Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Thollon-les-Mémises. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - Saint-Gingolph, 74 - NEUVECELLE, 74 - PUBLIER ... .
À propos d'Ô P'tit Môme :
Acteur incontournable de la micro-crèche en France, le réseau Ô P'tit Môme s'appuie sur une expertise reconnue dans le secteur très réglementé de la petite enfance pour conseiller et accompagner les futurs chefs d'entreprise à créer leur propre structure d'accueil.
Chez Ô P'tit Môme, nous veillons à partager nos valeurs qui inspirent chaque jour nos équipes et nos collaborateurs. Nous plaçons l'humain au centre de nos relations et de nos échanges.
Ainsi, humilité, humanité mais aussi humour sont les valeurs qui nous animent au quotidien
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe pour notre micro crèche située à SAINT GINGOLPH.
Nous recherchons actuellement un profil en CDI 35H00 dès que possible.
Vous contribuerez au développement, à l'éveil et au bien-être des enfants en les accompagnant au quotidien dans un environnement bienveillant et sécurisé.
Vos missions principales seront :
Accueillir et accompagner les enfants dans les activités quotidiennes (repas, siestes, jeux, etc.)
Organiser et animer des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer à l'aménagement de l'espace pour favoriser l'épanouissement des enfants
Communiquer régulièrement avec les parents sur le quotidien de l'enfant
Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de la structure
Profil requis
CAP Petite Enfance, auxiliaire de puériculture, Bac Pro ASSP, BEP sanitaire et sociale.
Expérience auprès du jeune enfant recommandée.
Nous offrons :
Un environnement de travail convivial et professionnel
Un soutien continu pour votre développement professionnel
Une rémunération selon la grille conventionnelle et l'expérience
Type d'emploi : CDI Temps plein
Expérience:
Animateur h/f ou similaire: 1 an (Requis)
Permis/certification:
CAP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Question(s) de présélection:
Possédez-vous un CAP AEPE ?
Lieu du poste : En présentiel
À propos d'Ô P'tit Môme :
Acteur incontournable de la micro-crèche en France, le réseau Ô P'tit Môme s'appuie sur une expertise reconnue dans le secteur très réglementé de la petite enfance pour conseiller et accompagner les futurs chefs d'entreprise à créer leur propre structure d'accueil.
Chez Ô P'tit Môme, nous veillons à partager nos valeurs qui inspirent chaque jour nos équipes et nos collaborateurs. Nous plaçons l'humain au centre de nos relations et de nos échanges.
Ainsi, humilité, humanité mais aussi humour sont les valeurs qui nous animent au quotidien
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe pour notre micro crèche située à SAINT GINGOLPH.
Nous recherchons actuellement un profil en CDD (28h) à compter du 29 juin.
Vous contribuerez au développement, à l'éveil et au bien-être des enfants en les accompagnant au quotidien dans un environnement bienveillant et sécurisé.
Vos missions principales seront :
Accueillir et accompagner les enfants dans les activités quotidiennes (repas, siestes, jeux, etc.)
Organiser et animer des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge
Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer à l'aménagement de l'espace pour favoriser l'épanouissement des enfants
Communiquer régulièrement avec les parents sur le quotidien de l'enfant
Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de la structure
Profil requis
CAP Petite Enfance, auxiliaire de puériculture, Bac Pro ASSP, BEP sanitaire et sociale.
Expérience auprès du jeune enfant recommandée.
Nous offrons :
Un environnement de travail convivial et professionnel
Un soutien continu pour votre développement professionnel
Une rémunération selon la grille conventionnelle et l'expérience
Type d'emploi : CDD temps partiel
Expérience:
Animateur h/f ou similaire: 1 an (Requis)
Permis/certification:
CAP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Question(s) de présélection:
Possédez-vous un CAP AEPE ?
Lieu du poste : En présentiel
Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche Garde d'enfants / Babysitter à domicile pour garder 2 enfants de 9 ans et 7 ans , en périscolaire.
Une expérience auprès d'enfants et une affinité pour l'animation sont souhaitées.
Nous recrutons aussi bien pour des Jobs étudiants, des compléments d'activité, complément de retraite ou des professionnels de la petite enfance.
Votre mission consistera à garder les sympathiques enfants de nos clients : avant l'école.
Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités.
Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Nous recrutons pour une mission à proximité de chez vous.
Autres éléments qui peuvent vous intéresser :
Salaire horaire : 13,22€ brut (12,02 € + CP à poser inclus)
CAP AEPE ou équivalent facultatif
Horaires : Semaines paires : Lundi à Vendredi : 4h45 à 8h30
Lieu de travail : domicile du client
Permis B et voiture sont nécessaires
Début de la mission : Septembre 2026
Durée de la mission : CDI donc le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -)
PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.
Nous recrutons un(e) Assistant / Assistante Petite enfance,
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi.
Ce poste est à pourvoir à compter du mois d'aout.
En tant que Assistant / Assistante Petite enfance, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de :
- Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ;
- Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ;
- Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ;
- Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ;
- Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ;
- Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ;
- Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique.
Compétences Relationnelles :
- Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;
- Savoir travailler en équipe; faire preuve de créativité et d'initiatives;
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Contexte
La FOL de Haute-Savoie recrute avec la Mairie de Publier un/e animateur/rice secteur enfance, chargé de l'animation des accueils de loisirs péri et extra scolaires (accueil de loisirs et activités périscolaires).
Le poste est basé sur la commune de Publier dans le cadre d'un marché public entre la commune et la F.O.L. 74 pour le développement de la politique enfance-jeunesse locale confiant à la FOL 74 la gestion du service.
Prise de poste le 24 août 2026.
Missions
Sous la responsabilité du directeur du Service Enfance Jeunesse Animation, l'animateur/rice aura pour mission :
- Encadrer, organiser et animer les temps d'accueil périscolaire le matin et le soir
- Faire vivre et être garant du projet éducatif et pédagogique des accueils de loisirs
- Intervenir sur les temps d'accueil de loisirs extrascolaire selon un calendrier établi avec le directeur (mercredis et vacances scolaires)
- Participer à l'organisation administrative et à la préparation des activités sous sa responsabilité
- Être garant de la sécurité physique, affective et morale du public accueilli
- Participation à l'organisation et à l'animation d'activités socioculturelles transversales dans la commune
Profil recherché
- Poste de confiance
- Bon relationnel
- Capacité à travailler en équipe
- Expérience du travail avec les enfants
- Ponctualité, sérieux, grande disponibilité et capacité d'adaptation
- Compétences d'animation, d'organisation du travail, de prise de responsabilité
- Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la FOL 74
- Connaissance et maîtrise d'activités manuelles, scientifiques et culturelles
Valeurs de la F.O.L. 74
- Intérêt pour la vocation sociale et éducative de la FOL 74.
- Investissement et partage des valeurs de l'association.
Annonce d'emploi - Travail en crèche
L'AFCVA (pour les crèches le Manège Enchanté et les Gattions ) recrute pour un CDD de 7 mois, dès que possible jusqu'au 30 juin 2026, avec possibilité de reconduction.
Profil recherché :
- Qualification minimum : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (EAPE)
- Diplômes appréciés : Auxiliaire de puériculture, Éducateur de jeunes enfants (EJE), Éducateur spécialisé
Lieu : (Abondance / la Chapelle d'Abondance)
Contrat : CDD - 7 mois
Période : décembre 2025 à juin 2026
assistant éducatif petite enfance H/F - EC21252 La micro-crèche Les Acacias à Evian accueille les ... ts d ... dre chaleureux et sécurisé, favorisant leur bien-être, leur éveil et leur développement. Cette structure à taille humaine offre un accueil attentif aux besoins de chaque enfant et privilégie une relation de confiance et de proximité avec les familles. Afin de poursuivre cette mission d’accompagnement des ... ts et de leurs parents, la micro-crèche Les Acacias recherche deux professionnels souhaitant contribuer à la qualité d’accueil et participer à la dynamique de l’équipe. Votre mission si vous l’acceptez, Au quotidien, vous accompagnez les enfants d ... découvertes, veillez à leur bien-être et à leur sécurité, et proposez des activités favorisant leur développement et leur autonomie. Vous participez également à l’accueil et à l’accompagnement des familles d ... imat de confiance et de bienveillance. Intégré à une équipe dynamique, vous prenez part à la mise en œuvre du projet pédagogique et contribuez activement à la qualité de l’accueil proposé aux enfants. Notre projet pédagogique s’inspire de l’approche d’Emmi Pikler, qui place l’enfant au cœur de son développement. Nous accordons une importance particulière à la motricité libre, au respect du rythme de chaque enfant et à la qualité de la relation adulte-enfant. D ... dre sécurisant et stimulant, l’enfant est encouragé à explorer, expérimenter et développer ses compétences de manière autonome. Nous recherchons une personne enthousiaste, à l’écoute, organisée et dotée d’un véritable esprit d’équipe. Votre sens des responsabilités, votre créativité et votre engagement feront la différence.
Pilotage & management des établissements
* Accompagner les Responsables d'Établissement dans le déploiement de leur projet et l'atteinte de leurs objectifs
* Orienter leurs pratiques managériales en cohérence avec les valeurs et le projet du groupe
* Suivre les performances (budgets, indicateurs, reporting) et garantir l'adéquation des moyens humains, matériels et financiers
* Superviser les structures sur les volets RH, organisationnels, commerciaux et réglementaires
Animation de réseau & développement des équipes
* Fédérer et animer un réseau de Responsables d'Établissement
* Favoriser le partage de bonnes pratiques et l'harmonisation des modes de fonctionnement
* Identifier les besoins en formation et piloter le plan de développement des compétences
Représentation & relations externes
* Assurer la relation avec les clients/réservataires (suivi contractuel, communication, comités de pilotage)
* Entretenir les relations avec les institutions (CAF, PMI.) et garantir la conformité réglementaire
* Intervenir, en lien avec les équipes, en appui auprès des familles
Coordination avec le siège
* Relayer et garantir l'application des procédures et outils du siège
* Être force de proposition pour améliorer les pratiques, outils et organisations
* Contribuer à des projets transverses au sein du réseau
Pilotage stratégique & reporting
* Assurer la fiabilité et la remontée des informations terrain, Participer à la construction des prévisions d'activité et des budget, Contribuer à l'évolution de l'offre et du projet d'entreprise
Gestion & performance
* Garantir l'atteinte des objectifs opérationnels et financiers des établissements, Optimiser les ressources humaines et matérielles, Accompagner les équipes dans la maîtrise des outils de gestion (planning, paie, facturation.)
- Expérience confirmée en direction de crèche
- Suivi budgétaire, analyse de performance, reporting
- Capacité à prendre des décisions et arbitrer
- Adaptabilité et gestion des priorités
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Goût du terrain avec une vision stratégique
- Excellente communication (clients, institutions, équipes)
Poste ouvert en CDI, statut Cadre, temps de travail 80%, Rémunération 42K€ (en équivalent temps plein).
La Maison Bleue est un acteur de référence de la Petite Enfance, depuis 2004. Nous concevons et gérons des crèches en France et en Europe, en offrant un accueil bienveillant et stimulant aux enfants et à leurs familles. Chez nous, chaque collaborateur contribue à faire grandir les enfants et à soutenir les familles. Nous rejoindre, c'est s'engager dans un métier utile, au sein d'équipes passionnées. Ensemble, donnons aux tout-petits les clés pour s'épanouir aujour...
Type de contrat : CDD (35h hebdomadaires) - durée estimée : 7 mois
Début de contrat : 1er Juillet 2026
La micro-crèche La Cabane des Baab's recrute un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour un remplacement de congé parental, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'environ 7 mois.
Description du poste :
Intégré(e) à une équipe de 5 personnes, vous participez activement à l'accueil, à l'éveil et au bien-être des enfants âgés de 10 semaines à 3 ans. Vous travaillez dans un cadre bienveillant et chaleureux, en étroite collaboration avec l'équipe éducative.
Vos missions principales :
Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans un climat de confiance et de respect
Veiller aux soins quotidiens (repas, changes, siestes) dans le respect des rythmes de chaque enfant
Proposer des activités d'éveil adaptées favorisant le développement global des enfants
Participer à l'aménagement des espaces de vie et à l'entretien du matériel
Travailler en équipe autour du projet pédagogique de la structure
Contribuer à la sécurité physique et affective des enfants
Profil recherché :
Diplôme exigé : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance)
Expérience en structure petite enfance appréciée
Sens de l'observation, esprit d'équipe, capacité à instaurer un climat bienveillant
Dynamisme, autonomie et implication dans les projets de la crèche
Nous rejoindre, c’est participer à un projet unique où la proximité avec les enfants et les familles est au cœur du quotidien.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture vous :
- Accompagnez les enfants dans leur développement et leur éveil, avec bienveillance et respect de leur rythme
- Assurez la sécurité affective, physiologique et psychique.
- Participez à la vie quotidienne et à l'organisation pédagogique, en contribuant à la mise en place de projets collectifs et innovants.
- Favorisez un climat de confiance avec les familles, en étant à l'écoute de leurs besoins.
- Participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
- Prenez part à une équipe en construction, où chacun a sa place et peut apporter ses idées pour bâtir ensemble une dynamique nouvelle et durable
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d’un Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et souhaitez vous investir dans un projet collectif qui valorise l'échange et l'esprit d'équipe.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Une dynamique de groupe tournée vers l'innovation, l'écoute et le bien-être au travail
- Des avantages liés au groupe La Maison Bleue (très bonne mutuelle, primes spécifiques, des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, prise en charge des VAE...)
Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. La micro-crèche de Lugrin (74500), de 10 berceaux, est en pleine phase de redynamisation. Avec une nouvelle direction et équipe depuis la rentrée 2025, nous souhaitons insuffler une véritable esprit de renouveau : construire une équipe motivée et soudée, développer une harm...
