant accepté en tant qu'AP et 2 ans d'expérience exigée en tant qu'AEPE
Merci de noter qu'une attestation d'honorabilité datée de moins de 6 mois vous sera demandée pour confirmer votre prise de poste (hors département du Rhône).
