Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Aureille. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - SENAS, 13 - Mouriès, ... .
La crèche municipale « Les Fardadets », à Sénas, recherche un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance en CDD temps non complet (30 heures) (pour un remplacement maladie). Poste à pourvoir immédiatement.
Attentif(ve), rigoureux(euse), dynamique et bienveillant(e) vous devez assurer la qualité de soin et de confort de l'enfant. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans l'établissement, en lien avec l'infirmier(ière) ou le médecin de crèche. Vous êtes en mesure de vous adaptez aux besoins physiologiques et psychoaffectifs de l'enfant. Vous êtes également acteur/actrice dans l'organisation de la journée des enfants.
CAP petite enfance ou accompagnement éducatif petite enfance obligatoire.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Être l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Nous recherchons pour une micro-crèche privée de 12 berceaux située à Marseille 6ᵉ (13), un(e) Auxiliaire de puériculture diplômée d'état en CDI à temps plein.
Rattaché(e) à la directrice de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance (composée de 5 professionnels et 1 apprentis) vous serez en charge de l'accueil global des jeunes enfants et de leurs familles.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez un acteur clé de l'accueil et du développement des enfants de la crèche. Vos missions incluront :
Accueil et accompagnement des enfants et des familles
* Établir un lien de confiance avec l'enfant et ses parents.
* Assurer une séparation en douceur et accompagner les familles dans leur parentalité.
* Observer et répondre aux besoins psychomoteurs et affectifs de chaque enfant.
Éveil et développement de l'enfant
* Mettre en place des activités adaptées favorisant l'éveil et l'autonomie.
* Aménager un espace sécurisé et stimulant.
Soins et hygiène
* Assurer les soins quotidiens (repas, change, sommeil, surveillance de la santé).
* Appliquer les protocoles sanitaires et administrer les traitements si besoin (PAI).
Travail en équipe et participation à la vie de la crèche
* Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (référente technique, autres auxiliaires, etc.).
* Participer à l'élaboration et à l'application du projet pédagogique.
* Encadrer et accompagner les stagiaires.
Entretien des locaux et du matériel
* Veiller à la propreté et au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Il s'agit d'une structure à taille humaine qui place le bien-être des enfants, des familles et des professionnels au cœur de son projet, en offrant un environnement bienveillant et sécurisant, où chaque enfant peut grandir sereinement.
Conditions d'emploi :
- CDI
- Temps plein 35 heures par semaine
- Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 en roulement à raison de 7h travaillées par jour
- Rémunération selon expérience, de 1 550€ à 1 650€ net/mois (soit environ de 2000€ à 2 100€ brut/mois
Avantages :
- Intégrer une équipe dynamique et bienveillante
- Bénéficier d'un cadre de travail stimulant autour d'un projet pédagogique
- Possibilités d'évolution et de formation
En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise qui sont des obligations légales de l'employeur.
Processus de recrutement :
- Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés
- Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants
- Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités
Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV
Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies !
Toutes nos offres sont consultables sur : https://zanaka-solutions-rh.taleez.com/
Profil recherché
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture etvous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité.
Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants :
- Connaissances en développement de l'enfant, soins et pathologies infantiles.
- Esprit d'équipe, bienveillance, patience et sens de l'observation.
- Capacité d'adaptation et autonomie dans le travail.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Formation:
* Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
