Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Uchaud. Les 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - BEAUVOISIN, 30 - Nîmes, 30 - NIMES ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité du Responsable de la crèche, l'Educateur (trice) de Jeunes Enfants contribue à l'épanouissement des jeunes enfants de 10 semaines à 4 ans et les accompagne dans le collectif selon les choix pédagogiques du service et les règles d'hygiène et de sécurité. Il (Elle) veille à créer un environnement permettant la construction de liens sociaux et accueille les questionnements des parents. Pour accomplir ses missions, il (elle) est amené(e) à développer des partenariats avec les autres professionnel(le)s du secteur.
Accueillir les enfants et les accompagner au sein du groupe dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne.
Observer l'évolution des enfants, effectuer un travail de prévention par une observation fine des enfants.
Elaboration, mise en œuvre et suivi des activités des enfants :
Elaborer des projets en lien avec le projet éducatif.
Travailler sur l'aménagement de l'espace afin de permettre un libre choix d'activité aux enfants.
Accompagner les auxiliaires référentes.
Elaborer les plannings et organiser le travail au sein du groupe.
Participation aux partenariats avec les autres professionnels du secteur
Participation à l'élaboration du projet pédagogique
Participer au travail d'équipe et aux réunions.
Ajuster le projet pédagogique en fonction de l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants.
Poste VACANT sous condition d'avoir le concours de la fonction publique. CDD renouvelable jusqu'à obtention du concours. Mutation possible.
Présentation Ifac
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue.
Mission
Sous la responsabilité du responsable de la crèche, l'agent petite enfance assure la prise en charge des enfants et de leurs familles, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien-être. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire.
Activités principales
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif et un soutien à la parentalité ;
- Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis ;
- Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique, participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .) ;
- Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants ;
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques ;
- Echanger et transmettre à l'équipe et aux parents les informations concernant les enfants pour assurer un suivi ;
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique, réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe ;
Connaissances et qualités requises
- Etre organisé ;
- Faire preuve de discrétion ;
- Etre patiente ;
- Savoir travailler en équipe ;
Niveau de qualification ou diplôme
Diplôme CAP AEPE
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Nous recherchons 2 postes en tant qu' auxiliaire de puériculture H/F au sein d'un établissement associatif, sous l'autorité du responsable de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous aurez pour missions :
- Prendre en charge et suivre un groupe d'enfants, veiller et participer au bon développement psychomoteur, affectif et social des enfants,
- Accueillir et informer les parents
- Garantir des supports d'exploration et d'éveil, proposer des activités variées
- Situer le travail d'accueil et d'accompagnement dans le champs social
- Accompagner les enfants lors des jeux libres, être à la hauteur de chaque enfant
- Accompagner les plus grands dans l'acquisition de la propreté, et les enfants dans l'apprentissage des soins d'hygiène
- Etre situé avec bienveillance dans les soins vitaux (repas, biberons, sommeil.)
- Observer l'état de santé de chaque enfant, aider au dépistage de pathologies éventuelles
- Maintenir l'environnement de l'enfant propre et sain
NOUS RECHERCHONS UN/E EDUCATEUR/TRICE SPECIALISE/E - CHARGE DE MISSION PETITE ENFANCE INCLUSION HANDICAP H/F :
Sous la responsabilité du directeur du Relais Loisirs Handicap 30, il / elle assurera à ses côtés l'animation de l'association, la préparation et le suivi des accueils d'enfants dans les Accueils de Loisirs sans Hébergement, l'animation des outils pédagogiques ainsi que la formation à leurs utilisations dans les EAJE du département du Gard.
COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES :
Bonne maîtrise en communication écrite (orthographe et grammaire) et orale
Bonne maîtrise de l'outil informatique
Connaissance du fonctionnement des EAJE indispensable
Connaissance du secteur médico-social (appréciée)
FORMATION, EXPERIENCES, QUALITÉS PROFESSIONNELLES :
Obligatoirement titulaire d'un diplôme professionnel ou universitaire (DEME, DEES, MEEF, EJE, BPJEPS, DEJEPS, DEAP,DEP )
Qualités d'organisation, de rigueur et d'implication, une capacité et une volonté de travailler en équipe, goût pour les relations humaines, attitude accueillante et dynamique, capacité d'écoute et de réserve
Rémunération brute mensuelle 2100 € + reconstitution de carrière conventionnelle + Points de technicités en fonction de la maitrise.
La Compagnie des Familles est le spécialiste de la garde d'enfants à domicile.
L'agence de Nîmes recrute un/une baby-sitter (H/F) véhiculé(e) pour s'occuper d'un enfant âgé de 3 ans sur Junas.
Planning :
- Garde périscolaire le soir de 16 h 30 à 18 h 30
- Le lundi, le mardi, le jeudi et le vendredi
- Temps partiel : 8 heures par semaine
Avantages :
- Une équipe à l'écoute et bienveillante
- Un taux horaire de 13.07 € brut de l'heure (11.88 € brut + 10 % de congés payés)
- Une participation aux frais kilométriques lors de vos déplacements avec les enfants
- Une mutuelle d'entreprise
Responsabilités :
- Récupérer le petit garçon à l'école
- Préparer le goûter
- Donner le bain à l'enfant
- Maintenir un environnement propre et ordonné
- Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge de l'enfant
- Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et le développement de l'enfant
Profil recherché :
- Diplômé(e) ou pas avec trois ans d'expérience dans la garde d'enfants
- Être véhiculé(e)
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Une expérience significative dans la garde d'enfants à domicile ou dans un cadre similaire (crèche, enseignement...)
- Une expérience auprès d'enfant en situation de handicap serait un plus.
- Un sens aigu des responsabilités et une grande capacité d'écoute
- Une attitude bienveillante et patiente envers les enfants
- La capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer avec les parents
Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'accompagner les enfants dans leur quotidien et de contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe sans attendre.
LA COMPAGNIE DES FAMILLES
28 rue Émile Jamais 30900 Nîmes
Type d'emploi : CDII
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
RESPONSABILITÉS :
Pendant un an, vous êtes salarié(e) apprenti(e) de Kangourou Kids et vous alternerez entre :
- La formation au centre de formation : les cours sont délivrés par des professionnels de la petite enfance, en collaboration avec notre centre de formation Kiwi Institute, 2 jours fixes par semaine ;
- La garde d'enfants au domicile des familles : vous vous occupez d'enfants sur les temps périscolaires et sur les jours où vous n'aurez pas cours, en vous assurant de leur sécurité, bien être, et en respectant leur rythme jusqu'au retour des parents.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez entre 18 et 25 ans, pouvez justifier d'une première expérience en garde d'enfants (baby sitting, stage, emploi, alternance...) et avez un réel intérêt pour le monde l'enfance ;
Vous êtes motivé(e), vous avez pour projet de travailler dans le monde de l'enfance et pour objectif d'obtenir le diplôme d'Etat du CAP AEPE.
Kangourou Kids est l'acteur incontournable du secteur de la petite enfance en Occitanie. Depuis 18 ans, nous employons des "nounous" au domicile de nos familles clientes pour garder leurs enfants. Nous proposons des solutions de garde 24h/24, 7 jours/7. Cette offre de services en fait le meilleur employeur de la petite enfance des services à la personne depuis 9 années consécutives.
RESPONSABILITÉS :
Début :¿ 25 août 2025 ¿/ Durée :¿ 1 an !
Le diplôme est reconnu par l'Etat.
Missions :
Sortie d'école, soins, activités d'éveil, communication avec les parents, sécurité des enfants.
Avantages
Formation en alternance et rémunérée par l'employeur, aide au permis, formateurs experts, suivi individualisé, partenariats avec différentes structures (crèches, agences de garde d'enfants à domicile, écoles...)
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil :
Français courant, intérêt pour la petite enfance, motivation, sérieux, fiabilité.
Une première expérience dans la petite enfance est un plus.
KIWI INSTITUTE leader de la formation CAP AEPE en France.... 90 % de réussite à l'examen du CAP Petite Enfance ! Nous recherchons pour nos entreprises partenaires, des alternant(e)s en CAP Petite Enfance. La formation comprend des activités, entraînements aux examens, entraînements à la pratique grâce à nos salles de soins équipées de poupons, tables de change, baignoires, jeux, etc.
La crèche communale « l'île aux enfants », recrute un(e) auxiliaire de puériculture. Le poste est à pourvoir le 25/08/2025.
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice de l'EAJE et sous couvert du directeur de l'éducation enfance jeunesse, vous prendrez en charge un groupe d'enfants conformément à la législation en vigueur. Vous aurez des missions d'accueil, pédagogiques et complémentaires. Vous devrez vous adapter à la complexification et à la diversification des demandes des familles ainsi qu'à la transformation du fonctionnement des structures sous l'influence des politiques enfance et famille.
PROFIL :
Notions de psychologie infantile
Connaissances sur l'écoute active, la communication et l'observation
Respect
Capacités relationnelles, respect des transmissions et esprit d'équipe
Notions sur la régulation et la résolution de conflits
Maitriser les fonctions et les places de chacun
Dynamisme, capacité d'adaptation et esprit d'initiative
Maitrise du développement physique, affectif et psychologique du jeune enfant
Connaissance et application du projet éducatif de la structure
Connaissances des techniques artistiques, manuelles et ludiques nécessaires à l'accueil du jeune enfant
Se tenir informée sur les évolutions sociales des familles
Notions de réglementation en matière d'autorité parentale
Notion d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
Principes d'hygiène corporelle
Règles de base en diététique et hygiène alimentaire
Connaissance des maladies infantiles et des signaux d'alerte
Connaissance et application des protocoles de soins
Connaissance et application des règles et consignes de sécurité et d'hygiène
Gestion du temps
Connaissances des dispositifs d'urgence (incendie, attentat, accident)
Esprit d'équipe
Qualités relationnelles et capacités à écouter et se maîtriser, savoir organiser le quotidien de l'accueil du jeune enfant
Capacité à rendre compte
Ponctualité
Capacités relationnelles, respect des transmissions et esprit d'équipe
Notions sur la régulation et la résolution de conflits
Dynamisme, capacité d'adaptation et esprit d'initiative
Maitrise du développement physique, affectif et psychologique du jeune enfant
Connaissance et application du projet éducatif de la structure
Connaissances des techniques artistiques, manuelles et ludiques nécessaires à l'accueil du jeune enfant
Se tenir informée sur les évolutions sociales des familles
Notions de réglementation en matière d'autorité parentale
Principes d'hygiène corporelle
Règles de base en diététique et hygiène alimentaire
Connaissance des maladies infantiles et des signaux d'alerte
Connaissance et application des protocoles de soins
Discrétion
Ecoute
**Horaires : Variables sur l'amplitude horaire d'ouverture / modifications possible pour raison de service afin de garantir la sécurité de l'accueil***
Charge mentale et émotionnelle en raison du très jeune public accueilli
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Être l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
auxiliaire puériculture H/F - EC21873 Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille:
- Assurer l'accueil de l'enfant et sa famille, recueille les informations données par la famille sur les habitudes de l'enfant,
- Soutenir le parent d ... nction parentale,
- Transmettre des informations données à ses collègues et hiérarchie,
- Proposer et mettre en place des activités d'éveil adaptées aux rythmes et besoin de l'enfant,
- Participer aux évènements festifs organisés par la structure,
- Suivre le rythme de chaque enfant en adaptant ses tâches à ses besoins (soins, change, alimentation-),
- En collaboration avec l'Educateur de ... ts, aménager l'espace avec des jeux, jouets, encourager l'enfant à l'autonomie,
- Participer à la dynamique de l'équipe,
- Accueillir, encadrer er accompagner les étudiants ... apprentissage du métier d'auxiliaire de puériculture.
Veiller à la santé et à la sécurité du ... t:
- Veiller à participer à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité et au respect des règles sanitaires,
- Veiller à l'environnement d ... l l'enfant évolue, au matériel et activités proposées,
- Désinfecter et nettoyer le matériel utilisé en cas de besoin,
- Assurer les soins de nursing.
Veiller au bien-être physique et affectif de l'enfant:
- Participer activement à l'adaptation de l'enfant en collectivité,
- Observer l'enfant, ses attitudes, son comportement et adapter au mieux la réponse à son besoin de sécurité affective, de maternage,
- Participer aux différents temps de réunions d'équipe animées par l'Educateur de ... ts, la Direction, le psychologue ou le pédiatre.
Prérequis:
Diplôme d'Etat ADP exigé,
Expérience d'un an souhaitée en crèche.
Au sein d'un établissement associatif, sous l'autorité du responsable de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous aurez pour missions :
- Prendre en charge et suivre un groupe d'enfants, veiller et participer au bon développement psychomoteur, affectif et social des enfants,
- Accueillir et informer les parents
- Garantir des supports d'exploration et d'éveil, proposer des activités variées
- Situer le travail d'accueil et d'accompagnement dans le champs social
- Accompagner les enfants lors des jeux libres, être à la hauteur de chaque enfant
- Accompagner les plus grands dans l'acquisition de la propreté, et les enfants dans l'apprentissage des soins d'hygiène
- Etre situé avec bienveillance dans les soins vitaux (repas, biberons, sommeil.)
- Observer l'état de santé de chaque enfant, aider au dépistage de pathologies éventuelles
- Maintenir l'environnement de l'enfant propre et sain
Profil
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Accueillir l'enfant et le « guider » à son arrivée dans la structure- qualité de présence avec la collectivité enfantine, les familles accueillies.
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements.
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun, s'inscrire dans le projet pédagogique, le nourrir.
- Etre force de proposition et animer des activités d'éveil, être en capacité de prendre des initiatives concertées, de réagir de manière coordonnée, situer les besoins individuels au regard du collectif.
- Etre inscrit-e avec dynamique dans le travail d'équipe.
- Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à l'équipe de direction, aux parents.
- Réaliser un suivi d'activité.
- Rémunération selon grille conventionnelle CCN du 15 mars 1966.
Qualités recherchées :
- Dynamique dans le travail au quotidien et dans le travail collectif
- Capacités à travailler en équipe, à communiquer de manière positive, à proposer
- Capacités d'observation et d'analyse
- Bienveillance et respect de chaque personne (enfants-parents-professionnels)
- Rigueur- ponctualité
L'Institut Emmanuel d'Alzon recrute pour la crèche de GARONS un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour un contrat CDI de 28h.
Rejoignez nous !!
Votre établissement :
La crèche qui accueille 40 enfants de la naissance à 3 ans et qui dispose d'une surface de 348 m2 dont 1 jardin et 1 grande cour.
-Votre équipe :
La directrice et son adjointe
1 Educatrice jeunes enfants
11 Auxiliaires petite enfance
4 Auxiliaires de puériculture
1 infirmière
1 agent d'entretien
Vos missions au sein de notre projet pédagogique
- Prendre en charge et suivre un groupe d'enfant, veille et participe au bon développement psychomoteur, affectif et social des enfants
- Accueillir et informer les parents
- Respecter le rythme de chaque enfant ( hygiène et changes)
- Accompagner les plus grands dans l'acquisition de la propreté
- Accompagner les enfants dans l'apprentissage des soins d'hygiène
- Coucher les enfants et surveiller leur sommeil
- Préparer et donner les biberons et les repas
- Aider à la prise de médicaments et la réalisation des protocoles du service
- Surveiller l'état de santé de chaque enfant et aide au dépistage de pathologies
- Proposer des activités variées
- Surveiller les enfants lors de jeux libres
- Maintenir l'environnement de l'enfant
Organisation mensuelle de réunions d'équipe et entretiens individuels annuels. Participation aux journées pédagogiques de formation et aux séances d'analyse de pratique.
**** Le diplôme d'auxiliaire de puériculture est exigé ***
