Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Waltenheim. Les 40 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - SIERENTZ, 68 - HESINGUE, 68 - FOLGENSBOURG ... .
Nous recrutons un Auxiliaire Petite Enfance H/F.
Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant. Vos activités principales seront: aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes,...),mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité,...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants). Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. Vous assurerez également des transmissions avec les parents.
Les compétences professionnelles attendues:
-sens du travail en équipe
-rigueur et sens de l'organisation
-écoute et qualités relationnelles
-tact et discrétion, ponctualité
-respect des protocoles et des règles d'établissement
-connaissances en pédiatrie et psychologie de l'enfant
CAP AEPE OBLIGATOIRE (nouveau décret 2025) avec minimum 2 ans d'expérience auprès d'enfants de 0 à 3 ans.
Motivation attendue.
Poste à pourvoir DE SUITE (début des sessions de recrutement rapidement)
Merci d'adresser vos candidature et CV à l'adresse mail suivante:
arc-en-ciel@les-cherubins.com
Située au cœur d'un petit village, notre crèche associative recherche un animateur petite enfance H/F pour rejoindre notre équipe chaleureuse.
Si vous êtes passionné(e) par l'éveil et le développement des 0 - 3 ans, ce poste est fait pour vous.
Les missions qui vous seront confiées pour ce poste sont:
- Accueillir les enfants et leurs familles en privilégiant des conditions favorables et sereines à la séparation
- Assurer le bien-être de l'enfant, sa sécurité physique et affective en prodiguant des soins pluriquotidiens et individuels
- Participer aux soins quotidiens (repas, sieste, éveil)
- Proposer et animer des activités d'éveils et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge et en respectant notre projet pédagogique
- Veiller à l'hygiène et à la sécurité du matériel
- Collaborer avec l'équipe au bon fonctionnement de la structure
Les plannings sont diffusés 1 mois à l'avance.
Une trame planning est établie à chaque rentrée scolaire
Horaires continues (pas de coupé)
Vous êtes titulaire du CAP AEPE ou Petite Enfance (H/F) ou d'un bac pro ASSP
CDD de 3 mois dans un premier temps avec possibilité de prolongation.
Vous souhaitez travailler en crèche; votre aisance relationnelle, votre créativité, votre capacité d'adaptation et le travail en équipe sont vos points forts... Et Si vos valeurs font sens avec le respect, la bienveillance, la sincérité et la bonne humeur, n'hésitez plus à rejoindre Les Petites Bouilles!
25 berceaux ouverture de 7h30 à 18h30
Sous la conduite de la directrice du Périscolaire, la personne a pour missions d'assurer l'accueil des enfants, de participer à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs, d'élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation.
Travail sur les périodes scolaires uniquement les lundi, mardi, jeudi et vendredi (pause méridienne et soir)
Savoirs et savoir-faire:
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
- Préparation et participation à la distribution des repas, surveillance des enfants
- Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- Participation au rangement des espaces restauration et animation
- Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
Contrat de 4 mois reconductible jusqu'à mi-juillet 2026.
CAP Petite Enfance CAP et équivalents Action sociale ou BAFA exigé.
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Les missions d'un Agent de Puériculture :
- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
- Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :
- Tickets restaurant
- Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
- Participation au transport en commun (50%)
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
poste à pourvoir rapidement, CDD temps plein sur 4j tournant sur planning, renouvelé en fonction des arrêts
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Les missions d'un Agent de Puériculture :
- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
- Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :
- Tickets restaurant
- Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
- Participation au transport en commun (50%)
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
CDI temps plein sur 4j tournant sur planning à partir de fin 2025
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Les missions d'un Agent de Puériculture :
- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
- Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :
- Tickets restaurant
- Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
- Participation au transport en commun (50%)
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
CDI temps partiel (50%) sur 2j tournant sur planning
Missions principales :
Sous la responsabilité de la direction du Centre Socio-Culturel Jean Wagner et en lien avec l'équipe de la crèche « Le Moulin des Couleurs », le chargé de projet / infirmier référent sanitaire aura pour mission:
-De mettre en place les actions en lien avec la mission de référent santé de la crèche « Le Moulin des Couleurs (31 places) pour 1/3 temps
-De mettre en œuvre et de coordonner le projet SAFE (Santé Accompagnement Familles Expérimentation), en veillant à la qualité de l'accompagnement des familles et des partenariats opérationnels pour 2/3 temps.
Activités principales :
1. Référente santé de la crèche « Le Moulin des Couleurs » (environ 10 heures)
Assurer le suivi médical des enfants de la crèche (31 enfants) : contrôle du carnet de santé, vaccinations, dépistages, suivi du développement psychomoteur.
Conseiller les parents et l'équipe de la crèche sur l'alimentation, le sommeil, l'hygiène et les soins aux enfants.
Gérer les urgences et les situations à risque : application des protocoles d'urgence, formation du personnel aux gestes de premiers secours, liaison avec les services de secours.
Mettre en place et suivre les protocoles d'hygiène et de sécurité au sein de la crèche.
Effectuer une veille sanitaire et informer le personnel et les familles sur les maladies infantiles et les risques sanitaires.
2. Actions de prévention
Concevoir, organiser et animer des ateliers et des animations à destination des enfants et des familles sur des thématiques variées (alimentation, sommeil, hygiène, sécurité, éveil psychomoteur, etc.).
Adapter les ateliers aux besoins spécifiques des femmes migrantes et des familles vulnérables.
Créer des outils de communication multilingues et adaptés aux différents niveaux de littératie (brochures, affiches, site web).
Mettre en place des partenariats avec les acteurs locaux (associations, écoles, crèches, PMI, centres sociaux) pour promouvoir la santé des enfants et des familles.
3. Actions d'information, de sensibilisation et participation aux réseaux
Mener des actions de prévention et de promotion de la santé mentale auprès des familles.
Repérer précocement les situations de vulnérabilité et orienter les familles vers les structures adaptées.
Organiser des actions de promotion des gestes de premiers secours auprès des habitants.
Contribuer au réseau de coordination entre les différents acteurs intervenant auprès des enfants et des familles du quartier.
Participer à des groupes de travail et à des formations continues pour se tenir informé des dernières avancées en matière de santé publique et de petite enfance.
Assurer une veille prospective sur les thématiques de santé et de petite enfance.
Compétences requises :
Diplôme d'État d'infirmier
Expérience en santé communautaire et/ou en petite enfance.
Connaissance des problématiques sociales et de santé publique.
Sensibilité aux questions d'interculturalité et de genre.
Capacités d'animation et de communication.
Maîtrise des outils informatiques.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
***Envoyez votre Cv ainsi qu'une lettre de motivation***
Prise en compte de l'expérience et de l'ancienneté pour le calcul du salaire. Possibilité de temps partiel si souhaité.
La maison de la Petite Enfance Couleurs de Vie de Bourtzwiller recherche pour son multi- accueil un/une Auxiliaire de puériculture (diplôme d'Etat obligatoire) souhaitant intégrer une équipe dynamique et motivée pour favoriser l'accueil bienveillant de l'enfant et de sa famille.
Vous favorisez l'éveil, le développement, l'autonomie de l'enfant en proposant des ateliers ludiques adaptés,
Vous veillerez au respect des règles d'hygiène, vous apporterez votre expertise au niveau des soins dans votre groupe d'accueil.
Vous participez à l'évolution du projet éducatif et pédagogique, et ferez partie d'une équipe dynamique.
Vous êtes force de proposition et souhaitez vous investir auprès du jeune enfant alors n'hésitez pas à nous rejoindre !
- Accueil des enfants,
- Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires au quotidien et l'apprentissage de son autonomie
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire
Temps partiel ( pas d'intervention le mercredi ).
CAP petite enfance exigé vérifier votre éligibilité au type de contrat avec votre conseiller
L'association DSHA (Domicile Services Haute Alsace) sur Mulhouse.
- Encadrement et accompagnement des enfants dans leurs activités quotidiennes.
- Participation à leur éveil et éducation, tout en garantissant des conditions d'hygiène et de sécurité.
- Collaboration avec les enseignants pour préparer et animer des activités éducatives
Une première expérience dans l'accompagnement des enfants est souhaitée.
Animateur/Animatrice du jeunes enfants de 10 semaines à 3 ans.
Vos missions seront de:
-Animer des activités (préparation du matériel, animation proprement dite, rangement, nettoyage)
-Identifier les besoins de chaque enfant et réaliser les actions qui y répondent (repas, sommeil, change, activités )
-Proposer des activités avec les enfants selon ses compétences et sa personnalité
- Collaborer aux activités proposées par l'EJE
-Pourra être référent de stage selon expérience
-Participer à l'élaboration et au réajustement du projet d'établissement
-Rendre compte régulièrement à l'EJE référente
-Être en relation constructive avec ses collègues dans le respect des usages sociaux
-Être en contact avec le public-usager et participer à son accueil dans les meilleures conditions
-En l'absence de l'EJE ou par délégation de celle-ci, pouvoir écouter et transmettre les messages des parents concernant l'enfant et pouvoir faire aux parents un rapport synthétique oral de la journée de leur enfant
-Veiller à la sécurité des enfants
-Etre force de proposition dans les projets individuels de certains enfants dont elle serait spécifiquement désignée comme référent et participer à leur suivi en relation avec les partenaires externes (assistante sociale, puéricultrice, CAF, PMI) et les collègues, dans le respect du secret professionnel et de l'autonomie des parents
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants :
VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible :
La micro-crèche est située dans un environnement agréable au rez-de-chaussée d'une maison, au sein d'un espace calme et entouré d'un beau jardin.
Possibilité de se garer très proche de la crèche et transport en commun à 5 minutes à pied grâce à la proximité de la gare.
Petite équipe dynamique et bienveillante au service des familles pour grandir dans un environnement agréable.
Une crèche accueillante :
La micro-crèche offre un bel espace extérieur où les enfants peuvent s'épanouir tout au long de l'année.
L'espace intérieur est pensé de façon à ce que les enfants aient un large panel d'activités tout au long de la journée avec l'accompagnement des professionnelles.
Un environnement ouvert et cocooning pour un accompagnement personnalisé.
Une équipe en or :
Nous sommes une équipe de 4 professionnelles dynamiques et bienveillantes.
Chaque professionnelle est force de proposition pour proposer des activités variées auprès des enfants et des familles.
L'équipe travaille en coopération autour des valeurs des Petits Chaperons Rouges et d'un projet d'année inédit tous les ans.
Des projets inspirants :
La crèche met en avant les compétences des jeunes enfants à travers les valeurs des Petits Chaperons Rouges autour des neurosciences du jeune enfant.
Nous avons à coeur d'accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement.
Nous améliorons notre approche éducative à travers un thème phare qui est renouvelé chaque année.
Une crèche ouverte aux parents :
Les parents sont accueillis dans un espace ouvert et sont invités à participer activement à la vie de la crèche.
Ateliers d'activités, portes ouvertes, évènement festifs, sortie médiathèque .
tout au long de l'année les parents sont sollicités pour participer à nos projets.
Le mot de la directrice :
L'équipe veille à porter les valeurs des Petits Chaperons Rouges et à proposer un accompagnement auprès des familles personnalisé.
Nous sommes à l'écoute et dans la communication.
Les professionnelles sont valorisées dans leurs compétences à travers des formations et
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir : Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Profil requis :Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible : La micro-crèche est située dans un environnement agréable au rez-de-chaussée d'une maison, au sein d'un espace calme et entouré d'un beau jardin. Possibilité de se garer très proche de la crèche et transport en commun à 5 minutes à pied grâce à la proximité de la gare. Petite équipe dynamique et bienveillante au service des familles pour grandir dans un environnement agréable. Une crèche accueillante : La micro-crèche offre un bel espace ...
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Vos missions au quotidien :
* Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
* Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
* Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
* Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
* Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
* Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
· Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
· Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
· Si vous parlez anglais, espagnol, allemand ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Pour ce poste vous devrez vous déplacer 2 crèches à Logelbach et Mulhouse.
Les avantages :
· Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
· Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
· Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
· Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
· Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
· Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
· Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.
· Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.
· Tickets restaurant.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois
Avantages :
* Crèche d'entreprise
Question(s) de présélection:
* Avez-vous le CAP petite-enfance ?
Lieu du poste : En présentiel
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
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Des challenges et événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre
équilibre vie personnelle / vie professionnelle :
jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés
supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte ... Développer votre expertise et vos
compétences :
110 parcours
e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture , grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions :
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes :
l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Être l'interlocuteur privilégié des familles Et dans l'équipe Chaperons ? Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons ! Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Notre client est un établissement à SIERENTZ proposant des services de qualité en crèche.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous cherchez à intégrer un établissement à taille humaine, où les fortes valeurs humaines et les sujets stimulants sont au cœur des préoccupations, cette opportunité est faite pour vous.Prêt(e) à faire une différence en crèche en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) ?
Au sein d'un établissement de soins aux enfants, votre rôle essentiel est de veiller à leur bien-être quotidien
- Fournir des soins d'hygiène et de confort en respectant rigoureusement les protocoles sanitaires
- Animer des activités d'éveil pour stimuler le développement sensoriel et cognitif des enfants
- Contribuer à l'organisation des repas en maintenant un environnement propre et sûr
Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: Intérim dès que possible
- Durée: 30 jours renouvelable
- Salaire: 11.88 euros/heure
Des avantages qui feront toute la différence pour vous :
- Avantages CSE
- Espaces bien-être
- Prévoyance santé
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un établissement à BLOTZHEIM proposant des services de qualité en crèche
Comment venir travailler ?
- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.
- Prenez l'air frais en suivant la piste cyclable jusqu'à votre lieu de travail
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour cet établissement qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, promeut de fortes valeurs humaines et propose des sujets stimulants, offrant ainsi un environnement professionnel épanouissant et motivant.Quelles tâches enrichissantes vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche ?
Dans cet établissement, vous encadrez les enfants en proposant des activités adaptées à leur développement.
- Proposez et animez des jeux et activités d'éveil stimulant la curiosité des enfants
- Assurez la sécurité, prévention, et le respect des règles de vie
- Adaptez-vous au rythme et besoins spécifiques de chaque enfant
Alors, voici ce qui vous attend :
- Contrat: Intérim dès que possible
- Durée: 30 jours
- Salaire: 13 euros/heure
Des avantages qui feront toute la différence pour vous :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre agence excelle dans le domaine captivant de la petite enfance.
A la recherche d'un complément dans la petite enfance ?
Alors cette opportunité pourra certainement vous intéresser !
Nous recherchons activement dans le cadre d'un renfort ponctuel à compter ce jour un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) en petite enfance.
Votre rôle sera d'accompagner tout au long de la journée les enfants dans le cadre de leurs activités.
Pour ce faire, vous disposez impérativement du diplome CAP AEPE ou une formation équivalente type auxiliaire de puériculture.
Alors, prêt à relever le challenge ? Alors n'attendez pas, transmettez nous votre candidature directement sur notre site !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste :
Quelles missions enrichissantes vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche ?
Dans cet établissement, vous encadrez les enfants en proposant des activités adaptées à leur développement.
- Proposez et animez des jeux et activités d'éveil stimulant la curiosité des enfants
- Assurez la sécurité, prévention, et le respect des règles de vie
- Adaptez-vous au rythme et besoins spécifiques de chaque enfant
Alors, voici ce qui vous attend :
- Contrat: Intérim dès que possible
- Durée: 30 jours
- Salaire: 13 euros/heure
Des avantages qui feront toute la différence pour vous :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
En tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H), vous contribuez au développement harmonieux des tout-petits.
- Proposer et animer des activités d'éveil pour stimuler la curiosité des enfants
- Assurer la sécurité et promouvoir le respect des règles de vie en communauté
- Certificat en CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance requis pour le poste
- S'adapter au rythme et aux besoins spécifiques de chaque enfant avec empathie et bienveillance
Processus de recrutement
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
