Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Bendejun. Les 13 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - FALICON, 06 - ASPREMONT, 06 - CARROS ... .
La Maison Bleue recrute pour l'ouverture de la future crèche de Falicon
Nouvelle crèche de 20 berceaux, deux espaces :
* Un espace de vie avec deux dortoirs, une salle d'activité
* Un espace extérieur et salle de jeux d'eaux de 200m2
Le projet pédagogique est basée sur l'ouverture vers l'extérieur et les partenariats avec les acteurs locaux (projet intergénérationnel avec la maison de retraire de Falicon, projet passerelle avec l'école primaire de Falicon, la maison de jeunes de la ville de Falicon ...).
Auxiliaire de crèche - H/F
Falicon (06950) / Nouvelle crèche de 20 berceaux / Ouverture prochaine (septembre 2025)
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue accompagne les entreprises, les collectivités. et surtout les familles, grâce à un réseau de 400 crèches partout en France et 1500 crèches partenaires.
Chaque jour, 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants avec un projet éducatif innovant et commun à toutes nos structures.
Et si la prochaine étape de votre carrière se passait avec nous ?
Votre mission au quotidien
Rejoindre notre toute nouvelle crèche à Falicon, c'est intégrer une équipe passionnée qui place le bien-être des enfants et la confiance des parents au cœur de ses priorités.
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous :
Accueillez les enfants avec respect et bienveillance,
Veillez à leur sécurité affective et physique,
Participez à leur développement grâce à des activités d'éveil adaptées,
Contribuez au projet pédagogique et à la cohésion de l'équipe,
Partagez vos talents et passions (musique, langues, nature, éveil sensoriel.).
Chez nous, au-delà des diplômes, nous valorisons votre personnalité et ce que vous souhaitez apporter à l'équipe !
Profil recherché
Diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, Bac Pro ASSP...) obligatoire.
Un grand sens de l'écoute, de la créativité. et l'envie de s'impliquer dans une belle aventure humaine.
Ce que nous vous offrons
- Salaire fixe + primes récurrentes selon expérience (35h/semaine)
- Horaires du lundi au vendredi
- Primes spécifiques (recrutement, attractivité.)
- Congés supplémentaires dès 4 mois de présence
- Mutuelle premium (prise en charge à 93 %)
- Aide à la mobilité et au déménagement
- Accompagnement à la parentalité & soutien social
- Moments bien-être mensuels
- Formations continues et prises en charge de VAE EJE
Chez La Maison Bleue, prendre soin de vous, c'est aussi prendre soin des enfants.
Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants
Un agent éducatif
DESCRIPTIF DU POSTE
Poste vacant à temps complet
Date de pourvoi : 25/08/2025
Etablissement d'affectation initiale ASPREMONT, Crèche Les Poussins Câlins
Type de poste : Auprès des enfants, remplacement occasionnel de l'agent d'entretien
Le poste est emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, par un contractuel.
Prérequis exigés :
- Titulaire d'un CAP PE ou CAP AEPE/ Catégorie C
-Débutant accepté
-Permis B (localisation du lieu)
- Flexibilité sur les horaires (de 7h30 à 18h30) - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES
- Développement psychomoteur et affectif de l'enfant
- Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans
- Techniques d'entretien des locaux
SAVOIRS-FAIRE
- Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif.
- Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant afin de participer à son éveil et sa curiosité.
- Assurer les soins de confort et de bien-être et de prévention
- Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, participer à des réunions
- Assurer ponctuellement le remplacement en cuisine (maitrise normes HACCP)
- Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant.
SAVOIRS-ETRE
- Bienveillance, empathie
- Patience
- Adaptabilité
- Esprit et cohésion d'équipe
- Dynamisme
- Créativité
- Remise en question de ses pratiques professionnelles
- Ponctualité et fiabilité
Avantages sociaux sous conditions :
- Adhésion au Comité des œuvres sociales après 6 mois d'ancienneté
- Contrat Prévoyance Obligatoire pris en charge à 50% par le SIVOM après 6 mois d'ancienneté
- Participation à la carte restaurant 50%
- Contrats groupe Santé proposé
Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président
du SIVOM Val de Banquière :
de préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr
ou courrier au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche
Plus de renseignements au 04 93 27 71 25
***
Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect.
PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de 9 EAJE et 1 relais petite enfance itinérant.
ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges.
- MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas.
- Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation, rejoignez-nous !
Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr
Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous aurez une mission d'accueil des enfants dans une unité de 16 enfants âgés de 2 à 3 ans.
- Organiser le temps d'accueil en tenant compte du projet pédagogique et des spécificités de chaque enfant
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants accueillis
- Accompagner les familles et transmettre les observations liées au développement de leur enfant
- Titulaire du CAE AEPE (ou CAP Petite Enfance)
- Disponibilité
- Sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Connaissance maitrisée du développement de l'enfant et de ses besoins
Commune jeune et dynamique de 13 000 habitants, de la métropole Nice Côte d'Azur, la ville de Carros offre un haut niveau de service à la population. Idéalement située entre mer et montagnes, sa zone industrielle départementale s'impose comme la plus grande zone d'activité économique du département. Carros, porte d'entrée au sud-est du Parc Naturel Régional des Préalpes d'Azur est une commune aux multiples facettes qui cultive avec fierté sa diversité.
Et si vous participiez à la politique Enfance & Jeunesse
d'un territoire entre mer et montagne ?
- Offre : Responsable du Pôle Enfance et Jeunesse (f/h)
Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels - Catégorie A
- Prise de poste : à compter du 1er octobre 2025
- Localisation : Blausasc + territoire des Paillons
à moins de 25 minutes du centre-ville de Nice
- Poste à temps complet (du lundi au vendredi)
37h hebdomadaire avec 1 RTT par mois
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions
- Votre mission : donner du sens à votre carrière
Vous souhaitez travailler dans un environnement où vos actions ont un impact concret sur la vie des familles et des enfants ? Vous désirez piloter des équipes engagées et accompagner un projet éducatif ambitieux ?
- En tant que Responsable du Pôle Enfance & Jeunesse, vous êtes au cœur des enjeux éducatifs et sociaux du territoire des Paillons.
Vous coordonnez un pôle stratégique de 75 agents (crèches, relais petite enfance, cuisine centrale) et développez des projets innovants pour répondre aux besoins des habitants.
- Vos défis
- Porter la stratégie enfance & jeunesse de la CCPP et impulser des projets éducatifs innovants
- Fédérer et animer des équipes pluridisciplinaires sur plusieurs sites
- Développer des partenariats solides avec les acteurs institutionnels (CAF, PMI) et associatifs locaux
- Assurer la gestion administrative et budgétaire du pôle
- Ce que nous attendons de vous
Formation supérieure (Bac+3 minimum et apprécié) en : sciences de l'éducation, intervention sociale, animation socio-culturelle, ou administration publique
Expérience confirmée sur un poste similaire en collectivité ou en gestion de projets éducatifs à fort enjeu
Leadership, sens du collectif et maîtrise des enjeux budgétaires
Connaissance des politiques publiques enfance & jeunesse, de la législation petite enfance et des dispositifs CAF (CTG, PSU, etc.)
- Permis B indispensable
- Pourquoi nous rejoindre ?
- Un territoire dynamique entre mer et montagnes
- Une intercommunalité à taille humaine (120 agents) où l'implication, l'initiative et le sens sont encouragés
- Un projet éducatif ambitieux et une politique enfance & jeunesse reconnue par les partenaires institutionnels
- Prêt à relever le challenge ?
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : drh@ccpp06.fr
Ou par courrier :
Monsieur le Président - CCPP
55 bis Route Départementale 2204 - 06440 Blausasc
Zanaka Solutions RH, recherche un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État pour une crèche multi-accueil de 20 berceaux située à Falicon, en CDI à temps plein.
En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance.
Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance.
Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille.
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement.
Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif.
Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des enfants.
Aménager l'espace de vie de la crèche pour répondre aux besoins individuels de chaque enfant et assurer leur sécurité physique et affective.
Contrôler les soins et l'hygiène quotidienne des enfants, en veillant au bien-être de chacun.
Accompagner et soutenir la parentalité en créant une relation de confiance avec les familles et en travaillant en partenariat pour la co-construction de projets éducatifs.
Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé, en collaboration avec les familles et les professionnels de la santé.
Effectuer des tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de la crèche et à la gestion des dossiers des enfants.
Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères.
Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant.
L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement.
Conditions d'emploi :
- CDI à pourvoir immédiatement
- Temps plein 35 heures par semaine
- Amplitude horaire : du lundi au vendredi en roulement à raison de 7h travaillées par jour
- Rémunération selon expérience, de 2 000€ à 2 200€ brut/mois
- Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands)
Avantages :
Une grande importance à la qualité de vie au travail est accordée par le groupe.
Dans ce contexte, voici les avantages proposés :
Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée
Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois,
Des congés évolutifs en fonction de l'ancienneté,
Des solutions de place en crèche dans les structures du réseau,
Une mobilité interne facilitée,
Des opportunités d'évolution de poste en interne,
Des actions de soutien à la parentalité,
Des formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail
Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe)
En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur).
L'équipe Zanaka Solutions RH vous accompagne avec bienveillance et professionnalisme dans votre recherche d'emploi (CDI, CDD et vacation) dans les secteurs de la petite enfance, de la protection de l'enfance et du handicap en proposant des postes au sein d'établissements privés et publics situés en Ile-de-France et en assurant un suivi durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration.
Environnement de travail :
Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ?
La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches du Service Public Petite Enfance.
Descriptif du poste :
- Date de prise de poste : 27 août 2025
- Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale
- Durée de contrat : Poste permanent (Catégorie B), ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Temps de travail : Temps non complet - 28h hebdomadaire (du lundi au vendredi)
- Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Localisation : territoire des Paillons
Missions principales :
Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes :
1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ;
- Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ;
- Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ;
- Entretenir autour de l'enfant un environnement propre et stimulant ;
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité.
2/ Faire de l'établissement un lieu d'accueil, d'éveil et de vie :
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ;
- Proposer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants en lien avec les projets pédagogiques ;
- Assurer la sécurité des enfants et prévenir l'accident ;
- Nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel ;
- Participer aux réunions de concertation ;
- Rendre compte d'observations et d'activités effectuées.
3/ Accueillir les parents et les intégrer à la vie de la crèche :
- Établir une relation de confiance avec les parents ;
- Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ;
- Communiquer avec la famille au quotidien en assurant la transmission des informations ;
- Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement (projet...).
Profil recherché :
- Connaissance du développement du jeune enfant
- Capacité d'écoute et sens de l'observation
- Permis B souhaité
- Diplôme auxiliaire de puériculture obligatoire
- Expérience souhaitée : 1 ou 2 ans sur un poste similaire
Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier à
Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays des Paillons
55 bis, RD 2204 - 06440 BLAUSASC,
Ou par mail : drh@ccpp06.fr
Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants
Un ou une auxiliaire de puériculture
DESCRIPTIF DU POSTE
Poste vacant à temps complet
Date de pourvoi : 25/08/2025
Etablissement d'affectation initiale : ASPREMONT, Crèche Les Poussins Câlins
Type de poste : Auprès des enfants, ponctuellement continuité de la fonction de direction
Prérequis exigés :
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture/Filière médico-social/ Catégorie B
- Débutant Accepté
- Permis B (localisation du lieu)
- Déplacements si référente de projets intercommunaux
- Flexibilité sur les horaires (de 7h30 à 18h30) - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES
- Développement psychomoteur et affectif de l'enfant
- Cadre législatif (protocoles, projet éducatif, quota d'encadrement.)
- Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans
- Accompagnement des familles
SAVOIRS-FAIRE
- Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif.
- Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant afin de participer à son éveil et sa curiosité.
- Assurer les soins de confort et de bien-être et de prévention
- Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, participer à des réunions
- Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice et de l'adjointe
- Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant.
SAVOIRS-ETRE
- Bienveillance, empathie
- Patience
- Adaptabilité
- Esprit et cohésion d'équipe
- Dynamisme
- Créativité
- Remise en question de ses pratiques professionnelles
- Ponctualité et fiabilité
Le poste est emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, par un contractuel.
Avantages sociaux sous conditions :
- Adhésion au Comité des œuvres sociales après 6 mois d'ancienneté
- Contrat Prévoyance Obligatoire pris en charge à 50% par le SIVOM après 6 mois d'ancienneté
- Participation à la carte restaurant 50%
- Contrats groupe Santé proposé
Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président
du SIVOM Val de Banquière :
de préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr
ou par courrier au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche
Plus de renseignements au 04 93 27 71 25
***
Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect.
PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de 9 EAJE et 1 relais petite enfance itinérant.
ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges.
MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas.
Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation,
Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr
Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une crèche multi-accueil de 20 berceaux située à Falicon, un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État pour un poste à pourvoir en section en CDI à temps plein.
En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance.
Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance.
Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Vous contribuerez activement au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des enfants accueillis.
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
Accompagner et encadrer les enfants dans les activités de la vie quotidienne (repas, sommeil, jeux, etc.).
Assurer le soin et l'hygiène des enfants, en respectant les protocoles et les normes en vigueur.
Observer et surveiller le développement et le comportement des enfants, et informer l'équipe éducative en cas de besoin.
Participer à la mise en place d'activités d'éveil et de jeux adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement sécurisé et stimulant pour les enfants.
Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et les informer sur la vie quotidienne de leur enfant en crèche.
Contribuer à la tenue des dossiers individuels des enfants et à la mise en place de projets personnalisés.
Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères.
Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant.
L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement.
Conditions d'emploi :
- CDI à pourvoir immédiatement
- Temps plein 35 heures par semaine
- Amplitude horaire : du lundi au vendredi en roulement à raison de 7h travaillées par jour
- Rémunération selon expérience, de 1 801,80€ à 2 000€ brut/mois
- Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands)
Avantages :
Une grande importance à la qualité de vie au travail est accordée par le groupe.
Dans ce contexte, voici les avantages proposés :
Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée
Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le mois,
Des congés évolutifs en fonction de l'ancienneté,
Des solutions de place en crèche dans les structures du réseau,
Une mobilité interne facilitée,
Des opportunités d'évolution de poste en interne,
Des actions de soutien à la parentalité,
Des formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail
Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe)
En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur).
Processus de recrutement :
- Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement
- Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants
- Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités
Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV
Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéquation avec votre recherche et vos envies !
Toutes nos offres sont consultables sur : https://zanaka-solutions-rh.taleez.com/
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité.
Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants :
- Vous connaissez les r
Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants
Des auxiliaires de puériculture
DESCRIPTIF DU POSTE
Poste vacant à temps complet
Date de pourvoi : 25/08/2025
Etablissement d'affectation initiale : SIVOM Val de Banquière
Type de poste : Auprès des enfants, ponctuellement continuité de la fonction de direction
Prérequis exigés :
-Diplôme d'auxiliaire de puériculture
-Débutant accepté
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES
- Développement psychomoteur et affectif de l'enfant
- Cadre législatif (protocoles, projet éducatif, quota d'encadrement.)
- Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans
- Accompagnement des familles
SAVOIRS-FAIRE
- Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif.
- Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant afin de participer à son éveil et sa curiosité.
- Assurer les soins de confort et de bien-être et de prévention
- Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, participer à des réunions
- Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice et de l'adjointe
- Assurer l'entretien des locaux environnants de l'enfant.
SAVOIRS-ETRE
- Bienveillance, empathie
- Patience
- Adaptabilité
- Esprit et cohésion d'équipe
- Dynamisme
- Créativité
- Remise en question de ses pratiques professionnelles
- Ponctualité et fiabilité
Le poste est emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, par un contractuel.
Avantages sociaux sous conditions :
- Adhésion au Comité des œuvres sociales après 6 mois d'ancienneté
- Contrat Prévoyance Obligatoire pris en charge à 50% par le SIVOM après 6 mois d'ancienneté
- Participation à la carte restaurant 50%
- Contrats groupe Santé proposé
Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président
du SIVOM Val de Banquière :
de préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr ou
au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche
Plus de renseignements au 04 93 27 71 25
***
Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect.
PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de 9 EAJE et 1 relais petite enfance itinérant.
ANIMATION ENFANCE JEUNESSE SPORT : Les enfants et adolescents sont accueillis dans nos nombreux accueils collectifs de mineurs, péri et extrascolaires. La population se voit également proposer des activités sportives ouvertes à tous les âges.
- MAINTIEN A DOMICILE : Un pool de plusieurs dizaines d'aides à domicile sillonne le territoire pour permettre le maintien à domicile des personnes dépendantes, que ce soit par un accompagnement éducatif et social ou par le biais du portage de repas.
- Si vous souhaitez prendre part à nos missions d'intérêt général, participer à des projets en développement, déployer vos compétences et donner du sens à votre action, pas d'hésitation, rejoignez-nous !
Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr
Auxiliaire de Puériculture - H/F
Falicon (06950) / Nouvelle crèche de 20 berceaux / Ouverture prochaine (septembre 2025)
Votre mission au quotidien
Rejoindre notre toute nouvelle crèche à Falicon, c'est intégrer une équipe passionnée qui place le bien-être des enfants et la confiance des parents au cœur de ses priorités.
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous :
Accueillez les enfants avec respect et bienveillance,
Veillez à leur sécurité affective et physique,
Participez à leur développement grâce à des activités d'éveil adaptées,
Contribuez au projet pédagogique et à la cohésion de l'équipe,
Partagez vos talents et passions (musique, langues, nature, éveil sensoriel.).
Chez nous, au-delà des diplômes, nous valorisons votre personnalité et ce que vous souhaitez apporter à l'équipe !
Profil recherché
Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture obligatoire.
Un grand sens de l'écoute, de la créativité. et l'envie de s'impliquer dans une belle aventure humaine.
Ce que nous vous offrons
- Salaire fixe + primes récurrentes selon expérience (35h/semaine)
- Horaires du lundi au vendredi
- Primes spécifiques (recrutement, attractivité.)
- Congés supplémentaires dès 4 mois de présence
- Mutuelle premium (prise en charge à 93 %)
- Aide à la mobilité et au déménagement
- Accompagnement à la parentalité & soutien social
- Moments bien-être mensuels
- Formations continues et prises en charge de VAE EJE
Chez La Maison Bleue, prendre soin de vous, c'est aussi prendre soin des enfants.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Postulez dès maintenant et venez participer à l'ouverture de notre crèche à Falicon
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue accompagne les entreprises, les collectivités. et surtout les familles, grâce à un réseau de 400 crèches partout en France et 1500 crèches partenaires. Chaque jour, 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants avec un projet éducatif innovant et commun à toutes nos structures. Et si la prochaine étape de votre carrière se passait avec nous ?
Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous aurez en charge l'accueil et l'accompagnement d'un groupe collectif (unité de 16 enfants âgés de 2 à 3 ans) en tenant compte du développement psycho moteur et individualités de chaque enfant.
Organiser le temps d'accueil en tenant compte du projet pédagogique et des spécificités de chaque enfant
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants accueillis
- Accompagner les familles et transmettre les observations liées au développement de leur enfant
- Prodiguer les soins spécifiques liés au bien-être et à la santé de l'enfant, en lien avec les apprentissages acquis en institut de formation d'auxiliaire de puériculture
- Planifier la journée, les temps d'activité et de repos, en respectant le cadre du projet éducatif du service, et en référence au Cadre National de l'Accueil du Jeune Enfant.
- Titulaire du CAE AEPE
- Sens de l'observation. Sens des responsabilités. Respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Disponibilité et capacité d'adaptation. Sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Connaissance maitrisée du développement de l'enfant et de ses besoins
Prise de poste au 1er octobre.
Commune jeune et dynamique de 13 000 habitants, de la métropole Nice Côte d'Azur, la ville de Carros offre un haut niveau de service à la population. Idéalement située entre mer et montagnes, sa zone industrielle départementale s'impose comme la plus grande zone d'activité économique du département. Carros, porte d'entrée au sud-est du Parc Naturel Régional des Préalpes d'Azur est une commune aux multiples facettes qui cultive avec fierté sa diversité.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
