Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Berthenay. Les 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - FONDETTES, 37 - JOUE LES TOURS, 37 - ST CYR SUR LOIRE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Garde d'enfants Diplômé(e) Petite Enfance (H/F) - 15h/semaine

  • Publié le 19/06/2026 | mise à jour le 10/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 37 - FONDETTES

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants diplômé(e) Petite Enfance pour 2 enfants âgés de 18 mois et 3 ans à Fondettes.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme Petite Enfance (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, etc.) et justifiez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge.
Le permis de conduire et un véhicule sont indispensables.

Les besoins :
Lundi, mardi et jeudi de 07h00 à 09h00 et de 17h00 à 19h00, ainsi que le vendredi de 07h00 à 09h00 et de 17h00 à 18h00, soit 15h/semaine

Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Fondettes, Tours, Saint-Cyr-sur-Loire, La Membrolle-sur-Choisille, Luynes, etc.

Vos missions :
Réveiller les enfants et les accompagner dans leur routine du matin
Préparer et accompagner le petit-déjeuner
Accompagner les enfants à la crèche
Récupérer les enfants en fin de journée
Assurer les soins quotidiens : changes, repas et temps calmes
Proposer des activités d'éveil adaptées à leur âge
Respecter le rythme de chaque enfant
Veiller à leur sécurité et à leur bien-être
Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents

Vos avantages :
CDI
Vos diplômes sont valorisés : de 13,65€ à 13,88€/heure (CP inclus)
Remboursement des kilomètres professionnels (0,63€/km)
Prime selon le nombre d'enfants gardés
Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels
Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques
Accès à une plateforme remisée (billetterie, loisirs, bons d'achat.)
99 % de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence !

Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM

Étapes de recrutement :
1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence
2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien
3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes
4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | Bac ou équivalent

  • LES ENFANTS D'ABORD

    Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services la Personne spcialise dans la garde d'enfants domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomrations. Quelles sont nos valeurs ? Proximit, Qualit, Scurit Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salaris sont satisfaits de leur qualit de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilit et la ractivit de leur agence !

Offre n°2 : Auxiliaire de Puériculture ou Éducateur de Jeunes Enfants (H/F)

  • Publié le 21/07/2026 | mise à jour le 21/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - JOUE LES TOURS

Auxiliaire de Puériculture (H/F) ou Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (H/F) - CDD à mi-temps evolutif

Association située à Joué-lès-Tours recherche, à compter du 1er septembre 2026, un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) ou un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants diplômé(e) e.

Vos missions
Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles.
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
Participer à l'éveil, aux activités éducatives et au développement de l'autonomie.
Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Profil recherché
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ou Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE).
Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe.
Rigueur, autonomie et qualités relationnelles.
Conditions du poste
Contrat : CDI à temps partiel (mi-temps).
Prise de poste : 1er septembre 2026.
Lieu de travail : Joué-lès-Tours.
Rémunération
Auxiliaire de Puériculture : coefficient 23 000 + 45 points. ( temps plein)
Éducateur(trice) de Jeunes Enfants : coefficient 23 000 + 115 points. (temps plein)
Valeur du point : 55 € (selon la convention collective applicable).

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Assurer la liaison avec les familles
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Favoriser la communication entre les différents intervenants

  • ASS TOURANGELLE CENTRE SOCIAUX

Offre n°3 : Garde d'enfants - 10h/semaine à Saint-Cyr-sur-Loire (H/F)

  • Publié le 30/06/2026 | mise à jour le 16/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 37 - ST CYR SUR LOIRE

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants diplômé(e) Petite Enfance pour 2 enfants âgés de 18 mois et 3 ans à Saint-Cyr-sur-Loire.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme Petite Enfance (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, etc.) et justifiez d'une expérience significative auprès des enfants en bas âge.
Le permis de conduire et un véhicule sont indispensables.

Les besoins :
Lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30 et mercredi de 09h00 à 13h00, soit 10h/semaine

Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Tours, Fondettes, La Membrolle-sur-Choisille, La Riche, Saint-Cyr-sur-Loire, etc.

Vos missions :
Récupérer les enfants à la crèche
Assurer les soins quotidiens : changes, repas et temps calmes
Préparer et accompagner le déjeuner du mercredi
Proposer des activités d'éveil adaptées à leur âge
Respecter le rythme de chaque enfant
Veiller à leur sécurité et à leur bien-être
Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents

Vos avantages :
CDI
Vos diplômes sont valorisés : de 13,65€ à 13,88€/heure (CP inclus)
Remboursement des kilomètres professionnels (0,63€/km)
Prime selon le nombre d'enfants gardés
Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels
Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques
Accès à une plateforme remisée (billetterie, loisirs, bons d'achat.)
99 % de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence !

Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM

Étapes de recrutement :
1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence
2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien
3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes
4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | Bac ou équivalent

  • LES ENFANTS D'ABORD

    Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services la Personne spcialise dans la garde d'enfants domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomrations. Quelles sont nos valeurs ? Proximit, Qualit, Scurit Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salaris sont satisfaits de leur qualit de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilit et la ractivit de leur agence !

Offre n°4 : Nounou diplômé(e) Petite Enfance - 13h/semaine à Tours Nord (H/F)

  • Publié le 15/06/2026 | mise à jour le 29/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 37 - TOURS

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Nounou diplômé(e) Petite Enfance pour 2 enfants âgés de 8 mois et 3 ans à Tours Nord.

Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, etc.).
Le permis de conduire et un véhicule sont indispensables.

Les besoins :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h30 et mercredi de 08h30 à 13h30, soit 13h/semaine

Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Tours, Saint-Avertin, Joué-lès-Tours, Chambray-lès-Tours, Saint-Cyr-sur-Loire, etc.

Vos missions :
Récupérer les enfants à la crèche
Assurer les soins quotidiens : changes, repas, sieste
Préparer et accompagner le déjeuner du mercredi
Proposer des activités d'éveil adaptées à leur âge
Respecter le rythme de chaque enfant
Veiller à leur sécurité et à leur bien-être
Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents

Vos avantages :
CDI
Vos diplômes sont valorisés : de 13,65€ à 13,88€/heure (CP inclus)
Remboursement des kilomètres professionnels (0,63€/km)
Prime selon le nombre d'enfants gardés
Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels
Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques
Accès à une plateforme remisée (billetterie, loisirs, bons d'achat.)
99 % de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence !

Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM

Étapes de recrutement :
1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence
2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien
3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes
4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | Bac ou équivalent

  • LES ENFANTS D'ABORD

    Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ? Entreprise de Services la Personne spcialise dans la garde d'enfants domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomrations. Quelles sont nos valeurs ? Proximit, Qualit, Scurit Le saviez-vous ? 98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent ! 98% de nos salaris sont satisfaits de leur qualit de vie au travail ! 98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilit et la ractivit de leur agence !

Offre n°5 : Animateur.trice Petite enfance - La Marelle (H/F)

  • Publié le 11/05/2026 | mise à jour le 23/06/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 37 - TOURS

Ce poste s'inscrit dans le projet La Marelle, issu du Fonds d'Innovation pour la Petite Enfance (FIPE), porté par le Centre Social Pluriel(le)s dans le quartier du Sanitas à Tours.
Le projet vise à proposer un espace souple d'accueil, de socialisation et d'accompagnement parental pour les jeunes enfants et leurs parents, en complémentarité avec les ressources existantes du territoire.
La Marelle favorise la socialisation progressive, le lien parent-enfant, les échanges entre familles, l'accès à des ressources fiables et la participation des parents à des temps collectifs adaptés.
La Marelle développe des temps d'accueil parents-enfants et des activités d'éveil, de découverte et de socialisation pour les jeunes enfants.
Objectifs généraux :
- Favoriser l'éveil, la socialisation et le développement des jeunes enfants.
- Soutenir le lien parent-enfant et la fonction parentale.
- Proposer des espaces d'échange entre parents et de participation des familles.
- Contribuer à une transition progressive vers les lieux de socialisation et l'école.
- Développer des actions d'aller-vers et hors les murs au plus près des familles.
Sous l'autorité de la coordinatrice petite enfance.
L'animateur.trice travaille en lien avec l'équipe petite enfance, les familles, les autres pôles de l'association et les partenaires du territoire.
> Animation / accueil petite enfance et parentalité :
- Animer des temps d'accueil parents-enfants.
- Accueillir les familles et favoriser leur implication.
- Proposer et mettre en œuvre des activités adaptées au développement des jeunes enfants.
- Veiller à la qualité de l'accueil et à la sécurité physique et affective des enfants.
- Favoriser les échanges entre parents et soutenir la fonction parentale.
- Participer à la mise en œuvre du Projet Social de Territoire et des actions parentalité.
- Participer à la démarche promeneur du net.
- Contribuer à la mise en place d'actions hors les murs et d'aller-vers.
- Participer à l'organisation des espaces, du matériel et des conditions d'accueil.
- Réaliser des retours sur les actions menées.
> Suivi administratif et organisationnel :
- Participer au suivi des inscriptions et des présences.
- Contribuer à la tenue des outils de suivi des familles.
- Transmettre les informations nécessaires au suivi administratif en lien avec la coordinatrice.
> Communication / information :
- Informer les familles des actions proposées.
- Participer à la diffusion des supports de communication.
- Contribuer à la valorisation des actions du service.
> Partenariats :
- Participer aux actions menées avec les partenaires : PMI, structures petite enfance, associations, acteurs du territoire.
- Contribuer à la dynamique territoriale autour de la parentalité.
- Connaissance du développement de l'enfant.
- Posture d'écoute et d'accompagnement des familles.
- Capacité à animer des temps collectifs.
- Capacité à proposer des activités adaptées aux jeunes enfants.
- Sens des responsabilités et vigilance sur la sécurité physique et affective des enfants.
- Travail en équipe.
- Qualités relationnelles avec les familles, les enfants et les partenaires.
- Capacité à s'inscrire dans une démarche d'aller-vers et de proximité.
Le poste implique une organisation adaptée aux publics et aux actions de La Marelle :
- Horaires principalement en journée.
- Présence régulière sur les temps d'accueil.
- Mobilisation ponctuelle sur des événements ou actions spécifiques.
- Participation possible à des actions hors les murs et à des temps partenariaux.

  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, BPJEPS - mention "loisirs tout public"
  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Construire des relations professionnelles durables avec les clients et les fournisseurs
  • - Développer l'empathie et l'écoute positive
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Relayer de l'information

  • ASSOCIATION PLURIEL(LE)S

Offre n°6 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation de relais d (H/F)

  • Publié le 20/07/2026 | mise à jour le 20/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 37 - Tours

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants diplômé(e) Petite Enfance pour 3 enfants âgés de 8 mois, 2 et 4 ans à Tours Centre.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme Petite Enfance (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, etc.) et justifiez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge.

Les besoins :
3 fois / semaine les soirs (Mardi, Jeudi et Vendredi) de 16h30 à 19h30, soit 9h/semaine.

Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Fondettes, Tours, Saint-Cyr-sur-Loire, La Membrolle-sur-Choisille, Luynes, etc.

Vos missions :
Récupérer les enfants à la crèche et à l'école.
Retour au domicile, change (pour le plus jeune), superviser le bain, assurer la prise des repas et proposer des activités ludiques adaptées.
Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents.
Respecter le rythme de chaque enfant
Veiller à leur sécurité et à leur bien-être

Vos avantages :
CDI
Vos diplômes sont valorisés : de 13,65€ à 13,88€/heure (CP inclus)
Prime selon le nombre d'enfants gardés
Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels
Formation Gestes d'Urgences Pédiatriques
Accès à une plateforme remisée (billetterie, loisirs, bons d'achat.)
99 % de nos salariés soulignent la réactivité et la disponibilité de l'agence !

Envie d'un témoignage sur Les Enfants d'Abord ? : https://youtu.be/Pd9E5HcahVM

Étapes de recrutement :
1/ POSTULEZ en un clic puis échangez par téléphone avec l'agence
2/ PRÉSENTEZ votre profil, vos motivations et attentes lors d'un entretien
3/ VALIDEZ vos missions et débutez les gardes
4/ BÉNÉFICIEZ d'un accompagnement personnalisé

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | Bac ou équivalent

  • LES ENFANTS D'ABORD

    Les Enfants d'Abord, qui sommes-nous ?Entreprise de Services à la Personne spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, nous intervenons sur Tours, Poitiers, Le Mans et leurs proches agglomérations.Quelles sont nos valeurs ?Proximité, Qualité, SécuritéLe saviez-vous ?98% de nos Gardes d'enfants nous recommandent !98% de nos salariés sont satisfaits de leur qualité de vie au travail !98% de nos intervenants sont satisfaits de la disponibilité et la réactivité de leur agence !

Offre n°7 : ASSISTANT MATERNEL AGRÉÉ CRÈCHE FAMILIALE (H/F)

  • Publié le 09/07/2026 | mise à jour le 09/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - Joué-lès-Tours

RESPONSABILITÉS :

Vos missions :
Au sein de la crèche familiale, vous accueillez à votre domicile des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans confiés par le service. Vous leur proposez un accueil individualisé, chaleureux et sécurisant, en respectant leur rythme, leurs besoins et leur développement.
Vous accompagnez les enfants dans les actes du quotidien (soins, repas, sommeil, jeux) en veillant à leur bien-être, leur sécurité physique et affective. Vous aménagez un environnement adapté et stimulant, proposez des activités d'éveil et favorisez progressivement leur autonomie en valorisant leurs capacités et leurs initiatives.
Vous observez chaque enfant afin d'adapter votre accompagnement et vous contribuez, en lien avec l'équipe professionnelle, à l'accueil d'enfants ayant des besoins spécifiques (handicap, maladie chronique...).
Vous établissez une relation de confiance avec les familles grâce à des échanges réguliers, dans le respect de la confidentialité, des choix éducatifs et des particularités de chacun.
Vous travaillez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de la crèche familiale et participez à la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous assurez les transmissions nécessaires au suivi des enfants, participez aux temps d'échanges professionnels et veillez au respect des consignes liées au fonctionnement du service.
Vous participez à la dynamique collective de la structure en accompagnant régulièrement les enfants au jardin d'éveil, en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants, afin de favoriser leur socialisation et leur découverte de la vie en groupe. Vous prenez part aux différents temps professionnels proposés par la crèche familiale : réunions, journées pédagogiques, ateliers d'analyse de pratiques et actions de formation (gestes de premiers secours pédiatriques, conférences thématiques, formations du CNFPT...).
Selon vos envies et vos disponibilités, vous pouvez également contribuer aux projets d'éveil culturel proposés aux enfants et aux familles (médiathèque, éveil musical, spectacles, ateliers thématiques...) et participer à la transmission des savoirs professionnels en accueillant des stagiaires ou des professionnelles en découverte du métier.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vos atouts :
Vous êtes titulaire d'un agrément d'assistant(e) maternel(le) délivré par le Conseil départemental et vous avez suivi la formation obligatoire nécessaire à l'exercice de votre métier. Vous disposez de connaissances solides sur les besoins fondamentaux du jeune enfant, son développement psychomoteur et psychoaffectif, ainsi que sur les règles d'hygiène, de sécurité, de prévention et de diététique adaptées à son accompagnement.
Vous êtes une personne bienveillante, attentive et à l'écoute des enfants et de leurs familles. Vous savez créer un environnement sécurisant et stimulant, tout en respectant le rythme et les particularités de chaque enfant. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un sens développé des responsabilités, vous savez vous adapter aux différentes situations et faire preuve de souplesse dans votre pratique professionnelle.
Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec les professionnels de la petite enfance. Votre capacité d'observation, votre discrétion et votre sens de la communication vous permettent d'instaurer une relation de confiance avec les familles et de contribuer pleinement au projet de la crèche familiale.

  • Mairie de Joué-lès-Tours

    La Ville de Joué-lès-Tours recrute un(e) assistant(e) maternel(le) agréé(e) (H/F) pour sa crèche familiale, dans le cadre d'un poste à temps complet à pourvoir dès que possible. Au sein d'un service engagé dans l'accompagnement des jeunes enfants et de leurs familles, vous exercez votre métier à votre domicile tout en bénéficiant du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, d'un accompagnement professionnel régulier et de ressources adaptées à votre pratique.

Offre n°8 : RÉFÉRENT DE L’ADMINISTRATION DES ACCUEILS DE LOISIRS / COORDINATION DES OUTILS NUMÉRIQUES (H/F)

  • Publié le 03/07/2026 | mise à jour le 03/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - Joué-lès-Tours

RESPONSABILITÉS :

Vos missions générales du poste :
Vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement des accueils de loisirs des 3 à 17 ans. En lien avec les équipes, vous :
• Assurez la gestion administrative des accueils de loisirs (hors CMS) ;
• Garantissez une réponse fiable, harmonisée et de qualité aux usagers ;
• Veillez à la fiabilité des données et harmonisez les pratiques entre les services Petite Enfance et Accueil Joué Famille ;
• Coordonnez l'administration des outils numériques et des logiciels métiers ;
• Participez à l'amélioration continue des outils et des procédures afin de simplifier les démarches des familles et d'optimiser le fonctionnement du service.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vos atouts :
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et Word, ainsi que les outils collaboratifs. Vous connaissez le logiciel Concerto (ou un logiciel équivalent) ainsi que les applications de la CAF (CDAP, AFAS). Vous maîtrisez les procédures liées aux accueils de loisirs, les règles de facturation et comprenez les attentes des partenaires institutionnels.
Vous aimez organiser, structurer et fiabiliser les données. Vous savez paramétrer un logiciel métier, analyser des informations, piloter des campagnes de communication, rédiger des procédures et proposer des améliorations de fonctionnement.
Reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous faites preuve d'autonomie, de discrétion et de réactivité, tout en ayant le sens du service public et de la relation avec les usagers.

  • Mairie de Joué-lès-Tours

    La Ville de Joué-lès-Tours recrute un Référent de l'administration des accueils de loisirs / coordination des outils numériques (H/F) pour intégrer le service Accueil Joué Famille. Relevant de la filière administrative (catégorie B), ce poste est à pourvoir à temps complet à compter du 1er septembre 2026.

Offre n°9 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 20/04/2026 | mise à jour le 24/04/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - Azay-le-Rideau

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
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Profil requis :

Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect

du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et

le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?





Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :





  • CAP PE ou AEPE
  • BEP option sanitaire et social
  • Bac pro ou BEP ASSP
  • Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
  • DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant




Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités. 

Offre n°10 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 18/07/2026 | mise à jour le 18/07/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - Tours

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°11 : Educateur de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 25/06/2026 | mise à jour le 11/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
  • Lieu de travail : 37 - ST CYR SUR LOIRE

Vous intervenez auprès des enfants de la micro crèche( une dizaine d'enfants accueillis) , au sein d'une équipe de 3 personnes :

- Accueil des enfants
- Repas
- Activités
- Entretien des locaux

Vous devez posséder un diplôme d'éducateur de jeunes enfants.

Horaires : 8h à 18h30 du lundi au vendredi

Prise de poste à partir du 24 août 2026

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Éducateur jeune enfant (ou infirmier puériculture) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • LES PETITS LOUPIOTS

Offre n°12 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 09/07/2026 | mise à jour le 09/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - Tours

Description du poste :

Comment contribuer significativement au développement des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture dans notre établissement À travers ce rôle, vous apporterez un soutien essentiel au développement et au bien-être des jeunes enfants au sein d'un établissement spécialisé Assurer un environnement sécurisé et stimulant pour les enfants Participer activement aux soins quotidiens et à l'hygiène des enfants Collaborer avec l'équipe pédagogique pour appliquer les activités éducatives adaptées


Voici les détails de l'opportunité Contrat: Intérim Durée: 20/jours Salaire: 15 euros/heure Avantages CSE


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Description du profil :

L'auxiliaire de puériculture recherché(e) possède une première expérience en crèche ou pouponnière Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis Excellentes compétences relationnelles auprès des enfants et des parents Capacités d'organisation et sens aigu de l'observation Travail d'équipe dans un environnement dynamique et bienveillant


Processus de recrutement


Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

  • LA CENTRALE D'APPELS ET TELECOMMUNICATIO

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement à TOURS proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pourquoi rejoindre cet établissement Dans cet établissement, vous serez exposé(e) à des suje

Offre n°13 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H)

  • Publié le 21/06/2026 | mise à jour le 21/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 37 - Tours

descriptif du posteComment envisagez-vous d'enrichir votre parcours en tant qu'Auxiliaire de puériculture dans notre établissement?Dans cet établissement de soins aux enfants, vous veillerez au bien-être et à l'éveil des tout-petits- Assurer la sécurité physique et émotionnelle des enfants en respectant les protocoles de soins appropriés - Participer activement aux activités éducatives et ludiques favorisant le développement cognitif et social - Collabor

Offre n°14 : Auxiliaire de Puériculture (h/f)

  • Publié le 06/04/2026 | mise à jour le 07/07/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 37 - Tours

Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Auxiliaire de Puériculture !Localisation : Sud Tours (37)Contrat : CDI – 35 heures/semaineHoraires : Lundi au Vendredi, avec des amplitudes horaires flexibles de 7h30 à 18h45Qui est notre partenaire ?Il s'agit d'une structure d'accueil de jeunes enfants accueillant jusqu'à 40 petits explorers dans un cadre chaleureux, stimulant et bienveillant.Sa mission : offrir un environnement sécurisé où chaque enfant peut s’épanouir !Ce que vous allez faire :En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous aurez un rôle clé au sein d'une équipe passionnée. Vous serez le cœur battant de cette structure dédiée aux enfants de moins de 3 ans, accueillant chaque jeune enfant avec chaleur et attention.Votre mission ?Assurer le bien-être des enfants : Garantir la sécurité affective et physique, respecter leur rythme de vie et animer des activités d'éveil enrichissantes.Participer à l'élaboration de projets : Contribuer activement au projet pédagogique et favoriser une ambiance collaborative et agréable au sein de l'équipe.Exprimer vos passions : Que vous adoriez la musique, les langues ou l’éveil sensoriel, nous vous encourageons à mettre à profit vos talents au bénéfice des enfants.

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...

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