Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Paul-en-Cornillon. Les 11 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - Saint-Étienne, 42 - ST ETIENNE, 43 - Monistrol-sur-Loire ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Garde d'enfant à domicile

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 42 - Saint-Étienne

Nounou ADOM est un réseau d'entreprises national spécialisé dans la garde d'enfants à domicile.
- Description du poste :

Les missions : s'occuper d'un enfant (2 ans) au domicile de leurs parents.
Secteur : Saint-Etienne
DIPLÔME PETITE ENFANCE OU SERVICE A LA PERSONNE

Planning variable sur une base de 40H/mois.
11h30 à 18h00
ou
19h30 à 21h00
Les jours peuvent être en semaine ou week-end/jours fériés en fonction du planning de la famille.
Poste à pouvoir de suite.

Les tâches sont variées et incluent notamment :
- Récupérer les enfants à la crèche et à l'école, aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas, superviser la toilette, l'habillage, proposer des activités ludoéducatives, aider aux devoirs

Profil recherché :
- Diplôme petite enfance ou services à la personne et première expérience avec des enfants
- Dynamisme, sérieux, ponctualité et bienveillance
Véhicule et permis n'est pas obligatoire pour ce poste.


** Ce que nous offrons :**
- Paiement de vos heures au réel
- Une équipe à votre écoute et à vos côtés (réunions d'équipe, etc.)
- Accompagnement métiers (e-learning, journal interne, cahiers d'activités, etc.)
- Prime de travail sur objectif (semestrielle)
- Indemnités kilométriques (en présence des enfants)
- Congés payés
- Événements d'entreprise + comité d'entreprise

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Service à la personne | Bac ou équivalent

  • BABY BOUILLE SAS

    Entreprise de Garde d'enfant à domicile. Sorties d'école et/ou de crèche, week end, vacances scolaires, garde partagée. Nounou ADOM, expert de la petite enfance répond à vos besoins!

Offre n°2 : Animateur jeune enfant H/F

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Expérience auprès des enfants
  • Lieu de travail : 42 - ST ETIENNE

les Francas recherche des animateurs pour le centre de Loisirs du Bréat à St Victor sur loire pour les vacances d'automne du
Lundi 20 octobre au vendredi 31 octobre

- Encadrement et animation auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans.
- Mise en place et suivi de projets d'activités.

Rémunération journalière : de 57.20 € à 64.91 € suivant le niveau de qualification + réunions (contrat CEE)
Travail en journée complète de 8h à 18h + réunions.

/!\ Permis indispensable ou moyen de transport personnel obligatoire car l'Accueil de loisirs est très mal desservi par la STAS.

Qualités personnelles : motivation, disponibilité, capacité d'écoute, capacité à travailler en équipe.

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

  • - Petite enfance (BAFA,CAP Petite Enfance/équivalent) | CAP, BEP et équivalents

  • FRANCAS LOIRE

Offre n°3 : MEDECIN CENTRE DE PLANIFICATION DU PLANING FAMILIAL (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 21/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 43 - Monistrol-sur-Loire

Missions :
- Réaliser les consultations médicales générales ou spécialisées
- Assurer les consultations médicales relatives à la maîtrise de la fécondité, avec réalisation des gestes techniques (pose et retrait de dispositifs contraceptifs FCV) et dépistages des IST
- Assurer les consultations médicales dans le cadre de l'IVG
- Apporter un appui technique au personnel

Profil recherché :
- Expertise en matière de dispositifs et acteurs de la Santé Publique
- Très bonne connaissance du Code de la Santé Publique
- Savoir encadrer une équipe
- Savoir réaliser des entretiens individuels
- Respect du secret médical et professionnel
- Sens des responsabilités, Esprit d'analyse et de synthèse

Diplômes et formations souhaitées :
Doctorat en médecine (Thèse)
Qualification ou compétences en santé sexuelle, gynécologie, éventuellement sexologie, échographie pelvienne DIU contraception, IVG sexualité souhaité ;
Bureautique : EXCEL WORD POWERPOINT

Expérience : Compétences médicales dans le domaine de l'enfance, de santé sexuelle ;
Sens de l'organisation et du travail en équipe ; Capacité d'écoute, ouverture sur la diversité ;
Capacité à appréhender le cadre de la protection des mineurs en danger et celui des violences faites aux femmes et des violences intra-familiales ;

Conditions :
Contrat à durée indéterminée
Lieu de travail : Antenne de Monistrol sur Loire
Permanences de 13h à 17h soit 4h (idéalement le vendredi mais à préciser)
Rémunération Horaire : 30€ brut/heure

  • - Charte des droits du patient
  • - Code de santé publique
  • - Déterminer le besoin d'examen médical complémentaire et orienter la personne vers un médecin traitant ou un spécialiste
  • - Planifier des bilans de santé
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Collaborer avec d'autres professionnels de santé
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Gérer les dossiers médicaux et assurer leur confidentialité
  • - Identifier le besoin du patient et échanger des informations (traitements en cours, antécédents médicaux, radiographies, ...)
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - santé sexuelle
  • - Doctorat en médecine (Thèse)
  • - compétences en santé sexuelle, gynécologie

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

  • MOUVEMENT FRANCAIS PLANNING FAMILIAL

Offre n°4 : Alternance - Accompagnant(e) éducatif petite enfance - cap aepe (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - Saint-Étienne

Description du poste :
Nous recherchons un.e accompagnant éducatif petite enfance, basé à SAINT ETIENNE

Tes missions principales :

Assurer la sécurité et le bien-être des enfants à domicile

Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge

Gérer les temps clés : repas, sieste, toilette

Maintenir un dialogue régulier avec les parents sur l'évolution des enfants

Les qualités que nous recherchons :
- Patience, bienveillance et sens de l'organisation
- Goût du travail auprès des enfants
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Une première expérience avec les enfants est un plus

Pourquoi nous rejoindre ?

La formation en alternance : LA combinaison gagnante qui te permet d'accéder à un diplôme tout en travaillant, avec une formation financée à 100 %.

Un parcours 100 % en ligne : organisation flexible, cours où que tu sois et un poste proche de chez toi.

Un coaching sur-mesure : un coach dédié pour t'orienter, te conseiller et te motiver, tout en t'accompagnant sur les aides possibles (permis, logement...).

Les avantages habituels : mutuelle d'entreprise + prise en charge à 50 % de ton abonnement de transport.

Prêt.e à commencer ton avenir pro ?
Envoie-nous ta candidature dès maintenant, un.e chargé.e de recrutement te recontactera rapidement.

  • CFA Skill And You

Offre n°5 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 05/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - Saint-Étienne

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche



Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.

Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

  • Walter Learning

    Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...

Offre n°6 : Auxiliaire de puériculture / CAP AEPE - 21 h (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 26/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail par roulement
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 43 - ST DIDIER EN VELAY

La Communauté de Communes Loire Semène recherche un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique au sein de la crèche Les Matrus de St Didier en Velay.

Titulaire ou Contractuel, poste à pourvoir dès que possible

Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture de classe normale

Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants (si contrat d'au moins 6 mois)

A proximité de l'agglomération stéphanoise, la Communauté de Communes Loire Semène est le 3ème EPCI du département avec 20 791 habitants. La Communauté de Communes Loire Semène, mène depuis plusieurs années une politique dynamique en matière de petite enfance.

Les deux établissements d'accueil du jeune enfant sont dirigés par une seule directrice, épaulée par deux Éducateurs de Jeunes Enfants (EJE) adjoints. Ensemble, elles ont élaboré un projet de structure riche et collaboratif, favorisant une dynamique de territoire qui garantit un accueil équitable pour tous les enfants de la collectivité.

Une équipe soudée et bienveillante, prête à vous accueillir et à partager des moments enrichissants avec les enfants.
Travail sur quatre jours avec des horaires du matin (début à 7 h 30) ou du soir (fin à 18 h 30), et parfois en journée.
Heures de remplacement rémunérées, vous permettant d'augmenter votre temps de travail.

Missions :
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez un acteur clé du développement et du bien-être des enfants. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des activités éducatives, tout en veillant à la sécurité et à l'épanouissement des tout-petits.

Profil :
- Connaissance des techniques spécifiques aux jeunes enfants : soins, repas, activités, repos.
- Connaissance des règles d'hygiène
- Capacité d'initiatives et de créativité
- Qualités relationnelles pour travail en équipe et capacité d'adaptation au public accueilli
- Autonomie
- Sens du service public

- Sens de l'écoute

- Bon relationnel

- Dynamique

- Organisé

- Disponibilité

- Rigueur

- Esprit d'initiative et de responsabilité



Autres :



Diplôme d'auxiliaire puériculture/ CAP AEPE exigée et expérience souhaitée dans les structures : crèche, halte-garderie

Lieu de travail : Saint Didier en Velay

Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionné(e) par l'éducation et le bien-être des enfants, et que vous souhaitez contribuer à un projet éducatif ambitieux au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Postuler sur recrutements@loire-semene.fr
Pour toutes informations concernant le poste, merci de contacter Madame Nathalie PATET Directrice des crèches au 04 71 66 24 17 ou 04 77 35 86 06

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture (CAP AEPE ou Auxiliaire puériculture) | CAP, BEP et équivalents

  • COMMUNAUTE COM LOIRE ET SEMENE

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - ST ETIENNE

Le diplôme d'auxiliaire puériculture est obligatoire

Identification du poste :
Participation à la vie de la structure petite enfance et à la mise en œuvre du projet pédagogique en concertation avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec le projet global du Centre Social pour que chaque enfant soit reconnu dans sa singularité en respectant ses rythmes de vie dans la perspective de son éveil et de son épanouissement, dans une relation positive à sa famille.
Accompagner l'enfant dans sa journée en collectivité, proposer et encadrer pour eux des activités d'éveil.

Missions principales, responsabilités:
- Assurer l'accueil des familles et la garde des jeunes enfants
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, contribuer à son développement harmonieux tant au niveau physique que psychologique
- Assurer soins, hygiène et confort des enfants accueillis
- Assurer des animations en direction de l'enfant ou d'un groupe
Fonction, activités :

Accueil et communication :
- Accueillir l'enfant et ses parents, instituer et organiser le dialogue et l'information avec les parents (recueil d'informations, soucis de continuité éducative, écoute des préoccupations des parents, retransmission au reste de l'équipe)
- Transmettre aux parents et aux autres acteurs de l'équipe toute information concernant l'enfant.
- Observer, écouter et dialoguer avec les enfants
- Contribuer à établir des relations harmonieuses au sein de l'équipe
- Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires

Besoins fondamentaux de l'enfant :
- Procéder aux soins quotidiens, à l'hygiène et au confort des enfants
- Apporter la sécurité affective et matérielle aux enfants
- Toujours un adulte au milieu des enfants
- Responsable de la sécurité : sécuriser les espaces de vie, appliquer les protocoles de sécurité.
- Administrer les traitements prescrits aux enfants après vérification des ordonnances
- Participer aux soins d'hygiène (respect des protocoles, avoir le souci de la désinfection des jouets, respecter les régimes alimentaires)
- Participer à l'entretien courant de la crèche.



  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Offre n°8 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - ST ETIENNE

Le poste est à pourvoir en CDI pour un début au 16/10/2025.

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.

Vos Missions :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les parents.
- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.
- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant
- Assurer l'entretien du linge / des locaux.
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Cette liste est non-exhaustive

Savoir-être :
- Dynamique
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Ponctuelle
- Bonne communication
- Respectueuse

Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)
- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)

Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 5jours de congés payés supplémentaires
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Offre n°9 : Auxiliaire de puériculture en micro-crèche (H/F)

  • Publié le 22/09/2025 | mise à jour le 24/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - ST ETIENNE

Dans le cadre d'une micro-crèche, vous travaillerez dans une équipe dynamique sur une toute petite structure.

Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche sur le secteur de Saint Etienne. Vous serez en charge de :
- la prise en charge des enfants dans une communication bienveillante,
- le suivi du projet d'établissement lors des activités, des soins, des repas et du coucher des enfants,
- la mise en place des ateliers psychomoteurs, manuels ou artistiques,
- le suivi du planning journalier des activités,
- la participation à la création des menus, au service de table,
- la participation au ménage journalier,
- l'application et le respect d'un protocole de ménage hebdomadaire,
- l'entretien des locaux et le non-encombrement des pièces,
- l'application et le respect de l'ensemble des protocoles mis en place par la gestionnaire,
- l'administration, en l'absence de personnel médical et de la référente technique, des médicaments selon le protocole établit par la gestionnaire,
- le respect d'une confidentialité à l'égard des familles et des collègues.

Nous recherchons une personne fiable, adaptable, attentive et avenante disponible rapidement et qui souhaite s'investir à long terme.
Contrat CDI Temps plein. Prise de poste octobre 2025 .
Horaires d'ouverture de la structure : 7h30-18h30

Diplôme obligatoire DE Auxiliaire de Puériculture.

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • - Auxiliaire puériculture (Diplôme d'état AP) | Bac ou équivalent

  • Les Petites Tortues

Offre n°10 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - ST ETIENNE

DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE

Vous serez chargé.e, sous la responsabilité de la direction, d'assurer l'accueil, la prise en charge, contribuant au bien-être physique, affectif et mental de l'enfant de dix semaines à trois ans révolus, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité nécessaires.

Travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de l'accueil de l'enfant et de ses parents. Vous aurez un rôle de conseil auprès des parents et transmettrez toutes les informations orales et écrites nécessaires.

Vous assurerez l'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne et participerez à leur bon développement psychomoteur. Vous dispenserez des soins de bien-être et de confort, participerez à l'entretien de l'environnement.

Vous assurerez un rôle éducatif et préventif auprès des enfants en leur proposant des activités et jeux ainsi qu'en participant à leur éducation sanitaire.
Vous participerez à la vie de la structure et notamment au travail d'équipe.

DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST EXIGE

Vous travaillez par roulement 1 semaine sur l'autre

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Auxiliaire puériculture (diplôme auxiliaire puericulture) | Bac ou équivalent

  • CENTRE SOCIAL DE LA RIVIERE

Offre n°11 : Auxiliaire de Puericulture - H/F

  • Publié le 21/09/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 42 - Saint-Étienne

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.

Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !

Notre crèche de Saint-Étienne (42000), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.

Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.

Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !


Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.

Ce que nous allons vous offrir :

- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE

Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

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