Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Vieux

Sous l'autorité du (de la) Responsable de l'établissement, en polyvalence, selon l'organisation et les nécessités de service,
vous accueillez les enfants, participez à la création et la mise en oeuvre des conditions nécessaires à leur bien-être et
accompagnez leurs parents dans le cadre du projet d'établissement et/ou effectuez le nettoyage et l'entretien des locaux,
surfaces, matériels et linge de la structure, préparez les repas et goûters des enfants dans le respect des règles d'hygiène et
de sécurité en vigueur dans les établissements d'accueil et en restauration collective.

ACTIVITES
Accueil des enfants.
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants.
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
Accompagnement des familles et soutien à la parentalité.
Entretien des locaux/matériels en tenant compte de l'organisation de l'établissement.
Entretien du linge.
Préparation, aide aux repas / goûters.
Gestion et contrôle des stocks de produits.
Participation à la vie de l'établissement.

PROFIL REQUIS ET COMPETENCES
Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des agents sociaux (recrutement possible sans
concours sur le Grade d'agent social).
Vous êtes titulaire du BEP sanitaire et social et/ou du CAP petite enfance.
Vous connaissez les besoins fondamentaux et le développement de l'enfant.
Vous appliquez les techniques d'entretien des locaux, des surfaces et du linge.
Vous utilisez les produits d'entretien, les matériels et électroménagers.
Vous appliquez les normes de restauration collective et méthode HACCP.
Vous connaissez les techniques culinaires.
Vous organisez et animez des jeux et des activités d'éveil.
Vous êtes en capacité d'évoluer dans vos pratiques professionnelles.
Vous savez prendre des initiatives adaptées.
Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous faites preuve de dynamisme, d'écoute et de qualités relationnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et du travail en équipe.

CONDITIONS D'EXERCICE LIÉES AU POSTE
Horaires : 8h30 et 17h30.
Polyvalence dans les missions en fonction de l'organisation et des nécessités de service.
Réunions occasionnelles en soirée.

Avantages collaborateurs :
Participation complémentaire santé sous conditions - Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix - Titres restaurant - Participation aux frais de transport collectif

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (ou sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents

• CCAS CAEN

L'agence KANGOUROU KIDS recrute ses futurs collaborateurs de la petite enfance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance à partir de fin août 2025 et jusqu'à début juillet 2026.
10 postes à pourvoir.
2 jours de formation par semaine et le reste en entreprise.
repos le week end.

Pré requis : AVOIR VALIDE UN PREMIER DIPLOME DE CAP A PLUS, quel que soit le domaine, car la formation ne comprend que le partie pratique du CAP AEPE petite enfance. Il faut donc déjà avoir validé une partie théorique cap minimum au préalable.
Avoir impérativement une première expérience (120h/ 1 mois) de la petite enfance, stage, centre de loisirs, expérience baby sitting et fournir les
références...
Permis B exigé pour se déplacer avec les enfants, école, activités... etc..

En collaboration avec l'équipe de l'agence et dans le respect des valeurs de l'entreprise, vous travaillerez au domicile des familles auprès d'enfants âgés de 0 à 6 ans. Vos principales missions seront :
Veiller à la bonne santé et sécurité de l'enfant
Participer à l'éveil de l'enfant : en préparant des activités ludiques et éducatives
Travailler en collaboration avec les parents pour participer au bon développement de l'enfant
Intervenir au domicile des familles (en semaine les matins et les après-midis à partir de 16h00, ainsi que le mercredi en journée complète).
Assurer notamment l'accompagnement et/ou sorties d'école/crèche/assistantes maternelles
Prendre en charge tous les moments de la vie quotidienne (repas, toilettes, change), tout en aidant l'enfant à développer son autonomie

Vous pourrez aussi être amené(e) à :
Organiser des projets avec l'agence (autour de la semaine du goût par exemple et de la grande semaine de la petite enfance)
Faire connaitre l'agence autour de vous (participation à des évènement avec l'agence)

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• KANGOUROU KIDS

  Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile avec plus de 100 agences, un acteur incontournable de ce marché. L'agence de Caen propose un service à la carte sur tout le département du Calvados, et recrute des baby-sitters expérimentés avec des références vérifiables.

Rattaché à la Direction du service Petite Enfance, Éducation, Enfance Jeunesse et sous l'autorité de la Responsable périscolaire et sous la responsabilité du.de la coordonnateur.trice du site, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, d'enfants sur le temps périscolaire, sur la pause méridienne, garderie, aide aux leçons. Vous organisez la mise en place des activités qui en découlent.

- Planification et organisation des projets pédagogiques
o Animation d'un cycle d'activités
o Organisation, encadrement des animations
o Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
o Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
o S'assurer du bien-être de l'enfant (sécurité affective et morale)

- Animation d'un cycle d'activités
o Encadrer des activités éducatives et associer les publics
o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
o Bâtir des séances et supports d'animation : activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques
o Coordonner les temps d'animation en fonction du temps d'intervention
o Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité
o Préparer les conditions matérielles et techniques

- Temps méridien
o Animation et participation aux tâches techniques dans le restaurant scolaire

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
- Diplôme minimum requis : BAC, BAFA, CAP Petite Enfance ou équivalence
- Bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques
- Connaissance dans les domaines sportif, culturels
- Sens des responsabilités et de la règlementation en vigueur
- Sens de l'initiative et de l'anticipation
- Organisation, rigueur, ponctualité
- Bon relationnel
- Savoir travailler en équipe et faire preuve de discernement
- Confidentialité et discrétion
- Etre polyvalent et réactif



SPECIFICITES DU POSTE
- Rythme de travail annualisé selon le temps scolaire

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Connaissances réglementaires en animation
• - et sécurité périscolaire

• - Animation socioculturelle (BAFA ou CAP Petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

• Walter Learning

  Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

La CAF du calvados recrute 2 auxiliaire de puériculture en CDD pour renforcer l'activité des établissements d'accueil du jeune enfant de l'agglomération Caennaise (Centres socio-culturels du Chemin-Vert, de la Grâce de Dieu, de la Guérinière, de la Pierre-Heuzé) et d'Hérouville Saint-Clair.

Statut : CDD DE 6 MOIS / 36 Heures hebdomadaires.

Secteurs : ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT DE L'AGGLOMERATION CAENNAISE ET D'HEROUVILLE SAINT-CLAIR, EN GESTION DIRECTE CAF DU CALVADOS.

Placé(e) sous l'autorité du manager du pôle animation de la vie sociale et accompagnement des familles, vous assurerez, en collaboration avec les équipes des établissements d'accueil du jeune enfant, les missions suivantes :

L'accueil des familles et des enfants.
La prise en charge des soins de maternage en veillant à la sécurité physique et affective des enfants.
La mise en place de jeux et d'activités favorisant l'éveil et la socialisation des enfants.
La recherche de la participation des parents aux activités proposées.
Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure et participerez à son élaboration.

Vos compétences
Les qualités suivantes seront appréciées :

Forte disponibilité et mobilité.
Souci du service rendu.
Esprit de travail en équipe.
Dynamisme et créativité.
Capacité d'adaptation.
Permis B requis.

Votre formation
Les candidat(e)s devront justifier du Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture.

Rémunération brute mensuelle : 1955,61 € (sur 14 mois)

Autres avantages :

Horaires : du lundi au vendredi
Une carte ticket restaurant à hauteur de 11,52€ par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur).
Participation au transport ou forfait mobilité durable (vélo, transport en commun et co-voiturage).
Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur.
Prime d'intéressement.
Prime de crèche (enfants moins de 3 ans).
CSE attrayant (chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux, noël enfants .).

Date de prise de poste souhaitée : 22 SEPTEMBRE 2025 ET 23 OCTOBRE 2025
Date de limite de dépôt des candidatures : 10 SEPTEMBRE 2025

• - Pathologies de l'enfant
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Accueillir des enfants

• - Auxiliaire puériculture (D.E. auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• CAISSE ALLOCATIONS FAMILIALES