Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Valmascle. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - PERET, 34 - Aspiran, 34 - BEDARIEUX ... .
Vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s !
Nous recrutons pour l'une de nos familles, résidant sur PÉRET, un profil de nounou pour un bébé de 8 mois pour 20 à 25h mensuel.
Vos compétences :
- prise en charge des enfants dès la sortie de l'école jusqu'au retour des parents
- assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets
- mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges
Vous devez être véhiculé(e) pour le transport des enfants. Défraiements prévus.
Le Groupe LSK, leader régional de la garde d'enfants, en plein développement, propose trois offres complémentaires : Les agences de garde d'enfants à domicile avec Kangourou Kids (7 agences en Occitanie) Les micro-crèches avec Koala Kids (4 structures en Occitanie) L'animation et l'évènementiel avec Kangou'Events.
Nous recherchons pour notre micro-crèche de Peret, un/eAnimateur(rice) d'éveil / CAP Petite Enfance.
CDI, mi-temps
Prise de poste le 5 janvier 2026
Youbee For Kids, les micro-crèches ensoleyeah
Youbee For Kids est un groupe de micro crèches qui a les avantages d'une grande tribu tout en gardant une ambiance familiale.
Faire partie de Youbee For Kids, c'est avoir l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique tournée vers le bien-être des enfants. Mais pas que, votre bien-être est également au cœur de nos préoccupations !
Vous permettre de venir travailler tous les matins avec plaisir c'est pour nous l'assurance d'offrir aux enfants et à leur famille un accompagnement chaleureux et bienveillant.
Si pour vous un enfant n'est pas un vase vide que l'on remplit mais bien un Être à part entière, alors on vous veut dans notre équipe !
Avantages :
* Tickets restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur
* Participation aux frais de transports en commun
* Formations (1 à 2 par an)
* Séminaire et journées pédagogiques
* Chèques cadeaux sous conditions
* Congé ancienneté
* Tenue de travail fournie
* Et du Kiff !🤪
- Accompagnement du groupe d'enfant
- Répondre au besoin de chaque famille
- Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie
- Participer aux tâches courantes de l'établissement
- Participer au projet pédagogique, travailler en équipe
Si ces missions vous correspondent, venez à notre rencontre, nous pourrons échanger lors d'un futur entretien.
Vous êtes impérativement titulaire d'une qualification ou certification de la petite enfance.
Dans le cadre d'un remplacement jusque septembre 2026, vous assurez la prise en charge globale des enfants, conformément aux consignes de la directrice, au projet de l'établissement et dans le respect des normes réglementaires.
-Mission d'accueil : vous accueillez les enfants et leurs familles en collaboration avec l'équipe (établir une relation de confiance avec les parents par une communication quotidienne, en les soutenant dans leur rôle de parents).
-Mission de prise en charge, de soins et d'éveil de l'enfant : vous identifiez les besoins, vous respectez le rythme des enfants, vous réalisez les soins quotidiens, vous organisez des activités d'éveil répondant au projet pédagogique.
-Mission de sécurité : vous assurez une surveillance des enfants, par l'observation et une présence active, vous prévenez l'accident et repérez les risques, vous surveillez l'état général de santé de l'enfant en lien avec la référente santé, vous veillez à la sécurité des espaces de vie et du matériel.
-Mission de participation à la vie de l'établissement : vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets d'activités pour les enfants, en lien direct avec la directrice et l'équipe (participer activement aux réunions d'équipe, organiser le travail de l'équipe, assurer ponctuellement sous la responsabilité de la directrice et à sa demande la continuité de direction en cas d'absence).
