Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Vieux

Sous l'autorité du (de la) Responsable de l'établissement, en polyvalence, selon l'organisation et les nécessités de service,
vous accueillez les enfants, participez à la création et la mise en oeuvre des conditions nécessaires à leur bien-être et
accompagnez leurs parents dans le cadre du projet d'établissement et/ou effectuez le nettoyage et l'entretien des locaux,
surfaces, matériels et linge de la structure, préparez les repas et goûters des enfants dans le respect des règles d'hygiène et
de sécurité en vigueur dans les établissements d'accueil et en restauration collective.

ACTIVITES
Accueil des enfants.
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants.
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
Accompagnement des familles et soutien à la parentalité.
Entretien des locaux/matériels en tenant compte de l'organisation de l'établissement.
Entretien du linge.
Préparation, aide aux repas / goûters.
Gestion et contrôle des stocks de produits.
Participation à la vie de l'établissement.

PROFIL REQUIS ET COMPETENCES
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des agents sociaux (recrutement possible sans
concours sur le Grade d'agent social).
Vous êtes titulaire du BEP sanitaire et social et/ou du CAP petite enfance.
Vous connaissez les besoins fondamentaux et le développement de l'enfant.
Vous appliquez les techniques d'entretien des locaux, des surfaces et du linge.
Vous utilisez les produits d'entretien, les matériels et électroménagers.
Vous appliquez les normes de restauration collective et méthode HACCP.
Vous connaissez les techniques culinaires.
Vous organisez et animez des jeux et des activités d'éveil.
Vous êtes en capacité d'évoluer dans vos pratiques professionnelles.
Vous savez prendre des initiatives adaptées.
Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous faites preuve de dynamisme, d'écoute et de qualités relationnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et du travail en équipe.

CONDITIONS D'EXERCICE LIÉES AU POSTE
Horaires : 8h30 et 17h30.
Polyvalence dans les missions en fonction de l'organisation et des nécessités de service.
Réunions occasionnelles en soirée.

Avantages collaborateurs :
Participation complémentaire santé sous conditions - Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix - Titres restaurant - Participation aux frais de transport collectif

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (ou sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

En janvier 2027 « La Cabane d'Achille & Camille » ouvre deux nouvelles micro-crèches mitoyennes, de 12 places chacune, à Bretteville-sur-Odon (14) en plein cœur du Quartier Koenig.
Ces structures s'appuient sur des valeurs fortes telles que la bienveillance, l'inclusivité, la co-éducation, le soutien aux familles, le respect du rythme de l'enfant, l'autonomie et le travail d'équipe.

Actuellement en cours de construction, nos structures sont pensées pour le bien-être des enfants et de leur famille avec des aménagements de qualité : un espace intérieur climatisé de plus de 100m2 exclusivement dédié aux enfants et un espace extérieur de près de 80m2 équipé d'une terrasse, d'un jardin et d'un potager. Un environnement de travail agréable où le bien-être des enfants va de pair avec celui des professionnels : salle de pause agréable et équipements ergonomiques pensés pour rendre le quotidien plus confortable.

Dans le cadre de ces ouvertures, nous créons notre équipe fondatrice et recherchons notre futur(e) Animatrice/ Animateur Petite Enfance en CDI.

Vous souhaitez participer au lancement d'un nouveau projet pédagogique et évoluer dans des locaux neufs et parfaitement équipés ? Rejoignez-nous dès le départ !

Vos missions au sein de la micro-crèche seront les suivantes :

Relation familles :
- Assurer un accueil de qualité aux enfants et aux familles au sein de la structure,
- Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents,
- Accompagner la fonction parentale,
- Réaliser des observations régulières et individuelles des enfants.

Vie quotidienne / Relation équipe :
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe et contribuer à entretenir un bon esprit d'équipe,
- Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, participer activement à la mise en application du projet pédagogique et suivre le programme pédagogique annuel,
- Participer aux réunions d'équipe petite enfance,
- Participer aux tâches courantes de la structure : ranger et nettoyer les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier), nettoyer et ranger les espaces, assurer la préparation et le service des repas,
- Participer à l'organisation de sorties extérieures.

Éveil et créativité :
- Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil et de loisirs adaptées au rythme et à l'âge de chaque enfant.

Sécurité et bien-être :
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants,
- Assurer le service des repas, les soins d'hygiène, de bien-être et de confort des enfants,
- Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur, les protocoles et le projet pédagogique de l'établissement,
- Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique.

Nos atouts :
. Des micro-crèches à taille humaine (12 enfants, 4 professionnels),
. Un réseau dynamique.

Profil recherché :
CAP AEPE ou Bac Pro ASSP avec deux années d'expérience en EAJE ou dans la petite enfance.
. Souriant(e),
. Sens des responsabilités,
. Bienveillance, patience et être à l'écoute,
. Esprit de collaboration et d'équipe,
. Capacité d'adaptation, à s'organiser et à prioriser les activités,
. Être sensible aux valeurs d'inclusivité et de bientraitance.

Conditions :
Type de contrat : CDI en présentiel
Temps de travail : Temps plein - 35h - Horaires variables
Rémunération : 1.867,02€ euros brut/mois sur 12 mois
Poste à pourvoir : Janvier 2027
Avantages : Mutuelle et Prévoyance

Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance comme nous et que vous avez le souhait de prendre part à un projet pédagogique innovant et dynamique, à des sorties et des évènements à destination des familles, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents
• - Service à la personne (BAC PRO ASSP) | Bac ou équivalent

L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour :

Deux enfants de 12 mois et 4 ans
Mission à Louvigny
Planning : lundi, mercredi et vendredi 16h30-18h30, avec vacances scolaires
A partir de Novembre jusqu'au 31 juillet 2027

Vos missions

Biberon
Change
Activités
Bain

Contrat

CDI
Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine
Salaire horaire de 12.47€ + avantages et primes
Permis B obligatoire

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance | Niveau Bac

• KANGOUROU KIDS

L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour :
- Un enfant de 25 mois
- Mission à Caen
- Planning : mercredi de 17h15 à 19h15 et une semaine sur deux le samedi de 12h à 14h, vacances scolaires comprises
- A partir de novembre jusqu'au 31 juillet 2027

Vos missions
- Biberon
- Change
- Activités d'éveil
- Bain

Contrat
- CDI
- Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine
- Salaire horaire de 12.47€ + avantages et primes

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance | Niveau Bac

• KANGOUROU KIDS

  Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile avec plus de 100 agences, un acteur incontournable de ce marché. L'agence de Caen propose un service à la carte sur tout le département du Calvados, et recrute des baby-sitters expérimentés avec des références vérifiables.

En janvier 2027 « La Cabane d'Achille & Camille » ouvre deux nouvelles micro-crèches mitoyennes, de 12 places chacune, à Bretteville-sur-Odon (14) en plein cœur du Quartier Koenig.
Ces structures s'appuient sur des valeurs fortes telles que la bienveillance, l'inclusivité, la co-éducation, le soutien aux familles, le respect du rythme de l'enfant, l'autonomie et le travail d'équipe.
Actuellement en cours de construction, nos structures sont pensées pour le bien-être des enfants et de leur famille avec des aménagements de qualité : un espace intérieur climatisé de plus de 100m2 exclusivement dédié aux enfants et un espace extérieur de près de 80m2 équipé d'une terrasse, d'un jardin et d'un potager. Un environnement de travail agréable où le bien-être des enfants va de pair avec celui des professionnels : salle de pause agréable et équipements ergonomiques pensés pour rendre le quotidien plus confortable.
Dans le cadre de ces ouvertures, nous créons notre équipe fondatrice et recherchons notre futur(e) Auxiliaire de Puériculture en CDI.
Vous souhaitez participer au lancement d'un nouveau projet pédagogique et évoluer dans des locaux neufs et parfaitement équipés ? Rejoignez-nous dès le départ !

*Vos missions*
Relation familles :
- Assurer un accueil de qualité aux enfants et aux familles au sein de la structure,
- Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents,
- Accompagner la fonction parentale,
- Réaliser des observations régulières et individuelles des enfants.
Vie quotidienne / Relation équipe :
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe et contribuer à entretenir un bon esprit d'équipe,
- Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, participer activement à la mise en application du projet pédagogique et suivre le programme pédagogique annuel,
- Participer aux réunions d'équipe petite enfance,
- Participer aux tâches courantes de la structure : ranger et nettoyer les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier), nettoyer et ranger les espaces, assurer la préparation et le service des repas,
- Participer à l'organisation de sorties extérieures.
Éveil et créativité :
- Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil et de loisirs adaptées au rythme et à l'âge de chaque enfant.
Sécurité et bien-être :
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants,
- Assurer le service des repas, les soins d'hygiène, de bien-être et de confort des enfants,
- Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur, les protocoles et le projet pédagogique de l'établissement,
- Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique.

Nos atouts : Des micro-crèches à taille humaine (12 enfants, 4 professionnels) & un réseau dynamique.

Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP).
. Souriant(e),
. Sens des responsabilités,
. Bienveillance, patience et être à l'écoute,
. Esprit de collaboration et d'équipe,
. Capacité d'adaptation, à s'organiser et à prioriser les activités,
. Être sensible aux valeurs d'inclusivité et de bientraitance.

Conditions :
Notre futur(e) Auxiliaire de Puériculture partagera son temps entre les deux structures de micro-crèches qui se trouvent côte à côte.
Type de contrat : CDI Présentiel
Temps de travail : Temps plein 35h - Horaires variables
Rémunération : 1.967,00€ euros brut/mois sur 12 mois
Poste à pourvoir : Janvier 2027
Avantages : Mutuelle, Prévoyance

Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance comme nous et que vous avez le souhait de prendre part à un projet pédagogique innovant et dynamique, à des sorties et des évènements à destination des familles, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

• - Petite enfance (Diplôme d'État AP) | Bac ou équivalent

En janvier 2027 « La Cabane d'Achille & Camille » ouvre 2 nouvelles micro-crèches mitoyennes, de 12 places chacune, Quartier Koenig à Bretteville-sur-Odon(14). Ces structures s'appuient sur des valeurs fortes : la bienveillance, l'inclusivité, la co-éducation, le soutien aux familles, le respect du rythme de l'enfant, l'autonomie et le travail d'équipe. Actuellement en cours de construction, nos structures sont pensées pour le bien-être des enfants et de leur famille avec des aménagements de qualité : espace intérieur climatisé de plus de 100m2 exclusivement dédié aux enfants, espace extérieur de près de 80m2 équipé d'une terrasse + jardin + potager. Environnement de travail agréable où le bien-être des enfants va de pair avec celui des professionnels : salle de pause agréable & équipements ergonomiques pensés pour rendre le quotidien plus confortable. Dans le cadre de ces ouvertures, nous créons notre équipe fondatrice et recherchons notre futur(e) Directeur/trice en CDI qui partagera son temps à 50% à la direction et à 50% auprès des enfants. Vous souhaitez participer au lancement d'un nouveau projet pédagogique et évoluer dans des locaux neufs et parfaitement équipés? Rejoignez-nous dès le départ!

- Relation familles : Interlocuteur privilégié pour les familles, Assurer un accueil de qualité aux enfants et aux familles, Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents, Réaliser des observations régulières et individuelles des enfants. Accompagner la fonction parentale, Organiser des groupes de parole, réunions/ rencontres avec les familles.
- Vie quotidienne / Relation équipe : Travailler en cohérence avec la gestionnaire et les autres membres de l'équipe en contribuant à entretenir un bon esprit d'équipe, Sous la responsabilité de la gestionnaire, élaborer, modifier et faire évoluer le projet pédagogique en impliquant l'équipe pédagogique, Contrôler la mise en œuvre du projet pédagogique et du suivi du programme pédagogique annuel par l'équipe pédagogique, Accompagner les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre des diverses activités, Organiser des sorties extérieures, En collaboration avec la gestionnaire de l'établissement, animer et participer à l'organisation des réunions d'équipe petite enfance.
- Éveil et créativité : Accompagner l'enfant dans son développement, ses apprentissages, son acquisition de l'autonomie et sa socialisation en organisant des activités d'éveil et de loisirs adaptées au rythme et à l'âge de chaque enfant.
- Sécurité et bien-être : Garantir la sécurité physique et affective des enfants, Assurer le service des repas, les soins d'hygiène, de bien-être et de confort, Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et sécurité définies par le règlement intérieur, les protocoles et le projet pédagogique de l'établissement, les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique + veiller à leur respect par l'équipe.
Nos atouts : Micro-crèches à taille humaine (12 enfants/ 4 pro) & un réseau dynamique.
Profil recherché : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE). Aucune expérience de direction n'est exigée ; première expérience auprès de jeunes enfants est un vrai plus.
Souriant(e), Sens du relationnel, esprit de collaboration et d'équipe, Appétence pour le management des équipes, Sens des responsabilités, de l'organisation, Autonomie, rigueur, réactivité et adaptabilité, Bienveillance, patience et écoute, Sensibilité aux valeurs d'inclusivité et de bientraitance.

Notre futur(e) EJE partagera son temps entre Direction (2 micro-crèches côte à côte) et auprès des enfants.
CDI en présentiel/ Temps plein/ 35h/ Horaires variables/ 2.067€ euros brut/mois sur 12 mois
Poste à pourvoir : Janvier 2027- Passionné(e) comme nous par la petite enfance? Vous avez le souhait de prendre part à un projet pédagogique innovant & dynamique? Transmettez-nous votre candidature!

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

• - Petite enfance (Diplôme d'État EJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour :

- Deux enfants de 5 mois et 3 ans
- Mission à Ifs
- Planning : les lundis et mardis de16h30 à 19h, hors vacances scolaires
- A partir d'octobre 2026 jusqu'au juillet 2027
Vos missions :

- Assurer la surveillance et la sécurité des deux enfants ;
- Respecter le rythme et les besoins du bébé de 5 mois ;
- Préparer et accompagner les repas et les temps de sieste ;
- Proposer des jeux et activités d'éveil adaptés à chaque âge ;
- Accompagner l'enfant de 3 ans dans ses activités et sa routine quotidienne ;
- Veiller au bien-être et à l'épanouissement des enfants.

Contrat :
- Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine
- Salaire horaire de 12.31€ + avantages et primes

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• KANGOUROU KIDS

Disponible sur les horaires périscolaires (matins et/ou fins de journée) sur le secteur de Rots

Vous aimez travailler avec les enfants et leur offrir un cadre sécurisant, tout en stimulant leur curiosité ? Rejoignez O2 en tant que Nounou à domicile (H/F) et contribuez à leur bien-être au quotidien !

Votre rôle :

En tant que Garde d'Enfants, vous apportez un soutien précieux aux familles en prenant soin de leurs enfants, en leur offrant un environnement épanouissant et en facilitant l'organisation de leurs parents.

Vos missions :

Prendre soin des enfants :

Accueillir les enfants à domicile en l'absence des parents et répondre à leurs besoins avec bienveillance.
Organiser leur journée de manière sécurisée, tout en respectant leur rythme.
Accompagner les trajets :

Assurer le transport des enfants à l'école, à la crèche ou à leurs activités extra-scolaires.
Garantir leur sécurité tout au long du trajet, que ce soit en voiture (véhicule personnel) ou à pied.
Proposer des activités ludiques et éducatives :

Organiser des jeux, des ateliers créatifs, des lectures adaptées à l'âge des enfants.
Favoriser leur autonomie, leur développement social et stimuler leur créativité.
Promouvoir leur bien-être par des activités physiques adaptées à leurs besoins.
Communiquer avec les parents :

Assurer un suivi quotidien en transmettant les informations importantes concernant les enfants (comportement, repas, activités, etc.).
Respecter les consignes des parents et proposer des ajustements si nécessaire.
Ce que nous vous offrons :

Un contrat CDI flexible, selon vos disponibilités.
Des missions proches de chez vous, pour un emploi de proximité.
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations régulières pour booster vos compétences.
Une rémunération attractive : 12.31 €/heure brut, avec indemnisation des trajets et 0,50 €/km pour vos déplacements.
Une mutuelle prise en charge à 50 %, pour votre bien-être.
Les avantages O2 :

Des tickets restaurant (5 €), avec 50 % pris en charge par l'employeur.
Des chèques cadeaux (50 €) et des chèques vacances (100 €, avec 80 % pris en charge).
Des primes attractives (parrainage, tutorat, transport.).
Un CSE offrant de nombreux avantages pour vos loisirs.
Des outils modernes et une méthode éprouvée pour vous accompagner au quotidien.
Pourquoi choisir O2 ?

Vous rejoignez une entreprise humaine et innovante.
Vous bénéficiez d'un suivi personnalisé et d'échanges réguliers avec votre équipe.
Vous évoluez dans un métier valorisant, qui a un impact direct et positif sur la vie des familles.
Envie de nous rejoindre ?
Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du quotidien des familles !



Nous cherchons votre talent, alors n'attendez plus !

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• BNB SAP COTE DE NACRE

descriptif du posteSouhaitez-vous contribuer au bien-être des enfants comme Auxiliaire petite enfance (F/H) en crèche ?Vous contribuerez au bien-être, à la sécurité et à l'éveil des jeunes enfants accueillis au sein d'un établissement de jour - Vous assurerez les soins d'hygiène, les repas et le respect des rythmes individuels des enfants - Vous proposerez des activités d'éveil adaptées, favorisant le développement moteur, affectif et social - Vous partici

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

Nous recherchons un auxiliaire de puériculture H/F pour assurer le bien-être et le développement des jeunes enfants. Vous intégrerez une équipe de micro crèche dévouée à offrir un environnement sûr et stimulant pour les enfants. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les enfants dans leur quotidien tout en soutenant les parents dans leur parcours éducatif.

POSTE EN CDI de 35h00

Poste à pourvoir idéalement à partir du 30 Novembre 2026.

Micro crèche associative en PSU sur la commune de Saint André sur Orne.

Poste de travail du lundi au vendredi sur les horaires d'ouverture de 07h15 à 18h45. Planning sur un roulement de 3 semaines.

Taux horaire de 13.27 € brut, soit 2012.66 € BRUT

Responsabilités

Assister les enfants dans les activités de la vie quotidienne, telles que l'hygiène, l'alimentation et le sommeil.
Suivre et mettre en application les projets éducatifs et pédagogiques de la micro crèche
Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
Poste sur la micro crèche la Cabane des p'tits mousse à Saint André sur Orne
Participer à la mise en place d'activités éducatives et ludiques favorisant le développement de l'enfant.
Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille
Mise en place d'activités adaptées aux enfants
Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants
Contribuer à l'éveil, au développement, à la socialisation et à l'autonomie de l'enfant
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité et veiller à la propreté des espaces de vie.
Observer et évaluer le développement des enfants, en tenant compte de leurs besoins spécifiques.
Assurer la prise de repas, les changes et respect du sommeil et du rythme de l'enfant
Assurer la continuité de direction

Profil recherché

Diplôme d'auxiliaire de puériculture
Expérience antérieure en crèche ou micro crèche avec de l'expérience en continuité de direction
Connaissances du développement de l'enfant.
Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de responsabilité.
Avoir la capacité à s'auto évaluer
Avoir une bonne connaissance du public accueilli et un bon contact
Etre en relation permanente avec les parents et les enfants
Etre force de propositions et prises d'initiatives
Grille salaire selon diplôme d'AP

AVANTAGES :

Participation aux frais de transport en commun (si abonnement mensuel ou annuel)
Mutuelle et prévoyance
Congés supplémentaires

CV + lettre de motivation obligatoire

Avantages :

Jours de congés supplémentaires

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• ASS LA RONDE DES BAMBINS