Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Aussois

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement avec participation

Contrat à pourvoir à compter du 15 décembre 2025 et jusqu'au 31 mars 2026 avec possibilité de prolongation.

Vous travaillerez au sein de la Halte-Garderie « Maison des Enfants » :

- Vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure sous la responsabilité de la directrice ou de son adjointe.

Profil demandé :

- CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance ou équivalent (expérience indispensable auprès d'enfants de moins de 3 ans en structure collective).

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

• - Petite enfance (CAP A.E.P.E. ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE D'AUSSOIS

CDI à temps complet à pourvoir à compter du 1er semestre 2026

Ce poste de Direction de micro-crèches pourra évoluer dans 2 ans vers la Direction d'une nouvelle structure multi-accueil de 24/28 places (structure actuellement en cours de construction).

PROFIL : vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Jeunes Enfants, Puériculteur, Infirmier ou d'Auxiliaire de Puériculture et 3 ans d'expérience (H/F)

Contrat de 35h/hebdo en journée avec une amplitude de 8h à 18h (gestion de votre temps selon planning des équipes) sauf mercredi. Temps de travail annualisé selon les périodes et l'activité

Vous gérerez 2 micro-crèches installées dans le même bâtiment avec 10 places pour la première et 8 places pour la seconde (enfants de 6 mois à 3 ans).

Sous l'autorité de la Directrice de l'association MINIPOUSS :

- vous exercez une autorité fonctionnelle sur l'ensemble de l'équipe (professionnels encadrants et techniques, stagiaires, intervenants extérieurs)
- vous assurez la continuité de Direction selon le protocole mis en place

Missions principales :

Le/la Directeur(trice) conçoit, met en œuvre et coordonne l'action éducative, sociale et pédagogique au sein de la structure. Il/Elle veille à la qualité de l'accueil, à la sécurité et au bien-être des enfants, tout en accompagnant les familles et en encadrant l'équipe.

Responsabilités :

- De la sécurité physique, psychique et affective des enfants accueillis.
- De la cohérence éducative et pédagogique du projet d'établissement.
- De la conception, du suivi et de l'évaluation du projet éducatif et pédagogique.
- De la coordination et de l'animation de l'équipe pédagogique.
- De la bonne communication avec les familles et du soutien à la parentalité.
- Du bon fonctionnement quotidien de la crèche (en lien avec le gestionnaire).
- De la gestion du matériel éducatif et ludique, et du respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Activités et fonctions
1. Accompagnement éducatif et pédagogique
- Observer les enfants et analyser les situations pour ajuster les pratiques.
- Proposer et mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées au développement de chaque enfant.
- Garantir la cohérence du projet pédagogique dans les actes quotidiens.
- Repérer d'éventuels troubles du développement et orienter, si nécessaire, vers les partenaires adaptés.
- Administrer les soins dans le respect des protocoles en vigueur.
- Contribuer à l'éveil, au bien-être et à la socialisation de chaque enfant.

2. Relation avec les familles
- Accueillir les enfants et les parents dans une relation bienveillante et individualisée.
- Soutenir la parentalité en valorisant la place et les compétences des parents.
- Assurer une communication régulière et transparente avec les familles.

3. Management et coordination d'équipe
- Animer et fédérer l'équipe autour du projet éducatif.
- Accompagner et soutenir les professionnelles dans leurs pratiques quotidiennes.
- Organiser les plannings, les réunions et les temps de transmission.
- Encadrer les stagiaires EJE et CAP AEPE, assurer leur suivi et évaluation.
- Participer aux analyses de pratiques professionnelles (APP)

4. Gestion administrative et logistique
- Contribuer à la gestion des inscriptions et des dossiers enfants.
- Suivre les besoins en matériel, les commandes et la tenue des locaux.
- Participer au suivi budgétaire et au respect des procédures internes.
- Garantir le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et d'alimentation (HACCP).
- Participer ponctuellement aux tâches ménagères pour garantir la qualité d'accueil

Relations de travail
- En interne

• - Diplôme d'Etat de puéricultrice
• - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
• - Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale
• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
• - Contribuer à des projets d'amélioration des services
• - Evaluer et améliorer les programmes d'activités
• - Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
• - Argumenter pour défendre un projet ou une idée
• - Assurer le suivi des directives éducatives
• - Favoriser un environnement d'apprentissage sécurisé
• - Capacités d'observation, d'analyse et rédaction
• - rigueur, sens des responsabilités, organisation
• - qualités relationnelles, d'écoute et de médiation
• - aptitude à l'encadrement et au travail d'équipe
• - Connaissance développement jeune enfant
• - outils bureautiques et de gestion

• ASSOCIATION LA MICRO CRECHE MINIPOUSS

Le CCAS de Modane recherche un EJE H/F pour sa crèche "Les Petits Poucets".

Vous serez chargé des missions suivantes :
-Accueillir les enfants et les parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents, établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant
-Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, donner le repas, accompagner l'enfant lors de la sieste, participer à l'apprentissage de la propreté
-Animer des activités éducatives : organiser et animer un atelier éducatif, réaliser des activités manuelles et artistiques
-Gérer les conflits entre enfants
-Gérer le LAEP/RAM en l'absence de la responsable : soutenir les parents et les informer dans leurs démarches, et les assistantes maternelles sur leurs droits et obligations
-Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants et assistantes maternelles, et des temps festifs pour les parents, enfants et professionnels de la petite enfance

• - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
• - Planification d'activités éducatives
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• - Accomplir des formalités administratives et réglementaires
• - Animer, coordonner une équipe

• - Petite enfance (Diplôme d'état EJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• MAIRIE

Le CCAS de Modane recherche un auxiliaire de puériculture H/F pour sa crèche "Les Petits Poucets".

Vous serez chargé des missions suivantes :

- Accueillir les enfants et les parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents, établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant
-Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, accompagner l'enfant lors de la sieste, participer à l'apprentissage de la propreté, assurer la la sécurité physique et affective de l'enfant
- Assurer des activités d'éveil : organiser et animer des temps de jeux adaptés à leur âge pour stimuler leur curiosité
- Participer au projet d'établissement

• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

• - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture DE) | Bac+2 ou équivalents

• MAIRIE

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** Possibilité de logement

Contrat du 19/12/2025 au 31/03/2026 - Travail du dimanche au vendredi

La commune de Modane recherche pour sa crèche "Les Diablotins" à VALFREJUS un auxiliaire de puériculture H/F pour assurer les missions suivantes :

- Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents en respectant leur choix éducatif et établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant, accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
-Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie, assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
-Organiser et animer des temps de jeux adaptés à leur âge pour stimuler leur curiosité
-Gérer les conflits entre enfants

• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Puériculture
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture) | Bac+2 ou équivalents

• MAIRIE

*** SAISON HIVER 2025/2026*** Possibilité de logement avec participation financière

Contrat du 08/12/2025 au 19/04/2026- Travail du dimanche au vendredi

La Mairie d'Aussois recrute pour sa garderie saisonnière "La Maison des Enfants" à AUSSOIS : 2 postes d'auxiliaire de puériculture, titulaire du diplôme d'Auxiliaire Puéricultrice ou Infirmière pour assurer les missions suivantes :

- Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation »
- Créer et aménager, en équipe, un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins des enfants.
- Être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel.
- Intégrer les enfants dans le groupe.
- Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie (repas, goûters, hygiène, sommeil, activités ludiques.).
- Appliquer les règles d'hygiène afin de ne pas apporter d'agents infectieux à l'enfant et d'éviter la transmission de ceux-ci d'un enfant à l'autre.
- Favoriser les relations et interactions entre enfants et adulte dans le respect des règles de la vie de groupe.
- Tenir à jour le cahier de liaison afin de conserver une trace écrite des événements majeurs.

• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE